劉惠

摘要：在當前我國全面推進黨建工作，并貫徹落實從嚴治黨主要思想的背景下，企業(yè)黨務工作逐漸受到高度重視，成為企業(yè)綜合管理工作中的重點，對企業(yè)建設和發(fā)展產(chǎn)生著極其重要的影響。所以當前形勢下，應全面加強對企業(yè)黨務工作的重視，并積極探索優(yōu)化黨務工作的措施，希望能夠促進黨務工作整體水平的逐步提高。

關鍵詞：新形勢；黨務工作；優(yōu)化創(chuàng)新

對當前我國企業(yè)黨務工作實際情況進行統(tǒng)籌分析，發(fā)現(xiàn)企業(yè)黨務工作要想取得新的成果，為企業(yè)發(fā)展提供良好的支持，就應該堅持以人為本的重要思想，將基層黨務工作與企業(yè)建設工作進行有機結合，提高黨務人員的服務意識，保證黨務工作作用的全面發(fā)揮。所以在全面分析當前形勢下企業(yè)黨務工作問題的基礎上，應從多角度探索相應的改革創(chuàng)新措施，以期實現(xiàn)對黨務工作的全面優(yōu)化。

一、當前我國企業(yè)黨務工作中存在的主要問題

對當前形勢下我國企業(yè)基層黨務工作進行系統(tǒng)的分析，發(fā)現(xiàn)雖然部分企業(yè)已經(jīng)逐漸開始加強對黨務工作的重視，但黨務工作中仍存在一定的問題，嚴重限制了企業(yè)的發(fā)展。首先，企業(yè)基層黨務人員缺乏工作意識，對黨務工作的理解存在誤差問題，無法及時結合企業(yè)發(fā)展情況對黨務工作進行適當?shù)恼{整，造成企業(yè)經(jīng)營利益受到一定的限制，對企業(yè)在新時期的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生了嚴重的不良影響。其次，企業(yè)黨組織建設力量不足，無法為黨務工作的創(chuàng)新開展提供有效的支撐。對于企業(yè)黨務工作來說，黨員隊伍建設力量不足、黨務干部人員綜合素質不高及黨務工作缺乏創(chuàng)新力度等，都對黨組織建設質量產(chǎn)生了一定的不良影響，導致黨組織工作無法得到順利推進，甚至導致黨務工作出現(xiàn)整體性低下問題，對黨務工作的優(yōu)化開展產(chǎn)生了一定的不良影響。所以新時期背景下，十分有必要對黨務工作進行改革創(chuàng)新，并結合新時期黨務工作的實際需求探索更為科學的黨務工作方法，在全面提高黨務工作質量的基礎上，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供良好的支持和借鑒。

二、逐步提高企業(yè)黨組織黨務工作的措施

逐步提高企業(yè)黨務工作對企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生著重要的影響，在全面推進從嚴治黨的社會背景下，企業(yè)要想保證黨務工作質量，可從以下角度入手加強黨組織黨務工作。

（一）加強基層黨務工作隊伍建設

全面加強基層黨務工作隊伍建設是保證黨務工作水平的重要條件，所以在對黨務工作進行改革創(chuàng)新的過程中，首要工作是加強基層黨務工作隊伍建設，并針對企業(yè)黨務工作隊伍建設實際需求制定合理化建設措施。其一，應該重點突出基層黨務干部人員的地位，并在工作中明確工作定位、明確黨務工作人員的具體職責、明確主要工作任務，保證各項工作的開展都能夠得到有效的支撐，促進整體工作水平都全面提高。只有這樣，才能夠保證黨務隊伍建設始終沿著正確的發(fā)展方向前進，取得理想的工作成效。其二，工作人員應該保持對黨務工作的高度重視，并將黨務工作隊伍建設作為企業(yè)日常工作，讓企業(yè)基層職工也能夠認識到黨務工作的重要性，并為黨務工作的開展提供相應的支持，真正把握時代需求創(chuàng)新黨務工作，為黨務工作實際效果的提高創(chuàng)造良好的條件[1]。其三，將政治中心工作作為重點。企業(yè)要想保證黨組織內部建設工作成效，真正發(fā)揮出黨員先鋒模范作用，為企業(yè)發(fā)展提供有效的支持，在加強黨務工作隊伍建設的過程中，應保持對政治中心工作的重視，并將政治中心工作作為重點工作，促進黨風建設和黨員約束機制建設的有效推進，保證典型黨組織活動的優(yōu)化開展，提高企業(yè)黨組織決策能力，對企業(yè)的現(xiàn)代化建設和發(fā)展做出正確的引領。

（二）提高黨組織內部黨員生活質量

在對黨務工作進行改革創(chuàng)新的過程中，黨員組織生活質量對黨務工作效果產(chǎn)生著一定的影響，因此應該加強對黨員組織生活質量的重視，并通過對黨員組織生活進行創(chuàng)新，全面提高黨員干部對組織生活的滿意度，增強企業(yè)內部黨員的思想凝聚力，保證黨組織內部的各級黨員都能夠按照黨組織的安排開展黨務工作，為企業(yè)黨組織作用的發(fā)揮提供相應的保障。這樣通過全面提高黨員組織生活質量，企業(yè)黨務工作就能夠獲得更好的支持，黨務工作水平也能夠有所提高。

（三）對基層黨組織工作思路和方法進行創(chuàng)新

在當前社會形勢和經(jīng)濟發(fā)展背景下，對于企業(yè)基層而言，必須保持對黨建工作的高度重視，且應結合具體工作需求對黨建工作進行創(chuàng)新，希望能夠探尋與我國企業(yè)發(fā)展情況相適應，且能夠滿足企業(yè)未來發(fā)展需求的黨建工作思路和方法，為黨務工作的優(yōu)化開展提供有效的支撐[2]。同時，在當前我國市場經(jīng)濟發(fā)展逐漸深入的社會背景下，在對企業(yè)黨務工作進行改革創(chuàng)新的過程中，企業(yè)應該與時俱進的對經(jīng)營發(fā)展理念進行適當?shù)恼{整，并將黨務工作向企業(yè)安全生產(chǎn)和運營管理工作中融入，保證黨務工作的開展能夠滿足企業(yè)在新時期背景下建設發(fā)展的實際需求，取得良好的發(fā)展成效。唯有如此，在全面創(chuàng)新黨組織黨建工作思路和方法的基礎上，企業(yè)黨務工作才能夠迎來新的發(fā)展態(tài)勢，黨務工作水平也能夠有所提升，為企業(yè)在新時期背景下的持久穩(wěn)定運行提供有效的支撐。

三、結語

黨員和基層黨務工作人員對黨務工作的開展產(chǎn)生著重要的影響，要想保證黨務工作的實際質量，就應加強對黨員和基層黨務工作者的重視，并積極探索相應的改革措施，希望能夠促進黨務工作的全面優(yōu)化開展，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

參考文獻：

[1]王秀元.新形勢下有效做好企業(yè)黨務工作的策略探討[J].經(jīng)營管理者，2014（25）：347-347.

[2]白小平.做好企業(yè)黨務工作的具體對策研究[J].東方企業(yè)文化， 2014（10）：46-48.