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        如何對待“問題”學(xué)生

        2017-06-07 10:46:40張志軍
        新課程·下旬 2016年12期
        關(guān)鍵詞:解決方法閃光點(diǎn)班級(jí)管理

        張志軍

        摘要:任何一個(gè)班集體都會(huì)有或多或少的“問題”學(xué)生,他們的表現(xiàn)各不相同。作為一名教育工作者,如何運(yùn)用最有效的教育方法,使他們迅速走上正軌,是每位教師都應(yīng)該思考的問題。

        關(guān)鍵詞:“問題”學(xué)生;閃光點(diǎn);班級(jí)管理;解決方法

        作為一名老師,不可避免地會(huì)遇到“問題”學(xué)生,而“問題”學(xué)生都有各自不同的問題。如學(xué)習(xí)不好、品德不良、打架斗毆等。如何對待這些“問題”學(xué)生,是擺在每個(gè)教育工作者面前的難題。

        然而,大多數(shù)教師都在優(yōu)秀學(xué)生身上投入了大量智慧和精力,對待“問題”學(xué)生常常是歧視,甚至是放棄。這種行為對于“問題”學(xué)生來說是不公平的,對他們的傷害也是極大的。中小學(xué)生處于長身體階段,心理發(fā)育不夠成熟,自我約束能力較差,思考問題比較單純,生活和學(xué)習(xí)中有缺點(diǎn)和錯(cuò)誤也是在所難免的。任何班集體都有或多或少的“問題”學(xué)生,那么如何正確地對待他們呢?幾十年的班主任工作使我深刻地體會(huì)到,與其采取強(qiáng)硬的手段,不如和風(fēng)細(xì)雨,動(dòng)之以情,曉之以理。采用如下幾種辦法效果會(huì)更好。

        一、潛移默化。潤物無聲

        教師是人類靈魂的工程師,對每個(gè)學(xué)生都應(yīng)該一視同仁、客觀公正,積極為學(xué)生創(chuàng)造良好健康的成長、學(xué)習(xí)環(huán)境,尤其是面對“向題”學(xué)生,更應(yīng)該讓他們在潛移默化中自信起來,遇事要多鼓勵(lì),不諷刺挖苦。在日常生活中,多讓他們做一些力所能及的事。如,幫助父母打掃衛(wèi)生、洗刷餐具等。鍛煉他們的獨(dú)立性,培養(yǎng)他們的自信心,使他們從一點(diǎn)一滴的小事中,體會(huì)到成長的喜悅。

        二、改善關(guān)系。消除疑點(diǎn)

        有些“問題”學(xué)生由于經(jīng)常受到教師的訓(xùn)斥和同學(xué)的歧視,對教師和進(jìn)步學(xué)生懷有戒心和敵意。要想解除他們思想上的抵觸情緒,最根本的辦法是調(diào)整“問題”學(xué)生和教師、同學(xué)之間的關(guān)系。教師帶頭真心實(shí)意地尊重、關(guān)心和愛護(hù)這些學(xué)生,并教育其他的學(xué)生團(tuán)結(jié)、幫助他們,使他們體察到教師的善意,體驗(yàn)到集體的溫暖,才能聽得進(jìn)老師的話,愿意參加集體活動(dòng)并從中受益。我班有一個(gè)男生,學(xué)習(xí)習(xí)慣很不好,上課不注意聽講,經(jīng)常搞小動(dòng)作,甚至影響了身邊的同學(xué)。作業(yè)也不能按時(shí)完成,即使完成了,也是應(yīng)付。學(xué)習(xí)用品準(zhǔn)備也不齊全,不是缺筆,就是少本。針對該生的情況,我沒有放棄他,而是無微不至地關(guān)心和照顧他,漸漸地,他開始喜歡老師,相信老師,逐步消除了和老師之間的隔閡,同時(shí)也激發(fā)了他學(xué)習(xí)的興趣,學(xué)習(xí)的積極性越來越高,學(xué)習(xí)成績也一直提高。中考時(shí),以580多分的好成績考入了重點(diǎn)高中??吹皆撋淖兓?,作為一名教師,我感到無比欣慰。

        三、保護(hù)自尊,激發(fā)情感

        “問題”學(xué)生多半缺少集體榮譽(yù)感,常常受到批評(píng)的學(xué)生,還會(huì)有自卑感。如果學(xué)生認(rèn)為自己一無是處,就會(huì)失去上進(jìn)的信心和動(dòng)力。教師要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),千方百計(jì)地使他們的“閃光點(diǎn)”有用武之地。有的學(xué)生不愛學(xué)習(xí),但愛唱歌;有的學(xué)生不愛寫字,卻愛畫畫;有的學(xué)生不愛回答老師提出的問題,但愛講故事。教師應(yīng)該挖掘他們的積極因素,從“閃光點(diǎn)”人手,這樣可以激起他們的斗志,鼓起他們前進(jìn)的勇氣,從而達(dá)到轉(zhuǎn)化的目的。例如,我班有名學(xué)生平時(shí)很愛幫助同學(xué),但是性格暴躁,愛打架,影響了班級(jí)紀(jì)律。于是我首先對他樂于肋人的精神給予了肯定,同時(shí)指出應(yīng)珍惜班級(jí)的榮譽(yù)。他接受了批評(píng),變化很大。不久,他果真能和同學(xué)和睦相處了,學(xué)習(xí)成績也有了明顯的提高。在一次班會(huì)上,他激動(dòng)地說:“以前,我的脾氣不好,今天和你打,明天和他鬧,結(jié)果不但自己沒了朋友,還影響了班級(jí)紀(jì)律,通過老師的教育,我認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤。這多虧了老師的關(guān)心、愛護(hù)。將來無論我走到哪里,也不會(huì)忘記老師的諄諄教導(dǎo)?!?/p>

        四、樹立榜樣。鼓勵(lì)向前

        讓學(xué)生以古今中外的名人、偉人為楷模,使他們逐漸養(yǎng)成不甘示弱的心態(tài),從而達(dá)到轉(zhuǎn)化的目的。如,有一次,我班有個(gè)女同學(xué),忘帶飯了,到了放午學(xué)時(shí),恰巧下起雨來,又沒有帶錢。我知道這件事后,給她五元錢讓她買東西吃。在老師的帶動(dòng)下,以后班里無論誰遇到困難,其他同學(xué)都會(huì)伸出援助之手,那些“問題”學(xué)生也不例外。

        五、對癥下藥。因人制宜

        對待“問題”學(xué)生,要留心觀察其言行,找出落后的原因,對癥下藥。對待偶爾受人影響犯錯(cuò)的學(xué)生,應(yīng)事先做好調(diào)查,同其談話,讓其表態(tài)。在以后的日子里,也不該抓住不放,給其足夠的信任。對待屢改屢犯的學(xué)生要有耐心,嚴(yán)格要求和耐心教育相結(jié)合。抓反復(fù),反復(fù)抓,耐心細(xì)致。要深信沒有教不好的學(xué)生,只有不稱職的老師。

        六、家校聯(lián)合。齊抓共管

        教師在學(xué)??嗫谄判牡亟逃龑W(xué)生,到家里如果家長對孩子放任自流,甚至縱容,這樣教育效果就會(huì)欠佳。因此,教師要主動(dòng)聯(lián)系“問題”學(xué)生的家長,及時(shí)匯報(bào)孩子在校的表現(xiàn),共同商討幫教措施。如果得到家長的大力支持,“問題”學(xué)生的教育才會(huì)事半功倍。

        當(dāng)然,正確對待“問題”學(xué)生的方法還有許許多多,有待于我們在今后的工作中不斷地探索和總結(jié)。牡丹花固然可愛,無名花同樣能裝點(diǎn)美麗的春天。事實(shí)證明,“問題”學(xué)生比其他學(xué)生更渴望教師的理解和關(guān)心。所以,教師要充分尊重他們,科學(xué)地引導(dǎo)他們,真誠地理解他們,無私地幫助他們,使他們的身心得到健康發(fā)展,讓每個(gè)學(xué)生都昂首走路,不要隨意讓“問題”學(xué)生的帽子,壓得他們低人一等。愿所有教師都注意到這一點(diǎn),真正成為一名受人們尊敬的辛勤耕耘的人。

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