徐若松
摘要:作為企業(yè)質(zhì)量管理的重要組織形式,QC小組注重通過科學(xué)分析方法進(jìn)行質(zhì)量分析工作,同時(shí)具有廣泛的群眾性和靈活的開展形式,對(duì)于提高制造業(yè)的質(zhì)量工作具有重要的意思,能有效提高制造企業(yè)的產(chǎn)品合格率及生產(chǎn)效率。
關(guān)鍵詞: QC小組 制造業(yè) 改進(jìn)
對(duì)于制造業(yè)來說,質(zhì)量是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。當(dāng)今社會(huì)用戶對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要求越來越高,更要求制造企業(yè)把提高產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化生產(chǎn)效率作為公司的重要運(yùn)營戰(zhàn)略,QC小組這種有效形式如果能進(jìn)行推廣使用,將大大提升制造企業(yè)的質(zhì)量把控,帶來更高的利潤回報(bào)。
一、簡(jiǎn)述QC小組
什么是QC小組:1997年印發(fā)的《關(guān)于推進(jìn)啊企業(yè)質(zhì)量管理小組活動(dòng)意見》中明確,QC小組是“在生產(chǎn)或工作崗位上從事各種勞動(dòng)的職工,圍繞企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略、方針目標(biāo)和現(xiàn)場(chǎng)存在的問題,以改進(jìn)質(zhì)量、降低消耗、提高人的素質(zhì)和經(jīng)濟(jì)效益為目的組織起來,運(yùn)用質(zhì)量管理的理論和方法開展活動(dòng)的小組?!?/p>
這意味這QC小組是企業(yè)中群眾性質(zhì)量管理的一種有效組織形式,實(shí)行自主管理,非常具有創(chuàng)造性,具有廣范的群眾基礎(chǔ)和民主性,但并不意味QC小組活動(dòng)沒有科學(xué)依據(jù),相反,它具有嚴(yán)密的科學(xué)性,在活動(dòng)中堅(jiān)持用數(shù)據(jù)說明事實(shí),用科學(xué)的方法來分析和解決問題。
二、QC小組活動(dòng)在制造業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀
伴隨著我國經(jīng)濟(jì)的增長,制造業(yè)迅猛發(fā)展,所呈現(xiàn)的質(zhì)量問題也日益明顯。在針對(duì)上海地區(qū)的194家企業(yè)的10個(gè)主要質(zhì)量要素開展調(diào)查時(shí)發(fā)現(xiàn),58%的企業(yè)管理處于一般水平,雖然已經(jīng)建立了質(zhì)量管理體系的相關(guān)認(rèn)證,但是都處在初級(jí)階段,質(zhì)量工具的掌握和使用程度在制造業(yè)中的水平較低,大部分制造業(yè)所使用的方法較為簡(jiǎn)單,實(shí)施成本較高,并沒有特別多的企業(yè)了解QC小組的內(nèi)容和開展方式。
QC小組發(fā)展在制造中目前存在一些不利因素,首先是領(lǐng)導(dǎo)重視不夠,QC小組活動(dòng)能否取得成功,得到領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持至關(guān)重要。制造公司大都任務(wù)繁重,生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)緊迫,利用工作時(shí)間進(jìn)行QC小組活動(dòng)勢(shì)必會(huì)影響生產(chǎn)進(jìn)度,這種情況導(dǎo)致很多制造業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)并不是特別重視QC小組活動(dòng)的開展,反而對(duì)進(jìn)度的關(guān)注度很高。
其次,QC小組成員對(duì)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)掌握的熟練程度不夠,QC小組活動(dòng)是一個(gè)以班組或小組為單位的群眾性活動(dòng),如果小組成員自身對(duì)質(zhì)量管理的內(nèi)容和重要性都不熟知,如何能正確運(yùn)用各種分析方法進(jìn)行分析從而達(dá)到把控質(zhì)量,提高效率的目的。制造業(yè)中很大一部分員工占比是工人,工人群體普遍文化水平不高,學(xué)習(xí)能力有限,對(duì)于質(zhì)量方面及QC小組活動(dòng)的方式及內(nèi)容都不太了解,開展QC小組活動(dòng)的難度大,積極性也不高。
三、QC小組活動(dòng)在制造業(yè)中開展的作用
制造業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量活動(dòng)高效運(yùn)轉(zhuǎn),是一個(gè)發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題、固話標(biāo)準(zhǔn)的循環(huán)往復(fù)提升質(zhì)量的過程,這與QC小組活動(dòng)的核心內(nèi)容---PDCA循環(huán)理念相吻合。所以QC小組活動(dòng)在制造業(yè)中具有舉足輕重的作用。
QC小組活動(dòng)可以提高制造企業(yè)科學(xué)管理的有效性。QC小組活動(dòng)強(qiáng)調(diào)運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法和工具,例如因果圖、樹狀圖等展現(xiàn),堅(jiān)持用數(shù)據(jù)分析,用科學(xué)的方法解決問題,使質(zhì)量管理更加有科學(xué)性、有效性。
QC小組活動(dòng)可以提高制造業(yè)管理的實(shí)用性。QC小組活動(dòng)參與人員廣泛,程序和步驟又具有嚴(yán)密性,成果分析有科學(xué)性和實(shí)用性 .特別是PDCA“大環(huán)套小環(huán)、小環(huán)保大環(huán)、推動(dòng)大循環(huán)”循環(huán)前進(jìn),是對(duì)企業(yè)既有的質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)效果的有效檢驗(yàn)。
QC小組活動(dòng)可以提高制造業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理的持續(xù)性?,F(xiàn)場(chǎng)管理以人為中心,QC小組成員有廣泛的群眾性,可以吸收廣大員工自發(fā)的參與到質(zhì)量管理和現(xiàn)場(chǎng)管理中,使每一位員工關(guān)心現(xiàn)場(chǎng)、關(guān)心質(zhì)量,體會(huì)到自身工作的價(jià)值和意義,并帶動(dòng)更多的員工參與到質(zhì)量管理中來。
四、怎樣提高QC小組在制造業(yè)的應(yīng)用有效性
(1)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)重視程度
領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)到QC小組活動(dòng)對(duì)于提高企業(yè)工作效率,管控質(zhì)量的重要性,才能提高QC小組活動(dòng)的投入和關(guān)注度。為QC小組活動(dòng)提供必要的活動(dòng)資源、活動(dòng)場(chǎng)地,鼓勵(lì)小組參加成果發(fā)布和評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)。
(2)提高小組成員質(zhì)量知識(shí)水平
采用多種形式對(duì)小組成員進(jìn)行培訓(xùn),定期進(jìn)行QC基礎(chǔ)知識(shí)宣講,是成員熟悉活動(dòng)方法及活動(dòng)流程,掌握PDCA循環(huán)的要領(lǐng)及統(tǒng)計(jì)工具的應(yīng)用,掌握?qǐng)?bào)告的寫作要領(lǐng)和發(fā)布會(huì)的宣講技巧。
(3)提高選題科學(xué)性
選題要遵循“小、實(shí)、新、活”四個(gè)基本原則。選題所解決的問題也需要切合實(shí)際,能達(dá)到實(shí)際效果。通過各種形式來進(jìn)行QC小組活動(dòng),才能充分吸引內(nèi)部成員參與,理念和活動(dòng)形式要不斷創(chuàng)新。
(4)加強(qiáng)QC小組活動(dòng)激勵(lì)及過程控制
QC小組活動(dòng)剛開始展開時(shí),就需要公司出臺(tái)相應(yīng)政策進(jìn)行管理和支持,提高基層員工參與QC活動(dòng)的積極性,將QC小組工作的基本內(nèi)容、職責(zé)分工、注冊(cè)登記等內(nèi)容納入部門考核之中,比如頒布實(shí)施《QC小組活動(dòng)實(shí)施辦法》等,通過制度制約和獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)員工廣泛參與。
結(jié)論:
QC小組活動(dòng)作為提高制造業(yè)質(zhì)量合格率,提高工作效率,打造精品制造業(yè)的有效推進(jìn)手段,應(yīng)廣泛應(yīng)用在制造業(yè)中。QC小組活動(dòng)成果的取得,使大家對(duì)于質(zhì)量的認(rèn)識(shí)更加深刻和全面,產(chǎn)品質(zhì)量的提高對(duì)于打造優(yōu)秀品牌是必不可少的,QC小組在提高員工質(zhì)量改進(jìn)積極性和創(chuàng)造性上,在企業(yè)持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,提高質(zhì)量管理水平,驅(qū)動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新上都將起到巨大的推進(jìn)作用。
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