亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        淺議提高電力營銷抄、核、收管理

        2017-05-30 07:18:36宋海坤
        科技尚品 2017年7期
        關(guān)鍵詞:管理問題解決辦法

        宋海坤

        摘 要:在電力企業(yè)日常的經(jīng)營管理中,抄、核、收是營銷基礎(chǔ)工作。當(dāng)前,我國的電力企業(yè)在抄、核、收方面的工作仍處于半手工狀態(tài),本文通過分析和舉證的方法,探討了加強抄、核、收工作的管理問題,同時在堵塞制度管理漏洞,減小電費回收壓力方面提出了可行的措施。

        關(guān)鍵詞:抄表核算收費;管理問題;解決辦法

        根據(jù)《國家電網(wǎng)公司電費抄核收工作規(guī)范》要求,必須加強電費抄、核、收規(guī)范管理,以切實保證電力費用的準(zhǔn)確、按時回收,這不僅有利于提升企業(yè)的經(jīng)濟效益,也可為人們提供更加高質(zhì)量的供電服務(wù)。

        1 加強抄表管理

        1.1 明確抄表任務(wù)

        在電費收繳中,抄表是第一步,抄表是否準(zhǔn)確直接決定了電力費用回收情況。抄表人員必須使用抄表日志記錄抄表時的現(xiàn)場情況,按規(guī)定的抄表周期準(zhǔn)確抄錄客戶用電計量的數(shù)據(jù),到戶實抄率達(dá)100%。

        隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,遠(yuǎn)程集抄系統(tǒng)逐步得到了推廣應(yīng)用,其在減少抄表人員工作量的同時,切實提高了抄表效率與精確性。同時,應(yīng)構(gòu)建完善的電費風(fēng)險預(yù)警、快速反應(yīng)機制,及時應(yīng)對各種電費收繳問題。對于存在竊電、惡意拖欠電費等情況的用戶,必須及時跟蹤監(jiān)測,確保電費的按時繳納,尤其要著重看待月用電量超過百萬的工業(yè)用戶,防止出現(xiàn)巨大的費用風(fēng)險。

        1.2 流動管理,崗位輪換

        確保抄表的實抄率十分重要,可采取按期換片的方式,定期調(diào)整抄表員負(fù)責(zé)區(qū)域,每月小調(diào)整、每年大循環(huán),有效提高抄表員的工作透明度,令抄表員相互監(jiān)督,保證實抄率。同時,可根據(jù)換片后實時出現(xiàn)的新問題,進(jìn)行總結(jié)分析,每月實施考核工作,保證抄表的規(guī)范性。

        2 加強核算管理

        電力營銷中,“核”指的是電費的核算,由于電力用戶廣泛、計價復(fù)雜,必須完善相關(guān)管理機制,確保費用核算科學(xué)、規(guī)范?;谟嬎銠C技術(shù)的發(fā)展,我國電力企業(yè)中營銷業(yè)務(wù)系統(tǒng)已經(jīng)得到了推廣應(yīng)用,自動審核成為常態(tài),但是針對異常客戶、大宗客戶,還是必須人工逐戶核算,以確保核算結(jié)果的準(zhǔn)確性。若是核算結(jié)果出現(xiàn)錯誤,則需與業(yè)擴人員、軟件程序維護人員逐項分析,將各表計的分?jǐn)傊?、扣減值逐個核對,查找具體的原因,調(diào)整現(xiàn)有的模式實現(xiàn)正確的核算。

        電費核算是一項精確度要求十分高的工作,因此對于核算人員的責(zé)任感、業(yè)務(wù)水平要求較高,完善崗位制度,做好監(jiān)督管理工作,嚴(yán)禁出現(xiàn)違規(guī)行為。對于電力企業(yè)而言,必須做好核算人員的培訓(xùn)工作,切實提升核算人員的責(zé)任感、業(yè)務(wù)水平,保證核算工作的規(guī)范性與核算結(jié)果的精確性。此外,電力企業(yè)應(yīng)構(gòu)建完善的考核制度,制定嚴(yán)密的考核辦法,通過定期考核,督促電力核算人員按照相關(guān)規(guī)定細(xì)致的開展相關(guān)工作,減少人為錯誤。

        3 加強電費回收管理

        電費回收是保證電力企業(yè)經(jīng)營效益的關(guān)鍵環(huán)節(jié),也是電力生產(chǎn)、銷售的最后一個環(huán)節(jié),把好電費回收關(guān)十分重要。電費回收必須具備良好的適應(yīng)市場經(jīng)濟應(yīng)變能力,相關(guān)工作人員需全面掌握新環(huán)境下電費回收工作的要點,以《電力法》、《供電營業(yè)規(guī)則》為依據(jù),保證電費回收工作依法、規(guī)范、科學(xué)開展,有效解決目前各種電費回收難題,維護電力企業(yè)經(jīng)濟效益。

        3.1 完善電費回收預(yù)警機制

        完善電費回收的預(yù)警機制,可采用以下5種方式:①對用電量大的用戶,可以分期劃拔方式催收,實現(xiàn)資金及時回籠,減小風(fēng)險。②對有可能形成欠費的大客戶,可派專人重點跟蹤,縮短各環(huán)節(jié)小客戶電費處理時間,優(yōu)化電費回收流程。③完善《電費回收預(yù)警機制管理辦法》,構(gòu)建客戶信譽度評價、電費風(fēng)險預(yù)警機制。若是電費回收出現(xiàn)意外的狀況時,要有應(yīng)急的預(yù)案,有效避免呆、壞賬。④細(xì)化風(fēng)險客戶等級,根據(jù)客戶每月應(yīng)繳的具體電費金額以及實際的繳費情況,根據(jù)國家相關(guān)的產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)的具體前景,采取靈活多樣的結(jié)算方式,實行預(yù)收費制度。⑤要實行電費在抄、核、收3個環(huán)節(jié)的獨立化,落實電費回收的閉環(huán)管理,防止出現(xiàn)錯抄、漏抄、估抄的現(xiàn)象,減少造成一定的電費回收困難。

        3.2 建立健全考核機制

        保證電費回收工作的順利完成,要做到未雨綢繆,健全考核的制度,完善電費的催收獎懲制度,責(zé)任到人、考核到位、全方位配合。通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù),提升和促進(jìn)電費的回收工作。必要的時候,可以成立專門的電費清欠小組,對于繳費困難用戶有專人負(fù)責(zé)催繳,確保年底電費能夠結(jié)零。相關(guān)的電力管理部門要積極號召并且動員一線的職工積極地行動,加大回收的力度。對于每月電費金額較大、回收難度大的客戶提前做好通知,進(jìn)行跟蹤監(jiān)控,力爭其電費能夠月結(jié)。同時,完善停電前的催費管理,采用電話或是短信通知、郵寄信件、上門發(fā)放欠費通知單等各種各樣的渠道做好電費的催繳工作。

        4 結(jié)語

        綜上所示,加強電力企業(yè)的營銷管理必須落實到“抄”、“核”、“收”3個環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實相關(guān)規(guī)范要求,完善管理制度,提升工作人員的責(zé)任感與業(yè)務(wù)水平,保證各項工作的規(guī)范、科學(xué)、精確落實。近些年,抄、核、收管理力度的加大、輪崗制度與電費回收預(yù)警機制的施行,有效遏制了腐敗、弄虛作假等現(xiàn)象,切實保證了電力企業(yè)電費的按時、準(zhǔn)確的回收,為電力企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

        參考文獻(xiàn)

        [1]侯淑玲.電力營銷中電費核算管理探析[J].經(jīng)濟管理:文摘版,2016,(10):40.

        [2]李玉杰.淺析電力營銷中電費核算管理[J].科研,2015,(57):247-248.

        [3]成麗紅.電力營銷管理中電費計算方法的合理選擇分析[J].科技與企業(yè),2013,(20):64.

        (作者單位:國網(wǎng)湖南省電力公司永州供電分公司)

        猜你喜歡
        管理問題解決辦法
        缺素癥的癥狀及解決辦法
        缺素癥的癥狀及解決辦法
        輻射記錄審核中常見問題及解決辦法
        電力系統(tǒng)繼電保護不穩(wěn)定原因及解決辦法簡述
        婚外情的解決辦法
        海峽姐妹(2018年5期)2018-05-14 07:37:07
        淺談企業(yè)預(yù)算管理的問題及措施
        新形勢下離退休干部服務(wù)管理工作的問題與思考
        新形勢下石油企業(yè)人力資源管理問題解析
        如何加強事業(yè)單位財政預(yù)算管理制度
        中小企業(yè)固定資產(chǎn)核算與管理問題研究
        在线久草视频免费播放| 日本大片免费观看完整视频 | 亚洲第一网站免费视频| 女人被狂躁c到高潮视频| 亚洲精品国精品久久99热一| 爆乳日韩尤物无码一区| 亚洲av男人的天堂在线| 五十六十日本老熟妇乱| 国产成a人亚洲精v品无码性色| 成人无码无遮挡很H在线播放| 国产一级黄色片一区二区| 免费不卡无码av在线观看| 亚洲色大网站www永久网站| 久久99亚洲综合精品首页| 久久精品免费视频亚洲| 中国人妻与老外黑人| 国内精品九九久久久精品| 亚洲av午夜福利精品一区二区| 国产流白浆视频在线观看| 成人网站免费看黄a站视频| 国产又色又爽又刺激视频| 白嫩少妇在线喷水18禁| 欧美性xxxxx极品老少| 无码人妻精品一区二区三区在线| 青草青草久热精品视频国产4| 中文字幕中文字幕777| 成年女人黄小视频| 国产精品露脸张开双腿| 少妇人妻字幕一区二区| 国语自产视频在线| 亚洲自偷自拍熟女另类| 999久久久免费精品国产牛牛| 精品中文字幕在线不卡| 鲁一鲁一鲁一鲁一曰综合网| 久久综合色鬼| 亚洲第一页在线免费观看| 亚洲熟妇无码av在线播放| 巨熟乳波霸若妻在线播放| av永远在线免费观看| 久久亚洲精品中文字幕| 越南女子杂交内射bbwbbw|