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        當(dāng)前形勢(shì)下如何加強(qiáng)企業(yè)黨建工作

        2017-05-30 18:51:27賈瑋
        大東方 2017年9期
        關(guān)鍵詞:文明服務(wù)建設(shè)

        賈瑋

        隨著企業(yè)的發(fā)展,西礦建設(shè)有限公司的黨建工作逐步成長(zhǎng)壯大起來(lái),現(xiàn)今西礦建設(shè)有限公司的員工中,黨員占了較大數(shù)量和比重。在企業(yè)中建立健全黨的組織,積極開(kāi)展黨的工作,是新時(shí)期充分發(fā)揮黨員作用,切實(shí)引導(dǎo)、團(tuán)結(jié)、服務(wù)職工的有益舉措。

        一 、 企業(yè)黨建的重要性

        (1)有利于企業(yè)自身健康發(fā)展

        在企業(yè)中建立健全黨的組織,是企業(yè)自身建設(shè)的需要,企業(yè)黨組織建立后,通過(guò)加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理和引導(dǎo),有利于企業(yè)規(guī)范化運(yùn)作和管理,有利于企業(yè)員工創(chuàng)造性、積極性的激勵(lì)和發(fā)揮,有利于企業(yè)文化的積淀和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。為企業(yè)安全生產(chǎn)、規(guī)范管理、內(nèi)部營(yíng)銷(xiāo)等各領(lǐng)域提供合理化建議、節(jié)能減排、改善工藝、創(chuàng)新科技成果,為企業(yè)的發(fā)展壯大起到了積極推動(dòng)作用。

        (2)有利于黨的基層組織建設(shè)的加強(qiáng)

        黨干部是黨的活動(dòng)的組織者,是黨員職工的領(lǐng)頭羊,黨干部的素質(zhì)直接關(guān)系到黨事業(yè)的發(fā)展。要堅(jiān)持從源頭保障、系統(tǒng)培訓(xùn)、實(shí)踐錘煉等方面加強(qiáng)黨干部隊(duì)伍建設(shè)。在選拔各級(jí)黨干部時(shí),要嚴(yán)格把關(guān),結(jié)合企業(yè)實(shí)際需求,力爭(zhēng)把政治素質(zhì)過(guò)硬、工作能力較強(qiáng)、文化水平較高、志愿從事企業(yè)職工工作,敬業(yè)愛(ài)崗的優(yōu)秀職工充實(shí)到黨干部隊(duì)伍中。黨的工作是企業(yè)工作不可缺少的部分,做好了企業(yè)黨組織的建設(shè)與管理,黨的基層組織建設(shè)才會(huì)更完善更有活力。

        (3)有利于企業(yè)黨員的教育、管理和服務(wù)

        企業(yè)黨建是為了更好地引導(dǎo)黨員職工積極工作,勇于創(chuàng)新,健康生活。如今的現(xiàn)代企業(yè),年輕員工占了較大比重,這是一個(gè)充滿(mǎn)活力但又騷動(dòng)不安的群體,如果企業(yè)中沒(méi)有一個(gè)好的黨組織對(duì)這一群體加以教育、管理和服務(wù),這些年輕的資源就不會(huì)得到有效的整合和發(fā)揮,就會(huì)成為一盤(pán)散沙。2010年以來(lái),公司逐步健全了企業(yè)黨組織,對(duì)企業(yè)黨員進(jìn)行了清理登記和組織機(jī)構(gòu)調(diào)整,并創(chuàng)辦了企業(yè)信息平臺(tái)、企業(yè)周報(bào),圍繞企業(yè)中心工作,積極動(dòng)員引導(dǎo)職工,通過(guò)開(kāi)展崗位競(jìng)聘、職工崗位能手等大型活動(dòng),搭建職工崗位的成長(zhǎng)舞臺(tái),提供展示個(gè)人風(fēng)采的機(jī)會(huì),為職工的成長(zhǎng)成才提供有利條件,并堅(jiān)持教育與服務(wù)相結(jié)合,以職工的工作學(xué)習(xí)生活需求為重點(diǎn),通過(guò)交友聯(lián)誼、節(jié)假日慰問(wèn)等形式的活動(dòng),積極營(yíng)造良好的文化氛圍,培育了濃厚的拼搏、進(jìn)取、向上的企業(yè)文化。

        二 、企業(yè)黨建工作的具體措施

        面對(duì)問(wèn)題,企業(yè)黨組織的重要任務(wù)就是要適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求,保持清醒的頭腦,堅(jiān)定信心,不斷完善黨的工作機(jī)制,黨結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員職工開(kāi)拓創(chuàng)新,建功立業(yè),為企業(yè)的有效發(fā)展多作貢獻(xiàn)。我認(rèn)為,黨建工作要切實(shí)做到“立足基層、面向職工、務(wù)求實(shí)效”,就要從以下幾個(gè)方面做好企業(yè)黨建工作。

        首先,要從指導(dǎo)思想上進(jìn)一步明確三個(gè)“堅(jiān)持”。

        (1)要進(jìn)一步明確堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,大力開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育,幫助黨員職工正確認(rèn)識(shí)國(guó)情企情、深入了解社會(huì)、科學(xué)分析形勢(shì),正確對(duì)待企業(yè)興衰,確保職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。

        (2)要進(jìn)一步明確堅(jiān)持“黨建帶黨建”,把黨的建設(shè)和各項(xiàng)工作納入黨組織的總體工作格局;黨組織要堅(jiān)持以服務(wù)企業(yè)建設(shè)為重點(diǎn),以服務(wù)促建設(shè),以服務(wù)求活躍;黨干部要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),用發(fā)展的觀點(diǎn)和創(chuàng)新的精神,研究新形勢(shì),解決新問(wèn)題。

        (3)要進(jìn)一步建設(shè)企業(yè)職工文化體系,要針對(duì)企業(yè)改革發(fā)展中出現(xiàn)的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,依托公司每年開(kāi)展的“總結(jié)會(huì)”“工作述職會(huì)”等會(huì)議平臺(tái),加強(qiáng)思想調(diào)研,準(zhǔn)確把握黨員職工的思想動(dòng)態(tài),引導(dǎo)職工自覺(jué)用和諧的思維思考問(wèn)題、用和諧的態(tài)度對(duì)待工作、用和諧的方法處理矛盾。要充分調(diào)動(dòng)黨員職工參與企業(yè)文化建設(shè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,形成上下同心、共謀企業(yè)發(fā)展的良好氛圍。

        其次,健全機(jī)制,逐步加強(qiáng)黨的管理。

        一是推行黨的干部公開(kāi)選拔機(jī)制,打破常規(guī),將一批熱心黨組織工作、有闖勁、有威信的黨員推上黨的工作崗位,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;二是加強(qiáng)黨員的培訓(xùn)和管理,建立黨的后備人才庫(kù),培養(yǎng)一支規(guī)范的黨員隊(duì)伍;三是積極開(kāi)展文體娛樂(lè)、技能比武、崗位練兵等各式各樣的活動(dòng),同時(shí)在職工人才培養(yǎng)、推干薦才,入黨、考核、獎(jiǎng)勵(lì)等方面積極發(fā)揮作用,活躍企業(yè)氛圍,打造企業(yè)文化,提升企業(yè)效益,做到雙創(chuàng)雙贏。

        三 做好企業(yè)黨員工作的方法

        (1) 要進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)建設(shè)。 黨員要成為員工的“服務(wù)員”和“加油機(jī)”。開(kāi)展“學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng)”,堅(jiān)持“奉獻(xiàn)愛(ài)心、構(gòu)建和諧”社區(qū)服務(wù)的基礎(chǔ)上,充分調(diào)動(dòng)廣大職工志愿者的積極性,不斷創(chuàng)新服務(wù)形式、拓展服務(wù)內(nèi)容,以捐款助學(xué)活動(dòng)為起點(diǎn),要積極開(kāi)展普法學(xué)習(xí)、禮儀培訓(xùn)和職業(yè)道德教育,引導(dǎo)黨員職工遵守職業(yè)道德規(guī)范,不斷提高黨員職工思想道德、職業(yè)道德,增強(qiáng)法制觀念和紀(jì)律觀念。

        (2)要進(jìn)一步深化“創(chuàng)號(hào)”活動(dòng)。一要堅(jiān)持職工文明號(hào)創(chuàng)建進(jìn)行規(guī)范化管理,要在原有基礎(chǔ)上力求突破創(chuàng)新。提升職工文明號(hào)的品牌形象,豐富職工文明號(hào)的文化內(nèi)涵,拓展職工文明號(hào)的品牌覆蓋面,擴(kuò)大職工文明號(hào)的影響力;二要建立加強(qiáng)職工文明號(hào)培訓(xùn),推動(dòng)職工職業(yè)文明建設(shè),引導(dǎo)廣大企業(yè)黨員職工立足本職工作,弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng),在實(shí)踐中成長(zhǎng)成才、建功立業(yè),促進(jìn)公司職工文明號(hào)工作水平和服務(wù)能力的提高。

        (3)要進(jìn)一步深化“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)。要圍繞“節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展”的理念,大力開(kāi)展以學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能為基礎(chǔ),充分調(diào)動(dòng)職工投身企業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐的積極性,引導(dǎo)職工不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力,在干中學(xué)、在學(xué)中練、在練中比、在比中創(chuàng),逐步建設(shè)一支具備專(zhuān)業(yè)技術(shù),善打硬仗的職工突擊隊(duì)伍。

        (4)要進(jìn)一步拓寬企業(yè)黨的工作思路,變守舊封閉性思維為開(kāi)放性思維,變呆板單調(diào)定勢(shì)為求新求活求實(shí)。

        (5)積極探索職工群眾樂(lè)于接受的思想政治工作的新形式新方法。把大眾傳播和新科學(xué)技術(shù)手段應(yīng)用于宣傳思想工作,積極尋求多種途徑和渠道,善于運(yùn)用多種載體,如結(jié)合企業(yè)階段性、突擊性任務(wù),設(shè)計(jì)和組織各具特色的主題教育活動(dòng)等,以最大限度地增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的吸引力和感染力。

        (作者單位:西礦建設(shè)有限公司)

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