陳育仁

摘要：當(dāng)今中國經(jīng)濟正在快速發(fā)展，隨著電力用戶的增加，供電范圍也相繼的漸漸擴大了許多，供電所作為供電企業(yè)的基層窗口單位，是直接服務(wù)于廣大用電客戶的，供電所為了提高企業(yè)的安全管理水平，應(yīng)當(dāng)結(jié)合我國當(dāng)下的實際情況，采取有效的改革措施，提高管理水平和工作效率，切實保障電力的安全運行和人們用電安全。對廣大的人民和各大中小型企業(yè)的安全供電來自于供電所的安全管理，供電所做到人員用電安全和企業(yè)用電性能的穩(wěn)定，供電部門為了提高部門的形象，把安全供電作為部門的基礎(chǔ)。因此，加強供電企業(yè)的電力安全管理工作，建立健全的安全管控機制，成為維護國家利益、人民安全，保障社會穩(wěn)定團結(jié)的重要條件。

關(guān)鍵詞：供電所；安全管理；管理水平

引言

現(xiàn)如今我國經(jīng)濟迅速發(fā)展，電力成為人們生活生產(chǎn)中必不可缺少的能源。繼而在各大城市、州縣以及最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)修建的大大小小的供電企業(yè)，直接負責(zé)著該地區(qū)區(qū)域公民以及企業(yè)在用電方面的需求，還要維護電網(wǎng)的安全運行以及電費的收繳等工作，在確保電力安全運行的過程中發(fā)揮著十分重要的作用。目前，伴隨我國供電需求量逐漸的增加，大量的用電安全隱患也就不斷的出現(xiàn)，為了確保穩(wěn)定的供電，需要全部員工一起努力，將電網(wǎng)的供電管理水平不斷的提升，從根本出發(fā)保證電力的安全運行以及人們的安全用電，才能滿足我國廣大人民和企業(yè)的用電需求。

1供電所安全管理中的問題

1.1供電所安全管理現(xiàn)狀分析

當(dāng)今我國經(jīng)濟面臨跨越式發(fā)展，廣大居民和企業(yè)的用電量大大的增加，大量用電成為了生活中不可缺少的條件。人們在日常工作和生活當(dāng)中對于電力的需求量以及依賴性都在不斷的增加。但是，供電所在進行安全供電的時候，會受到來自很多不同方面因素的影響，與當(dāng)下的供電需求量嚴(yán)重不匹配。所以，供電所在安全供電方面還存在著很大的安全方面的隱患，為了保證居民的安全，還需要供電所及時處理安全問題。

1.2安全管理意識較低

企業(yè)員工應(yīng)該時刻謹(jǐn)記“安全第一”的管理工作思想，農(nóng)村長期不變的管理體制導(dǎo)致供電企業(yè)在對農(nóng)村供電管理所進行管理時有很大的難度，導(dǎo)致供電方面有很大的安全隱患且技術(shù)匱乏，最終使得農(nóng)村供電所的管理十分混亂，經(jīng)常會有安全方面的問題出現(xiàn)。此外，相關(guān)的管理人員對安全防護方面的意識不足，不夠重視安全問題，在日常操作的過程中經(jīng)常出現(xiàn)違規(guī)的現(xiàn)象，導(dǎo)致農(nóng)村的電網(wǎng)安全經(jīng)常出現(xiàn)問題。

2提升供電所安全管理水平的措施研究

2.1完善和落實各項生產(chǎn)管理制度

最近幾年，大規(guī)模的改造農(nóng)網(wǎng)，使得農(nóng)村的電力設(shè)施有了很大的改善，不斷地提升農(nóng)網(wǎng)結(jié)構(gòu)的合理性，提升供電的能力，基本上可以與當(dāng)下的需求量成正比。但是，由于供電的安全基礎(chǔ)設(shè)施十分薄弱，相關(guān)的規(guī)章制度流于形式，作用得不到應(yīng)有的發(fā)揮。所以，供電所應(yīng)該從不同的方面實現(xiàn)對安全管理制度的制定，提高管理的可執(zhí)行性。

2.2提升員工的綜合素質(zhì)

現(xiàn)如今隨著教育事業(yè)的發(fā)展，各大電力企業(yè)也開始廣納各個高校的電力專業(yè)人才來提高企業(yè)人員的整體素質(zhì)，但由于受教育程度的影響，部分員工素質(zhì)達不到要求、沒有充分的安全意識，如果想要提升目前供電所的服務(wù)水平，那么首先就要對員工的素質(zhì)有一個很好的改善。只有工作人員有充足的安全管理意識，才可以確保供電工作安全的進行，自覺地按安全相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定去操作，真正的提升安全管理水平，在企業(yè)中做到領(lǐng)導(dǎo)人員與員工之間相互溝通和督促，讓全員參與到對供電管理的工作當(dāng)中，不僅能夠提升責(zé)任方面的意識，也可以有效的提升素質(zhì)方面。

2.3加強安全教育培訓(xùn)，提高職工安全意識和技能

在電力的安全生產(chǎn)當(dāng)中，導(dǎo)致安全問題出現(xiàn)的最大原因就是員工個人的原因，因此，加強安全生產(chǎn)教育，提高員工安全意識和安全素質(zhì)是防止發(fā)生不安全行為、減少人為失誤造成事故的重中之重。目前各地供電所的人員素質(zhì)和文化水平普遍低下，技術(shù)水平不能滿足日常運行維護和管理工作的要求。所以，加強安全教育和培訓(xùn)就成了提高供電水平的不二途徑，我們可以通過各種相關(guān)的安全知識培訓(xùn)以及職業(yè)道德和安全責(zé)任心教育、安全活動日學(xué)習(xí)等方法，對每個員工堅持公平對待，建立起科學(xué)的獎懲機制。對責(zé)任心不重、不按照安全操作規(guī)范進行操作的職工應(yīng)當(dāng)進行批評教育，這樣既有利于提高工作質(zhì)量又能有效地避免安全事故的發(fā)生。對于積極努力和對生產(chǎn)做出貢獻的職工，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行獎勵，以便于職工們更加努力上進。只有建立健全科學(xué)的考核機制，才能更好地提升供電所的管理水平。

2.4農(nóng)電工程安全管理體系

農(nóng)電工程必須按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，做到安全工作與計劃布置、核準(zhǔn)、跟進、考核生產(chǎn)工作同步進行，使施工安全工作逐漸達到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、成效化、安全化。

農(nóng)電工程實行安全工作第一責(zé)任制，所有工程嚴(yán)格執(zhí)行第一責(zé)任人親自過問、親自組織，施工企業(yè)中安全生產(chǎn)保證體系和安全監(jiān)督體系，構(gòu)成了施工企業(yè)安全的有機整體。貫徹“安全第一，人人有責(zé)”的原則，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

3結(jié)語

綜合上述，新時期要不斷的將供電所安全管理水平有效地提升，就要不斷地推行安全方面的宣傳及培訓(xùn)，激發(fā)員工們創(chuàng)新的思維，將安全生產(chǎn)的意識提升到一定的高度，不斷強化安全方面的意識及理念，積極開展對相關(guān)人員工作和崗位的安排。