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        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)背景下藝術(shù)類高校輔導(dǎo)員工作方法探析

        2017-01-29 08:26:07
        黃河之聲 2017年19期
        關(guān)鍵詞:藝術(shù)類輔導(dǎo)員大學(xué)生

        張 雷

        (新疆藝術(shù)學(xué)院,新疆 烏魯木齊 830049)

        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)背景下藝術(shù)類高校輔導(dǎo)員工作方法探析

        張 雷

        (新疆藝術(shù)學(xué)院,新疆 烏魯木齊 830049)

        隨著“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”時(shí)代的到來(lái),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,即“雙創(chuàng)”教育開始走近了各個(gè)高校。作為藝術(shù)類高校的輔導(dǎo)員,如何在這種新形勢(shì)與背景下做好輔導(dǎo)員工作,與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新工作方法,筆者提出了幾點(diǎn)建議。

        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;“互聯(lián)網(wǎng)+”;“內(nèi)涵式”發(fā)展;執(zhí)行力

        近些年,隨著高校畢業(yè)生人數(shù)的增加,使得高校的就業(yè)工作變得更加復(fù)雜與困難,尤其是面對(duì)國(guó)內(nèi)如火如荼的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育新局面,高校輔導(dǎo)員從自身工作角度出發(fā),如何與雙創(chuàng)教育相結(jié)合,如何與藝術(shù)類院校學(xué)生的特點(diǎn)與培養(yǎng)方法相結(jié)合,是我們值得深思的問(wèn)題。

        一、創(chuàng)新工作形式,利用“互聯(lián)網(wǎng)+”的機(jī)遇提高學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)

        經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,以及互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái),使得我們很快進(jìn)入了大數(shù)據(jù)和云計(jì)算的時(shí)代。大學(xué)生群體的普遍接受能力較強(qiáng),藝術(shù)類專業(yè)發(fā)的展日新月異,都給藝術(shù)類專業(yè)的輔導(dǎo)員工作帶來(lái)了挑戰(zhàn)。藝術(shù)類高校輔導(dǎo)員要利用互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字化發(fā)展的條件,努力學(xué)習(xí)信息化技術(shù),同時(shí)對(duì)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)和就業(yè)單位、就業(yè)專業(yè)與就壓崗位進(jìn)行整合和匯聚,通過(guò)科學(xué)的數(shù)據(jù)收集與整理,使得大一新生一入校就能對(duì)當(dāng)前的就業(yè)狀況與形勢(shì)有較為全面的了解,從而早早的樹立就業(yè)意識(shí),這時(shí)輔導(dǎo)員應(yīng)及時(shí)開展一些頭腦風(fēng)暴和體驗(yàn)式的就業(yè)拓展活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)生各方面的綜合素質(zhì),還可開展模擬的網(wǎng)絡(luò)面試和網(wǎng)絡(luò)甄選活動(dòng),充分的利用互聯(lián)網(wǎng)帶給我們的便利條件,引導(dǎo)和幫助學(xué)生更好地適應(yīng)社會(huì)。除此之外,輔導(dǎo)員應(yīng)不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),樹立全程參與的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)意識(shí)。

        二、提高輔導(dǎo)員的綜合素質(zhì)與能力

        (一)提高科研能力

        教師的科研能力會(huì)影響到腳趾整體隊(duì)伍和素質(zhì)的提升。輔導(dǎo)員首先要具備廣博的知識(shí)為基礎(chǔ),其科研意識(shí)表現(xiàn)在對(duì)學(xué)生的主動(dòng)了解與學(xué)生環(huán)境的主動(dòng)適應(yīng)和積極改造、能夠熟練掌握和運(yùn)用思想政治理論工作的教育實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),實(shí)際問(wèn)題實(shí)際分析和解決。堅(jiān)持科研信仰與熱情,做智慧型和終身學(xué)習(xí)型的輔導(dǎo)員??茖W(xué)的思維方法和扎實(shí)的科研基礎(chǔ),將為培養(yǎng)一個(gè)優(yōu)秀的輔導(dǎo)員做扎實(shí)后盾。還可組建輔導(dǎo)員科研工作室或團(tuán)隊(duì),為全面提升輔導(dǎo)員科研能力營(yíng)造科研環(huán)境。

        (二)提高職業(yè)素養(yǎng)與“內(nèi)涵式”發(fā)展

        良好的職業(yè)素養(yǎng)與能力內(nèi)涵是輔導(dǎo)員工作得以順利推進(jìn)的前提。藝術(shù)類高校輔導(dǎo)員需要具備三大素養(yǎng)。一是“以學(xué)生為本”。藝術(shù)類學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn)決定了藝術(shù)類學(xué)生的個(gè)性突出的特點(diǎn),了解學(xué)生,和學(xué)生做朋友,擅于傾聽和溝通,以學(xué)生為本,體現(xiàn)人文關(guān)懷。充分尊重學(xué)生的個(gè)體差異,因材施教,以關(guān)懷和鼓勵(lì)學(xué)生為主。二是專業(yè)化發(fā)展。藝術(shù)類高校輔導(dǎo)員的工作范圍較廣,除了對(duì)學(xué)生專業(yè)知識(shí)的了解之外,還要對(duì)教育學(xué)、心理學(xué)、職業(yè)規(guī)劃等方面積極探索和進(jìn)修。有些輔導(dǎo)員由于缺乏相關(guān)的專業(yè)背景,僅憑自己的經(jīng)驗(yàn)和情感去工作,導(dǎo)致在對(duì)一些特殊問(wèn)題和突發(fā)事件的處理中碰壁,同時(shí)也更乏有主動(dòng)總結(jié)藝術(shù)類學(xué)生教育管理的經(jīng)驗(yàn)的輔導(dǎo)員。三是創(chuàng)新能力。在我們要求學(xué)生具備創(chuàng)新能力的同時(shí),我們自己首先更應(yīng)以身示范,言傳身教。藝術(shù)類學(xué)生思維活躍、接受新事物的能力較強(qiáng),輔導(dǎo)員要探索不同時(shí)期學(xué)生的工作方法,積極思考和創(chuàng)造,解放原有的固化思想,遵循教育規(guī)律和成長(zhǎng)規(guī)律,不斷創(chuàng)新和成長(zhǎng)。只有做到了這三點(diǎn)才能真正實(shí)現(xiàn)“內(nèi)涵式”發(fā)展。

        (三)提高執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)力

        輔導(dǎo)員的執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)力決定著工作效率的高低。提高這兩方面的能力要做到以下幾點(diǎn),第一,時(shí)刻加強(qiáng)思想政治理論修養(yǎng)和增強(qiáng)法律意識(shí)。同時(shí),兼重德性修煉,即提高個(gè)人的人格魅力,加強(qiáng)個(gè)人的性格、氣質(zhì)、誠(chéng)信品質(zhì)等的全方面的吸引力。第二,多積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),實(shí)踐中出真知,擅于總結(jié)與歸納。第三,及時(shí)關(guān)注市場(chǎng)對(duì)藝術(shù)類人才需求的變化,具有敏銳的就業(yè)視角。還應(yīng)多參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)類的培訓(xùn)會(huì),積極拓展視野。

        三、加大藝術(shù)類大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)

        藝術(shù)類大學(xué)生的就業(yè)平臺(tái)建設(shè)一直是一個(gè)難題,尤其是在校期間的大學(xué)生各方面都不成熟,在創(chuàng)業(yè)就業(yè)過(guò)程中遇到的困難也較多。建議可采取以下的方法:第一,申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)資金。目前針對(duì)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)貸款和創(chuàng)業(yè)政策較多,可利用這一便利條件鼓勵(lì)學(xué)生參與就業(yè)貸款或者創(chuàng)業(yè)基金。也可通過(guò)高校的官方平臺(tái)爭(zhēng)取到一些企業(yè)的贊助,實(shí)現(xiàn)校企聯(lián)合。第二,鼓勵(lì)學(xué)生參加一些創(chuàng)業(yè)類的比賽。目前,國(guó)內(nèi)關(guān)于創(chuàng)業(yè)累的比賽有很多,學(xué)生參加比賽不僅可以增加經(jīng)驗(yàn),獲得認(rèn)可,也可帶來(lái)一定的獎(jiǎng)金回報(bào)。第三,鼓勵(lì)學(xué)生成立“創(chuàng)業(yè)者聯(lián)盟”。通過(guò)結(jié)交校內(nèi)外的各種不同的創(chuàng)業(yè)伙伴,舉辦大學(xué)生創(chuàng)業(yè)交流會(huì)等形式,豐富就業(yè)平臺(tái)和創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。第四,培養(yǎng)大學(xué)生的合作、團(tuán)隊(duì)意識(shí)。創(chuàng)業(yè)需要伙伴,更是各種資源的有效整合與利用的過(guò)程,因此,大學(xué)生合作意識(shí)的培養(yǎng)就顯得越發(fā)重要。尤其是對(duì)一些心里脆弱,心理承受能力較差的學(xué)生來(lái)說(shuō),面對(duì)即將面臨的就業(yè)壓力,如何疏導(dǎo)學(xué)生的壓力與情緒,幫助他們盡快地適應(yīng)社會(huì),提高效率,團(tuán)隊(duì)建設(shè)與合作意識(shí)培養(yǎng)是捷徑。

        四、結(jié)語(yǔ)

        藝術(shù)類高校輔導(dǎo)員的工作性質(zhì)與工作使命是重要的,尤其在市場(chǎng)浪潮的今天和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新局面下,對(duì)工作方法的探索任重而道遠(yuǎn)。不斷學(xué)習(xí)與借鑒先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)、摸索先進(jìn)的工作方法、不斷總結(jié)與創(chuàng)新,為高校的雙創(chuàng)教育添磚加瓦,這是每一個(gè)藝術(shù)類高校輔導(dǎo)員責(zé)無(wú)旁貸的責(zé)任。

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