■王國(guó)宏

培育“工匠精神”推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

■王國(guó)宏

“工匠”是產(chǎn)品精雕細(xì)琢的勞動(dòng)者，“工匠精神”是勞動(dòng)者鉆研技能、精益求精、專注執(zhí)著、追求卓越、敬業(yè)擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神，是一個(gè)國(guó)家和民族興旺發(fā)達(dá)的精神力量。習(xí)近平總書(shū)記在知識(shí)分子、勞動(dòng)模范、青年代表座談會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要弘揚(yáng)工匠精神。并首次把“工匠精神”寫(xiě)入國(guó)務(wù)院《政府工作報(bào)告》。足以體現(xiàn)了黨和政府對(duì)“工匠”型人才培養(yǎng)的關(guān)心和重視，足以體現(xiàn)了弘揚(yáng)“工匠精神”在全面建設(shè)小康社會(huì)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中的重要性。培育和弘揚(yáng)工匠精神，成為各級(jí)黨委政府及社會(huì)各界廣泛關(guān)注的熱點(diǎn)。近年來(lái)，南鄭縣總工會(huì)通過(guò)有效途徑和措施，始終把目光聚焦到平凡普通的匠人身上，真心尊重，精心培養(yǎng)，誠(chéng)心服務(wù)，大力培育“工匠精神”，營(yíng)造傳承“工匠精神”的氛圍，為推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，讓每一位職工都有出彩的機(jī)會(huì)，讓每一位“工匠”都有施展才華的平臺(tái)。

真心尊重，提高“工匠”的社會(huì)地位

在經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的今天，多元化的社會(huì)需要各種各樣的人才，特別是高、精、尖、專的技術(shù)人才，廣泛受到社會(huì)和人們的尊重。近年來(lái)我們把以點(diǎn)帶面、典型示范作為培養(yǎng)職工“工匠精神”的催化劑，通過(guò)挖掘典型，評(píng)優(yōu)推優(yōu)，讓更多的職工感到被尊重，讓“工匠”享有崇高的社會(huì)聲譽(yù)，使更多的職工在實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)、勞動(dòng)美”的過(guò)程中倍感擁自豪。一是精選“工匠”勞模。南鄭縣總工會(huì)十分重視勞模的培育和評(píng)選工作，推動(dòng)縣政府出臺(tái)勞模評(píng)選辦法，將勞模培育和評(píng)選工作納入制度化、規(guī)范化軌道。注重勞模后備人選培育，定期把在各行各業(yè)中涌現(xiàn)出的“南鄭縣工人先鋒號(hào)”和“南鄭縣工人先鋒標(biāo)兵”等擇優(yōu)性地納入后備人才庫(kù)，作為評(píng)選各級(jí)勞模的重點(diǎn)推薦人選。堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，堅(jiān)持把政治堅(jiān)定、品德高尚、敬業(yè)勤奮、勇于創(chuàng)新，作為評(píng)選勞模的前提條件，確保評(píng)選出的勞動(dòng)模范既有先進(jìn)性、代表性，又有時(shí)代特色，立得住、叫得響。二是精樹(shù)“工匠”典型。在先進(jìn)模范人物評(píng)選中，把目光投向最基層、最苦最累的地方、最平凡的崗位，選樹(shù)了一大批在平凡崗位上默默無(wú)聞地耕耘的的“工匠型”勞模。近年來(lái)，先后推薦評(píng)選維修“工匠”李芳民和吳鐫鋒、教書(shū)匠朱學(xué)憲和黃樹(shù)貴、編織“巧娘”肖秀明、繅絲“女將”王加菊、烹飪大師劉學(xué)成、節(jié)能減排能人晏文豪、制茶“工匠”陳浩等一大批先進(jìn)職工為省、市勞動(dòng)模范或五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞涂h工人先鋒標(biāo)兵稱號(hào)。三是精塑“工匠”事跡。南鄭縣總工會(huì)采取多種形式，弘揚(yáng)工人階級(jí)偉大品格和“工匠精神”。確定每年5月為“勞模宣傳月”，與新聞媒體配合，聯(lián)合開(kāi)辟“勞模風(fēng)采”欄目，在編印《南鄭工會(huì)志》、《南鄭工會(huì)工作錄》和《南鄭好人》等書(shū)籍中，專設(shè)“勞?！逼?，印發(fā)全縣。在南鄭縣職工服務(wù)中心專設(shè)勞動(dòng)模范事跡陳列室。在《南鄭工運(yùn)》、《南鄭工會(huì)公眾號(hào)》上設(shè)“優(yōu)秀職工事跡”等專題，及時(shí)宣傳報(bào)道“工匠”勞模取得的新成績(jī)、新榮譽(yù)，營(yíng)造勞動(dòng)光榮、勞模偉大的濃厚氛圍。通過(guò)以上途徑，大力宣傳工匠的事跡，讓“工匠” 享有崇高聲譽(yù)和社會(huì)地位，讓“工匠精神”大放異彩，載入史冊(cè)。

精心培養(yǎng)，提升“工匠”的職業(yè)素質(zhì)

工匠的技能、技藝，不是與生俱來(lái)、一蹴而就速成的，而是靠不斷的教育培養(yǎng)和長(zhǎng)期的實(shí)踐鍛煉成長(zhǎng)起來(lái)的。近年來(lái)，南鄭縣總工會(huì)采取多種形式、多種途徑、多種措施，精心教育培養(yǎng)，不斷提升“工匠”的職業(yè)素質(zhì)。一是開(kāi)展“工匠”勞動(dòng)競(jìng)賽。南鄭縣總工會(huì)通過(guò)調(diào)研，推動(dòng)縣政府制訂并實(shí)施了《關(guān)于加強(qiáng)職工勞動(dòng)競(jìng)賽和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作的意見(jiàn)》，明確了開(kāi)展職工勞動(dòng)競(jìng)賽和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，適時(shí)調(diào)整縣勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)組成成員，確立了由南鄭縣政府常務(wù)副縣長(zhǎng)為主任、10多個(gè)縣直部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)參與的組織網(wǎng)絡(luò)，從而奠定了組織基礎(chǔ)和操作體系。全縣工會(huì)組織緊緊圍繞縣委建設(shè)“美麗南鄭”的部署要求，突出重點(diǎn)、分類指導(dǎo)、逐步推進(jìn)、狠抓落實(shí)，組織動(dòng)員各級(jí)工會(huì)組織和廣大職工開(kāi)展了系列競(jìng)賽活動(dòng)，廣泛掀起勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮，激發(fā)職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活力，已建開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽的工會(huì)達(dá)771個(gè)，有工會(huì)組織的企事業(yè)單位和職工參與勞動(dòng)競(jìng)賽率達(dá)到85%以上，參與職工3.3萬(wàn)人次，全縣重點(diǎn)工程和項(xiàng)目開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)達(dá)到90%以上。二是搭建“工匠”技能提升平臺(tái)。南鄭縣總工會(huì)把目光聚焦在工人俱樂(lè)部服務(wù)職能轉(zhuǎn)型上，果斷決策收回出租多年的俱樂(lè)部房屋，充分發(fā)揮其資源優(yōu)勢(shì)，積極引進(jìn)具有教育資質(zhì)、師資力量和資金優(yōu)勢(shì)的社會(huì)化文化技能培訓(xùn)學(xué)校，投資230萬(wàn)元，建成同時(shí)容納500名“工匠”職工教育培訓(xùn)基地，依托縣職教中心、漢中卷煙廠、漢中鋅業(yè)公司等駐縣和大河坎水廠等縣屬國(guó)有大中型企業(yè)的職工培訓(xùn)學(xué)校，采取工會(huì)牽線，校企定點(diǎn)合作的模式，面向全縣廣大職工（農(nóng)民工），開(kāi)展成人技術(shù)培訓(xùn)、職工技能培訓(xùn)、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)民工專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)，全年共計(jì)16500多名職工參加校企內(nèi)訓(xùn)，有7000多名職工獲得相關(guān)證書(shū)，大大提升了職工素質(zhì)。三是開(kāi)展“工匠”技術(shù)比武。近年來(lái)，全縣工會(huì)組織先后組織職工大練兵、大比武活動(dòng)160多場(chǎng)次，共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益680多萬(wàn)元。規(guī)模較大的漢中卷煙廠、漢中鋅業(yè)特材公司、大河坎水廠等企業(yè)建立“一對(duì)一”師帶徒的“傳、幫、帶”制度，新進(jìn)企業(yè)就業(yè)的職工都要確定相對(duì)固定的“師徒關(guān)系”，從源頭上就奠定“工匠”的培養(yǎng)通道，并立足本職崗位，本著干啥、學(xué)啥、練啥、比啥的原則，經(jīng)常開(kāi)展技能競(jìng)賽活動(dòng)，讓職工鍛煉提高，為職工崗位成才搭建平臺(tái)。衛(wèi)生系統(tǒng)工會(huì)年年堅(jiān)持舉辦醫(yī)療技術(shù)比武大賽，提升醫(yī)務(wù)工作者的職業(yè)技能水平。教育工會(huì)每年堅(jiān)持開(kāi)展兩次賽教活動(dòng)，劃分年級(jí)和學(xué)科，層層進(jìn)行比賽，逐級(jí)向上推薦優(yōu)秀教學(xué)能手，從而提高了全縣的教學(xué)質(zhì)量。每年由縣委、縣政府組織茶葉行業(yè)舉辦“賽茶會(huì)”，以提升全縣茶葉質(zhì)量和品牌。在市總工會(huì)舉辦的首屆職工技能大賽中，南鄭縣總工會(huì)推薦的7名參賽職工，1人獲第一名、2人獲第二名、4人獲第三名的好成績(jī)，分別被市總工會(huì)授予技術(shù)狀元、技術(shù)標(biāo)兵、技術(shù)能手稱號(hào)，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了技術(shù)支撐。四是暢通“工匠”成才通道。南鄭縣總工會(huì)著力激發(fā)職工的創(chuàng)造活力，普及推廣職工創(chuàng)新成果50多項(xiàng)，促進(jìn)職工創(chuàng)新成果共享，成為一線技術(shù)工人革新創(chuàng)造的“加速器”。在此基礎(chǔ)上，建立勞模創(chuàng)新工作室2個(gè)，以勞模名字命名創(chuàng)新示范崗5個(gè)，這種“勞模領(lǐng)跑+團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新”的勞模工作室，成為全縣聚才、育才、用才的“聚寶盆”和“智囊團(tuán)”，使一批金牌工人、首席員工、創(chuàng)新能手和創(chuàng)新型班組等脫穎而出。

誠(chéng)心服務(wù)，提振“工匠”的勞動(dòng)熱情

誠(chéng)心為“工匠”服務(wù)，“工匠”就能愛(ài)崗敬業(yè)、精益求精，全身心投入工作，從而推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是工會(huì)組織建設(shè)貼近“工匠”，讓職工感受“家”的溫暖。緊緊抓住“非公有制企業(yè)組織建設(shè)年”、“農(nóng)民工集中入會(huì)行動(dòng)”等有利時(shí)機(jī)，多措并舉，組建各類工會(huì)組織500多個(gè)，最大限度地把職工組織到工會(huì)中來(lái)，為工會(huì)服務(wù)職工奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，同時(shí)堅(jiān)持量質(zhì)并舉，實(shí)施“品牌工會(huì)”工程，增加職工服務(wù)設(shè)施，為職工建設(shè)職工溫馨之家。二是工會(huì)維權(quán)服務(wù)“工匠”，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。堅(jiān)持每年召開(kāi)縣政府與縣總工會(huì)聯(lián)席會(huì)議，為工會(huì)從源頭上維護(hù)職工合法權(quán)益拓寬了有效途徑。整合社會(huì)資源，開(kāi)展勞動(dòng)保障執(zhí)法檢查，解決拖欠職工工資500多萬(wàn)元。積極推進(jìn)平等協(xié)商集體合同制度，簽訂工資集體合同736個(gè)，覆蓋企業(yè)832個(gè)，覆蓋職工46507人，保障職工收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。成立職工（農(nóng)民工）法律援助中心，在建制鎮(zhèn)（街道）建立職工維權(quán)工作站，開(kāi)門(mén)接待職工信訪，向職工提供法律服務(wù)，先后參與處理了100多起職工群眾訴求事件，維護(hù)了4500多名職工經(jīng)濟(jì)權(quán)益。三是工會(huì)濟(jì)困幫扶傾斜“工匠”。先后籌資140多萬(wàn)元，加快“南鄭縣職工服務(wù)中心”轉(zhuǎn)型升級(jí)，為職工提供“一廳式”、普惠化服務(wù)。堅(jiān)持開(kāi)展“春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖”工會(huì)系列幫扶活動(dòng)向“工匠”傾斜。近5年來(lái)，累計(jì)投入幫扶資金500多萬(wàn)元，救助困難職工5210人次，累計(jì)發(fā)放助學(xué)金140多萬(wàn)元，幫助230多名困難職工子女圓了大學(xué)夢(mèng)。四是繁榮“工匠”文化生活，營(yíng)造“工匠精神”養(yǎng)成的文化氛圍。在開(kāi)展“中國(guó)夢(mèng)、勞動(dòng)美”活動(dòng)中，把社會(huì)主義核心價(jià)值觀的基本要求融入職工文化和企業(yè)文化，全縣建立“職工書(shū)屋”（村居社區(qū)職工書(shū)屋）300多個(gè)，累計(jì)藏書(shū)達(dá)400多萬(wàn)冊(cè)，創(chuàng)建全國(guó)示范職工書(shū)屋2個(gè)，省級(jí)示范職工書(shū)屋2個(gè)，先后命名縣級(jí)職工書(shū)屋示范點(diǎn)28個(gè)。加強(qiáng)職工文化陣地建設(shè)，廣泛開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、豐富多彩的文化活動(dòng)，將“工匠精神”本身應(yīng)有的誠(chéng)信、互助、友愛(ài)等高尚品質(zhì)潤(rùn)物無(wú)聲地融入職工文化活動(dòng)中，雕塑“工匠”精神，提升職工思想品質(zhì)和職業(yè)素質(zhì)。在全社會(huì)形成尊重技能人才、認(rèn)同技能人才、爭(zhēng)當(dāng)技能人才的主流觀念，唱響精益求精、追求卓越的“工匠精神”時(shí)代強(qiáng)音，讓勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高、勞動(dòng)最偉大、勞動(dòng)最美麗的價(jià)值追求蔚然成風(fēng)。

（作者單位：陜西省南鄭縣總工會(huì) ）