李策

知識(shí)自組織視角的創(chuàng)客空間發(fā)展研究

李策

創(chuàng)客空間是知識(shí)社會(huì)重要的創(chuàng)新平臺(tái)之一，為知識(shí)創(chuàng)新成果的形成和實(shí)踐提供了一個(gè)有效的途徑。知識(shí)自組織以耗散結(jié)構(gòu)理論、超循環(huán)理論，協(xié)同學(xué)為基礎(chǔ)，是研究知識(shí)自發(fā)性創(chuàng)新的重要視角。論文從知識(shí)自組織視角出發(fā)，通過(guò)探索知識(shí)自組織與創(chuàng)客空間之間重要的邏輯關(guān)聯(lián)，最終為創(chuàng)客空間的發(fā)展及其知識(shí)創(chuàng)新提供有價(jià)值的建議。

創(chuàng)客空間知識(shí)自組織知識(shí)創(chuàng)新

DOI 10.16810/j.cnki.1672-514x.2016.03.010

近幾年來(lái)，創(chuàng)客空間在國(guó)內(nèi)外很多地方都得到了蓬勃發(fā)展。尤其是在當(dāng)下，國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)面臨下行壓力和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)亟待轉(zhuǎn)型的背景下，作為創(chuàng)業(yè)和知識(shí)創(chuàng)新的平臺(tái)之一，創(chuàng)客空間能夠?yàn)樯鐣?huì)的良性與有序發(fā)展提供重要的智力支持，為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”格局提供有效的實(shí)踐途徑。

知識(shí)自組織伴隨知識(shí)組織而出現(xiàn)，它彌補(bǔ)了后者的不足。知識(shí)組織是指文獻(xiàn)的分類、標(biāo)引、編目、文摘、索引等一系列整序[1]，它從知識(shí)本體去探求知識(shí)自身的運(yùn)行原理和規(guī)律，發(fā)現(xiàn)知識(shí)進(jìn)化的內(nèi)在機(jī)制，關(guān)注知識(shí)子要素及其關(guān)聯(lián)性的知識(shí)存在環(huán)境，進(jìn)而推動(dòng)知識(shí)的協(xié)同性發(fā)展與機(jī)制驅(qū)動(dòng)的知識(shí)創(chuàng)新。

創(chuàng)客空間是一種具體的知識(shí)創(chuàng)新形態(tài)，它的運(yùn)作效能將決定知識(shí)產(chǎn)出成果。于是，探求影響創(chuàng)客空間的內(nèi)外因素對(duì)其良序發(fā)展將產(chǎn)生積極作用，知識(shí)自組織視角作為知識(shí)創(chuàng)新研究的有效途徑之一，對(duì)創(chuàng)客空間的探討會(huì)是一次有益嘗試。

1 知識(shí)自組織及其核心理論

自組織理論是一個(gè)由耗散結(jié)構(gòu)理論、超循環(huán)理論及協(xié)同學(xué)三部分組成的整體，是一門研究系統(tǒng)自組織過(guò)程機(jī)制規(guī)律及形式的科學(xué)，自組織研究強(qiáng)調(diào)從世界的本身去研究世界，因而從屬世界進(jìn)化機(jī)制問(wèn)題[2]。其中，耗散結(jié)構(gòu)理論指一個(gè)遠(yuǎn)離平衡態(tài)的開放系統(tǒng)，當(dāng)某個(gè)參量變化達(dá)到一定的臨界值時(shí)，通過(guò)漲落發(fā)生突變即非平衡相變，就有可能從原來(lái)的混沌無(wú)序狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橐环N時(shí)間、空間或功能有序的狀態(tài)[3]。可見，耗散結(jié)構(gòu)理論揭示了知識(shí)創(chuàng)新能夠發(fā)生的主要原因，即由于系統(tǒng)處于不平衡的狀態(tài)，會(huì)引起知識(shí)、能量的流動(dòng)（知識(shí)創(chuàng)新的過(guò)程），直到系統(tǒng)開始穩(wěn)定。協(xié)同學(xué)理論以系統(tǒng)論為基礎(chǔ)，強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)內(nèi)要素之間的協(xié)同關(guān)系，使系統(tǒng)要素有機(jī)結(jié)合，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)總功能大于要素單獨(dú)簡(jiǎn)單加和的效果。超循環(huán)理論則揭示了復(fù)雜系統(tǒng)在發(fā)展過(guò)程中存在超循環(huán)的規(guī)律，它以開放性、自適應(yīng)、自穩(wěn)定、突變及選擇評(píng)價(jià)等為基本原理，展述了系統(tǒng)中物質(zhì)間相互作用和進(jìn)化的非線性特征[4]。

知識(shí)自組織作為自組織的子集，遵循以上理論，關(guān)注知識(shí)子要素間的協(xié)同性與組合形式，自我整合分散的知識(shí)，形成知識(shí)重組的機(jī)制，進(jìn)而激發(fā)知識(shí)再匹配與知識(shí)互動(dòng)，推動(dòng)知識(shí)創(chuàng)新的發(fā)展。

2 創(chuàng)客空間及其關(guān)鍵特征

創(chuàng)客空間（makerspace）由黑客空間（hackerspace）與創(chuàng)意盛會(huì)（maker faires）發(fā)展而來(lái)，它由具有創(chuàng)造性思維，能獨(dú)立思考、自己動(dòng)手解讀問(wèn)題的人們聚集到一起，借助技術(shù)工具進(jìn)行創(chuàng)造性活動(dòng)的空間[5]。主要特征是創(chuàng)新性、跨素養(yǎng)、開放性、關(guān)聯(lián)性[6]。

其中，創(chuàng)新性是指創(chuàng)客空間的存在是以創(chuàng)新為目的，創(chuàng)客們的聚集是為了新想法、新創(chuàng)意以及新產(chǎn)品等新生事物的涌現(xiàn)；跨素養(yǎng)體現(xiàn)了創(chuàng)客們多元化和差異性的背景，不同知識(shí)結(jié)構(gòu)的人具有強(qiáng)烈的互補(bǔ)性，能夠更有效地相互啟發(fā)；開放性表明創(chuàng)客空間包容的特質(zhì)，使得知識(shí)、能量等不僅在組織內(nèi)自由流動(dòng)，而且能夠積極吸納組織外有價(jià)值的信息；關(guān)聯(lián)性則反映了創(chuàng)客空間的滲透作用，由于該組織開放心態(tài)，其創(chuàng)新活動(dòng)會(huì)影響到組織內(nèi)外的其它實(shí)體，進(jìn)一步觸發(fā)更大范圍的良性互動(dòng)。

3 知識(shí)自組織與創(chuàng)客空間的內(nèi)在邏輯聯(lián)系

3.1 知識(shí)自組織的核心理論蘊(yùn)含了創(chuàng)客空間的關(guān)鍵特征

知識(shí)自組織以耗散結(jié)構(gòu)理論、超循環(huán)理論和協(xié)同學(xué)為理論依據(jù)，創(chuàng)客空間以創(chuàng)新性、跨素養(yǎng)、開放性和關(guān)聯(lián)性為關(guān)鍵特征，前者的理論內(nèi)涵中包含了后者的特征。

耗散結(jié)構(gòu)理論側(cè)重于揭示開放系統(tǒng)在不平衡狀態(tài)時(shí)會(huì)發(fā)生能量、信息和知識(shí)等內(nèi)容的流動(dòng)，探究影響因素則是該理論的目標(biāo)之一，而創(chuàng)客空間的跨素養(yǎng)和開放性正是導(dǎo)致這種現(xiàn)象發(fā)生的部分原因；超循環(huán)理論主要強(qiáng)調(diào)了事物發(fā)展時(shí)復(fù)雜的、非線性的相互作用過(guò)程，相互作用則要涉及到開放性與關(guān)聯(lián)性；協(xié)同學(xué)關(guān)注系統(tǒng)內(nèi)要素間的協(xié)作與競(jìng)爭(zhēng)，創(chuàng)客空間的關(guān)聯(lián)性與該理論的要求具有密切的關(guān)系。知識(shí)自組織的三大理論與創(chuàng)客空間的關(guān)鍵特征相互融入，后者會(huì)受前者的運(yùn)行機(jī)制影響，它們間的包含關(guān)系如圖1所示。

3.2 創(chuàng)客空間形成的最初原因與知識(shí)自組織的決定性屬性相契合

創(chuàng)客空間最初產(chǎn)生于創(chuàng)客們的興趣，共同的愛好將一些人群吸引到了一起，形成了興趣小組，進(jìn)而在成員們之間展開了思想和創(chuàng)意的交流與學(xué)習(xí)。即創(chuàng)客空間具有自發(fā)性和主動(dòng)性。知識(shí)自組織正是一種無(wú)需系統(tǒng)外指令而能自行組織、自行創(chuàng)生、自行演化并自主走向有序的組織[7]。以上兩種組織形態(tài)在其關(guān)鍵屬性上都由自身決定，沒(méi)有組織之外的外力干預(yù)，顯示了高度的契合性，也揭示了兩者間內(nèi)在的某種相似性。

3.3 創(chuàng)客空間是知識(shí)自組織的一種具體實(shí)踐形態(tài)

創(chuàng)客空間是以創(chuàng)客為核心，以相關(guān)技術(shù)設(shè)備為工具的知識(shí)創(chuàng)新載體。創(chuàng)客們是構(gòu)成創(chuàng)新的知識(shí)單元，并在創(chuàng)客空間內(nèi)與設(shè)備組成了有機(jī)的知識(shí)自組織，是知識(shí)自組織的一種實(shí)踐方式。

首先，從知識(shí)存在形態(tài)來(lái)講，單純的知識(shí)自組織是抽象化的概念，而創(chuàng)客空間則是去抽象化后的一種知識(shí)自組織的應(yīng)用形態(tài)。創(chuàng)客空間提供了知識(shí)交流的平臺(tái)，平臺(tái)上每個(gè)創(chuàng)客是構(gòu)成知識(shí)創(chuàng)新的節(jié)點(diǎn)，創(chuàng)客空間內(nèi)若干個(gè)節(jié)點(diǎn)共同形成了知識(shí)創(chuàng)新的組織。這樣的組織既是知識(shí)個(gè)體的匯集，又是知識(shí)自組織具體化的存在形態(tài)。

其次，從知識(shí)創(chuàng)新產(chǎn)生的方式來(lái)看，創(chuàng)客空間遵循了自組織運(yùn)行的規(guī)律。創(chuàng)客空間內(nèi)的特定組織經(jīng)常圍繞確定的目標(biāo)開展知識(shí)交流，由于不同個(gè)體間知識(shí)背景的差異性，各節(jié)點(diǎn)間彼此協(xié)作，使分布在不同節(jié)點(diǎn)間的離散知識(shí)進(jìn)行碰撞和相互啟發(fā)，促進(jìn)知識(shí)交流中新的理念、思路等創(chuàng)新產(chǎn)品的形成；在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過(guò)程中，該創(chuàng)客空間致力于產(chǎn)生良好的創(chuàng)新產(chǎn)品，以推動(dòng)知識(shí)創(chuàng)新的完成。因此，知識(shí)節(jié)點(diǎn)間是深度交流，知識(shí)是深度融合，具有強(qiáng)穩(wěn)定性。綜上所述，創(chuàng)客空間運(yùn)作過(guò)程遵循了協(xié)同學(xué)、超循環(huán)理論和耗散結(jié)構(gòu)理論的相關(guān)規(guī)律。具體如圖2所示。

4 知識(shí)自組織視角對(duì)創(chuàng)客空間發(fā)展的啟示

知識(shí)自組織視角是對(duì)創(chuàng)客空間的理論化抽象和還原，透過(guò)抽象理論可以研究創(chuàng)客空間發(fā)展的一般性規(guī)律和需要掌握的要領(lǐng)?？傮w來(lái)講，耗散結(jié)構(gòu)理論為創(chuàng)客空間的發(fā)展提供了動(dòng)力之一，正是創(chuàng)客們差異性的知識(shí)結(jié)構(gòu)背景及其興趣和組織目標(biāo)等綜合作用下，打破了個(gè)體原有的知識(shí)平衡狀態(tài)，使知識(shí)、能量等開始自發(fā)性流動(dòng)，最終創(chuàng)建新的均衡（知識(shí)創(chuàng)新）；超循環(huán)理論影響著創(chuàng)客空間的發(fā)展方向和發(fā)展強(qiáng)度，使創(chuàng)客空間沿著組織目標(biāo)，保持可控的創(chuàng)新路徑，不斷革新，追求高的創(chuàng)新成果；協(xié)同學(xué)在這一進(jìn)程中提升了創(chuàng)客空間的運(yùn)轉(zhuǎn)效率，通過(guò)運(yùn)用該理論，對(duì)組織要素進(jìn)行整合與優(yōu)化，使各要素有機(jī)結(jié)合，形成統(tǒng)一、富有生機(jī)的創(chuàng)新團(tuán)體。具體而言，它們對(duì)創(chuàng)客空間發(fā)展可提供以下啟示。

4.1 以組織的不平衡和不穩(wěn)定為著力點(diǎn)，強(qiáng)化創(chuàng)客空間內(nèi)的知識(shí)、信息和能量間“勢(shì)差”，促進(jìn)其在創(chuàng)客們間的流動(dòng)

耗散結(jié)構(gòu)理論告訴我們，組織內(nèi)事物的不平衡狀態(tài)既導(dǎo)致了系統(tǒng)的不穩(wěn)定，又是知識(shí)、能量等運(yùn)動(dòng)的根源之一。因此，通過(guò)向創(chuàng)客空間內(nèi)引入更多彼此間知識(shí)結(jié)構(gòu)差異性大的創(chuàng)客們，使空間內(nèi)的知識(shí)不平衡性增強(qiáng)，會(huì)有助于知識(shí)互動(dòng)的活躍度，并且會(huì)激發(fā)創(chuàng)客們間的互啟性，提高創(chuàng)新能力；同時(shí)，保持創(chuàng)客空間對(duì)外的開放性，充分利用組織外有價(jià)值的影響因子，積極吸納與交換，促進(jìn)組織內(nèi)的創(chuàng)新進(jìn)程發(fā)展。

4.2 通過(guò)借鑒超循環(huán)理論的相關(guān)原則，掌控創(chuàng)客空間發(fā)展中的自穩(wěn)定、自適應(yīng)等問(wèn)題

一方面，創(chuàng)客空間與生俱來(lái)的開放性特征為創(chuàng)新提供了各種可能；另一方面，也存在一定風(fēng)險(xiǎn)，即不恰當(dāng)?shù)拈_放會(huì)造成組織邊界無(wú)限放大，組織的內(nèi)外界限逐漸模糊，成本增大以及組織目標(biāo)弱化等后果。因此，需要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)創(chuàng)客空間自穩(wěn)定性與開放性發(fā)展的關(guān)系，著重以創(chuàng)客空間的組織目標(biāo)為中心，圍繞關(guān)鍵影響因素，培育具有粘性的組織自循環(huán)體系，使組織在發(fā)展進(jìn)程中既可以不斷吸收創(chuàng)新元素，又能保持一定的穩(wěn)定性和自適應(yīng)性。在創(chuàng)客空間發(fā)展的過(guò)程中，耗散結(jié)構(gòu)理論和超循環(huán)理論扮演了相互平衡的角色，前者試圖充分激活促進(jìn)創(chuàng)新的一切可能因素，后者則強(qiáng)調(diào)吸納影響因子時(shí)需考慮吸納范圍和程度的問(wèn)題，避免其對(duì)創(chuàng)客空間發(fā)展產(chǎn)生強(qiáng)烈的負(fù)面沖擊。

4.3 以協(xié)同學(xué)理論為行為指導(dǎo)依據(jù)，正確把握和處理創(chuàng)客空間內(nèi)組成要素間的合作與競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系，保障知識(shí)創(chuàng)新的健康有序發(fā)展

由于確定了共同目標(biāo)，創(chuàng)客空間內(nèi)客觀存在著創(chuàng)客們間的合作與競(jìng)爭(zhēng)、創(chuàng)客們與技術(shù)工具間的必要協(xié)作等事實(shí)，使得組織內(nèi)要素間產(chǎn)生了不可分割的關(guān)聯(lián)。但是，個(gè)體之間必然存在理念、理解和實(shí)現(xiàn)路徑等各方面的差異性，這種不一致會(huì)導(dǎo)致創(chuàng)客們之間的分歧，對(duì)分歧的處理得當(dāng)與否，又會(huì)影響創(chuàng)客空間目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的績(jī)效。因此，需要積極協(xié)調(diào)要素間的關(guān)系，以組織目標(biāo)為中心，優(yōu)化要素的組合，積極探索協(xié)商式的分歧解決方式，營(yíng)造創(chuàng)客們間有序的合作環(huán)境，又保持適度的競(jìng)爭(zhēng)氛圍，使組織充滿創(chuàng)新活力，最終實(shí)現(xiàn)組織合力遠(yuǎn)大于要素間簡(jiǎn)單加和的效力。

5 結(jié)語(yǔ)

創(chuàng)客空間代表了新的創(chuàng)新形態(tài)和創(chuàng)新理念，通過(guò)提供必要的創(chuàng)新環(huán)境，聚合與調(diào)動(dòng)有興趣的人們對(duì)相關(guān)創(chuàng)新主題的熱愛，激活他們自發(fā)性的創(chuàng)新精神，形成全社會(huì)熱衷創(chuàng)新的氛圍，這是知識(shí)和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)社會(huì)的表現(xiàn)和必然趨勢(shì)。作為一次嘗試，本文引入了知識(shí)自組織的視角，目的在于探索創(chuàng)客空間運(yùn)行的動(dòng)因、良序發(fā)展的條件和內(nèi)在自我控制機(jī)制，進(jìn)而從理論上系統(tǒng)性的把握創(chuàng)客空間的發(fā)展規(guī)律，為實(shí)踐提供一定的指導(dǎo)。可以預(yù)測(cè)，由于知識(shí)型社會(huì)對(duì)創(chuàng)新的巨大需求，以及創(chuàng)客空間相對(duì)低廉的創(chuàng)建成本和強(qiáng)勁的創(chuàng)新能力，創(chuàng)客空間會(huì)在更多組織和場(chǎng)所涌現(xiàn)，對(duì)其更深入與系統(tǒng)化的研究也將蓬勃發(fā)展。

[1]王知津，王樂(lè).文獻(xiàn)演化及其級(jí)別劃分：從知識(shí)組織的角度進(jìn)行探討[J].圖書情報(bào)工作，1998（1）：4-7.

[2]張?jiān)鲇?知識(shí)創(chuàng)新系統(tǒng)中自組織特性初探[J].沿海企業(yè)與科技，2005（12）：192-193.

[3]呂彥力，陶文銓.關(guān)于自組織理論的哲學(xué)思考[J].鄭州輕工業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào)（社會(huì)科學(xué)版），2005（8）：23-26.

[4]吳起立.基于知識(shí)轉(zhuǎn)移的圖書館超循環(huán)理論應(yīng)用研究[J].圖書館學(xué)研究，2012（9）：2-4.

[5]CAITLIN A B.What is a Makerspace？Creativity in the library[EB/OL].（2012-12-20）[2015-07-29].http： www.alatechsource.org/blog/2012/12/what-is-a-makerspace-creativity-in-the-library.html.

[6]羅博，吳鋼.創(chuàng)客空間:圖書館新業(yè)態(tài)發(fā)展實(shí)踐與啟示[J].情報(bào)資料工作，2014（1）：96-100.

[7]嚴(yán)娜，孫凌，李宏軒.從知識(shí)組織到知識(shí)自組織[J].情報(bào)科學(xué)，2001（7）：766-782.

李策蘭州財(cái)經(jīng)大學(xué)圖書館館員。甘肅蘭州，730000。

Research on Makerspace Developmentfrom the Perspective of Knowledge Selforganization

Li Ce

Makerspace is one of the important innovation platforms for the knowledge society,which provides an efficient way for the formation of knowledge innovation achievements and practice.Based on dissipative structure theory,hypercycle theory and synergetic theory,knowledge self-organization is an important viewpoint for the spontaneous innovation of knowledge. From the perspective of knowledge self-organization,this paper provides valuable suggestions for makerspace development and its knowledge innovation at last by means of searching for significant logical associations between makerspace and knowledge self-organization.

Makerspace.Knowledge self-organization.Knowledge innovation.

G252

2015-08-16 編校：劉忠斌）