馬祥+鄒友花+夏自紅+張進
江夏區(qū)位于武漢市南端,東與鄂州、黃石接壤,南與咸寧毗鄰,區(qū)域面積2000平方千米,下轄14個街道辦事處,是一個以農(nóng)村為主、城鄉(xiāng)結(jié)合的新型城區(qū)。全區(qū)目前有各級各類幼兒園138所,其中公辦園51所,已審批民辦幼兒園87所(其中民辦普惠園32所)。優(yōu)質(zhì)園占全區(qū)幼兒園總數(shù)的66%。近年來,江夏區(qū)立足新城區(qū)定位,以辦好“每一所老百姓身邊的幼兒園”為目標,多措并舉,克服學(xué)前教育起步晚、底子薄的現(xiàn)實困難,推進區(qū)域幼教事業(yè)“從點到面、從量到質(zhì)、從弱到強”的跨越式發(fā)展。
整體發(fā)力,學(xué)前教育資源擴容增量
政府主導(dǎo),公辦園全面覆蓋。2011年以前,江夏區(qū)只有1所公辦幼兒園,部分城區(qū)小學(xué)、農(nóng)村中心小學(xué)即使在校內(nèi)辦有附設(shè)幼兒園,也基本是以學(xué)前班為主。“入園難、入園貴”是彼時江夏區(qū)學(xué)前教育亟待解決的問題。面對人民群眾對于普惠優(yōu)質(zhì)幼教資源日益增長的需求,江夏區(qū)把大力發(fā)展學(xué)前教育作為建設(shè)“和諧江夏、幸福江夏”的重大民生工程來抓,落實兩輪“學(xué)前教育三年行動計劃”,投入資金35560萬元,新建、改擴建公辦幼兒園51所,街道中心幼兒園覆蓋率達到100%,辦園規(guī)模達到338個班,可滿足10140名幼兒入園,占全區(qū)在園幼兒的50%以上,基本形成公辦為主、城鄉(xiāng)覆蓋的學(xué)前教育機構(gòu)布局。
規(guī)范扶持,民辦園快速發(fā)展。在大力推進公辦幼兒園發(fā)展的同時,江夏區(qū)還不斷加強對民辦幼兒園的規(guī)范管理與辦園扶持,使之作為公辦學(xué)前教育的有益補充。將《關(guān)于整頓規(guī)范幼兒園管理工作的建議》列為區(qū)人大議案,由區(qū)政府牽頭,組織教育、民政、公安、消防、工商、食藥監(jiān)等部門,定期對全區(qū)無證幼兒園進行聯(lián)合檢查,督促整改,對整改不合格的堅決予以取締。至2016年春季,區(qū)內(nèi)合格民辦園達到87所,覆蓋全區(qū)13個街道,可提供學(xué)位10000余個,有效彌補了公辦幼兒園教育資源的不足,為廣大家長提供了多樣化的入園選擇。不斷加大對普惠性民辦幼兒園的扶持力度,2011年至2015年,市、區(qū)兩級政府為區(qū)內(nèi)32家普惠性民辦幼兒園添置保教設(shè)備,發(fā)放扶持資金,共計投入980余萬元,有效激發(fā)了民辦園的辦園積極性。
政策發(fā)力,配建園有序移交。江夏區(qū)是一個新城區(qū),近年來房地產(chǎn)發(fā)展迅猛,但和其他新城區(qū)一樣,新建小區(qū)配建幼兒園工作起步晚、發(fā)展慢。為切實扭轉(zhuǎn)這一局面,區(qū)政府在組織教育、發(fā)改、國土規(guī)劃、建設(shè)、房管等部門深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定了《區(qū)人民政府關(guān)于加強住宅區(qū)配套幼兒園建設(shè)和管理的實施意見》,明確規(guī)定了相關(guān)部門的職責(zé)與分工,制訂了住宅區(qū)配套幼兒園規(guī)劃與審批、建設(shè)與驗收、移交與接收、使用與管理的具體實施辦法,全區(qū)配建幼兒園的移交接收工作得以強力推進。上海通用汽車武漢生產(chǎn)基地落戶江夏后,其還建小區(qū)(金港1號小區(qū))配建的金港幼兒園,于2015年春季移交區(qū)教育局,成為全區(qū)首個小區(qū)配建的公辦幼兒園。金瀾灣幼兒園、南車幼兒園、天縱水晶酈都幼兒園、保利清能西海岸幼兒園等住宅小區(qū)配建幼兒園也將有序移交。
多管齊下,幼教師資素質(zhì)整體提升
加快引進,補充幼教專業(yè)師資。專業(yè)幼教師資匱乏,是阻礙農(nóng)村學(xué)前教育發(fā)展的最大難題。為此,江夏區(qū)教育局著力創(chuàng)建師資隊伍配置新機制,在中小學(xué)教師轉(zhuǎn)崗補充的同時,不斷加大專業(yè)幼教師資的引進力度。2016年之前,江夏區(qū)每年公開招考10名公辦幼兒教師、30名人事代理幼師,全部補充到基層幼兒園,成為一線專業(yè)教師。從2016年起,實行計劃單列,每年公開招考30名公辦幼師和30名人事代理幼師,直至全區(qū)幼兒園師資達到編制標準為止。健全幼兒教師準入制度,對于臨聘幼兒教師,一律要求持證上崗,并依法保障其工資待遇,增強了幼兒教師的職業(yè)吸引力和工作穩(wěn)定性。
分層培訓(xùn),整體提升隊伍素質(zhì)。區(qū)教育局制定了全區(qū)幼兒園園長、教師培訓(xùn)規(guī)劃,完善幼兒園園長、教師培訓(xùn)體系和課程體系。每年暑期,按照《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》《幼兒園教師專業(yè)標準》等要求,對全區(qū)公民辦幼兒園教師進行專業(yè)培訓(xùn),切實提高教師對幼兒園課程的把握能力,為幼兒園科學(xué)編制課程實施方案,合理安排和組織幼兒一日活動奠定基礎(chǔ)。尤其是加大了園長培訓(xùn)力度,每年組織全區(qū)公民辦幼兒園園長參加規(guī)定課時的培訓(xùn)。培訓(xùn)模式采取“1+1+1”方式,即集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)遠程培訓(xùn)和在崗研修相結(jié)合。通過培訓(xùn),幫助園長樹立科學(xué)的發(fā)展觀和動態(tài)的管理觀,提升園長的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力,拓展園長的辦園思路與教科研水平,逐步打造一支專家型的園長隊伍。
四級教研,促進幼師專業(yè)成長。區(qū)教育局將全區(qū)51所公辦幼兒園和87所已審批民辦園按地域和性質(zhì)劃分為11個片區(qū),健全和完善“區(qū)級、區(qū)域、園所、教師”四級教研網(wǎng)絡(luò)。以金口片區(qū)為例,該區(qū)有9所幼兒園,兩所中心園(金港幼兒園、金口中心園)牽頭成立幼教聯(lián)合指導(dǎo)小組,7名骨干教師擔(dān)任指導(dǎo)小組成員,每周一次,輪流對區(qū)域內(nèi)的其他7所幼兒園進行業(yè)務(wù)指導(dǎo);各幼兒園每周定時定點開展園本教研,內(nèi)容有集中學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流、外出學(xué)習(xí)成果匯報等;幼兒教師堅持個人自學(xué),每月匯報一次學(xué)習(xí)心得,交流一次幼兒活動觀察筆記。其他10個片區(qū)也和金口片區(qū)一樣,扎實開展區(qū)域、園本和教師個人研修。區(qū)學(xué)前教育中心在此基礎(chǔ)上,定期開展全區(qū)性的名師示范、集中研討、教學(xué)比武等活動,在全區(qū)幼兒教師中掀起“趕、學(xué)、比、超“熱潮。四級教研活動助推廣大幼兒教師的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力迅速提升。
規(guī)范管理,保育保教水平全面提高
創(chuàng)新機制,強化園所辦學(xué)主體。根據(jù)學(xué)前教育的發(fā)展需要,江夏區(qū)教育局創(chuàng)新機制,加強規(guī)范管理和教研指導(dǎo)。2015年秋季,經(jīng)區(qū)編辦批準,正式成立“江夏區(qū)學(xué)前教育中心”,配備專職人員5名,兼職教研員若干名,指導(dǎo)全區(qū)幼兒園教育業(yè)務(wù)和綜合管理工作,全區(qū)公民辦幼兒園從此有了自己的“娘家”。在此基礎(chǔ)上,區(qū)教育局積極爭取區(qū)人事、編辦等部門支持,將城區(qū)小學(xué)附設(shè)幼兒園和農(nóng)村中心幼兒園全部實行單設(shè),使其擁有獨立辦學(xué)資格和獨立法人地位,強化了辦園自主權(quán)。幼兒園單設(shè)后,管理機制更加健全,幼兒園教職工有了更大的責(zé)任與更高的積極性,全區(qū)保教保育水平明顯提升。
常態(tài)監(jiān)管,保教行為全面規(guī)范。區(qū)教育局、學(xué)前教育中心加強對全區(qū)公民辦幼兒園的常態(tài)監(jiān)管,實行“四個統(tǒng)一”,即統(tǒng)一作息時間、統(tǒng)一班級配備、統(tǒng)一教師培訓(xùn)、統(tǒng)一教研指導(dǎo)。督查各園認真貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》和《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,以游戲為基本活動形式,科學(xué)合理安排幼兒一日活動。嚴格遏制“小學(xué)化”傾向。
結(jié)對幫扶,擴大優(yōu)質(zhì)幼教資源。針對全區(qū)農(nóng)村幼兒園、民辦幼兒園較多、師資水平不均、辦園水平參差不齊的現(xiàn)狀,區(qū)教育局開展了“手拉手結(jié)對共建活動”,建立城區(qū)園與農(nóng)村園、中心園與村級園、公辦園與民辦園結(jié)對幫扶發(fā)展網(wǎng)絡(luò),采取“一對一幫扶、全方位提升、可持續(xù)發(fā)展”的共建方式,從教育理念、教育管理、教育教學(xué)、教科研、師資隊伍等方面予以幫扶,全面促進全區(qū)學(xué)前教育整體協(xié)調(diào)發(fā)展。
江夏區(qū)機關(guān)幼兒園是一所擁有57年辦園歷史的市級示范幼兒園,鄭店幼兒園是2012年秋季才開設(shè)的一所農(nóng)村中心園。2014年秋季,兩所幼兒園結(jié)成幫扶對子,實行“四個共享”,即教育資源共享,教研活動共享,好課優(yōu)課共享,管理經(jīng)驗共享。一年后,鄭店幼兒園5名教師榮獲市、區(qū)級優(yōu)質(zhì)課一等獎,辦園水平快速提升,被評為“武漢市一級幼兒園”“江夏區(qū)衛(wèi)生保健紅旗單位”。