斯涵涵

“‘辱罵他人也是嚴(yán)重違紀(jì)。此次吳達(dá)君算栽了大跟頭啦！真沒想到他會被開除黨籍、撤銷職務(wù)?！苯赵谡劦饺菔形幕囆g(shù)中心原主任吳達(dá)君對應(yīng)聘者“爆粗口”被嚴(yán)肅處理時，福建省泉州市的黨員干部紛紛表示：“這讓我們真真切切感受到全面從嚴(yán)治黨的力度?！保?月20日《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》）

經(jīng)查，吳達(dá)君并不認(rèn)識呂某、也無個人恩怨，出于個人情緒對呂某連續(xù)發(fā)送了10條侮辱信息。吳達(dá)君對此辯解：之前中心曾聘任一名財務(wù)人員涉嫌盜竊他本人及單位財物。電話聯(lián)系時隱約覺得呂某聲音與那名財務(wù)人員相似，臨面試又怎么都聯(lián)系不上呂某，吳達(dá)君一時間懷疑呂某是那名財務(wù)人員的同伙，氣不打一處來，無法控制情緒爆了粗口。

此語太過滑稽，有人涉嫌盜竊吳達(dá)君本人及單位財物，吳達(dá)君可以報警交予警方處理，既不報警也沒有調(diào)查結(jié)論，怎么可以亂加猜測，且“連坐”他人？對方不接電話，可以短信告知，豈可“出口成臟”？無法控制情緒就爆了粗口，隨意侮辱他人，吳達(dá)君身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，道德修養(yǎng)怎能如此不堪？

所謂文化藝術(shù)中心，對于老百姓來說，當(dāng)是有文化懂藝術(shù)的高雅之所，也是一個城市文化品位的間接投影。吳達(dá)君身為市文化藝術(shù)中心主任，在一介招聘小事上都完全控制不住自己的情緒，一方面是其素質(zhì)低下自然顯現(xiàn)的結(jié)果，另一方面也是其高高在上，不懂得尊重應(yīng)聘者、違反群眾紀(jì)律的官本位反映。

長期以來，爆粗口、辱罵他人多被視為“不文明”“不拘小節(jié)”的小事，甚至在一些人眼里還成了有個性、直率的表現(xiàn)。開除黨籍、撤銷職務(wù)，有人會認(rèn)為處罰過重。實際上，身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，理應(yīng)比一般群眾具備更高的道德和紀(jì)律要求，方能起到先鋒模范作用。法律層面上，出口傷人，侵犯了他人的名譽權(quán)人格權(quán)，倘若造成了不良后果，還將承擔(dān)法律責(zé)任。吳達(dá)君“出口成臟”，不僅敗壞公務(wù)員隊伍整體形象，也直接損害政府公信力，這也是“泉州市文化藝術(shù)中心主任吳達(dá)君對應(yīng)聘者爆粗口”的輿情在網(wǎng)絡(luò)上快速發(fā)酵，造成惡劣影響的原因。

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。千里之堤毀于蟻穴，領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)，哪一個不是從不起眼的小事開始？

吳達(dá)君“出口成臟”被嚴(yán)處是一針清醒劑，全面推進(jìn)隊伍建設(shè)，提升黨員干部的素質(zhì)修養(yǎng)，嚴(yán)密監(jiān)督權(quán)力的規(guī)范運行，切實維護(hù)群眾的根本利益，就應(yīng)該從這樣的“小事”抓起。（資料來源：《南方都市報》）