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        對無形資產(chǎn)價值確定的探討

        2016-06-16 22:14:16陳斯琪陳博
        商場現(xiàn)代化 2016年13期
        關(guān)鍵詞:無形資產(chǎn)價值企業(yè)

        陳斯琪+陳博

        摘 要:我們要知道無形資產(chǎn)是指企業(yè)擁有或者控制的沒有實物形態(tài)的可辨認非貨幣性資產(chǎn)。也正是因為他的沒有實物形態(tài)的性質(zhì),無形資產(chǎn)中存在了諸多不穩(wěn)定的因素。隨著我國社會的發(fā)展,無形資產(chǎn)在我國企業(yè)經(jīng)濟方面占的位置越來越重,無形資產(chǎn)的價值也越來越需要被真正的大家所了解。在這項研究中主要就是向大家講述一下無形資產(chǎn)在企業(yè)中的重要地位以及我國出現(xiàn)的一些問題,最后解決了問題后無形資產(chǎn)的價值還有它的確定,相信大家都會對無形資產(chǎn)的價值有所理解。

        關(guān)鍵詞:無形資產(chǎn);價值;企業(yè)

        無形資產(chǎn)價值是企業(yè)中隱含的價值,我國的經(jīng)濟發(fā)展是相當快的,同樣的,在無形資產(chǎn)方面我國企業(yè)的發(fā)展也應(yīng)該是步步高升的形式。然而,由于多種原因?qū)е挛覈臒o形資產(chǎn)的管理方面沒有得到必要的控制,以至于我國無形資產(chǎn)的發(fā)展出現(xiàn)了問題。當然,有問題解決掉之后自然就可以大致將無形資產(chǎn)定位,那么它的價值也就自然而然地確定了。因為無形資產(chǎn)在企業(yè)中有多個方面,所以在相關(guān)的評估中也會存在著各種各樣的問題,這也使得價值的確定增加了難度。

        一、我國無形資產(chǎn)在企業(yè)中出現(xiàn)的問題

        1.無形資產(chǎn)所占的份額少

        在中國發(fā)展突飛猛進的這些年,雖然經(jīng)濟發(fā)展沒有說超越甚至趕上發(fā)達國家,但是我國的進步可以說是讓整個世界為之震驚。同樣的,我國的企業(yè)發(fā)展也是日新月異,企業(yè)間的競爭也變得越來越激烈。所以企業(yè)之間的競爭逐漸趨向于技術(shù)貿(mào)易,特許經(jīng)營等一些主要是屬于無形資產(chǎn)的部分。相對而言,有形產(chǎn)品雖然可以有直觀的經(jīng)濟收益,但無形產(chǎn)品的盈利能力相比較于有形產(chǎn)品卻可以贏得更多的利益。所以有形資產(chǎn)與無形資產(chǎn)之間的比例在一個企業(yè)中是相當重要的。無形資產(chǎn)在中國的上市公司中可以說都存在,而且這幾年無形資產(chǎn)所占的資金總額也在逐年遞增,但相對于我國的總資產(chǎn)而言無形資產(chǎn)所占的比重卻是非常少的。一些跨國公司的無形資產(chǎn)占總資產(chǎn)的比例要遠遠高于國內(nèi)的企業(yè),也就是說我國的企業(yè),大都數(shù)還屬于粗放型發(fā)展類的。有形資產(chǎn)比例占的多,所以會導(dǎo)致在生產(chǎn)產(chǎn)品或者別的方面缺乏自主感,沒有屬于自己的特點,明顯在未來的企業(yè)發(fā)展道路中難以長期穩(wěn)定存在。

        2.無形資產(chǎn)方面創(chuàng)新投入少

        對于中國的大多數(shù)企業(yè)來說,他們在無形資產(chǎn)上的投資相對于有形資產(chǎn)來說要少很多。很多企業(yè)對于無形資產(chǎn)的投入甚至有種不識貨的感覺。經(jīng)調(diào)查研究很多企業(yè)缺乏對各種各樣的無形資產(chǎn)的認知,導(dǎo)致企業(yè)價值的增加雖然是源于無形資產(chǎn)的增加卻未得到相應(yīng)重視,相反的對于一些無形資產(chǎn)其實早已失去了獲得相應(yīng)的利潤的能力卻被企業(yè)當成很重要的項目來發(fā)展。而且,由于我國多數(shù)企業(yè)的發(fā)展保持著以有形資產(chǎn)發(fā)展為主的狀態(tài),所以一些屬于無形資產(chǎn)的創(chuàng)新就少了很多。這樣的企業(yè)的發(fā)展模式當然也是屬于傳統(tǒng)粗放式,所以他們這種企業(yè)的發(fā)展由于缺乏創(chuàng)新,也就沒有屬于自己的競爭資本,他們只能不斷減少甚至是壓縮有形資產(chǎn)的投入,也就是壓低成本。還有一些企業(yè),雖然認識到引進外來技術(shù)的重要性,但是他們確實屬于眼高手低的類型,也就是說,他們引進而來的技術(shù)高于他們本身的生產(chǎn)能力,結(jié)果完全駕馭不了新的技術(shù)還不如沒引進的時候。

        3.無形資產(chǎn)品牌方面保護意識低

        由于我國企業(yè)的發(fā)展速度比較快,所以在很多方面企業(yè)擁有者對自身利益相關(guān)的一些無形資產(chǎn)投入的精力并不多。品牌保護意識認識的并不深刻,以至于很多應(yīng)該屬于自己的利益被別的企業(yè)侵占。企業(yè)擁有者對無形資產(chǎn)還有相關(guān)的價值不加以保護是因為無形資產(chǎn)包括的方面比如專利權(quán)、非專利技術(shù)、人力資源等無形資產(chǎn)在很多領(lǐng)導(dǎo)者眼中并不被認可。因為企業(yè)擁有者對無形資產(chǎn)價值理論缺少相應(yīng)的知識,當然,還有相關(guān)的管理理論知識。無形資產(chǎn)價值管理的內(nèi)容包括無形資產(chǎn)價值核算、價值評估、投資決策和經(jīng)營與評價等方面,根據(jù)調(diào)查,很少有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者能認識到這些東西。然而大多數(shù)管理者認為無形資產(chǎn)價值管理就是無形資產(chǎn)會計核算,這是一種明顯的知識欠缺,不過也正是這種明顯的欠缺才可以讓企業(yè)更加清晰的認識到自己在無形資產(chǎn)方面的不足。

        二、我國無形資產(chǎn)不足方面相對應(yīng)的解決措施

        1.在人力資源管理方面加以調(diào)整

        對于管理者來說,他們可以很直接的創(chuàng)建出一個新的主要投入在人才管理方面的部門。比如,調(diào)整相應(yīng)的人力方面的人員投入,飲料與冰品的消費群體主要是中青年,甲企業(yè)原有的工人處于較大的年齡,這樣的話不利于在識別和細分方面對市場有很好的掌握,這樣企業(yè)就應(yīng)該實施相應(yīng)的政策,鼓勵一部分老年員工退休或離職,同時招聘一些新鮮的年輕血液,這樣就能夠讓公司的人員方面得以提升,主要是能夠大大提升對市場的了解。或者還有在資源信息管理方面,將員工的平時工作效果集中起來進行專業(yè)的評比,每年所有人的工作信息都集中起來進行評價的結(jié)果作為年終對員工的獎懲依據(jù)。

        2.在創(chuàng)新方面投入人才,加大科研創(chuàng)新

        除了上面跟人力資源相關(guān)的部門以外,還應(yīng)該針對創(chuàng)新投入少的方面進行調(diào)整。建立相應(yīng)的專門應(yīng)對科研開發(fā)方面的人才部門,加大科研開發(fā)力度。根據(jù)市場需求創(chuàng)造出自己原本沒有的技術(shù),或著說在原有的技術(shù)基礎(chǔ)上再根據(jù)市場的需求做出相應(yīng)的調(diào)整,盡可能地滿足大多數(shù)屬于自己產(chǎn)品消費的人群的消費偏好。同時還要跟蹤其他企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品的市場反應(yīng),盡可能地做到在產(chǎn)品方面不缺別人有的,同時擁有自己獨特的產(chǎn)品。當然,不可缺少的是盡量建立起與高?;蛘呖蒲性核瓤蒲袡C構(gòu)的合作關(guān)系,這樣才能夠?qū)ρ杆僬碱I(lǐng)市場的科研成果進行及時的掌握創(chuàng)造。只有通過對無形資產(chǎn)的相關(guān)研究和討論,才能讓其發(fā)展具備一定的學(xué)術(shù)支持,也就是才能與相關(guān)高?;蛘呖蒲袡C構(gòu)建立起良好的關(guān)系。同時也只有這樣才能真正提高我國企業(yè)的創(chuàng)新能力。

        3.在商業(yè)品牌方面加大管理保護

        最后,相關(guān)企業(yè)還應(yīng)該重視自己的對自己商品的保護意識。否則即使進行了再多的努力,靠勞動成果獲取利益的卻不是自己的企業(yè),結(jié)局自然也不會樂觀。舉個例子來說就是企業(yè)對于市場銷售良好的飲料與冰品注冊了商標,以法律形式對商標權(quán)進行保護,這才是正規(guī)渠道下對自己的產(chǎn)品進行保護的方式。而且,從另一個角度看,對產(chǎn)品注冊屬于自己的商標也起到了一定的宣傳作用。

        三、無形資產(chǎn)價值的評估中的問題及相應(yīng)的解決措施

        1.評估人員專業(yè)化知識欠缺

        無形資產(chǎn)的價值確定除了要知道在一些企業(yè)中存在的不足之處與其相對應(yīng)的解決措施,還需要知道其評估中的一些存在狀態(tài)。針對于無形資產(chǎn)評估人員來說所需要掌握的學(xué)科知識絕對不能單一,其涉及財務(wù)會計、工程技術(shù)、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)等多學(xué)科知識,綜合性非常強。無形資產(chǎn)評估是一項全面、系統(tǒng)、復(fù)雜的工作,對從業(yè)人員素質(zhì)要求非常高。但是,由于我國的國情問題,無形資產(chǎn)方面的接觸相對于國外先進的企業(yè)來說發(fā)展方面有很多的不足,教育方面的理論教導(dǎo)與專業(yè)培訓(xùn)還有國家機構(gòu)方面的認證處于初級階段,很多從事相關(guān)工作的人員未經(jīng)嚴格的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和資格審查,受過專業(yè)教育的相關(guān)人才更是稀缺,難免造成研究與創(chuàng)新Study and Innovation評估中操作不規(guī)范,鑒定不科學(xué),評估結(jié)果準確性差。此外,現(xiàn)在我國有關(guān)于無形資產(chǎn)評估的問題大多數(shù)情況下都是找一些綜合性為主的單位,專業(yè)的有關(guān)無形資產(chǎn)評估的人才很少或者說無形資產(chǎn)評估師這個職業(yè)并沒有發(fā)展起來,處理無形資產(chǎn)評估的人員專業(yè)化知識不足,使得評估質(zhì)量大受影響。相對應(yīng)的應(yīng)對措施可以有針對性地制定,比如在教育方面可以通過發(fā)展高等教育方面有關(guān)的無形資產(chǎn)評估方面,培養(yǎng)高素質(zhì)相關(guān)人才,可以通過與院校合作在一部分院校設(shè)立碩士、博士學(xué)位,培養(yǎng)高端人才,或者直接跟國外的先進學(xué)校合作培養(yǎng)相關(guān)人才然后引進回國;在培訓(xùn)方面加強評估人員的繼續(xù)教育與培訓(xùn)并加強管理,不僅要讓無形資產(chǎn)評估人員有實際的理論知識,也要有實踐能力,還要有相關(guān)的應(yīng)對新的理論知識和實踐的能力;還有就是對相關(guān)的進行鑒定工作的人才的考試檢驗,通過創(chuàng)新或者借鑒國外的經(jīng)驗制定一些能發(fā)揮實際作用的考試,提高無形資產(chǎn)評估的相關(guān)人員的專業(yè)化程度。

        2.評估過程中目標不明

        無形資產(chǎn)的評估工作最基本的是要了解無形資產(chǎn)本身的具體范圍,但往往在這些方面會出現(xiàn)很多欠缺。其根本原因是無形資產(chǎn)的研究人員對無形資產(chǎn)了解太少,不能弄明白無形資產(chǎn)到底是什么,再加上因為國情不同我國有關(guān)資產(chǎn)評估的標準對無形資產(chǎn)的具體劃定并不能很好的讓研究無形資產(chǎn)的人員應(yīng)用,有多方面的不足,所以相關(guān)研究人員不能很好的確定。以至于出現(xiàn)評估對象和范圍有誤,漏評、虛評無形資產(chǎn)。舉個例子來說,如有的僅限于商標、專利等傳統(tǒng)的無形資產(chǎn),而一些新型無形資產(chǎn),如期權(quán)價值、客戶價值、網(wǎng)絡(luò)域名、企業(yè)文化、綠色食品使用標志權(quán)、IS09000質(zhì)量體系認證、環(huán)境管理體系認證等,則往往被忽略,評估范圍過窄。有的由于錯誤的將一些實質(zhì)上不具備未來獲利能力的項目納入評估范圍,導(dǎo)致企業(yè)中無形資產(chǎn)的虛增,在其他的方面與之相關(guān)的經(jīng)濟措施都會是一種浪費。相對應(yīng)的可以在明確了評估目的后,凡是既符合無形資產(chǎn)定義與特征、又與評估目的相關(guān)的資產(chǎn)都應(yīng)作為評估對象。在目前的國際形勢,無形資產(chǎn)也處于一種不斷變化的狀態(tài),為了更好的穩(wěn)定我國的情況,應(yīng)該參考國際通用標準,確定評估范圍,同時應(yīng)將近年來出現(xiàn)的對企業(yè)價值增長確有貢獻的新型無形資產(chǎn)都納入其中。

        3.評估方法不當

        無形資產(chǎn)的評估方法在我國現(xiàn)階段是很多的,當然由于多方面的專業(yè)知識或有欠缺,導(dǎo)致在相關(guān)的鑒定工作中工作人員出現(xiàn)不能客觀的鑒定,就會使鑒定目標不明確,鑒定結(jié)果不科學(xué)。最近一些年通過檢查無形資產(chǎn)鑒定行業(yè)發(fā)現(xiàn),很多相關(guān)工作人員在無形資產(chǎn)評估中,對于評估工作中用的評估方法并不能合理的應(yīng)用,比如不了解其應(yīng)用的前提條件,在評估方法的選擇上具有相當?shù)碾S意性,沒有結(jié)合評估目的、無形資產(chǎn)的類型、評估前提、市場環(huán)境以及評估所需數(shù)據(jù)資料及主要經(jīng)濟技術(shù)參數(shù)能否收集來綜合考慮,這樣的話評估的結(jié)果與無形資產(chǎn)的實際情況肯定會有所不同。還有就是相關(guān)政府機構(gòu)對評估機構(gòu)的評估缺乏必要的審查和監(jiān)督。法律上也沒有完善的懲罰措施針對鑒定出錯的情況,還有是無形資產(chǎn)的評估人員沒有法律壓力會有一定的不認真,評估結(jié)果有可能出現(xiàn)一定的隨意性。對于原本的評估方法比如成本法、收益法及市場法都各有差異,每種方法都有其優(yōu)點和局限性。絕對合理的一種方法并沒有出現(xiàn),所以為了更準確的評估就需要了解更多新的評估方法如要素貢獻法,層次分析法,模糊綜合評判法,期權(quán)定價模型等。在實際工作中,要盡可能使用多種方法以保證評估結(jié)果不失真。

        四、結(jié)語

        從多方面來看,無論是我國還是發(fā)達國家,無形資產(chǎn)都沒有完全被掌控。但是在很多方面諸如企業(yè)對無形資產(chǎn)的認知,我們都需要借鑒國外的先進經(jīng)驗。只有在不足的地方趕上了,才有可能在國內(nèi)外都沒有完善的無形資產(chǎn)的評估方面有所超越。同時,我國的一些評估工作還需要不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題,不斷創(chuàng)新,只有發(fā)現(xiàn)自己的問題才能有所進步,只有創(chuàng)新才能突破。

        參考文獻:

        [1]時瑩.無形資產(chǎn)價值評估影響因素淺議[J].合作經(jīng)濟與科技,2015.

        [2]潘肖瑤.無形資產(chǎn)價值評估失真影響因素分析[J].時代金融,2013年第2期下旬刊總第508期.

        [3]劉同達.關(guān)于無形資產(chǎn)對企業(yè)價值貢獻問題的探討[J].財務(wù)與會計,2015(07).

        作者簡介:陳斯琪(1993- ),黑龍江佳木斯人,佳木斯大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院2012級會計學(xué)專業(yè)本科生,主要從事會計方面的研究;陳博(1969- ),男,黑龍江省雙城人,碩士,佳木斯大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院管理學(xué)院講師,碩士研究生,研究方向:管理學(xué)

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