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        如何加強(qiáng)企業(yè)思想政治及其黨政建設(shè)

        2016-05-24 01:22:50布占琦
        關(guān)鍵詞:政和黨政黨組織

        布占琦

        摘要 當(dāng)下,我國(guó)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)處于快速發(fā)展時(shí)期,在深化改革的進(jìn)程中,企業(yè)尋求平穩(wěn)快速發(fā)展,這就與企業(yè)的思想政治進(jìn)步和黨政建設(shè)密不可分,也與企業(yè)文化直接聯(lián)系。在激烈市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大背景下,企業(yè)要想保持明顯的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),必須做好企業(yè)的思想政治和黨建工作。本文主要闡述了企業(yè)加強(qiáng)思想政治和黨建工作的必要性,論述了企業(yè)在思想政治和黨政建設(shè)方面存在的問(wèn)題,具體分析了企業(yè)加強(qiáng)思想政治和黨建工作的措施,僅供參考。

        關(guān)鍵詞 企業(yè)思想政治 黨政建設(shè)

        中圖分類號(hào):D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2016)03-000-01

        在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大背景影響下,企業(yè)在不斷變革,企業(yè)的生存發(fā)展離不開(kāi)思想政治體制的建設(shè)。因此,企業(yè)在其發(fā)展進(jìn)程中要注重思想政治建設(shè),逐步促進(jìn)黨建工作的改革,注重創(chuàng)新精神,積極靠攏黨組織,并加強(qiáng)對(duì)其精神的學(xué)習(xí),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),樹(shù)立全新的企業(yè)精神。

        一、企業(yè)加強(qiáng)思想政治及其黨政建設(shè)的必要性

        在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中,思想政治和黨政建設(shè)工作可謂發(fā)揮著核心作用,也可以說(shuō)是企業(yè)的靈魂所在,尤其對(duì)企業(yè)的引導(dǎo)作用意義非凡。在新時(shí)期,黨組織在企業(yè)決策、內(nèi)部管理、用人機(jī)制等方面,都發(fā)揮著重要作用,加強(qiáng)企業(yè)的思政和黨建工作,有利于積極引領(lǐng)企業(yè)的發(fā)展大方向,鞭策企業(yè)的思想政治建設(shè)與時(shí)俱進(jìn),時(shí)刻保持黨組織的先進(jìn)性和科學(xué)性,能夠依據(jù)企業(yè)的具體發(fā)展情況給與能動(dòng)性的指導(dǎo),使得企業(yè)較好的轉(zhuǎn)變發(fā)展模式,化被動(dòng)為主動(dòng),能動(dòng)的向市場(chǎng)和客戶提供服務(wù)轉(zhuǎn)型,如此有利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

        二、企業(yè)在思想政治及其黨政建設(shè)上存在的問(wèn)題

        就目前情況而言,企業(yè)在思想政治和黨政建設(shè)工作中雖然取得了一定的成就,但是還存在一些問(wèn)題,具體內(nèi)容如下:

        (一)對(duì)思想政治和黨政建設(shè)的認(rèn)識(shí)不足

        有些企業(yè)未能完全意識(shí)到思想政治和黨政工作的影響力,片面的忽視了思想政治和黨政工作的重要性,如此不利于黨政工作在企業(yè)中的開(kāi)展,一定程度上制約了企業(yè)的發(fā)展腳步。例如在企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程中,一些改革制度和運(yùn)營(yíng)決策的實(shí)施中,黨組織未能發(fā)揮應(yīng)有的作用,沒(méi)有給予企業(yè)科學(xué)的指引,使得黨組織與工人群眾脫節(jié),關(guān)系畸形,影響企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效果。

        (二)思政和黨組織建設(shè)工作的管理不到位

        某些企業(yè)對(duì)思政和黨建的工作不到位,管理認(rèn)識(shí)不足,使黨組織不能發(fā)揮實(shí)質(zhì)性的作用,工作落實(shí)情況差,存在應(yīng)付、敷衍的現(xiàn)象,使得黨建工作與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況不匹配,導(dǎo)致企業(yè)的運(yùn)行不能與黨政建設(shè)工作有效結(jié)合,一味追求物質(zhì)效益,片面強(qiáng)調(diào)管理制度,而非從企業(yè)具體特點(diǎn)和員工實(shí)際出發(fā),不利于企業(yè)的科學(xué)管理和健康發(fā)展。

        (三)缺乏思想政治和黨建工作專業(yè)人才

        目前,有些企業(yè)在其發(fā)展建設(shè)中缺乏優(yōu)秀的黨組織人才,或者人才質(zhì)量不高,素質(zhì)較差,使得企業(yè)的思想政治和黨政建設(shè)工作出現(xiàn)停滯甚至落后的情況,表面功夫強(qiáng),實(shí)際的思想工作不到位,嚴(yán)重影響企業(yè)的思想政治建設(shè)和員工的工作價(jià)值,忽視企業(yè)文化和精神層面的追求,影響企業(yè)的全面發(fā)展和進(jìn)步。

        三、企業(yè)加強(qiáng)思想政治及其黨政建設(shè)的具體措施

        針對(duì)以上問(wèn)題,本文具體分析了企業(yè)如何加強(qiáng)思想政治及其黨政建設(shè)工作的具體措施。

        (一)落實(shí)企業(yè)黨組織的責(zé)任和作用

        首先,應(yīng)該強(qiáng)化企業(yè)在思想政治和黨政建設(shè)方面的工作,重視其關(guān)鍵作用,從企業(yè)的特點(diǎn)、實(shí)際發(fā)展情況和企業(yè)文化角度出發(fā),結(jié)合思想政治和黨建的指導(dǎo)思想,建立具體的以黨組織為和性的黨政建設(shè)體系,將思政和黨建思想完全融入于企業(yè)的改革發(fā)展大局之中,宏觀把控企業(yè)的重大決策、發(fā)展框架和改革措施。其次,要協(xié)調(diào)好企業(yè)行政和工會(huì)部門與黨組織的關(guān)系,完善融合、共同指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展。此外,企業(yè)的還需嚴(yán)格落實(shí)黨組織的責(zé)任,堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)原則,密切關(guān)心和解決涉及企業(yè)員工的切身利益問(wèn)題。

        (二)加強(qiáng)對(duì)黨政思想建設(shè)工作的管理

        在企業(yè)的發(fā)展中, 要充分保持黨組織的先進(jìn)性,堅(jiān)持正確的思想觀念,進(jìn)行科學(xué)管理、規(guī)范黨政思想建設(shè)效率。在企業(yè)的思政和黨建工作中,要建立全面的管理體系,合理優(yōu)化人員、事物、組織三者之間的關(guān)系,使得企業(yè)的思想政治和黨建工作落到實(shí)處。此外,還要加強(qiáng)思想政治教育的宣傳力度,明確思想診治教育的目的性,動(dòng)員黨員發(fā)揮模范作用,使其主動(dòng)地投身到企業(yè)的思想政治和黨政建設(shè)工作中來(lái),積極推進(jìn)思政和黨建工作。

        (三)培養(yǎng)企業(yè)優(yōu)秀的思想政治和黨政建設(shè)人才

        人才在企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程中發(fā)揮著很大的作用,思政和黨建人才的質(zhì)量直接關(guān)系到企業(yè)的思想政治和黨政建設(shè)水平。所以,企業(yè)要加大對(duì)于黨政思想人才的培養(yǎng)和支持力度,選擇品德兼優(yōu)的思想政治人員作為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象,如此也有利于保障企業(yè)思想政治和黨政工作的順利開(kāi)展。除此之外,企業(yè)要充分結(jié)合和利用外部?jī)?yōu)秀人才,本著相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步的原則,使企業(yè)內(nèi)部的思想政治和黨政人員在知識(shí)理論、政治水平和專業(yè)能力方面得到發(fā)展和提升,做到分層次、分階段的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),全面的提升整體人員的思想政治水平,從而有利于企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展。

        四、結(jié)語(yǔ)

        總而言之,企業(yè)的思想政治和黨政建設(shè)是企業(yè)持續(xù)全面發(fā)展的動(dòng)力和源泉,關(guān)系著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和文化建設(shè)水平。所以,加強(qiáng)企業(yè)的思想政治和黨政建設(shè)工作,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),積極創(chuàng)新,有利于提高員工的積極性和凝聚力,有利于增加企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

        參考文獻(xiàn):

        [1]游亞.探析企業(yè)思想政治和黨政建設(shè)的強(qiáng)化策略[J].經(jīng)營(yíng)管理者,2014.

        [2]劉冰.探討強(qiáng)化企業(yè)思想政治及黨政建設(shè)的途徑與策略[J].辦公室業(yè)務(wù),2014.

        [3]李穎,如何加強(qiáng)企業(yè)的黨建和思想政治工作,《現(xiàn)代企業(yè)文化》,2011

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