文/朱穩(wěn)樑
嚴(yán)守政治規(guī)矩 建設(shè)“四好班子”
文/朱穩(wěn)樑
在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展過程中,黨中央就學(xué)習(xí)毛澤東同志《黨委會的工作方法》作出重要批示,對各級黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是主要負(fù)責(zé)同志重溫《黨委會的工作方法》這篇著作提出明確要求。通過對毛澤東同志67年前的著作進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí),有助于增強領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),有助于推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和提升團(tuán)隊的執(zhí)行力,也有助于促進(jìn)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作和思想統(tǒng)一,從而推動企業(yè)各項工作深入開展。
一個黨委班子不僅靠領(lǐng)導(dǎo)的“個人才干”,更多的是靠“集體智慧”。這是毛澤東同志工作方法中一以貫之的思想,在他的很多著作中均有體現(xiàn)?!饵h委會的工作方法》中也提到:黨委要完成自己的領(lǐng)導(dǎo)任務(wù),就必須依靠黨委這 “一班人”。然而,要處理好個人才干與集體智慧的關(guān)系,卻是不容易的。班子怎樣帶好,集體智慧如何發(fā)揮出來,切不可求之于“手腕”“謀略”那一套,必須要從政治紀(jì)律和規(guī)矩上來思考解決這個問題。企業(yè)各級班子成員針對某項工作有不同的意見,這很正常,但要把問題擺到桌面上來,光明正大地討論、研究,而不要在背后議論,搞當(dāng)面一套背后一套,影響班子團(tuán)結(jié)。
中天合創(chuàng)公司當(dāng)前處于項目建設(shè)過程中,抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),就要按照政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的標(biāo)準(zhǔn)去細(xì)化、量化和優(yōu)化考核,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的工作執(zhí)行力。一是工作要求“真”。抓工作要從實際出發(fā),按照事物的本質(zhì)和內(nèi)在發(fā)展規(guī)律來辦事。要勤下基層搞調(diào)研,問計問需作決策;干工作要真抓實干,要有較真的勇氣和氣魄,做到一級帶一級,一級抓一級,一級做給一級看,一級督導(dǎo)一級辦,為基層做好表率和示范作用。二是紀(jì)律要求“嚴(yán)”。紀(jì)律是工作和發(fā)展的重要保障。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,顧全大局,不折不扣執(zhí)行上級指示,帶頭遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)肅紀(jì)律,強化管理,堅決克服隊伍中工作不負(fù)責(zé)、辦事拖拉、推諉扯皮、效率不高的問題,堅決糾正干部中紀(jì)律松散、有章不循、有規(guī)不守,愛崗不敬業(yè)、當(dāng)官不做事的問題,以紀(jì)律促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,以紀(jì)律保障工作落實。三是結(jié)果要求“實”。對每一項重點工作,主要領(lǐng)導(dǎo)要加強督促,加強協(xié)調(diào),嚴(yán)格檢查,狠抓落實,確保政令暢通。要強化責(zé)任追究、強化目標(biāo)管理、強化目標(biāo)考核,做到重點工作有部署、有落實、有檢查、有考核,形成“千斤重?fù)?dān)人人挑,人人肩上有指標(biāo),誰不負(fù)責(zé)問誰責(zé)”的工作機(jī)制,確保每一項工作真正落到實處。堅持做到這三點要求,領(lǐng)導(dǎo)班子才能稱得上是一個有執(zhí)行力的班子,才能帶出一個有執(zhí)行力的隊伍。
領(lǐng)導(dǎo)班子怎樣求得“共同的語言”以期盡量達(dá)成共識、實現(xiàn)“動作整齊”呢?《黨委會的工作方法》指導(dǎo)和提出的要求是“互通情報”。各級班子成員要“互相通知、互相交流”,上下級黨委之間,上級對下級要“不恥下問,善于傾聽基層干部的意見”;下級對上級則是要嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度。不能各自為政,把分管領(lǐng)域當(dāng)成私人領(lǐng)地,互不買賬,互不服氣。這些現(xiàn)象都是不守紀(jì)律和規(guī)矩的體現(xiàn)。因此,“互通情報”既是工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),同時也是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。善用之,則能提高領(lǐng)導(dǎo)能力;違反之,則會受到組織處理。
當(dāng)前中天合創(chuàng)公司正處于建設(shè)向生產(chǎn)過渡時期,搞好班子的團(tuán)結(jié)是關(guān)鍵,領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)了,就能把心思用在干事上,把精力用在創(chuàng)業(yè)上,把功夫用在落實上,把本領(lǐng)用在工作上。心如何“凝”?靠團(tuán)結(jié)來“凝”。凝心,就是圍繞中心,服務(wù)大局,心往一處想、勁往一處使,公司需要這種力量。一是思想凝心。思想上講團(tuán)結(jié),才能達(dá)到思想統(tǒng)一,才能有統(tǒng)一步調(diào),才能做到令行禁止。二是班子凝心。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),才能拾遺補缺、協(xié)調(diào)配合、形成合力。三是干群凝心。干群團(tuán)結(jié)才能同心協(xié)力干事創(chuàng)業(yè)。四是部門間凝心。各部門只有相互溝通、理解、配合,才能改變互相推諉扯皮現(xiàn)象,提高服務(wù)水平。
凝心就能團(tuán)結(jié),不凝心就會一盤散沙,什么事都干不好、干不了。力如何“聚”?靠實干來“聚”。聚力就是腳踏實地創(chuàng)造性地開展工作,要緊盯目標(biāo)任務(wù),查問題、找差距、挖原因,真正做到“謀新招”“創(chuàng)絕招”“使實招”,積極推進(jìn)各項生產(chǎn)建設(shè)中心工作。
紀(jì)律規(guī)矩之所以對領(lǐng)導(dǎo)方法如此重要,原因不在于紀(jì)律規(guī)矩可用來約束別人,而在于首先用紀(jì)律規(guī)矩約束自己?!饵h委會的工作方法》教導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部要“力戒驕傲”,并將其提升到“對領(lǐng)導(dǎo)者是一個原則問題,也是保持團(tuán)結(jié)的一個重要條件”這種高度。這就充分說明在毛澤東同志看來,不驕傲對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說不僅僅是道德標(biāo)準(zhǔn),也是政治性的“原則”,或者說就是一條規(guī)矩。領(lǐng)導(dǎo)干部的威信從根本上來說不在于個人才干,而在于是否具有高度道德水平。對于黨政干部來說,“德”首先是指政治道德,首當(dāng)其沖地體現(xiàn)在能否嚴(yán)守黨的紀(jì)律和規(guī)矩上。正所謂 “正人先正己”“打鐵還需自身硬”,自己嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,才能用紀(jì)律規(guī)矩作為共同的行為標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范組織中的每一個成員,上下一致則團(tuán)結(jié)可得,才能“帶好班子”。
●重溫入黨誓詞
●“兩學(xué)一做”簽名活動
紀(jì)律嚴(yán)明是我們黨的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢,當(dāng)前的紀(jì)律要求就是《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》,這“兩項法規(guī)”總結(jié)了十八大以來從嚴(yán)治黨的實踐成果,確定的是夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)和不能觸碰的紀(jì)律底線。守紀(jì)律必須要懂紀(jì)律,心中明明白白,才不會走岔了路,走偏了方向,各單位在學(xué)習(xí)貫徹落實“兩項法規(guī)”的基礎(chǔ)上,要不斷開展黨性教育、紀(jì)律教育,增強紀(jì)律意識,狠抓紀(jì)律監(jiān)督,養(yǎng)成自律自覺。要堅持挺紀(jì)在前,紀(jì)嚴(yán)于法,用紀(jì)律管住大多數(shù)。黨員“破法”無不始于“破紀(jì)”,發(fā)現(xiàn)問題要及時進(jìn)行教育和處理,確保黨性黨紀(jì)的剛性約束。公司的規(guī)章制度也是紀(jì)律,不能嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)定,一樣是違規(guī)行為。公司將在強化黨紀(jì)要求的同時,進(jìn)一步加強執(zhí)行力建設(shè),落實領(lǐng)導(dǎo)人員的管理責(zé)任。
《黨委會的工作方法》是一篇非常有針對性的文章,所談到的“十二條方法”不是抽象的,而是針對當(dāng)時各級黨委工作中出現(xiàn)的特定問題而作。在今天這個時代背景下重溫這篇文獻(xiàn)、探索其對當(dāng)今時代的指導(dǎo)意義,既要將文章中的“十二條方法”研究透徹,還需要用觸類旁通的思維來做拓展式的理解和學(xué)習(xí),進(jìn)一步與實際工作有機(jī)結(jié)合。中天合創(chuàng)公司各級班子成員要從自身做起,時刻嚴(yán)守政治紀(jì)律,在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面守好規(guī)矩,自覺堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),自覺同黨中央保持高度一致,抓好“四好班子”建設(shè),齊心協(xié)力為公司項目全面投產(chǎn)做出貢獻(xiàn)。
(作者系中天合創(chuàng)公司總經(jīng)理)
(責(zé)任編輯:龐永厚)