寧婷

【摘要】近年來(lái)，從中央到地方、從政府到社會(huì)，對(duì)公安民警的工作要求和心理期待越來(lái)越高，公安民警肩負(fù)著神圣的使命和繁重的任務(wù)。那么，在嚴(yán)峻的社會(huì)形勢(shì)和緊張的工作壓力下，民警們的心理健康狀況如何，又有什么方法可以使民警們保持最佳的工作狀態(tài)呢？本文從民警心理健康及思想狀況的主要特點(diǎn)、當(dāng)前思想政治工作存在的突出問(wèn)題、對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的建議三個(gè)方面分析公安民警心理健康狀況。

【關(guān)鍵詞】公安民警；心理健康；分析研究

近年來(lái)，上級(jí)各部門對(duì)民警的心理健康狀況十分關(guān)心和重視，先后出臺(tái)了多種措施和方法積極開展民警心理健康服務(wù)。結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)開展，對(duì)某縣級(jí)公安機(jī)關(guān)民警開展心理健康調(diào)查，經(jīng)過(guò)認(rèn)真統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和調(diào)研，在充分了解民警心理健康狀況和思想動(dòng)態(tài)基礎(chǔ)上，對(duì)當(dāng)前公安民警心理健康狀況有了如下分析：

一、目前民警心理健康及思想狀況的主要特點(diǎn)

（一）積極方面：1、大部分民警信仰堅(jiān)定，有較強(qiáng)的職業(yè)榮譽(yù)感和使命感，追求實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。2、民警目前隊(duì)伍穩(wěn)定，情緒飽滿，絕大部分民警能夠勝任本職工作，在工作中積極主動(dòng)，上進(jìn)心強(qiáng)。（二）消極方面1、民警目前身體狀況堪憂 2、民警的經(jīng)濟(jì)壓力大

二、當(dāng)前思想政治工作存在的突出問(wèn)題

對(duì)單位的思想政治教育活動(dòng)，50%以上民警認(rèn)為“幫助較少”，或者認(rèn)為“沒(méi)有幫助”。這個(gè)結(jié)果值得從事思想政治教育和隊(duì)伍建設(shè)者的深刻反思，原因分析如下：一是當(dāng)前的社會(huì)風(fēng)氣每況愈下，貧富懸殊加大，民警的世界觀、人生觀、價(jià)值觀面臨巨大沖擊。特別是民警中的八0后，九0后生長(zhǎng)在網(wǎng)絡(luò)盛行的時(shí)代，拼爹、炫富、一夜成名等等時(shí)代背景下，要安于清貧、樂(lè)于奉獻(xiàn)實(shí)在太難。二是目前的思想政治工作確實(shí)形式單一，讓民警樂(lè)于接受的方法不多。政工干部的工作積極性、創(chuàng)造性還有待加強(qiáng)，新形勢(shì)下開展隊(duì)伍建設(shè)的開拓性不夠，從優(yōu)待警心有余力不足，從嚴(yán)治警又沒(méi)有底氣，沒(méi)有魄力，致使民警中一些優(yōu)秀的得不到應(yīng)有的獎(jiǎng)勵(lì)，少數(shù)混日子得過(guò)且過(guò)的受不到應(yīng)有的懲罰，影響了大家的工作積極性，挫傷了上進(jìn)心。三是目前嚴(yán)格的財(cái)務(wù)制度也很大程度限制了活動(dòng)的開展，不準(zhǔn)外出學(xué)習(xí)、考察、不準(zhǔn)發(fā)獎(jiǎng)品獎(jiǎng)金，使很多活動(dòng)不能開展，就連以前“三八婦女節(jié)”、“五四青年節(jié)”等等紀(jì)念活動(dòng)都基本取消，政治工作隊(duì)伍建設(shè)很多時(shí)候只能學(xué)文件，講套話，所以很難達(dá)到效果。

三、對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的建議

目前公安隊(duì)伍整體隊(duì)伍狀況良好，風(fēng)清氣正，蓬勃向上。但是部分民警反映出來(lái)的消極情緒，如果不能得到及時(shí)的調(diào)整和化解，勢(shì)必影響隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力，阻礙和制約公安工作的發(fā)展。我認(rèn)為今后的思想政治工作可以從以下幾個(gè)方面開展：

（一）切實(shí)把握思想政治工作導(dǎo)向，確保民警隊(duì)伍思想不滑坡。

思想指導(dǎo)行動(dòng)，思想政治工作是公安機(jī)關(guān)一切工作的生命線，作為公安隊(duì)伍必須要切實(shí)以思想建設(shè)為重點(diǎn)，把思想政治工作貫穿始終，才能推動(dòng)公安工作不斷前進(jìn)，著力鑄造人民警察忠誠(chéng)警魂。一是以加強(qiáng)理想信念教育為核心，強(qiáng)化民警的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，突出抓好以公安精神為引領(lǐng)的民警價(jià)值觀教育。例如：召開了先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，讓民警們將身邊的先進(jìn)典型用生動(dòng)形象的語(yǔ)言進(jìn)行宣講，使民警的靈魂受到洗禮，身心受到震撼，能良好的效果。二是要提高工作能力，要由被動(dòng)、配角向主動(dòng)、主角上轉(zhuǎn)變，要善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)隊(duì)伍建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，并積極尋求解決問(wèn)題的方式方法，使民警在工作生活中時(shí)刻感知到思想政治工作的存在。三是有效提升民警職業(yè)榮譽(yù)感，通過(guò)建立科學(xué)發(fā)展的績(jī)效考核制度和用人機(jī)制，及時(shí)弘揚(yáng)正氣，表彰先進(jìn)，選樹身邊的典型。讓民警思有所屬、心有所盼，自覺(jué)抵制不良習(xí)氣的侵蝕。

（二）切實(shí)加強(qiáng)思想政治工作基礎(chǔ)建設(shè)，營(yíng)造良好的工作氛圍。

1、靈活地開展好經(jīng)常性思想政治工作。在經(jīng)常性思想政治工作中不提倡做得大而全，應(yīng)主張突出善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題，工作中注重“聯(lián)系實(shí)際、加強(qiáng)研究、真抓落實(shí)”。

2、認(rèn)真做到“六個(gè)結(jié)合”。思想政治工作方法要形式多樣、多措并舉，即把堅(jiān)持原則與靈活機(jī)動(dòng)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)理論與寓教于樂(lè)相結(jié)合，把灌輸式教育與自我進(jìn)修相結(jié)合，把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與解決問(wèn)題相結(jié)合，把教育與管理相結(jié)合，把獎(jiǎng)懲與激勵(lì)相結(jié)合，不斷運(yùn)用新的思想政治工作方法，把民警的心和集體融合在一起，真正將思想政治工作潤(rùn)入到日常工作和生活中去。

3、創(chuàng)新干部及民警的輪崗交流制度。根據(jù)干部管理細(xì)則及公務(wù)員管理?xiàng)l例，遵循能者上，庸者下的原則，開展崗位輪換，拓寬用人渠道，建立健全科學(xué)、公正、透明的選人用人機(jī)制，讓有實(shí)際工作能力的民警更多的走上干部舞臺(tái)為我所用。

（三）切實(shí)加強(qiáng)從優(yōu)待警舉措，讓民警感受警察職業(yè)幸福。

在當(dāng)前公安工作任務(wù)重、要求高、警力緊缺的現(xiàn)狀短期內(nèi)不可能根本改變的情況下，應(yīng)該關(guān)注民警的政治訴求、福利待遇、家庭狀況等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，大力落實(shí)現(xiàn)有的從優(yōu)待警各項(xiàng)措施，進(jìn)一步開拓新的從優(yōu)待警舉措，積極關(guān)心民警的身體健康狀況，切切實(shí)實(shí)地為民警減負(fù)、減壓。一是不定期開展心理健康服務(wù)活動(dòng)，為基層民警舉辦心理輔導(dǎo)、養(yǎng)生講座等，提高民警的自我保健意識(shí)和心理調(diào)適能力，合理釋放工作和生活壓力。二是為民警搭建起思想交流的平臺(tái)和環(huán)境，開展形式多樣的公安文體活動(dòng)，如技戰(zhàn)比武、爬山比賽等，激發(fā)隊(duì)伍集體執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，力爭(zhēng)形成學(xué)業(yè)務(wù)、練技能、敢爭(zhēng)先的良好氛圍。三是成立各種興趣小組，如成立的女子瑜伽班、籃球隊(duì)、騎行組等，進(jìn)一步充實(shí)民警的業(yè)余生活，讓大家都以愉悅的心情投入工作。

總體說(shuō)來(lái)，目前民警的心理狀況還是比較健康和正常的，是一只特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別講奉獻(xiàn)的隊(duì)伍，但如果不及時(shí)控制和調(diào)節(jié)民警的上述負(fù)面情緒和實(shí)際問(wèn)題，久而久之，必將影響士氣，降低積極性。當(dāng)然民警的心理健康問(wèn)題是一個(gè)制度、體制和管理等諸多因數(shù)共同作用而產(chǎn)生的綜合問(wèn)題，不是一個(gè)部門，一項(xiàng)措施就能夠解決的，必須長(zhǎng)期深入、科學(xué)細(xì)致的開展調(diào)研，以形式各異、針對(duì)性強(qiáng)的各種活動(dòng)和工作來(lái)解決民警的心理問(wèn)題。在當(dāng)前財(cái)政緊縮、開支透明、財(cái)務(wù)公開的狀況下，如何加大從優(yōu)待警力度，提高基層民警斗志，又不違反財(cái)務(wù)紀(jì)檢等紀(jì)律，又是一個(gè)務(wù)必要深思的難題。在嚴(yán)峻的社會(huì)形勢(shì)和緊張的工作壓力下，我們的公安隊(duì)伍建設(shè)，尤其關(guān)乎于肩負(fù)著神圣的使命和繁重的任務(wù)的民警心理狀況，更應(yīng)該是不斷探索和努力的重點(diǎn)。