英國世界著名航運及海事專業(yè)獵頭公司Faststream報告顯示，在對亞洲區(qū)域超過2000名航運及海事從業(yè)人員調查后顯示，其中近一半（48%）的受訪人員表示今年希望離開其目前所在單位。這部分人員中有92%的人表示已經在積極尋找新的工作，88%的人表示他們的現(xiàn)任雇主不可能給他們提供更好的工作了。

Faststream分別在中國香港以及新加坡對至少2000名航運業(yè)從業(yè)人士針對其今年的職業(yè)打算進行了調查訪問。

Faststream公司CEO馬克·查曼說：“在亞洲，存在這樣一種心理：想要盡快的得到提拔或是更好的發(fā)展，就必須得通過跳槽來實現(xiàn)?！薄拔覀兠總€月都能收到12000份求職申請表。在目前航運業(yè)持續(xù)低迷的大環(huán)境下，這個現(xiàn)象很特別，因為在其他行業(yè)不景氣時，人們總是傾向于盡快找到一個能夠安穩(wěn)的避風處?！?/p>

還有一個特別的現(xiàn)象，馬克·查曼表示：“在上述正在積極尋找工作的受訪人員中，有98%的人期望能找到一份與之前不一樣的工作”。

調查表明，亞洲人在同一份工作上所堅持的平均時間要比世界上其他地方的人短很多。受訪人員還表示，尋求新工作的最主要原因還是為了使自己的職業(yè)生涯得到更好的發(fā)展。

另外，52%的受訪人員期望今年能夠加薪，若不如此，這其中73%的人士表示會“立即”開始尋找新的工作。

該份報告顯示，在目前這個市場環(huán)境下，只有43%的受訪人員對其現(xiàn)有工作保障有信心。