王春穎

摘 要：共青團員是黨建工作的后備軍與接班人，做好共青團員的管理工作對于提升團員素質(zhì)、落實上級對于團建工作的要求都有著十分重要的作用，同時做好團員管理也是培養(yǎng)合格青年團員的重要橋梁和紐帶，更是黨開展青年團員工作、實施各項國家政策的重要依托人群。油田企業(yè)需要我們做好團員的管理工作，這也給開展團員工作提出了很多特殊的要求。

關(guān)鍵詞：青年；團員；管理；方法

一、青年團員思想管理工作的重要性

青年團員既是社會主義接班人，又是油田生產(chǎn)建設(shè)的具體實施者，既屬于一個組織的組成者，也是油田工作人員的組成者，鑒于青年團員的特殊地位，無論是在油田生產(chǎn)建設(shè)的初始階段，或者是日常是經(jīng)營生產(chǎn)過程中，都需要重視發(fā)揮共青團在團結(jié)教育油田青年中的重要作用。需要我們重視、關(guān)心團的建設(shè)，把團的建設(shè)作為油田的建設(shè)的有機組成部分列入重要議事日程。在油田改革發(fā)展新的歷史時期，面對新的形勢和任務(wù)，共青團必須進一步加強自身建設(shè)，按照“黨建帶團建”、“黨團共發(fā)展”的思路，我們要認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨章程》有關(guān)規(guī)定。要強化措施，狠抓落實，使黨建帶團建工作逐步走上規(guī)范化、制度化的發(fā)展軌道。只有明確了這些，才能更好的認識到共青團建設(shè)的重要性，才能在日后的工作中有的放矢、更好的做好各項工作。

二、加強油田團員組織建設(shè)和團干隊伍建設(shè)

“集體的力量是巨大的”，在加強團員管理工作的時候，我們也要重視對于整個團員組織的管理、建設(shè)，在做好日常工作之余，也需要我們積極探索團的組織建設(shè)新途徑，要切實擔負起對同級團組織建設(shè)的領(lǐng)導責任，加強團員隊伍建設(shè)，做好推薦優(yōu)秀團員做黨的發(fā)展對象工作。為保證團員隊伍的相對穩(wěn)定，我們就要指導幫助團組織在堅持標準、保證質(zhì)量的前提下，加大團員發(fā)展工作力度，不斷充實團員隊伍。各級團組織對團員要進行經(jīng)常性教育，不斷發(fā)揮團員先進模范作用，保持團員隊伍的純潔性和在青年中的示范帶動作用。

此外，團干部是開展團的各項工作的具體領(lǐng)導人與實施者，團干部素質(zhì)的高低在一定程度上也決定著團組工作效率的高低，所以我們要要針對團干部特點，嚴格團干部的選配標準，把思想好、能力強、素質(zhì)高、作風正的年輕干部選拔到團的領(lǐng)導崗位。要根據(jù)團中央有關(guān)文件精神，基層團的工作要有專人負責，努力建立一支專兼職相結(jié)合的高素質(zhì)團干部隊伍。要按照同級黨組織為主、上級團組織協(xié)管的原則，加強團干部的管理工作。二級單位黨委在任免、調(diào)動同級團委書記、副書記時，應(yīng)先征求局團委的意見。局團委對各二級單位團委書記、副書記負有教育、培養(yǎng)、考察的責任，對他們的任免、調(diào)動應(yīng)向二級單位黨委提出建議。二級單位黨委要支持局團委提前介入本單位團委換屆選舉工作，通過協(xié)商，取得調(diào)整二級團委班子的一致意見。要切實落實團干部相應(yīng)的政治、經(jīng)濟待遇。團的負責人是黨員的，按《黨章》的規(guī)定，可以列席同級黨的委員會和有關(guān)常務(wù)委員會的會議。三級團委（團總支）書記崗位應(yīng)列為干部崗位。根據(jù)團的工作需要，每周給基層團支部書記半天時間專門做團的工作，并認真做好推薦優(yōu)秀團支部書記見習基層黨政副職工作。

三、積極組織開展共青團的各項活動

思想政治建設(shè)是共青團建設(shè)的重要工作項目之一，也是發(fā)揮團組織團結(jié)教育其他青年工作者的重要途徑用，可以用來指導和幫助基層團組織做好青年的各項思想政治工作。比如可以通過開辦青年業(yè)余黨校、業(yè)余團校，組織團員青年上黨課、團課；舉辦報告會、研討會、專題講座等形式，比如根據(jù)最新召開的“十八大”，要組織青年團員及時的予以學習、觀看，同時也要堅強對于他們的觀后感的檢查與監(jiān)督，讓共青團員能夠及時的了解國家的一些新的方針政策，為他們?nèi)蘸蟮某砷L打下堅實的基礎(chǔ)，另外也可以組織青年學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想；要大力加強青年的世界觀、人生觀、價值觀教育和形勢任務(wù)教育，幫助廣大團員青年堅定理想信念，更新觀念，與時俱進，積極走在時代的前列。各級團組織要了解掌握團員青年的思想動態(tài)，及時向黨組織匯報情況，為黨組織做好青年思想政治工作提供依據(jù)?；鶎狱h組織負責人每年至少要給團員青年專門上一次黨的知識學習課，做一次形勢任務(wù)報告?；鶎狱h組織學習黨內(nèi)文件、上黨課，開展思想教育活動，應(yīng)注意吸收優(yōu)秀團員和非黨員的團干部參加?；鶎狱h組織和團組織要共同利用好思想教育陣地，聯(lián)合開展思想教育活動。指導共青團帶領(lǐng)青年圍繞黨的中心工作發(fā)揮生力軍和突擊隊作用。各級黨組織要指導團組織圍繞油田工作大局開展各項工作和活動，組織和帶領(lǐng)青年積極投身油田的兩個文明建設(shè)，發(fā)揮生力軍和突擊隊作用。要把團的工作納入到本單位的工作規(guī)劃和目標管理中，給團組織交任務(wù)、壓擔子，加強工作的檢查、考核力度。要支持團組織開展青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動，引導青工圍繞油田改革、發(fā)展、穩(wěn)定進行技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，做好青工創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化，把青工創(chuàng)新創(chuàng)效的積極性引導好、發(fā)揮好、保護好。

四、結(jié)論與認識

我們將認真貫徹落實油田黨委要求，繼續(xù)以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入學習、扎實工作、不斷創(chuàng)新，以自己的切身努力來帶動基層團組織的建設(shè)，擴大團組織的覆蓋面和影響力，為黨建創(chuàng)新增添生機與活力！

參考文獻：

[1]李琴.對當前油田共青團工作存在問題的剖析與思考[J].勝利油田黨校學報，2002（01）.

[2]張洪偉.國企共青團事務(wù)導入精細化管理模式的探索研究[D].中國石油大學，2008.