□ 梁明易 楊 婧 任思靖
如何推行第三方環(huán)??己??
□ 梁明易 楊 婧 任思靖
第三方環(huán)??己耸且泽w制改革釋放環(huán)保新動(dòng)力,最大程度實(shí)現(xiàn)“以評(píng)促建”,引導(dǎo)政府的施政行為,落實(shí)“一崗雙責(zé)”和“黨政同責(zé)”,促進(jìn)地方環(huán)境質(zhì)量的改善。
引入第三方考核機(jī)制,能充分發(fā)揮第三方機(jī)構(gòu)的科研能力,構(gòu)建科學(xué)合理的考核指標(biāo)體系。例如清遠(yuǎn)市第三方環(huán)??己耍驼狭藝?guó)家層面的“氣十條”“水十條”“土十條”等相關(guān)環(huán)保行動(dòng)方案和減排、總量控制要求以及廣東省層面的環(huán)保任務(wù),實(shí)現(xiàn)“多考合一”,避免重復(fù)工作,提高考核效率和效果。第三方機(jī)構(gòu)通過實(shí)地調(diào)研,以清遠(yuǎn)市各地區(qū)不同類型主體功能區(qū)為評(píng)價(jià)單元,建立了與主體功能定位和發(fā)展方向相一致的環(huán)保考核指標(biāo)體系,逐步實(shí)現(xiàn)“一區(qū)一考”。結(jié)合各考核指標(biāo)權(quán)重的差異化設(shè)置,構(gòu)建具有精細(xì)化、易操作、可達(dá)可控及動(dòng)態(tài)把控等特點(diǎn)的全新環(huán)??己酥笜?biāo)體系,實(shí)現(xiàn)環(huán)??己藢?duì)區(qū)域科學(xué)發(fā)展的引導(dǎo)、激勵(lì)、調(diào)節(jié)和監(jiān)控作用。
引入多種考核方式,讓環(huán)??己寺涞交鶎雍推髽I(yè),能夠真實(shí)反映環(huán)保任務(wù)開展情況。現(xiàn)有環(huán)??己硕嘁再Y料報(bào)送、領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、文件查看等書面考核的形式開展,難以全面核查地方環(huán)保工作開展情況和問題所在。第三方機(jī)構(gòu)的加入,根據(jù)需要開展現(xiàn)場(chǎng)核查、明察暗訪、隨機(jī)監(jiān)測(cè)、專項(xiàng)任務(wù)考核、公眾滿意度調(diào)查等工作,將環(huán)保考核下沉到相關(guān)部門和企業(yè),及時(shí)反映地方環(huán)保工作中的紕漏,增強(qiáng)事前診斷和以評(píng)促建的功能。
同時(shí),引入第三方環(huán)??己藱C(jī)制后,考核方和被考核單位及政府都沒有直接的利害關(guān)系。打破了以往由環(huán)保部門“自己考自己”的傳統(tǒng)模式,考核過程不受外力阻礙、考核結(jié)果更具公信力。第三方考核克服了地方保護(hù)主義壁壘,保證考核過程和結(jié)果的公平公正性。第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性還實(shí)現(xiàn)了對(duì)黨委政府、市直部門等多方的專業(yè)考核,將“黨政同責(zé)”落到實(shí)處。
第三方環(huán)??己说闹c(diǎn)不再是地方環(huán)保資料文件的多少,而是通過第三方對(duì)地方環(huán)保工作開展進(jìn)度和環(huán)境質(zhì)量改善情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)考核,由季度到年度循序漸進(jìn),對(duì)地方環(huán)境質(zhì)量變化和生態(tài)文明建設(shè)實(shí)現(xiàn)全過程的監(jiān)督。
第三方環(huán)??己藢?shí)施過程中,環(huán)保工作的一手?jǐn)?shù)據(jù)收集和整理,有利于推動(dòng)環(huán)境大數(shù)據(jù)建設(shè),提高環(huán)境科學(xué)研究對(duì)管理與決策的支持力度。第三方考核機(jī)制為環(huán)保系統(tǒng)內(nèi)打破條塊分割、各管一段的現(xiàn)象提供思路。在塊上注重責(zé)任清單化,在條上規(guī)范和加強(qiáng)環(huán)保機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化環(huán)保部門統(tǒng)一監(jiān)督管理,提高整體效能。同時(shí),第三方機(jī)構(gòu)對(duì)環(huán)??己酥笜?biāo)體系的改革體現(xiàn)了我國(guó)環(huán)境管理由單純總量目標(biāo)削減,向基于質(zhì)量目標(biāo)的分區(qū)、分類、分級(jí)理念,有助于實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)管理和全過程調(diào)控。第三方環(huán)保考核機(jī)制的落實(shí)可以成為生態(tài)文明建設(shè)的“硬抓手”,協(xié)同干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,從根本上轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部片面追求GDP的發(fā)展理念,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部抓綠色發(fā)展、做環(huán)保工作的積極性,將“綠水青山就是金山銀山”的生態(tài)文明建設(shè)核心要義和發(fā)展轉(zhuǎn)型方法落到實(shí)處。