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        加強農經(jīng)隊伍建設 強化農村經(jīng)營管理

        2016-02-07 18:28:50孔令萍山東省濟寧市農業(yè)局濟寧272000
        中國農業(yè)信息 2016年9期
        關鍵詞:農村集體經(jīng)濟

        孔令萍(山東省濟寧市農業(yè)局,濟寧 272000)

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        加強農經(jīng)隊伍建設 強化農村經(jīng)營管理

        孔令萍
        (山東省濟寧市農業(yè)局,濟寧 272000)

        摘 要:三農問題是國家經(jīng)濟發(fā)展的重要課題,加強農經(jīng)隊伍建設是促進農村發(fā)展的重要保障。農村經(jīng)營管理與各項農村政策的執(zhí)行存在著密切聯(lián)系。為促進農村經(jīng)濟發(fā)展,應加強農經(jīng)隊伍建設,提升農經(jīng)人員的工作積極性。

        關鍵詞:農經(jīng)隊伍 農村經(jīng)營管理 農村集體經(jīng)濟

        農村經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)進入新的時期,要達到經(jīng)濟建設目標,就要增加農村收入,加強農村經(jīng)營管理。在此過程中,農經(jīng)隊伍面臨著新形勢、新挑戰(zhàn)。

        1 加強農經(jīng)隊伍建設的意義

        1.1 讓農村政策順利落實

        對農村而言,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委等組織對落實農村政策起到積極作用,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農經(jīng)部門是農村規(guī)劃的執(zhí)行者。因此,要壯大農經(jīng)隊伍,就要清除農村政策在落實過程中遇到的阻礙,保證黨組織和政府的決策發(fā)揮實際效果。

        1.2 促進農村工作順利開展

        農經(jīng)部門在開展工作時,擔負起促進農民增收的重任,還要處理農村穩(wěn)定、農村信息化等問題,對農村進步起到至關重要的作用。在推進這些工作的進程中,關鍵是要保證目標能夠實現(xiàn)。所以,只有提升農經(jīng)人員的工作技能,加強農經(jīng)隊伍建設,才能對各項工作的開展起到積極作用。

        2 加強農經(jīng)隊伍建設,提升農村經(jīng)營管理水平的對策

        2.1 革新經(jīng)營管理體制

        當前,農村經(jīng)濟發(fā)展面臨新的形勢,經(jīng)濟結構調整需要全面推進。為應對這些問題,就要以創(chuàng)新的理念,對農村經(jīng)營管理進行改進。要創(chuàng)建專門的管理機構。農經(jīng)問題具有較強的專業(yè)性,涉及農村工作的各個層面,需要各種政策的支持,需要一個專業(yè)性較強的組織機構進行處理[1]。因此,要對農經(jīng)工作的地位重新認知,將其擺正位置,可由縣政府出面組織,成立相對獨立的管理機構,并受到政府管轄,同時具備獨立的行政權和經(jīng)濟權。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級政府要重視農經(jīng)組織,督促制定統(tǒng)一的農村經(jīng)營管理制度,共同推動農村經(jīng)營管理工作的正常開展。

        調查農經(jīng)隊伍建設的實際情況,采取全員聘任制度[2]??h級農經(jīng)部門可面向社會公開招聘,組織考核,選聘優(yōu)秀人才。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農經(jīng)人員可每年一聘,工作成果較佳者可繼續(xù)任用。在村委會中,財務人員要以新的方式選任,以往的換屆選舉的方式已經(jīng)難以符合現(xiàn)實要求,根據(jù)要求推行招聘制、委派制等。財務人員一旦上任,崗位要保持相對穩(wěn)定,其他部門無權更換。優(yōu)秀人才是各項工作進步的重要條件。因此,要選擇優(yōu)秀人才處理農經(jīng)事務??h政府要每年組織招收一些技術型人才。

        在此過程中,重點選用本地農村出身,具備大專及以上學歷的工作人員。因為,此種人才對農村了解較為深入,能順利適應工作環(huán)境。

        2.2 創(chuàng)建良好農經(jīng)工作環(huán)境

        農經(jīng)人員要定期開展輪崗交流活動??衫脙炔繐Q崗等形式,讓農經(jīng)人員在機構內部實現(xiàn)流動,相互了解工作情況,拓寬視野,讓農經(jīng)工作更具活力。在選用人才之后,要從制度上給予必要的保障,激發(fā)這些人員的工作熱情,力爭在實際工作中發(fā)揮潛能。

        改進工作環(huán)境是提升工作效率的重要手段。適當提高農經(jīng)人員的待遇,力爭吸引更多優(yōu)秀人才加入。要對活動經(jīng)費實施保障,適度增加農經(jīng)人員的活動經(jīng)費,使農經(jīng)的活動能順利開展。利用考核機制對農經(jīng)人員的工作狀況實施評價,對在工作中有出色表現(xiàn)的工作人員實施必要的獎勵。選出工作特別突出的工作人員,給予必要的資金獎勵,并委以重任。

        定期對農經(jīng)人員展開培訓,委派具備高超能力的農經(jīng)工作人員擔任培訓講師。對各地的實際情況進行調查,編制出具有針對性的教材,開展理論知識的講解,讓農經(jīng)人員的理論修養(yǎng)達到一定水平。講師也要帶領農經(jīng)人員前往各地,觀摩各地農經(jīng)工作的開展情況。對農村經(jīng)營管理較佳的地區(qū)開展專項調研,借鑒其先進經(jīng)驗,促使農經(jīng)人員具備先進理念。

        2.3 促進農村集體經(jīng)濟健康發(fā)展

        產(chǎn)權流轉交易市場的創(chuàng)建工作需要提上議事日程。同時,研究交易主體、交易規(guī)則等內容。此外,要與各村鎮(zhèn)的農村集體財產(chǎn)管理組織進行交流,鼓勵各部門創(chuàng)建此類市場。交易市場的建設不可盲目,要依據(jù)市場的實際情況建立,只要滿足需求即可。做好集體資產(chǎn)的財務管控。農村的收入持續(xù)增長,資產(chǎn)經(jīng)過核算之后要認真記錄,推動財務管理水平達到新的高度。

        對農經(jīng)工作進行分析、處理,并逐步實現(xiàn)信息化,利用信息技術增強財務監(jiān)管。土地是農村經(jīng)濟發(fā)展的根本,對土地收益的管理尤為重要。征地制度改革要積極配合有關部門工作,調查土地收益分配情況。土地補償費對農民意義較大,各地均應保持足夠的重視,實現(xiàn)專賬管理、專項審計。

        參考文獻

        [1] 邊新根,胡耀華,郭桂香,等.加強農經(jīng)機構隊伍建設確保農村社會穩(wěn)定發(fā)展.經(jīng)濟研究導刊,2015,24(18):35~36

        [2] 張海林,李際鵬,焦常湖.加強“三資”管理亟須重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)農經(jīng)機構建設—甘肅鄉(xiāng)鎮(zhèn)農經(jīng)機構建設和“三資”委托代理情況調研.農村經(jīng)營管理,2014,16(05):20~21

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