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        給在線教育一個(gè)好未來

        2016-01-19 12:49:26張邦鑫
        商界評(píng)論 2016年1期
        關(guān)鍵詞:教育

        張邦鑫

        這個(gè)時(shí)代非常好,但我們必須悠著點(diǎn)跑。

        2003年,我和曹允東創(chuàng)辦了奧數(shù)網(wǎng),兩年后將機(jī)構(gòu)取名為“學(xué)而思”,專門從事中小學(xué)課外輔導(dǎo)培訓(xùn)。2010年10月,學(xué)而思在紐交所上市。2013年8月19日,學(xué)而思更名為“好未來”,我們將它定位為“一個(gè)用科技與互聯(lián)網(wǎng)來推動(dòng)教育進(jìn)步的公司”。

        這一路走來,我有很多的感觸和體會(huì)。在線教育這個(gè)行業(yè),就像是一次長(zhǎng)跑,雖不像馬拉松這么長(zhǎng),但至少也有一千米。如果你只把它當(dāng)成五十米賽跑,你跑完一圈就可能扛不住了。所以,你必須要把握好向前跑的節(jié)奏。

        教育要做對(duì)三件事

        2002年,我在做奧數(shù)網(wǎng)時(shí),公司的產(chǎn)品技術(shù)運(yùn)營(yíng)、服務(wù)器維護(hù)、內(nèi)容編排、版本更新,都是我一個(gè)人。直到2006-2007年,我才開始建網(wǎng)絡(luò)團(tuán)隊(duì)。到今天,好未來已經(jīng)12年了。

        在這十余年里,好未來做對(duì)了三件事。

        第一是以客戶為導(dǎo)向。

        “教不好學(xué)生等于偷錢和搶錢”,這是我對(duì)所有新進(jìn)員工和老師講的第一句話。好未來不要求老師、員工學(xué)雷鋒,但必須提供好的服務(wù)。所以我們開放了課堂,讓家長(zhǎng)可以免費(fèi)試聽,前三節(jié)不滿意可以全額退費(fèi),后面聽課不滿意可以按比例退費(fèi)。而且,我們不靠廣告宣傳來招新生,全是靠口碑。在我看來,靠老學(xué)員口碑相傳的介紹,才更能彰顯一個(gè)教育機(jī)構(gòu)的使命——讓學(xué)習(xí)更有效。

        第二是務(wù)實(shí),這也是我們的價(jià)值觀。

        簡(jiǎn)單來說,就是“做強(qiáng)比做大更重要,質(zhì)量比數(shù)量更重要,內(nèi)容比形式更重要”。這句話說起來簡(jiǎn)單,但執(zhí)行起來特別不易。比如,有些分校會(huì)過于高估自己的管理能力,而制定出過高的招生計(jì)劃。最終,會(huì)因?yàn)榉?wù)跟不上而出現(xiàn)學(xué)生退費(fèi)的情況。所以,管理增長(zhǎng)也是一件非常重要的事情。

        第三是創(chuàng)新。

        如今大家都在談創(chuàng)新,但有一個(gè)問題:如果行業(yè)里已經(jīng)有比較領(lǐng)先的企業(yè)了,我們應(yīng)該采取借鑒性的學(xué)習(xí),而不是完全照抄。如果把我們和新東方進(jìn)行對(duì)比,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),每一件事情我們跟他們不是相反,而是相對(duì)應(yīng)的。

        但從目前市場(chǎng)的環(huán)境來看,當(dāng)下雖然是在線教育發(fā)展的好時(shí)代,但也還存在著幾個(gè)問題:

        第一,從教育效果看,學(xué)校教育與社會(huì)應(yīng)用脫節(jié)。大部分人在大、中、小學(xué)所學(xué)到的東西,基本與他進(jìn)入社會(huì)之后,從事哪個(gè)行業(yè)嚴(yán)重脫節(jié)。

        第二,從教學(xué)效率看,今天的整個(gè)教育非常低效,而且還在采用社會(huì)化大生產(chǎn)的操作方式。當(dāng)年由于社會(huì)化大生產(chǎn),工業(yè)革命需要培養(yǎng)熟練的工人,所以產(chǎn)生了這種標(biāo)準(zhǔn)化的教學(xué)方法,至今已經(jīng)幾百年了,卻從沒改過。不管你智商和情商的高低,老師講的內(nèi)容都一樣。

        第三,從教學(xué)過程看,對(duì)多數(shù)學(xué)習(xí)者而言,受教育不算一個(gè)愉悅的過程。這些問題更多的是體制內(nèi)教育的,但變化總是先從體制外的教育開始。

        在線教育不是電商

        當(dāng)前的教育科技公司,主要可以分為兩類:一類是“互聯(lián)網(wǎng)+”,另一類是“+互聯(lián)網(wǎng)”。雖然“互聯(lián)網(wǎng)+”已經(jīng)是我們耳熟能詳?shù)母拍盍?,但不可否認(rèn)的是,我們的很多需求都是伴隨互聯(lián)網(wǎng)和科技產(chǎn)生的,比如,拍題工具、語(yǔ)音測(cè)評(píng)、LBS。而“+互聯(lián)網(wǎng)”則是原有事物的升級(jí),比如直播、混合式學(xué)習(xí)。很多傳統(tǒng)教育機(jī)構(gòu)就是使用了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的新屬性,進(jìn)行自我升級(jí)。

        一般而言,使用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)特性,新進(jìn)入的公司勝出概率會(huì)更大。而傳統(tǒng)企業(yè)基于原有的屬性和資源,采用“+互聯(lián)網(wǎng)”的方式升級(jí)勝出的概率會(huì)更大。比如,像新東方、好未來,雖然它們?cè)瓉矶甲鼍€下,但今天也在升級(jí)和發(fā)展在線業(yè)務(wù),包括未來人工智能、智能硬件。不過,最終采取哪種方式,還是取決于這個(gè)業(yè)務(wù)的本質(zhì)是符合升級(jí),還是符合重構(gòu)。

        2010年,我們做網(wǎng)校時(shí),韓國(guó)有一家叫MEGASTUDY的公司,市值和當(dāng)時(shí)的新東方差不多。MEGASTUDY做高清視頻點(diǎn)播課程,特別像電商的模式。所以,我們花了很多時(shí)間去學(xué)習(xí)和了解它。雖然我們的網(wǎng)校發(fā)展得也不錯(cuò),但回頭來反思,這里有一個(gè)非常大的認(rèn)知盲區(qū),就是把它類比于電商。其實(shí),教育行業(yè)與電商存在著明顯的區(qū)別。

        首先,教育是不能跨人群的行業(yè),不存在范圍經(jīng)濟(jì)。當(dāng)我們?cè)诰W(wǎng)上買東西時(shí),可以跨品類。品類越多,平臺(tái)收益越多。而教育行業(yè)則不同,跨人群就不行了。你很難想象一個(gè)大學(xué)生在考研的同時(shí),再去報(bào)一個(gè)小學(xué)英語(yǔ)課程。

        所以,當(dāng)我們把這么多品類放在一起,試圖做一個(gè)平臺(tái)時(shí),尤其是當(dāng)你想做跨品類平臺(tái)時(shí),你必須關(guān)注到這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)。當(dāng)你的精力分散之后,是不是可以與垂直領(lǐng)域的平臺(tái)或者產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)?是不是有足夠的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?從這個(gè)角度講,教育是非常垂直的,每個(gè)人群都有它對(duì)應(yīng)的客戶群,很難交叉。

        其次,電商的線上和線下是互斥的,但教育不一定。比如,我們買一部蘋果手機(jī),它有實(shí)體店和網(wǎng)店,當(dāng)用戶通過電商購(gòu)買之后,不太可能去線下門店再買一個(gè)。所以,電商的線上和線下會(huì)打架,是互斥的。但教育不同,你報(bào)了一個(gè)線下班,還可以在網(wǎng)上報(bào)一個(gè)直播課或答疑課。因此,教育行業(yè)的線上和線下不一定互斥,有可能是互補(bǔ)關(guān)系。

        事實(shí)上,很多線下傳統(tǒng)教育企業(yè)不敢發(fā)展在線教育,也是擔(dān)心這個(gè)問題。過去五年,我們一直在死扛,我們線下一個(gè)學(xué)生,一年一萬(wàn)多元,利潤(rùn)兩三千元。當(dāng)他報(bào)我們網(wǎng)校課程時(shí),一年單科收入只有一千多元,還虧損。所以,我們也一直在糾結(jié),但也只能硬著頭皮向前沖。因?yàn)槿绻悴蝗プ鲞@一塊業(yè)務(wù),別人就會(huì)去做,而你就只能等死了。

        最后,到底應(yīng)該品牌化,還是平臺(tái)化,用戶是對(duì)品質(zhì)敏感,還是品牌。這些年,我們一直都擔(dān)心平臺(tái)化對(duì)于品牌機(jī)構(gòu)是一種沖擊。尤其是去中介化熱潮的興起,仿佛所有的機(jī)構(gòu)和品牌都成為了殘酷的剝削者,因此要把它們打倒。但教育是一個(gè)非常復(fù)雜和漫長(zhǎng)的過程,不像電商,你買完?yáng)|西就不在這個(gè)平臺(tái)上了。而教育平臺(tái)是,當(dāng)你付完費(fèi),用戶還要在這個(gè)地方持續(xù)接受服務(wù)。在這個(gè)過程中,用戶對(duì)品牌的認(rèn)知、需求將會(huì)超乎我們的想象。所以,教育更合適在交易過程中采取平臺(tái)化的方式,把用戶需要的品質(zhì)做好。

        用Uber模式做教育可行嗎?

        過去一年,家教O2O很火,我們也投了輕輕家教,但我們主要看好的是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的實(shí)踐能力和操作能力,以及行業(yè)里豐富的經(jīng)驗(yàn)。在去中介化過程中,教育O2O有幾點(diǎn)不靠譜,也有幾點(diǎn)靠譜。

        首先,打車是用戶的痛點(diǎn),出門打不到車,大家都以為裝了App就能打到車,雖然有時(shí)裝了App也打不到車,還得加小費(fèi),但滴滴至少解決了C端用戶的痛點(diǎn)。然而,教育不存在家長(zhǎng)找不到家教的痛點(diǎn),他沒有理由為了找一個(gè)家教去裝一款A(yù)pp,所以C端的壓力非常大。

        其次,所有的好老師都不缺學(xué)生,很多老師之所以愿意到這個(gè)平臺(tái)來,是因?yàn)橛醒a(bǔ)貼。

        最后,所有平臺(tái)都有一個(gè)非常重要的價(jià)值,就是撮合交易,高頻的交易才能給他帶來增值。但教育和打車、購(gòu)物不一樣。用戶打車,其實(shí)不會(huì)在乎司機(jī)是誰(shuí),也不關(guān)心他的口碑,只要滿足需求就行。但教師教育的過程是長(zhǎng)期性的,一個(gè)學(xué)生跟著一個(gè)老師,短則一學(xué)期,長(zhǎng)則好幾年,中間不會(huì)存在總換老師的情況,平臺(tái)很難給一個(gè)老師提供高頻交易。所以,平臺(tái)提供切換交易的功能是喪失的,它最多能做到的是,給用戶提供一個(gè)好的服務(wù)工具。

        那么,Uber模式在教育行業(yè)可不可能存在呢?有一種可能,就是答疑的功能。為什么?

        首先,它是高頻交易,一天晚上可能問很多次;

        其次,老師的每單都需要平臺(tái)來提供,老師獲取下一單,還是得靠平臺(tái)。因?yàn)榇鹨蛇@件事不會(huì)存在答完一個(gè)題,下次會(huì)自動(dòng)回答的情況;

        最后,客戶獲取服務(wù)的品質(zhì)與教師的個(gè)體關(guān)系不大。也就是說,這個(gè)老師回答了我的問題,但我對(duì)他并不會(huì)產(chǎn)生一種感情依賴和訴求。教育和輔導(dǎo)不一樣,學(xué)生非常在意老師的人格魅力。當(dāng)學(xué)生開始關(guān)注老師的個(gè)人魅力時(shí),這個(gè)老師就有了個(gè)體品牌。大家都知道,平臺(tái)商和品牌商天然有一種博弈,一個(gè)最強(qiáng)的品牌,不管是機(jī)構(gòu)品牌還是個(gè)體品牌,它都不依賴于平臺(tái)。比如愛馬仕,商場(chǎng)想要讓它進(jìn)駐,不僅不能收取它房租,還要補(bǔ)貼它很多年房租,并給它裝修好。

        所以,今天我們說O2O平臺(tái),很多時(shí)候是在研究一個(gè)改變生產(chǎn)關(guān)系的問題。我們學(xué)馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)就知道,一個(gè)叫生產(chǎn)力,一個(gè)生產(chǎn)關(guān)系,改變分配方式只是社會(huì)進(jìn)步中的一個(gè)環(huán)節(jié)。然而,大部分的時(shí)候,社會(huì)的推動(dòng)其實(shí)靠的是不斷提高的生產(chǎn)力。

        免費(fèi)與付費(fèi)成效的關(guān)鍵

        之前,我們?cè)诘蛢r(jià)和免費(fèi)問題上也碰到過一些坑。在線教育或者教育做低價(jià)和免費(fèi)到底靠不靠譜呢?其實(shí),我們很多時(shí)候談低價(jià)或者免費(fèi),只是看中了一個(gè)因素——價(jià)格。但教育行業(yè)不一樣,在教育行業(yè)中說免費(fèi)時(shí)有三個(gè)成本:

        1.經(jīng)濟(jì)成本,就是花錢與否;

        2.時(shí)間成本。如果你報(bào)一個(gè)學(xué)期班,15次課,45個(gè)小時(shí),路上來回要30個(gè)小時(shí)。那你報(bào)的就不是一次課了,而是在3 000元的學(xué)費(fèi)之外,還有75個(gè)小時(shí);

        3.機(jī)會(huì)成本。因?yàn)閷W(xué)你這個(gè)東西而沒有報(bào)另外一個(gè)機(jī)構(gòu),因此錯(cuò)過了考上好學(xué)校的機(jī)會(huì)。這個(gè)成本可能是前兩個(gè)成本的十倍,甚至更多。所以,在教育行業(yè)里,僅僅靠低價(jià)是不行的。

        2014年,YY做一元課、零元課,現(xiàn)在聽到的聲音也比較低了。因?yàn)橐粋€(gè)客戶有三個(gè)成本,一元課只解決了經(jīng)濟(jì)成本。今年暑假,北京有幾個(gè)機(jī)構(gòu),包括好未來,也做了一元課,然后打價(jià)格戰(zhàn)。打完之后,這幾家機(jī)構(gòu)的客戶基本都翻了一倍。

        我們說價(jià)格戰(zhàn)無效,但這里為什么又有效呢?這就是對(duì)品牌認(rèn)知的問題了。如果客戶本身就對(duì)這個(gè)品牌信任,那么時(shí)間和機(jī)會(huì)成本將不再是成本。這時(shí),你再給他減掉經(jīng)濟(jì)成本,將成本降到零。由于客戶本身信任你,對(duì)你的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)也已經(jīng)有了認(rèn)知,你再給他一元,他就完全沒有負(fù)擔(dān)了,可以繼續(xù)再報(bào)。但對(duì)于一個(gè)新進(jìn)入者來說,這個(gè)事情就比較難了。

        總的來說,在教育這個(gè)行業(yè),能創(chuàng)造價(jià)值的主要有三點(diǎn):人的時(shí)間、好的內(nèi)容和數(shù)據(jù)的價(jià)值。這些都需要企業(yè)沉下心,并付出相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間和投入才能做到。

        如何做好未來

        近年來,隨著認(rèn)知科學(xué)、學(xué)習(xí)科學(xué)的進(jìn)展,教育界也已經(jīng)普遍意識(shí)到,知識(shí)的學(xué)習(xí)不是機(jī)械輸入的過程,而是與個(gè)人經(jīng)驗(yàn)發(fā)生碰撞。知識(shí)的獲得、思維的培養(yǎng)與學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)、學(xué)習(xí)環(huán)境不可分割地聯(lián)系在一起。作為一種社會(huì)化活動(dòng)的組成部分,學(xué)習(xí)是在文化、社區(qū)以及經(jīng)驗(yàn)的環(huán)境中發(fā)生的。做在線教育的企業(yè)也越來越多,但要真正做好也并不容易。

        首先,需要構(gòu)建有好的使命、價(jià)值觀的團(tuán)隊(duì)。我們的使命就是讓學(xué)習(xí)更有效,這是學(xué)生學(xué)習(xí)的根本。

        我們以前就思考過構(gòu)建什么樣的組織,才能健康長(zhǎng)久地發(fā)展下去?最后總結(jié)出大后臺(tái)、小前臺(tái)。好未來以前沒有管理架構(gòu)、組織分工,后來才把教研、研發(fā)、運(yùn)營(yíng)做細(xì),類似中央廚房的模式。

        在中國(guó),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)最早開始是做教研的,所以我們有上百人的教研團(tuán)隊(duì)。我們?cè)谌珖?guó)任何城市教室里的每個(gè)內(nèi)容,都通過云端去升級(jí),總部做好全國(guó)性的數(shù)據(jù)和內(nèi)容,分校做好當(dāng)?shù)蒯槍?duì)性的教研。因?yàn)槊總€(gè)省的高考、中考都不一樣,所以不能統(tǒng)一為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),要做分級(jí)教研。我們的校長(zhǎng)沒有招生壓力,也不對(duì)招生負(fù)責(zé),只對(duì)服務(wù)態(tài)度負(fù)責(zé)。這個(gè)架構(gòu)就給我們帶來了很大的進(jìn)步。

        第二,質(zhì)量比數(shù)量更重要,做強(qiáng)比做大更重要。做一個(gè)好的品牌,其實(shí)未必需要做得特別大。如果哈佛在全世界都建有分校,它未必會(huì)有今天的影響力和品牌。

        第三,要耐心培育產(chǎn)品、打造品牌。做教育,至少在五到十年內(nèi)要有足夠的耐心。在線品牌什么時(shí)候能夠勝出,什么時(shí)候進(jìn)入到哪個(gè)老師講,差別都很小的階段?都需要時(shí)間。有的品牌的認(rèn)知存在一個(gè)誤區(qū),認(rèn)為要干掉機(jī)構(gòu),所以做名師品牌,其實(shí)名師品牌和機(jī)構(gòu)品牌一樣的反平臺(tái)。愛馬仕強(qiáng)得不需要奧特萊斯。

        那么,品牌機(jī)構(gòu)還有沒有機(jī)會(huì)?大家都在想做平臺(tái)的時(shí)候,做品牌的機(jī)構(gòu)其實(shí)壓力特別大,包括我們。一個(gè)品牌想要構(gòu)建自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力,需要不斷強(qiáng)化升級(jí)自己,貫穿平臺(tái)模式發(fā)展過程的始終。

        好未來在這個(gè)行業(yè)里耕耘了12年,過去兩年多,我們也在做互聯(lián)網(wǎng)教育上的投資,差不多將近20億元。在教育投資方面,我們相對(duì)比較激進(jìn)。如今也有一些聲音說在線教育這么折騰,好像也沒什么變化??傮w來說,雖然進(jìn)展相對(duì)緩慢一點(diǎn),但未來的機(jī)會(huì)還是有很多。時(shí)間是好公司的朋友,也是價(jià)值創(chuàng)造者的朋友。所以一個(gè)公司要不斷創(chuàng)造價(jià)值,它才會(huì)越來越有價(jià)值,這個(gè)長(zhǎng)跑才剛剛開始。

        輕輕家教

        一個(gè)基于地理位置的搶單模式的家教O2O平臺(tái)。學(xué)生發(fā)布需求后,系統(tǒng)會(huì)向周圍的老師發(fā)出推送,老師搶單之后,完成線上的家教環(huán)節(jié)。學(xué)生也可以在線下聯(lián)系老師,商量上課地點(diǎn)、收費(fèi)形式等。目前,只做中小學(xué)K12課外補(bǔ)習(xí)市場(chǎng),僅開通了廣州和上海兩地。

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