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        新時期國企黨建工作的思路與對策

        2016-01-19 01:38:14
        中國有色金屬 2016年24期
        關鍵詞:集團公司常態(tài)從嚴治黨

        黨建工作屬于新時期國有企業(yè)核心競爭力的關鍵內容,同時也屬于國企的獨特優(yōu)勢。現(xiàn)階段有色金屬行業(yè)開始進入深度調整階段,集團公司黨委應當積極適應新形勢新常態(tài),堅持求真務實、不斷改革創(chuàng)新,進一步發(fā)揮引領作用,為集團公司經(jīng)營發(fā)展保駕護航。

        黨委中心組理論學習會

        十八大明確要求,以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程,進一步增強國有企業(yè)黨建工作的科學化水平。黨建工作可以說是國有企業(yè)獨有的政治優(yōu)勢,對國企黨建工作標準化科學化探索不僅符合從嚴治黨、提升黨建工作水平的要求,同時也是保證國有企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的現(xiàn)實要求。

        國有企業(yè)黨建工作的新常態(tài)

        從嚴治黨是以習近平同志為核心的黨中央在新常態(tài)下,審時度勢,為增強黨的執(zhí)政水平,強化黨建工作所提出的新舉措,它對于指引國有企業(yè)黨建工作邁入新常態(tài)發(fā)揮著非常重要的理論和現(xiàn)實意義。

        因為歷史與現(xiàn)實的雙重因素,我國國有企業(yè)黨建工作始終落后于企業(yè)的正常發(fā)展,另外黨建工作的滯后性反過來也給企業(yè)正常經(jīng)營發(fā)展帶來了影響。在經(jīng)濟發(fā)展邁入新常態(tài),國有企業(yè)改革進入關鍵性的時期,各項事業(yè)的開拓與發(fā)展都必須要求我們不斷強化黨的領導。對于國有企業(yè)黨建工作過程中所面臨的新挑戰(zhàn)與新問題,以習近平同志為核心的黨中央以科學發(fā)展觀為指導,以共產(chǎn)黨人的全局視野與戰(zhàn)略眼光,在全國國有企業(yè)黨建工作會議中提出了全面從嚴治黨的要求,提出了國有企業(yè)應擁有的“六種力量”、“四個堅持”、“三個有利于”,對于避免“黨建可有可無”等錯誤認識、強化國有企業(yè)黨建工作機制建設完善、提升黨建工作科學化水平意義重大,同時也逐漸引領著國有企業(yè)黨建工作邁入新常態(tài)。

        新時期國有企業(yè)黨建工作的思路與對策

        1.強化抓好思想教育

        習近平總書記重要講話和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神,為現(xiàn)階段與未來很長一段時期的國有企業(yè)黨建改革創(chuàng)新工作提供了重要遵循,我們必須要深入學習會議精神,真正理解黨中央關于國企黨建工作改革的新的戰(zhàn)略部署并提出的新要求,自覺樹立開展好國有企業(yè)黨建工作的責任感與歷史使命感。集團公司黨員干部必須要從全局出發(fā),站在戰(zhàn)略的高度,將貫徹落實習近平總書記講話精神作為當前的一項重要任務來抓,積極組織開展“兩學一做”學習教育,不斷提升基層黨員干部的政治意識與大局意識。能夠從習近平總書記講話精神中抓準中心內涵,積極更新自身思想認識,學習先進的理論方法,不斷推動集團公司黨建工作邁向新的臺階。近期陜西有色金屬控股集團有限責任公司(以下簡稱“陜西有色集團”)黨委積極組織召開擴大會議,深入宣傳學習全國國有企業(yè)黨建工作會議精神以及全省國有企業(yè)黨建工作暨國有企業(yè)改革工作會議精神,收到了顯著成效。

        2.黨建工作融入管理

        2016年是陜西有色集團“十三五”規(guī)劃的起步之年,同時也是全面推進國有企業(yè)改革的落實之年。我們在制定集團公司未來發(fā)展規(guī)劃的過程中,集團黨委必須要發(fā)揮出政治核心作用,強調政治引領,積極主動適應新常態(tài)、引領新常態(tài),真正打破發(fā)展瓶頸,努力落實把關定向,解決集團發(fā)展過程中存在的新問題和新矛盾,保證戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的科學性與合理性。戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃確定后,黨委必須要積極動員黨員干部充分發(fā)揮起模范帶頭作用,組織帶領公司廣大職工為實現(xiàn)發(fā)展目標而不懈努力。集團公司在各個時期都有不同的工作任務,黨委黨組織必須要聯(lián)系實際情況,強調黨建工作的針對性與實效性,將黨建工作真正滲透到不同時期的重點工作任務中去,有的放矢地組織工作,確保國有企業(yè)黨建工作能夠融入到公司各項工作任務的全過程中來,讓黨建工作內容充實、載體合理、效果明顯。

        基層黨建工作交流

        3.黨建工作方法創(chuàng)新

        黨建信息化屬于集團公司黨建工作創(chuàng)新的首要步驟,借助于現(xiàn)代信息技術組織進行黨建活動,例如說智能手機終端推送公司黨建信息,黨員干部能夠第一時間了解黨組織活動情況,或者建立黨建論壇、網(wǎng)絡黨校,依靠互聯(lián)網(wǎng)組織黨務學習和教育培訓,不斷拓展公司黨建工作的新渠道新路徑。同時國有企業(yè)必須要堅持打造“務實黨建”,清楚黨建目標、具體任務與工作職責,對黨建工作的實效性進行科學有效的考核,真正落實好此項工作。另外還應當堅持“民主”黨建,將以人為本思想融入于黨建工作中來,充分尊重人在企業(yè)和組織中的作用,確保黨建工作民主化,維護黨員干部和廣大職工的尊嚴,充分肯定人的價值,尊重所有人的合法權利,進一步激發(fā)黨員干部的積極性,激發(fā)出黨員干部身上潛在的創(chuàng)新能力,真正推動黨建工作的有序開展。

        結語

        總之,在新的歷史環(huán)境下,我們必須要堅決樹立政治意識、核心意識和大局意識,主動朝著以習近平同志為核心的黨中央看齊,朝著中央決策部署看齊,貫徹落實從嚴治黨要求,進一步推動國企黨建工作改革創(chuàng)新,堅決走好陜西有色蓬勃輝煌發(fā)展的新長征。相信在追求“中國夢”、“有色夢”的過程中,陜西有色集團每一名黨員干部和基層職工都在不斷地創(chuàng)造著新的奇跡。

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