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        關(guān)于加強(qiáng)和完善跟蹤審計(jì)工作的幾點(diǎn)思考

        2015-12-31 00:00:00朱崢偉
        基層建設(shè) 2015年14期

        摘要:積極落實(shí)跟蹤審計(jì)工作,不僅能夠有效控制投資風(fēng)險(xiǎn),而且有力促進(jìn)工程管理隊(duì)伍的廉政建設(shè),還能顯提高工程質(zhì)量,更能明顯降低工程建設(shè)成本,進(jìn)而提升經(jīng)濟(jì)效益。本文在簡單概敘跟蹤審計(jì)的基礎(chǔ)上,主要從強(qiáng)化制度建設(shè)、規(guī)范付費(fèi)方式、提升審計(jì)人員綜合素質(zhì)以及加大監(jiān)督檢查力度等方面淺談關(guān)于加強(qiáng)和完善跟蹤審計(jì)工作的幾點(diǎn)思考,以期對(duì)提升跟蹤審計(jì)工作效益具有一定幫助。

        關(guān)鍵詞:跟蹤審計(jì);加強(qiáng);完善

        隨著國家內(nèi)需的持續(xù)擴(kuò)大,政府投資規(guī)模的日益增大,跟蹤審計(jì)作為強(qiáng)化建設(shè)項(xiàng)目全過程監(jiān)督與控制,確保保廉工作落實(shí)的重要舉措,對(duì)于推動(dòng)我國建設(shè)事業(yè)的發(fā)展具有積極的促進(jìn)作用。當(dāng)前,在全過程跟蹤審計(jì)的實(shí)施過程中,不僅面臨著很大的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),而且存在變更、簽證等諸多問題,如何加強(qiáng)并完善跟蹤審計(jì)工作,最大限度發(fā)揮跟蹤審計(jì)在建設(shè)工程中的效用,成為當(dāng)前社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。

        一、跟蹤審計(jì)概敘

        所謂跟蹤審計(jì),主要是指審計(jì)機(jī)構(gòu)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目的造價(jià)管理進(jìn)行全過程咨詢、鑒證以及監(jiān)督的一系列活動(dòng)。積極落實(shí)跟蹤審計(jì)工作,不僅能夠有效控制投資風(fēng)險(xiǎn),而且有力促進(jìn)工程管理隊(duì)伍的廉政建設(shè),還能顯提高工程質(zhì)量,更能明顯降低工程建設(shè)成本,進(jìn)而提升經(jīng)濟(jì)效益。

        二、關(guān)于加強(qiáng)和完善跟蹤審計(jì)工作的幾點(diǎn)思考

        作為一種全新的工程審計(jì)模式,跟蹤審計(jì)仍處于探索階段,無法避免的存在一些不足:跟蹤審計(jì)相關(guān)制度不夠健全、跟蹤審計(jì)付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及形式尚未統(tǒng)一、審計(jì)人員綜合素質(zhì)不高、監(jiān)督檢查力度較為薄弱等,需要廣大審計(jì)人員在總結(jié)已有經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,不斷進(jìn)行加強(qiáng)和完善,從而最大限度發(fā)揮跟蹤審計(jì)在工程審計(jì)中的應(yīng)有效用。

        (一)堅(jiān)持強(qiáng)化制度建設(shè)

        相比于傳統(tǒng)的結(jié)算審計(jì),跟蹤審計(jì)在審計(jì)內(nèi)容、方法以及程序上存在明顯差異,往往涉及多個(gè)部門,需要多個(gè)單位共同協(xié)作完成項(xiàng)目審計(jì)。為了確保各方能夠各司其職、工作到位但不越位、良好配合、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),必須堅(jiān)持強(qiáng)化制度建設(shè),科學(xué)制定一套實(shí)用性強(qiáng)、操作性強(qiáng)、適用性強(qiáng)的實(shí)施章程與管理制度,從而有效規(guī)范、調(diào)整并指導(dǎo)相關(guān)工作,實(shí)現(xiàn)跟蹤審計(jì)工作的制度化、規(guī)范化及程序化管理。一般而言,該套規(guī)章制度應(yīng)包含以下內(nèi)容:審計(jì)規(guī)范,實(shí)施方法,審計(jì)方、監(jiān)理方、建設(shè)方以及施工方的職責(zé)、權(quán)利與義務(wù)。

        (二)積極規(guī)范付費(fèi)方式

        跟蹤審計(jì)取費(fèi)的合理與否,直接決定著跟蹤審計(jì)質(zhì)量的高低。當(dāng)前,我國企業(yè)的跟蹤審計(jì)工作主要包括工程的全過程跟蹤審計(jì)、工程驗(yàn)收合格后的計(jì)算審計(jì)兩部分內(nèi)容,前者無計(jì)費(fèi)依據(jù),后者有計(jì)費(fèi)依據(jù),造成計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)難以統(tǒng)一。究其原因,是因?yàn)槿^程跟蹤審計(jì)的任務(wù)是主要規(guī)范工程建設(shè)中的隱蔽工程記載、階段性工程款支付、簽證以及變更等行為,這些行為產(chǎn)生的效益為隱性效益,尚無量化指標(biāo),難以衡量?;谶@一現(xiàn)狀,相關(guān)審計(jì)職能應(yīng)對(duì)當(dāng)前五花八門的付費(fèi)方式進(jìn)行有效規(guī)范,科學(xué)制訂一套統(tǒng)一的付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),不僅要看審減額,還應(yīng)考慮工程變更、隱蔽工程、索賠、材料價(jià)格等方面咨詢服務(wù)所耗投入和所生效益,合理記取跟蹤審計(jì)費(fèi)用。

        (三)注重審計(jì)人員綜合素質(zhì)的提升

        隨著我國工程投資與建設(shè)規(guī)模的日益增大,跟蹤審計(jì)變得愈發(fā)復(fù)雜化、專業(yè)化和政策化,對(duì)跟蹤審計(jì)工作的實(shí)施者(審計(jì)人員)提出了更高要求,不僅要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),良好掌握最新的技術(shù)手段與審計(jì)方法,還應(yīng)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。因此,審計(jì)部門應(yīng)注重審計(jì)人員綜合素質(zhì)的提升。一方面,審計(jì)人員應(yīng)注重平時(shí)的積累,堅(jiān)持學(xué)習(xí);另一方面,注重與兄弟單位間的溝通、交流與研討,取長補(bǔ)短,在相互學(xué)習(xí)的過程中實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步;此外,定期組織審計(jì)人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),幫助員工在學(xué)習(xí)中不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。

        (四)不斷加大監(jiān)督檢查力度

        通過展開跟蹤審計(jì)工作,審計(jì)部門應(yīng)對(duì)各跟蹤審計(jì)單位的工作到位情況、執(zhí)行情況、進(jìn)展情況以及存在問題等充分了解,做到心中有數(shù)。為此,審計(jì)部門在日常工作中應(yīng)不斷加大監(jiān)督檢查力度,促進(jìn)各部門之間的交流與溝通。首先,審查部門應(yīng)深入一線施工現(xiàn)場,對(duì)跟蹤審計(jì)單位的實(shí)際工作情況進(jìn)行充分了解,對(duì)隱蔽工程的記載情況、跟蹤審計(jì)記錄進(jìn)行認(rèn)真檢查,真實(shí)掌握一手資料,從而及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正或解決問題,避免問題的嚴(yán)重化。其次,審計(jì)部門應(yīng)定期聽取跟蹤審計(jì)單位的工作匯報(bào),督促跟蹤審計(jì)單位嚴(yán)格遵循相應(yīng)規(guī)范;定期召開多單位間的工作交流匯報(bào)會(huì),加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍之間的交流討論與經(jīng)驗(yàn)分享,促使共同學(xué)習(xí)、共同提高、共同進(jìn)步,并從中發(fā)現(xiàn)責(zé)任意識(shí)較強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平較高的優(yōu)秀審計(jì)單位。

        三、結(jié)語

        總之,隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,城市化進(jìn)程的持續(xù)推進(jìn),跟蹤審計(jì)在項(xiàng)目投資資金使用管理上的作用將會(huì)越來越大。基于當(dāng)前我國跟蹤審計(jì)工作仍然存在諸多不足,應(yīng)堅(jiān)持強(qiáng)化制度建設(shè)、積極規(guī)范付費(fèi)方式、注重審計(jì)人員綜合素質(zhì)的提升、不斷加大監(jiān)督檢查力度,從而不斷加強(qiáng)和完善跟蹤審計(jì)工作,最大限度發(fā)揮跟蹤審計(jì)在民生建設(shè)中應(yīng)有效用。

        參考文獻(xiàn):

        [1]薛文偉.變更和簽證在建設(shè)項(xiàng)目跟蹤審計(jì)中的應(yīng)對(duì)策略[J],山西建筑,2011,37(3).

        [2]孫海英.全程跟蹤審計(jì)建議加強(qiáng)規(guī)范工程變更簽證管理[J],城市建設(shè)理論研究(電子版),2013(3).

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