馬振興
摘要:設(shè)崗定責(zé)在大學(xué)生黨員的教育中起到的很重要的作用,讓優(yōu)秀黨員起到了模范帶頭作用,對(duì)全體黨員都有一定的正面影響。
關(guān)鍵詞:大學(xué)生;黨員教育;設(shè)崗定責(zé);長(zhǎng)效機(jī)制
中圖分類(lèi)號(hào):G641文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):2095-9214(2015)10-0176-01
新一代年輕黨員的黨性與覺(jué)悟的高低是決定黨未來(lái)發(fā)展好壞的直接因素,年輕一代的黨員是未來(lái)黨和社會(huì)發(fā)展的中堅(jiān)力量,只有從現(xiàn)在開(kāi)始,及時(shí)地抓緊對(duì)他們黨性教育與培養(yǎng),才能夠保證黨和國(guó)家的持續(xù)發(fā)達(dá)和興旺。如今的年輕黨員主要集中在在校大學(xué)生中,將設(shè)崗定責(zé)制度實(shí)施在大學(xué)生黨員身上,有利于抓好大學(xué)生黨員的模范帶頭作用,有利于由點(diǎn)及面地提高大學(xué)生黨員的黨性,有利于新常態(tài)下基層黨建工作要求。
一、大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)開(kāi)展的功能與作用
(一)有利于發(fā)揮大學(xué)生黨員的模范表率作用
在大學(xué)生黨員群體中,根據(jù)各自表現(xiàn)推選出表現(xiàn)優(yōu)異的黨員模范,授予其優(yōu)秀黨員稱(chēng)號(hào),讓他們作為黨員黨性的模范標(biāo)兵,來(lái)給其他黨員作表率,這就是設(shè)崗定責(zé)制度的其中一個(gè)內(nèi)容。被推選出來(lái)的模范要時(shí)時(shí)注意自己的言行,對(duì)自己嚴(yán)格要求,一方面加強(qiáng)黨員為群眾的服務(wù)意識(shí),另一方面能提高自身素養(yǎng),都能起到模范表率作用,時(shí)時(shí)提醒著所有黨員,要用黨員的身份更加嚴(yán)格地要求自己。
(二)有利于做好大學(xué)生黨員入黨后的繼續(xù)教育工作
在現(xiàn)在的大學(xué)生黨員中,偶爾會(huì)出現(xiàn)個(gè)別黨員在入黨前嚴(yán)于律己,恪守職責(zé),遵守紀(jì)律,但在入黨后就放松了對(duì)自己的要求,變得十分懶散,學(xué)習(xí)態(tài)度不認(rèn)真,漸漸有了自負(fù)情緒,和同學(xué)關(guān)系不融洽,黨性逐漸降低,無(wú)法做到黨對(duì)黨員的基本要求。黨員的培養(yǎng)是一個(gè)長(zhǎng)期的計(jì)劃,不應(yīng)該在成為黨員后就松懈了,雖然這種現(xiàn)象是極少數(shù),但也會(huì)帶來(lái)十分惡劣的影響。設(shè)崗定責(zé)制度可以有效地監(jiān)督黨員,讓大學(xué)生在入黨后也能受到黨和群眾的監(jiān)督,時(shí)時(shí)刻刻都銘記自己黨員的身份,不做有損于黨員尊嚴(yán)的事情。在黨員的教育方面,設(shè)崗定責(zé)制度是一次十分有意義的創(chuàng)新,為黨員黨性的培養(yǎng)帶來(lái)了不小的益處。
(三)有利于拓展基層黨組織的工作思路
在大學(xué)生黨員的培養(yǎng)過(guò)程中,設(shè)崗定責(zé)制度為培養(yǎng)思路提供了許多新思路。具體來(lái)說(shuō),在高校基層黨組織中,設(shè)崗定責(zé)可以將教育育人與培養(yǎng)大學(xué)生黨員黨性相結(jié)合,讓大學(xué)生黨員在平時(shí)的生活和學(xué)習(xí)中,不管是對(duì)其他黨員還是對(duì)非黨員,都能起到良性影響。讓黨員的培訓(xùn)發(fā)展模式突破常規(guī),讓黨組織的正能量更廣泛的影響到群眾,為黨組織的發(fā)展盡一份力量。
(四)有利于落實(shí)黨的群眾路線(xiàn)
黨員的宗旨是為人民服務(wù),對(duì)于大學(xué)生來(lái)說(shuō)也是一樣。大學(xué)生應(yīng)該將“為人民服務(wù)”這五個(gè)字牢記心中,不要認(rèn)為自己還是學(xué)生,就可以逃避這個(gè)宗旨,更不能因?yàn)樽约旱狞h員身份就有驕傲感,高人一等,瞧不起沒(méi)有入黨的同學(xué)。在平時(shí)的學(xué)習(xí)和生活中,應(yīng)該將“為人民服務(wù)”的思想貫徹入實(shí)際,主動(dòng)幫助需要幫助的同學(xué),讓同學(xué)們感受到黨的溫暖。有效落實(shí)黨的群眾路線(xiàn),能夠更加堅(jiān)實(shí)黨的群眾基礎(chǔ),讓黨的發(fā)展之路走得更加順暢。
二、大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)工作的改進(jìn)辦法
(一)完善大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)的工作體系
大學(xué)生黨員群體的情況較其它黨員群體來(lái)說(shuō)情況較為復(fù)雜,原因是在校大學(xué)生人數(shù)眾多,并且都在不同的學(xué)院由不同的老師分管。關(guān)系繁冗復(fù)雜,使管理工作很難實(shí)際落實(shí),對(duì)黨的工作效果有影響。在學(xué)生黨員上崗工作時(shí)也會(huì)受到來(lái)自組織、同學(xué)、環(huán)境等多方面的阻撓,無(wú)法全面開(kāi)展活動(dòng)或者活動(dòng)開(kāi)展后得不到同學(xué)的支持,使活動(dòng)效果不理想。要解決這種問(wèn)題,首先應(yīng)該實(shí)行分級(jí)管理,按學(xué)院、專(zhuān)業(yè)、班級(jí)為單位分成三個(gè)等級(jí)的管理體系,一層負(fù)責(zé)一層,在每個(gè)班都選出一個(gè)班級(jí)黨員負(fù)責(zé)人,這些負(fù)責(zé)人由專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人管理,所有的專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人則由學(xué)院負(fù)責(zé)人管理,這樣每一個(gè)人都有相應(yīng)的責(zé)任體系,當(dāng)發(fā)生任何的錯(cuò)誤情況時(shí),就可以降責(zé)到相應(yīng)的責(zé)任人。崗位的設(shè)置也要根據(jù)實(shí)際需求合理設(shè)置,崗位的數(shù)量和負(fù)責(zé)范圍等都要科學(xué),不能盲目制定。在挑選崗位負(fù)責(zé)人時(shí),可以根據(jù)學(xué)生的意愿,讓學(xué)生毛遂自薦并通過(guò)組織考核后上崗,或者組織按照平時(shí)黨員的表現(xiàn)為標(biāo)準(zhǔn),直接推薦上崗,也可以采取自由競(jìng)爭(zhēng)制度,讓學(xué)生通過(guò)自己的努力達(dá)到上崗目標(biāo)。在活動(dòng)開(kāi)展的過(guò)程中,組織要定期查崗,以保證活動(dòng)按照預(yù)期計(jì)劃順利進(jìn)行,要是有任何偏差,要及時(shí)修改計(jì)劃進(jìn)行糾正。
(二)建立大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)的考評(píng)體系
考評(píng)的方式多種多樣,可以由黨員內(nèi)部互相投票考評(píng)或是進(jìn)行自我評(píng)價(jià),可以由非黨員學(xué)生來(lái)評(píng)價(jià)黨員是否做到了“為人民服務(wù)”,也可以是上級(jí)直接向黨員進(jìn)行考核來(lái)評(píng)定黨員的黨性;在考評(píng)時(shí)可以是對(duì)整個(gè)黨支部的綜合素質(zhì)進(jìn)行考評(píng),也可以對(duì)某一個(gè)黨員個(gè)體進(jìn)行素質(zhì)考評(píng);考評(píng)時(shí)間可以固定為一個(gè)月一次,也可以隨機(jī)的進(jìn)行突擊考評(píng)??己藘?nèi)容也是多種多樣的,可以是黨性的高低,可以是活動(dòng)開(kāi)展的順利與否,是否達(dá)到了預(yù)期效果,可以是對(duì)黨員培養(yǎng)的成果,也可以是在工作中是否做到了對(duì)舊形式的不斷創(chuàng)新??傊己耸且粋€(gè)十分靈活的形式,主要目的是為了檢測(cè)黨員是否在良好順利的建設(shè)個(gè)人素養(yǎng),有則改之,無(wú)則加勉。
(三)健全大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)的激勵(lì)機(jī)制
在進(jìn)行了考評(píng)后,將表現(xiàn)優(yōu)異的個(gè)人進(jìn)行表彰,并給以更多的發(fā)展機(jī)會(huì),例如在轉(zhuǎn)正、評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)學(xué)金制度等方面都要有一定的表現(xiàn),給表現(xiàn)好的黨員以激勵(lì),鼓勵(lì)其不斷完善自身,也激勵(lì)其他未被選上的黨員再接再厲,更加努力爭(zhēng)取超過(guò)他們。
(四)推動(dòng)大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)的社區(qū)合作
大學(xué)生黨員需要走出學(xué)校,走進(jìn)社會(huì)去磨煉自己的黨性。學(xué)校可以根據(jù)周?chē)膶?shí)際情況,跟周?chē)纳鐓^(qū)達(dá)成協(xié)議,讓大學(xué)生定期自愿去社區(qū)做社會(huì)實(shí)踐,定向幫助老人等。
(作者單位:陜西科技大學(xué))
參考文獻(xiàn):
[1]王虹.以大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)為平臺(tái)不斷創(chuàng)新黨員教育管理模式[J].濟(jì)南職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2010,(5):54-57.
[2]伍輝燕,羅瑩.設(shè)崗定責(zé):確保大學(xué)生黨員質(zhì)量的有效途徑——以桂林師范高等專(zhuān)科學(xué)校為例[J].桂林師范高等專(zhuān)科學(xué)校學(xué)報(bào),2014,28(2):52-54.體底端endprint