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        在線小醫(yī)保

        2015-10-27 06:42:18梁玉龍
        商界 2015年8期
        關(guān)鍵詞:花費(fèi)雇員醫(yī)療保險(xiǎn)

        梁玉龍

        雇主購買Sherpaa的醫(yī)療服務(wù),不單是為員工謀福利,還有效控制了不斷上漲的醫(yī)保開支。

        不用去醫(yī)院,借助互聯(lián)網(wǎng)就可以輕松獲得來自醫(yī)生的診療服務(wù);連衛(wèi)生系統(tǒng)認(rèn)證的處方也可以通過郵件接收,然后直接打印出來買處方藥;如果有需要,線上的醫(yī)生還可以上門服務(wù)……在線醫(yī)療服務(wù)是醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的風(fēng)口,一頭扎進(jìn)來的企業(yè)越來越多。

        在美國,知名的互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療服務(wù)平臺(tái)不下5家,如ZocDoc、WebMD、Dr. Cranquis等。用戶繳納年費(fèi)就可以成為它們的會(huì)員,獲得全天候問診服務(wù)。

        然而會(huì)員模式在支撐美國互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療快速發(fā)展2年后進(jìn)入瓶頸。為爭(zhēng)奪個(gè)人會(huì)員,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)有了血腥味。直到2012年Sherpaa的出現(xiàn),為行業(yè)打開了另一扇門。

        Sherpaa敏銳地抓住了企業(yè)雇主的痛點(diǎn)——醫(yī)療保險(xiǎn)是美國企業(yè)除工資成本外的第二大費(fèi)用支出,并且每年都在上漲。于是,Sherpaa決定做一個(gè)幫助企業(yè)降低保險(xiǎn)費(fèi)用的醫(yī)療平臺(tái),而不僅僅是為個(gè)人提供醫(yī)療服務(wù)的網(wǎng)站。

        Sherpaa服務(wù)的埋單者是雇主,受益者是雇員,雇員們可以隨時(shí)通過互聯(lián)網(wǎng)獲得來自醫(yī)生的診療服務(wù)。比如,可以上傳自己的癥狀圖片,醫(yī)生會(huì)給出治療建議,并幫助他們控制自付費(fèi)用;醫(yī)生可以在線下地點(diǎn)出診;遇到突發(fā)病癥時(shí),可以第一時(shí)間給出診療意見。

        雇員的健康水平提高了,雇主只需要為他們購買側(cè)重于重大疾病和意外傷害類的保險(xiǎn)即可,有效降低了保費(fèi)。此外,雇員生病誤工的次數(shù)會(huì)降低,有助于企業(yè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

        Sherpaa為企業(yè)算了一筆賬:如果像過去一樣購買100%比例報(bào)銷的醫(yī)保,10人規(guī)模的公司一年至少花費(fèi)50萬美元;如果每月花費(fèi)300美元購買Sherpaa的服務(wù),雇員生了小病基本不用去醫(yī)院,企業(yè)購買80%比例報(bào)銷的醫(yī)保即可,一年能節(jié)省下1.5萬美元。

        目前,已經(jīng)有100多家公司購買了Sherpaa的服務(wù)。它被美國一家著名商業(yè)媒體稱為是“未來的醫(yī)生”。

        更令人稱道的是,Sherpaa從未丟失一家客戶,因?yàn)樗o客戶帶來的是實(shí)在的價(jià)值——雇主降低了醫(yī)保成本;雇員生病后能及時(shí)得到了治療,減少去醫(yī)院的時(shí)間,降低醫(yī)療花費(fèi)。

        現(xiàn)在,Sherpaa是紐約、新澤西州和加州最受歡迎的在線醫(yī)療網(wǎng)站,它和保險(xiǎn)公司結(jié)成同盟,控制了當(dāng)?shù)刈顑?yōu)質(zhì)的醫(yī)生資源,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手幾乎無法介入,接下來它還將拓展到伊利諾伊州、德州等地。

        而在中國,強(qiáng)制性定額的基本醫(yī)療保險(xiǎn)是主流,只有少數(shù)高福利公司為員工購買了額外商業(yè)醫(yī)保,因此Sherpaa這種雇主付費(fèi)的B2B模式暫時(shí)難以在國內(nèi)推廣。但政府已經(jīng)明確表示,要把商業(yè)健康險(xiǎn)發(fā)展成為基本醫(yī)療保險(xiǎn)體系的重要組成部分。

        國內(nèi)的好大夫、春雨醫(yī)生、尋醫(yī)問藥網(wǎng)等醫(yī)療類網(wǎng)站目前都在深耕個(gè)人用戶,企業(yè)市場(chǎng)仍是空白。一旦醫(yī)保政策放開,以中國企業(yè)的模仿能力,Sherpaa模式或?qū)⒈豢焖購?fù)制。

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