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        高中班主任工作“關(guān)系學(xué)”之我見

        2015-10-21 19:34:55胡小麗
        新課程學(xué)習(xí)·下 2015年2期
        關(guān)鍵詞:協(xié)調(diào)者引領(lǐng)者組織者

        胡小麗

        摘 要:班主任是一個班的組織者、協(xié)調(diào)者和引領(lǐng)者,對于班集體的建設(shè)和學(xué)生個性的成長都起著非常重要的作用。在班級管理工作中,一定要講究處理各種關(guān)系的方式方法,特別要與科任教師處理好關(guān)系,做好科任教師與學(xué)生之間的協(xié)調(diào)工作。

        關(guān)鍵詞:組織者;協(xié)調(diào)者;引領(lǐng)者

        班主任工作細(xì)碎、繁雜,尤其是高中班主任責(zé)任又重大。多年班主任的工作經(jīng)歷,往往使我們感到很累,特別是快畢業(yè)時,來自高考和外界社會的多重壓力,會有一種心力交瘁的感覺。這就需要班主任積極協(xié)調(diào)好自己的身心,尋求有效的工作方式,處理和協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,形成教育合力,培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力,以便形成良好的班風(fēng)。那么,班主任又如何用好這門“關(guān)系學(xué)”呢?

        一、用“愛”協(xié)調(diào)好與學(xué)生的關(guān)系

        良好的師生關(guān)系是處理、協(xié)調(diào)好其他關(guān)系和建設(shè)好班集體的基礎(chǔ)。首先班主任要愛學(xué)生,就像愛自己的兒女一樣,用言傳身教來影響學(xué)生。班主任對自己每一位學(xué)生的性格、志向、學(xué)習(xí)狀況及家庭環(huán)境有較全面的了解,對班級的具體奮斗目標(biāo)了然于胸,對每個學(xué)生的個性差異以及全班的優(yōu)生、中生、差生有一個客觀、正確的把握,這些都需要班主任有涓涓細(xì)流般的愛才能做好基礎(chǔ)性工作。

        二、當(dāng)好“二傳手”,協(xié)調(diào)好學(xué)生與科任教師的關(guān)系

        科任教師一般沒有班主任與學(xué)生那樣關(guān)系密切,這就要求班主任創(chuàng)造機會,讓科任教師多一些親近和了解學(xué)生。一是加強尊師教育,讓學(xué)生尊重每一位科任教師,珍惜教師的勞動成果。二是班主任應(yīng)向?qū)W生全面介紹每位科任教師,尤其是他們的人品、學(xué)科專長、教學(xué)業(yè)績等,逐步樹立他們的威信。三是班主任要適時架起學(xué)生與科任教師間的友誼橋梁,拉近師生距離。四是班主任要以真誠的態(tài)度與科任老師進行交流,委婉地向科任教師表達學(xué)生的意見和建議。

        三、演好“主角”,協(xié)調(diào)好班主任與科任教師的關(guān)系

        首先,班主任認(rèn)真聽取科任教師的各種反饋意見。有的班主任喜歡聽科任教師對本班學(xué)生的贊揚,而不愿聽批評的聲音,擔(dān)心別人會認(rèn)為自己能力不行;也有的班主任對科任教師反映的情況采取應(yīng)付的態(tài)度,沒有下工夫解決;還有的班主任出于私心會為自己班上的學(xué)生護短。凡此種種,都需要班主任在工作中克服,把育人放在首位,本著對學(xué)生、家長高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,經(jīng)常與科任教師溝通、交流,多征求他們的意見和建議,以利于搞好班級的管理工作。其次,維護好科任教師的威信。常言道,尊重別人就是尊重自己。對科任教師在課堂教學(xué)中偶爾出現(xiàn)的失誤,班主任要在班上做正面的引導(dǎo),讓學(xué)生了解教師工作的復(fù)雜性。最后,班主任與科任教師要團結(jié)一致、互相配合。班主任可以邀請科任教師參與到本班事務(wù)的管理中,一起探討如何搞好班級建設(shè),在組建班委會、學(xué)生的“評先選優(yōu)”及評價等方面多聽聽他們的意見,爭取科任教師的支持與配合。

        四、做好“穩(wěn)壓器”,協(xié)調(diào)好學(xué)生與他人的關(guān)系

        1.協(xié)調(diào)好學(xué)生干部之間的關(guān)系

        學(xué)生干部是班級的骨干,是班主任的有力助手,由于性格、愛好、價值觀、責(zé)任心以及能力的差別,工作中難免會出現(xiàn)這樣那樣的矛盾。為了不讓矛盾激化,工作陷于被動局面,班主任就要主動出擊,因勢利導(dǎo),搭建平臺,讓他們展開對話,說明自己的觀點、理由,本著求同存異的原則,教育學(xué)生干部要有集體意識,要求他們精誠團結(jié),分工協(xié)作,為實現(xiàn)同一個目標(biāo)而努力奮斗。

        2.協(xié)調(diào)好學(xué)生干部與普通學(xué)生之間的關(guān)系

        有時班主任為樹立班干部的威信而批評其他同學(xué),有時為嚴(yán)厲要求班干部而隨意指責(zé)學(xué)生干部,此兩者都不可取。班主任應(yīng)弄清是非曲直,實事求是,從而正面引導(dǎo)學(xué)生,動之以情,曉之以理,營造“平等、友好、互信、相幫”的班級氛圍,協(xié)調(diào)好他們之間的關(guān)系,使之共同成長,以利于班級的健康發(fā)展。

        3.協(xié)調(diào)好同學(xué)間的關(guān)系

        在協(xié)調(diào)同學(xué)之間的關(guān)系時要把握好度。一方面,一些學(xué)生趣味相投,通過交往少數(shù)幾個同學(xué)關(guān)系就會密切起來,以兄弟姊妹相稱甚至出現(xiàn)拉幫結(jié)派的現(xiàn)象;另一方面,由于個別同學(xué)之間意見相左,互不來往。對此,班主任應(yīng)予以高度重視,對前者要肯定他們之間珍貴的同學(xué)之情,但也指出不足的地方,引導(dǎo)他們建立一種團結(jié)友愛、互勉互勵、共同進步的良好關(guān)系。對后者則要弄清楚問題的癥結(jié)所在,然后解開“心結(jié)”,引導(dǎo)他們互相尊重、互相幫助,培養(yǎng)積極、健康的情感觀念。

        4.協(xié)調(diào)好本班學(xué)生與其他人員的關(guān)系

        學(xué)生與本班同學(xué)及老師以外的人員關(guān)系如果處理不當(dāng),對他們的學(xué)習(xí)、生活、思想、心理健康等都會產(chǎn)生負(fù)面影響,因此作為班主任,要時刻注意學(xué)生的思想波動,消除對學(xué)生不利的因素。積極與家長聯(lián)系、溝通,一起探討適合孩子的教育方式,讓他們能輕松學(xué)習(xí),早日成才。

        總之,班主任是整個班集體各種關(guān)系的協(xié)調(diào)者,能否用好這門“關(guān)系學(xué)”是成為一個優(yōu)秀班主任的基本要求。

        參考文獻:

        [1]陳雪松.高中班主任工作之我見[J].新課程:中旬,2013(12).

        [2]馮凌云,趙素琴.班主任工作面臨的困難及應(yīng)對策略[J].河南農(nóng)業(yè),2009(14).

        ?誗編輯 孫玲娟

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