宋倩

摘 要：隨著社會的發(fā)展，加強(qiáng)事業(yè)單位思想政治工作不僅是順應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)形勢的重要體現(xiàn)，同時也是事業(yè)單位深化改革的必然要求。所以事業(yè)單位應(yīng)將思想政治工作高度重視起來，結(jié)合事業(yè)單位思想政治工作開展實際情況，創(chuàng)新思想政治工作手段和方法，充分發(fā)揮思想政治工作的政治核心作用，推動事業(yè)單位健康蓬勃發(fā)展。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位; 思想政治工作;存在問題

加強(qiáng)事業(yè)單位的思想政治工作，是進(jìn)一步深化事業(yè)單位改革的重要舉措，也是順應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要。我們要把握科學(xué)發(fā)展觀中以人為本的內(nèi)涵和事業(yè)單位的特點推動事業(yè)單位思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展。積極發(fā)揮了職工的工作積極性和創(chuàng)造性，思想政治工作呈現(xiàn)積極健康向上的特征。

一、事業(yè)單位思想政治工作中存在的問題

（一）未結(jié)合職工實際需要開展工作

思想政治工作的對象是人，是人對人的工作，所以在開展思想政治工作時要時刻突出人這一主體，堅持以人為本的教育理念，走近職工群眾，同職工群眾用心交流溝通，讓職工群眾感受到思想政治工作是真正為職工群眾辦實事的隊伍。這樣才能拉近思想政治工作人員同職工間的距離，增進(jìn)雙方間的情感，進(jìn)而調(diào)動職工群眾參與思想政治工作的積極性和主動性。然而目前部分事業(yè)單位在開展思想政治工作時沒有結(jié)合職工的實際需求，仍舊按傳統(tǒng)固定的程序開展工作，工作方法不講究以人為本，沒有聯(lián)系職工群眾，那么很難得到職工群眾的認(rèn)可，更不會積極參與思想政治工作，支持思想政治工作，這樣勢必會降低思想政治工作開展的實效性，難以達(dá)到預(yù)期效果。

（二）缺乏激勵機(jī)制

職工群眾是推動事業(yè)單位發(fā)展的重要力量，為了能夠?qū)崿F(xiàn)事業(yè)單位的長足發(fā)展，必須要加強(qiáng)對職工群眾的思想政治教育工作，以其來激發(fā)職工群眾的工作積極性和主動性，進(jìn)而提升工作效率。在開展思想政治工作中盡可能地挖掘每個職工的內(nèi)在潛力，通過激發(fā)誘導(dǎo)、崗位的合理安排、物質(zhì)上的獎懲等方法措施來實現(xiàn)單位廉政、高效的發(fā)展目標(biāo)。而對當(dāng)前事業(yè)單位思想政治工作開展現(xiàn)狀來看，多數(shù)的事業(yè)單位都未建立健全激勵機(jī)制，難以充分調(diào)動職工工作積極性和參與思想政治工作的熱情，致使單位職工人員思想素質(zhì)水平普遍較低，對事業(yè)單位的發(fā)展將造成極其不良的影響。

（三）價值觀發(fā)生變化

當(dāng)前我國正處于計劃經(jīng)濟(jì)向社會經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期，在這一時期比較突出的問題就是利益分配矛盾激化問題和社會關(guān)系分化問題。在此社會背景下，事業(yè)單位受社會上一些不良思想影響，使得單位職工的價值觀念和價值取向逐漸多樣化，出現(xiàn)了諸如思想政治關(guān)鍵淡薄、經(jīng)濟(jì)意識增強(qiáng)、集體主義觀念淡化等不良情況。部分事業(yè)單位的職工往往會利用自己職權(quán)之便，作出損公肥私的行為，嚴(yán)重影響事業(yè)單位的和諧穩(wěn)定發(fā)展。此外，事業(yè)單位受社會化一些糟粕思想的侵蝕和毒害，出現(xiàn)了個人價值迷亂、道德心理和精神失落、社會意識迷惘等問題，這些都對事業(yè)單位凝聚力造成極為不良的影響。

二、加強(qiáng)事業(yè)單位思想政治工作創(chuàng)新策略

（一）創(chuàng)新思想政治工作方式

在新形勢下為了能夠滿足事業(yè)單位發(fā)展需要，思想政治工作除了堅持以人為本的工作理念外，同時也要與時俱進(jìn)地創(chuàng)新思想政治工作方式，對傳統(tǒng)落后的工作方法予以摒除，對于利于事業(yè)單位發(fā)展的思想政治工作方法保留;通過發(fā)散性思維多組織職工群眾喜聞樂見的活動，鼓勵廣大職工積極參與活動，并在活動中滲透思想政治元素，這樣不僅能夠增進(jìn)職工群眾間的情感，更能使他們在潛移默化中接受思想政治教育。

（二）思想政治工作開展應(yīng)堅持以人為本

人是事業(yè)單位事務(wù)工作計劃的策劃者、組織者和執(zhí)行者，人綜合素質(zhì)水平的高低不僅對工作質(zhì)量造成影響，同時對事業(yè)單位的生存和發(fā)展也會產(chǎn)生深刻的影響。所以，為了能夠提升事業(yè)單位內(nèi)部人員整體素質(zhì)，必須要加強(qiáng)思想政治工作教育人、引導(dǎo)人、培養(yǎng)人的職能作用，堅持以人為本的理念，深入到職工群眾生活中、工作中，及時了解到職工群眾內(nèi)心的實際需求，幫助他們解決思想上、生活上及工作上存在的問題和難題。將開發(fā)職工潛能和調(diào)動職工工作積極性作為事業(yè)單位思想政治工作的終極目標(biāo)，通過深入開展充滿人情味和人性化的思想政治工作，激發(fā)廣大職工群眾集體意識形成，使他們對事業(yè)單位產(chǎn)生歸屬感，從而更加努力為事業(yè)單位的發(fā)展而作出更大貢獻(xiàn)。

（三） 提高對思想政治工作重要性認(rèn)識

在新的社會經(jīng)濟(jì)形勢下，事業(yè)單位應(yīng)充分認(rèn)識到思想政治工作對單位精神文化建設(shè)和增強(qiáng)事業(yè)單位凝聚力、向心力的重要作用。無論是任何時期，事業(yè)單位都應(yīng)將思想政治工作放在各項事務(wù)工作的首要位置，充分發(fā)揮思想政治工作政治核心作用，為其他事務(wù)工作的開展提供重要的指導(dǎo)思想。建立完善的事業(yè)單位思想政治工作保障機(jī)制，確保思想政治工作開展有章可循、有據(jù)可依，順利開展。

（四）加大思想政治工作開展各項設(shè)施經(jīng)費投入力度

新形勢下，事業(yè)單位為了能夠提升自身的綜合素質(zhì)和工作水平，應(yīng)加強(qiáng)對思想政治工作開展所必需的基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行更新和改進(jìn)，加大經(jīng)費等方面的投入。此外，對于思想政治工作開展與其相配套的硬件、如現(xiàn)代化多媒體設(shè)備，應(yīng)增加經(jīng)費投入，借助先進(jìn)的多媒體技術(shù)和設(shè)備提升思想政治工作效率，使思想政治工作逐漸走向現(xiàn)代化和科學(xué)化。

三、結(jié)語

總之，為了能夠使思想政治工作適應(yīng)新的社會形勢，發(fā)揮思想政治工作應(yīng)有作用，必須要改變思想、更新觀念，與時俱進(jìn)創(chuàng)新思想政治工作方法和手段，不斷豐富工作內(nèi)容，將我黨最先進(jìn)的思想融合到工作中，全面貫徹執(zhí)行我黨的政策方針路線，堅持以人為本，堅持走群眾路線，加強(qiáng)對事業(yè)單位職工的思想政治教育工作，提升職工群眾的思想素質(zhì)水平，為實現(xiàn)事業(yè)單位的健康可持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展注入強(qiáng)勁的精神動力。

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