廣西自治區(qū)科協(xié)

助強促弱分類管理
——廣西科協(xié)推進學會能力提升工作回顧

廣西自治區(qū)科協(xié)

2013年，廣西科協(xié)制訂了《自治區(qū)級學會能力提升專項實施方案》，面向全體所屬學會實施“學會能力提升計劃”，精心打造一批示范性學會，支持、發(fā)展一批活力學會，督促建設一批規(guī)范化學會，推動了學會整體能力提升。

一、以“助強、帶中、促弱”為原則，提升學會整體水平

廣西科協(xié)對全體所屬學會進行整體規(guī)劃，按照各學會性質(zhì)、特點、功能定位和發(fā)展基礎進行分類管理，通過“以獎促建”的方式“助強、帶中、促弱”，幫助強者更強，帶動中者變強，促使弱者增強緊迫感和危機感，激發(fā)學會創(chuàng)新發(fā)展的內(nèi)在動力，實現(xiàn)學會整體水平提升。

（一）設立能力提升專項，打造一批示范性學會

廣西科協(xié)設立了“學會能力提升專項”，以社會信譽好、發(fā)展能力強、學術水平高、服務成效顯著、內(nèi)部管理規(guī)范的學會為對象，精心培育一批示范性學會。每個示范性學會每年獎勵10萬元，連續(xù)獎勵3年。經(jīng)過嚴格評選，2013年共評出廣西農(nóng)學會等5個學會為第一批示范性學會。各示范性學會按照以下8項標準提升發(fā)展能力：

（1）組建一個有能力、懂管理、善經(jīng)營、能奉獻的領導班子，建立和完善各項規(guī)章制度。要有固定的辦公場所和必要的辦公設備，至少配備1名專職人員。

（2）個人會員、單位會員要按照學會章程繳納會費，確保會費成為學會的基礎性收入。

（3）至少打造一個有固定名稱、定期舉行的連續(xù)性的學術活動品牌。

（4）至少承接一項政府轉(zhuǎn)移的社會化服務職能或政府的科技項目。

（5）為相關行業(yè)、企業(yè)提供有償技術服務。

（6）按照“選定一個重大課題，組織一次專項調(diào)查，進行一系列學術研討，提出一條政策建議，助推一個產(chǎn)業(yè)發(fā)展”的要求，每年選擇一個事關本行業(yè)科技發(fā)展的戰(zhàn)略問題、“瓶頸”問題開展調(diào)查研究，廣泛發(fā)動會員撰寫論文、提出建議，并在此基礎上組織舉辦高水平學術交流活動，把科技工作者的個體智慧上升為集體智慧，為自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府提供有價值、前瞻性的決策參考意見和建議。

（7）提高學會服務創(chuàng)新能力、服務社會和政府能力、服務科技工作者能力和自我發(fā)展能力。

（8）在自治區(qū)民政部門開展社會組織評估中被評為4A級以上社會組織工作。

（二）設立各類資助項目，支持、發(fā)展一批活力學會

近年來，廣西科協(xié)先后設立了學術交流、建言獻策、科技咨詢等3類7項學會工作資助項目，以有一定發(fā)展?jié)摿?、能正常開展學會活動、內(nèi)部管理比較規(guī)范的學會為主要對象，支持學會通過開展各類活動增強活力，通過發(fā)揮橋梁紐帶作用增強活力，通過加強組織建設增強活力。如2013年，共資助37個學會開展活動，資助金額108萬元。

（三）設立評價考核制度，建設一批規(guī)范化學會

廣西科協(xié)以提升服務創(chuàng)新能力、服務社會和政府能力、服務科技工作者能力、自我發(fā)展能力為目標，制訂了所屬學會工作評價考核制度。從去年開始，每年對學會進行一次等級評價，其中對較少或不能開展活動、會員凝聚力較低、內(nèi)部管理不規(guī)范、不依法辦事、被評為丁級的學會要求其限期整改。

二、以學術交流為平臺，推動學會提升服務創(chuàng)新能力

廣西科協(xié)先后搭建了“廣西學術活動月”、“廣西專家論壇”、“廣西青年學術年會”、“中國-東盟工程項目合作與發(fā)展論壇”等學術交流平臺，通過這些平臺推動所屬學會開展學術交流工作。

如“廣西專家論壇”分別圍繞廣西稀土資源開發(fā)和環(huán)境污染、海水池塘養(yǎng)殖廢水排放、海洋地質(zhì)勘探等問題進行調(diào)研和學術交流，形成了建議書。其中，關于制止浪費稀土資源和污染環(huán)境行為的建議獲得自治區(qū)領導批示；“廣西青年學術年會”共征集了605篇論文，這些論文從不同學科、不同層面，反映了廣西青年學者的學術思想、觀點和水平；“第四屆中國-東盟工程項目合作與發(fā)展論壇”由廣西科協(xié)、中國-東盟博覽會秘書處、廣西科技大學、香港科技協(xié)進會共同主辦，來自馬來西亞、新加坡、越南、印度、韓國、美國、澳大利亞和中國等地的工程界、科學界的專家學者、企業(yè)代表130多人出席論壇，有近20個企業(yè)和團體與合作方達成了合作意向，其中有8個企業(yè)和團體在論壇期間與合作方訂立了項目合同，合作項目金額6500萬元。

在4大學術交流平臺的帶動下，廣西科協(xié)所屬學會2013年共舉辦學術交流活動500多場，其中廣西醫(yī)學會舉辦學術活動83場；廣西農(nóng)學會與臺灣農(nóng)學會聯(lián)合舉辦了“廣西農(nóng)民臺灣培訓班”，并派出近百名農(nóng)民到臺灣參加培訓。所屬學會還承辦了全國學會活動9場，片區(qū)學會活動17場，國際學術交流活動8場，邀請境外學者到廣西進行學術交流103人次，應邀赴境外進行學術交流77人次，舉辦會展5次。

三、以承接政府職能為切入點，提升學會服務社會和政府能力

根據(jù)中國科協(xié)和中央領導同志關于中國科協(xié)所屬學會承接政府轉(zhuǎn)移職能的重要批示精神，廣西科協(xié)組織對所屬學會承接政府轉(zhuǎn)移職能的情況進行了調(diào)查。

2011～2013年，有41個所屬學會承接了全國性有關機構、政府部門、企業(yè)委托的培訓及繼續(xù)教育、專業(yè)技術（執(zhí)業(yè)）資格認證、技術咨詢服務、技術及事故鑒定、技術規(guī)范和標準制定、行業(yè)發(fā)展規(guī)劃等近10類119項政府轉(zhuǎn)移職能和其他社會職能。其中：廣西地質(zhì)學會承接了政府部門委托的《廣西采礦權探礦權登記管理辦法》、《廣西礦業(yè)權評估管理辦法》、《廣西建設項目地質(zhì)災害危險性評估規(guī)程》、《廣西壯族自治區(qū)礦山地質(zhì)環(huán)境恢復治理水文地質(zhì)詳查規(guī)程》（試行）、《廣西壯族自治區(qū)綠色和諧礦山建設管理辦法》等編制工作以及地災評估報告評審工作（其中，每年承接一、二、三級地災評估報告評審項目400多個）；廣西醫(yī)學會承接了政府部門委托的醫(yī)療事故技術鑒定工作、廣西醫(yī)療美容主診醫(yī)師資格考試考核認定工作、繼續(xù)教育培訓工作（其中，2012年承接國家級繼續(xù)醫(yī)學教育項目4項、自治區(qū)級繼續(xù)教育項目66項）；廣西公路學會承接了政府部門委托的廣西交通科技項目立項評估（初審）、廣西交通系統(tǒng)公路專業(yè)優(yōu)秀工程勘察設計獎評審、廣西交通系統(tǒng)公路專業(yè)優(yōu)質(zhì)工程評審工作；廣西農(nóng)學會承接了政府部門委托的農(nóng)業(yè)環(huán)境污染事故調(diào)查處理、茶葉鑒定評級、“中華神農(nóng)獎”廣西區(qū)域初評、桂臺農(nóng)業(yè)交流與合作項目、農(nóng)業(yè)干部培訓、農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃制訂等工作；廣西水利學會承接了政府部門委托的“廣西水利科技優(yōu)秀青年獎”評選、“廣西天湖水利科學技術獎”評選、廣西水利工程優(yōu)秀監(jiān)理機構和優(yōu)秀總監(jiān)理工程師評選、廣西水利施工企業(yè)優(yōu)秀項目經(jīng)理部和優(yōu)秀項目經(jīng)理評選工作；廣西心理衛(wèi)生協(xié)會承接了政府部門委托的心理咨詢師國家職業(yè)資格評審、全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓和“心理健康促進和精神障礙防治”專題培訓工作以及企業(yè)和社會團體委托的員工心理輔導、紅十字會鄉(xiāng)村醫(yī)師心理衛(wèi)生專題培訓工作。