張楊

【摘要】近年來(lái)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)一直是在持續(xù)快速的發(fā)展，我國(guó)審計(jì)行業(yè)也同樣做出了很大的成績(jī)，取得了很大的進(jìn)步。但是與此同時(shí)，審計(jì)方面也出現(xiàn)了一些問(wèn)題。審計(jì)工作能不能做到位，對(duì)于審計(jì)能不能發(fā)揮出其應(yīng)有的作用會(huì)產(chǎn)生相當(dāng)大的影響。審計(jì)行業(yè)的作用是相當(dāng)大的，審計(jì)工作的質(zhì)量也越來(lái)越受到社會(huì)人士的關(guān)注，我國(guó)審計(jì)行業(yè)依然需要繼續(xù)發(fā)展，追求進(jìn)步，如何能夠提高審計(jì)工作的質(zhì)量，解決審計(jì)工作中的問(wèn)題也需要受到重視。本文分析了現(xiàn)今的審計(jì)工作方面出現(xiàn)的問(wèn)題，探究如何提高審計(jì)工作的質(zhì)量。

【關(guān)鍵詞】審計(jì)；審計(jì)工作質(zhì)量；審計(jì)事業(yè)

一、引言

在整個(gè)審計(jì)工作的過(guò)程中，審計(jì)工作的質(zhì)量是最需要關(guān)注和重視的方面。審計(jì)工作在質(zhì)量上能否讓人滿意對(duì)于審計(jì)工作得到的成果是否具有權(quán)威和能不能被人相信會(huì)產(chǎn)生非常直接和強(qiáng)烈的影響。我國(guó)的審計(jì)行業(yè)算起來(lái)已經(jīng)經(jīng)歷了幾十年的發(fā)展，在審計(jì)工作上積累了不少的經(jīng)驗(yàn)，也在發(fā)展中逐漸地建立起我國(guó)審計(jì)行業(yè)的法律和相關(guān)規(guī)定，同時(shí)確立了可以在實(shí)際中發(fā)揮作用的審計(jì)工作的程序，我國(guó)也培養(yǎng)出了很多具備較高素質(zhì)的專業(yè)人才。但是，同樣是在最近這些年，我國(guó)也發(fā)生了相當(dāng)大數(shù)量的關(guān)于財(cái)務(wù)報(bào)告的舞弊事件，其中涉及到很多企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表存在作假成分，這些事件的發(fā)生對(duì)于我國(guó)審計(jì)行業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了相當(dāng)大的不利影響。審計(jì)工作是在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中比較重要的監(jiān)督手段，審計(jì)工作的質(zhì)量是否可以合格對(duì)于能不能查處在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的違法違規(guī)行為和保護(hù)資金的安全會(huì)起到非常重要的作用。審計(jì)工作的質(zhì)量越來(lái)越受到國(guó)家的監(jiān)管部門和于握資本的投資者的熱切關(guān)注。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)活動(dòng)變得越來(lái)越頻繁，形勢(shì)越來(lái)越多樣，我同的審計(jì)工作面臨的是越來(lái)越復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，審計(jì)工作必定需要跟上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的腳步，扮演好白己的角色，發(fā)揮出應(yīng)有的監(jiān)督作用。我們需要盡力解決當(dāng)前形勢(shì)下遇到的問(wèn)題，提高審計(jì)工作的質(zhì)量。

二、對(duì)審計(jì)工作的質(zhì)量產(chǎn)生不利影響的問(wèn)題

因?yàn)橛邢喈?dāng)大數(shù)量的企業(yè)出現(xiàn)了財(cái)務(wù)報(bào)告存在作假的舞弊事件，這使得審計(jì)工作的質(zhì)量不能夠令人滿意，在審計(jì)工作中有哪些問(wèn)題的出現(xiàn)對(duì)審計(jì)工作的質(zhì)量產(chǎn)生了比較嚴(yán)重的不利影響，是非常需要研究的事情。在審計(jì)工作中，存在以下幾個(gè)問(wèn)題：

1.審計(jì)工作進(jìn)行不夠及時(shí)

在整個(gè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，審計(jì)工作都會(huì)發(fā)揮出非常重要的作用。比如在內(nèi)部審計(jì)工作中，會(huì)對(duì)工作計(jì)劃進(jìn)行審計(jì)，同時(shí)還要評(píng)定工作的預(yù)算，在經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)中對(duì)整個(gè)過(guò)程按照相應(yīng)的規(guī)定進(jìn)行合理的監(jiān)督，在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)完成后對(duì)產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行鑒證和評(píng)價(jià)。在企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)工作中如果出現(xiàn)了不夠及時(shí)的現(xiàn)象，即使在審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題也不能夠及時(shí)地向上報(bào)告。在審計(jì)工作過(guò)程出現(xiàn)了不及時(shí)的問(wèn)題就會(huì)對(duì)企業(yè)接下來(lái)的工作產(chǎn)產(chǎn)相當(dāng)大的不利影響，這會(huì)使得企業(yè)可能會(huì)把工作投入在錯(cuò)誤的方向，浪費(fèi)企業(yè)的時(shí)間和資本，甚至財(cái)務(wù)報(bào)表上出現(xiàn)嚴(yán)重的錯(cuò)報(bào)。

2.獨(dú)立審計(jì)的問(wèn)題

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)活動(dòng)變得更加復(fù)雜，我國(guó)在審計(jì)工作方面的法律法規(guī)顯得不夠健全。制定出相應(yīng)的法律可以在宏觀的角度上對(duì)審計(jì)工作進(jìn)行范圍性質(zhì)的規(guī)范，確立在審計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)秉持的工作原則；形成相應(yīng)的職業(yè)規(guī)范則可以在審計(jì)工作上的具體操作和細(xì)節(jié)上進(jìn)行引導(dǎo)和規(guī)范。相應(yīng)法律法規(guī)的建立和完善對(duì)于審計(jì)工作提高質(zhì)量會(huì)起到相當(dāng)重要的作用。獨(dú)立審計(jì)有一項(xiàng)非常明顯的特點(diǎn)就是能夠獨(dú)立自主，正是因?yàn)槿绱?，?dú)立審計(jì)才能夠真正的發(fā)揮出其相應(yīng)的作用，完成審計(jì)工作，并有效地確保審計(jì)工作得到的結(jié)果是公正的。我同在獨(dú)立審計(jì)這方面仍舊存在行政十預(yù)過(guò)多的現(xiàn)象。我國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所大小不等，實(shí)力不均，行業(yè)內(nèi)沒(méi)有能夠形成秩序的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，國(guó)家對(duì)獨(dú)立審計(jì)的行政干預(yù)進(jìn)入其中。獨(dú)立審計(jì)的獨(dú)立性不能夠得到有效的保證，獨(dú)立審計(jì)工作的質(zhì)量也難以得到保證。

3.部分審計(jì)人員責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)

在審計(jì)工作中，工作人員的工作能力和工作態(tài)度對(duì)于工作的質(zhì)量會(huì)產(chǎn)生相當(dāng)大的影響。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的形式越來(lái)越多樣，隨著經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的愈加復(fù)雜，審計(jì)工作也發(fā)生了擴(kuò)展，審計(jì)的項(xiàng)目變得越來(lái)越多，審計(jì)工作人員面臨著越來(lái)越大的工作壓力，確保審計(jì)工作的質(zhì)量不是一件很容易的事。有相當(dāng)大數(shù)量的審計(jì)人員對(duì)于審計(jì)工作的重要性沒(méi)有足夠的認(rèn)識(shí)，也不能清楚的了解如何確保審計(jì)工作的質(zhì)量，在工作中沒(méi)有積極性，對(duì)審計(jì)工作的質(zhì)量產(chǎn)生了比較嚴(yán)重的不利影響。

4.審計(jì)質(zhì)量管理力度不夠

一些會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行審計(jì)工作時(shí)顧忌到被審計(jì)單位領(lǐng)導(dǎo)的情面，在執(zhí)行審計(jì)工作時(shí)“睜一只眼閉一只眼”，導(dǎo)致審計(jì)流于形式。審計(jì)質(zhì)量管理力度不夠還體現(xiàn)在審計(jì)工作準(zhǔn)備不充分，審計(jì)方案針對(duì)性較弱，導(dǎo)致審計(jì)工作重點(diǎn)不突出、目標(biāo)不明確，影響了審計(jì)質(zhì)量。

三、提高審計(jì)工作質(zhì)量的幾個(gè)對(duì)策

1.審計(jì)前做好充分的調(diào)查工作

審計(jì)人員在進(jìn)行審計(jì)工作前應(yīng)通過(guò)各種形式了解被審計(jì)單位的基本情況，在工作中針對(duì)被審計(jì)單位的實(shí)際情況選擇審計(jì)方法，編制審計(jì)實(shí)施方案。從而使審計(jì)工作更加有針對(duì)性，更合理、科學(xué)，這也是保證審計(jì)工作質(zhì)量的前提基礎(chǔ)。

2.加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，提高審計(jì)人員綜合素質(zhì)

首先，審計(jì)人員要強(qiáng)化審計(jì)責(zé)任意識(shí)，要深刻認(rèn)識(shí)到審計(jì)工作的重要性，樹(shù)立起科學(xué)審計(jì)質(zhì)量觀。其次，審計(jì)人員要提高業(yè)務(wù)能力，不斷更新專業(yè)知識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，以適應(yīng)審計(jì)項(xiàng)目的多樣性和復(fù)雜性。最后，建立健全審計(jì)人員的交流平臺(tái)，方便審計(jì)人員交流審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、方法。

3.被審計(jì)單位應(yīng)積極配合審計(jì)人員的工作

審計(jì)工作質(zhì)量的高低與被審計(jì)單位的配合程度有很大關(guān)系。被審計(jì)單位應(yīng)積極為審計(jì)人員提供完整、真實(shí)的資料，協(xié)助審計(jì)人員開(kāi)展審計(jì)工作。審計(jì)人員應(yīng)加強(qiáng)與被審計(jì)單位的溝通，講清審計(jì)范圍、內(nèi)容和方式等，以取得被審計(jì)單位的理解和支持。

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