胡太明　嚴(yán)公平

近年來(lái)，宣城市為拓寬服務(wù)黨員群眾新渠道，提高遠(yuǎn)程教育覆蓋面，積極打造遠(yuǎn)教文化廣場(chǎng)示范點(diǎn)。一是整合資源促建設(shè)。鼓勵(lì)有條件的村（社區(qū)）積極爭(zhēng)取多部門(mén)的資金與政策支持，充分利用美好鄉(xiāng)村建設(shè)等契機(jī)，推進(jìn)遠(yuǎn)教文化廣場(chǎng)建設(shè)。二是聚合人才促管理。 進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)遠(yuǎn)教文化廣場(chǎng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，把責(zé)任心強(qiáng)、綜合素質(zhì)好、電腦操作水平高的大學(xué)生村官和年輕后備干部選為管理員，制定日常管理使用維護(hù)制度，確保遠(yuǎn)教文化廣場(chǎng)有人管、能管好。三是融合功能促服務(wù)。通過(guò)電子顯示屏定期公開(kāi)村級(jí)重大事務(wù)決策，深入推進(jìn)黨務(wù)村務(wù)公開(kāi)；定時(shí)播放政治理論、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、紅色電影等節(jié)目，切實(shí)體現(xiàn)遠(yuǎn)教文化廣場(chǎng)的教育服務(wù)功能。endprint