李成山
甘肅省張掖市民樂縣第三中學(xué)
目標(biāo)促發(fā)展情感促進步指導(dǎo)出成效
李成山
甘肅省張掖市民樂縣第三中學(xué)
新課程標(biāo)準(zhǔn)要求學(xué)校教育要為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。因此在班級管理中,對學(xué)生的教育管理應(yīng)重視現(xiàn)實,立足長遠,通過自定奮斗目標(biāo),激發(fā)學(xué)習(xí)動力;通過建立和完善班規(guī),讓學(xué)生依“制”行事,逐步鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的自我教育和自我管理能力。教師要正確處理好管與放、嚴(yán)與寬、堵與導(dǎo)等關(guān)系,重視情感投入和學(xué)法指導(dǎo),使學(xué)生在目標(biāo)激勵和紀(jì)律約束下健康成長。
目標(biāo)管理;情感投入;學(xué)法指導(dǎo)
新課程標(biāo)準(zhǔn)的核心宗旨是:培養(yǎng)和提高學(xué)生的思想品德、人格意志、身心健康以及運用所學(xué)科學(xué)文化知識解決實際問題的能力,為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。多年的帶班經(jīng)驗使筆者認為,班主任對學(xué)生的教育不要僅限于幾次考試成績的高低,也不要僅限于自己所帶班級在這幾年的成敗,而應(yīng)該立足于長遠,使學(xué)生對“學(xué)是為了什么?今天的學(xué)與明天的做有什么關(guān)系?”這一問題有明確的認識,有了長遠目標(biāo)才能激勵學(xué)生重視學(xué)習(xí)、努力學(xué)習(xí)。
(一)堅持長期灌輸
筆者從事班級管理工作多年,經(jīng)常在第一次和學(xué)生的見面會上就提出:不要僅著眼于目前,不要僅想著自己能順利進入高一級學(xué)校學(xué)習(xí),而是必須想六年后我在干什么?十年后我又能干什么?從起始期就給學(xué)生灌輸了立足長遠的思想。這一思想未必就是學(xué)生的理想,但想了總比不想好,有了目標(biāo),他們就會為目標(biāo)而努力。讓他們自定目標(biāo)確立發(fā)展方向,運用班規(guī)約束他們言行。
(二)自定目標(biāo)
入校初,筆者讓學(xué)生同家長認真商討后寫出一份《六年后的我》,制定奮斗目標(biāo)。學(xué)生在校期間的每一份《X年后的我》筆者都完好地保存著,過一段時間找出來讓他們讀讀,談?wù)効春蟮母惺?,作為激勵他們努力學(xué)習(xí)的原動力。
(三)建立和完善班規(guī)
學(xué)生的自控能力較差,自定目標(biāo)并不是拴住他們活躍的思維和多動善變的籠頭。班大人多,管理跟不上去,實現(xiàn)目標(biāo)只是紙上談兵。筆者在擔(dān)任X班的管理工作時,結(jié)合政教處民主管理班級的要求,以“民主建班,以理制班.以人為本,自主管理”為原則,依據(jù)學(xué)生特點,創(chuàng)立了《在班主任指導(dǎo)下的值周小組管理制度》(即:在班主任的指導(dǎo)下,值周小組工作制度)。通過實施以上措施,班級管理做到了“人人有事干,事事有人管”,班干部的監(jiān)督作用發(fā)揮效用了,措施的落實對實現(xiàn)目標(biāo)有了“制”的約束。
為了實現(xiàn)入校初制定的目標(biāo),保證班級工作正常運行,筆者在以“制”行使的前提下做了以下工作。
(一)正確處理好四個重要關(guān)系
1、實與虛的關(guān)系。務(wù)實是從具體事務(wù)做起,不拘大小扎扎實實搞好班級管理。為此班主任必須深入到學(xué)生中去,認真調(diào)查研究,掌握具體情況,有針對性地工作。務(wù)虛,就是擠出時間,加強理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)和素質(zhì),以適應(yīng)教育教學(xué)的發(fā)展。
2、管與放的關(guān)系。管是為了不管,教是為了不教。管,主要是制定班級長期目標(biāo),把握班級工作的整體思路,組建一支強有力的班干部隊伍。放,是在管的基礎(chǔ)上大膽讓學(xué)生工作。
3、嚴(yán)與寬的關(guān)系。嚴(yán)要做到以“法”治班,公正、公平,不要感情用事,不要在管理學(xué)生中戴有色眼鏡,不要偏袒學(xué)習(xí)好的學(xué)生。寬主要體現(xiàn)在處罰學(xué)生方面,以達到教育為目的,處理形式多樣化,而且要因事因人而異,不能死搬教條。
(二)重視情感投入
情感,是人們對客觀事物與自己思想意識之間的關(guān)系所表現(xiàn)出的切身體驗,它不僅在人們的心理活動中具有廣泛的影響,而且在人們的認識活動中和實踐活動中,尤其是在班級管理中,具有十分重要的作用。
1、用平等的態(tài)度了解關(guān)愛每一個學(xué)生
和學(xué)生朝夕相處,要求班主任在為師的前提下,還要扮演好“管如嚴(yán)父,愛如慈母,親如朋友”三重角色。在教學(xué)中要嚴(yán)字當(dāng)頭,對待學(xué)生時則需熱情誠懇,平等相待,以心換心,以誠對誠,使學(xué)生覺得你可親,沒有距離。
2、用愛心去教育幫助每一個學(xué)生老師的“愛”是感情與理智的高度集中與統(tǒng)一,是由高度責(zé)任感而產(chǎn)生的真摯的高尚的愛,是學(xué)生身心健康的源泉、情感的支柱和生活中不可缺少的動力。班主任的愛在班級管理中能產(chǎn)生巨大的感染力和推動力,它不僅誘發(fā)了學(xué)生積極向上的激情,而且影響著學(xué)生的智力、體力、情感、個性的順利成長。
3、用愛心客觀公正對待每個學(xué)生
老師要公正地、實事求是地對待每一個學(xué)生,而不是有親有疏有偏愛。優(yōu)秀的學(xué)生并非完美無缺,教師要及時指出他們的不足,并幫其逐步克服。讓他們經(jīng)得起批評,承擔(dān)起挫折。后進生,要親近他們,掌握他們心理的變化規(guī)律,不斷激發(fā)其奮發(fā)向上的進取心,發(fā)現(xiàn)閃光點,不失時機地做好轉(zhuǎn)化工作,及時給予幫助,這樣不僅提高了后進生勤動腦多思考的興趣,還能激發(fā)他們自尊自愛,嚴(yán)于律己的自律意識,變消極為積極。
4、用愛心做好個案教學(xué)
每個學(xué)生都有自己的個性,有自己特殊的興趣和愛好。學(xué)生無論有什么愛好,只要是正當(dāng)?shù)?,教師都?yīng)予以尊重。面對不聽話的學(xué)生,從關(guān)心他們成長入手,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行。在融洽的師生情感中,學(xué)生會把班主任的批評看作是對自己的愛護,把表揚看作是對自己的鼓勵,從而引起情感的共鳴,自覺把道德要求和行為規(guī)范轉(zhuǎn)化為自己的心理定勢和良好的習(xí)慣,收到“親其師,信其道”的效果。
(三)重視學(xué)法指導(dǎo)
真正達到理想的彼岸還需要用豐富的知識武裝學(xué)生的頭腦,用自身的能力去實現(xiàn)長遠目標(biāo)。在學(xué)習(xí)中正確的方法有助于學(xué)生盡快進入角色,提高學(xué)習(xí)效率,增強學(xué)習(xí)信心。
1、做好前后學(xué)段學(xué)習(xí)方法的銜接與轉(zhuǎn)化指導(dǎo)。學(xué)生進入新一級學(xué)校后課程量加大,一時難以適應(yīng)新的學(xué)習(xí)生活。2、預(yù)習(xí)復(fù)習(xí)指導(dǎo)。預(yù)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成是學(xué)生養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)方法的開始。復(fù)習(xí)主要是配合各任課教師做好復(fù)習(xí)方法的指導(dǎo)。3、聽課方法的指導(dǎo)。主要是指導(dǎo)學(xué)生處理好聽、思、記、疑的關(guān)系。鼓勵學(xué)生大膽向各任課老師討教聽好這門課的方法及注意事項。4、后進生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。班主任只有徹底了解他們差的原因,才能確定適合他們的學(xué)習(xí)方法,使他們由后進逐漸轉(zhuǎn)化為前進。長期地堅持才能使其學(xué)習(xí)習(xí)慣、方法有所轉(zhuǎn)變。
教育學(xué)生的工作是艱辛的,沒有目標(biāo)的追求,學(xué)生可能會出現(xiàn)“和尚撞鐘”和“妄自尊大”的思想,不利于在激烈競爭中發(fā)展。沒有情感的投入,不利于學(xué)生個性的形成和認知水平的提高。不能掌握正確的學(xué)習(xí)方法,終會使學(xué)生的目標(biāo)擱淺。只有三者的結(jié)合,才能實施有效的班級管理教育,才能使學(xué)生在源源不斷的動力支持下駛向成功的彼岸。
李成山,男,漢族,中學(xué)高級教師,本科畢業(yè),從事初中思想政治教學(xué),多年從事班主任工作,有豐富的班級管理經(jīng)驗。