中國(guó)電建集團(tuán)西北勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院有限公司 陜西西安 710065
摘要:現(xiàn)存水庫(kù)移民在相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi)為中國(guó)水庫(kù)移民工作的開展作出了重要貢獻(xiàn).但是隨著貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)工作的推進(jìn),水庫(kù)移民需要根據(jù)變化了的新形勢(shì)與時(shí)俱進(jìn),進(jìn)一步對(duì)創(chuàng)新的社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象和過程進(jìn)行改變。
關(guān)鍵詞:水庫(kù)移民;沖突;整合
水庫(kù)移民工作有其自身的特殊性。該項(xiàng)工作是隨著水利水電工程建設(shè)而形成的一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的工作,由于各種原因,水庫(kù)移民工作不僅貫穿于水利工程建設(shè)的前期和全過程,而且具有很長(zhǎng)的延續(xù)性影響,這就要求具有延續(xù)性的管理體系和運(yùn)行機(jī)制來處理各種問題。
1 水庫(kù)移民的社會(huì)過程分析
從社會(huì)學(xué)角度來看,水庫(kù)移民作為一種社會(huì)過程.一方面突出地表現(xiàn)為移民與政府的互動(dòng)過程;另一方面,又內(nèi)在地包含兩個(gè)既相互區(qū)別又緊密聯(lián)系的社會(huì)過程,即原有社會(huì)組織的解體過程和新社會(huì)
組織的整合過程。
1.1 水庫(kù)移民是一個(gè)政府與移民的互動(dòng)過程
一般來說,水庫(kù)移民,特別是國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)工程項(xiàng)目中的水庫(kù)移民.往往不是經(jīng)濟(jì)或市場(chǎng)的行為,而首先是政府行為,或者說,水庫(kù)移民遷移的推動(dòng)力主要來自政府,因而它與政府行為有著密切關(guān)系。正是由于水庫(kù)移民首先是政府行為,其遷移推動(dòng)力主要來自政府。因而,圍繞著遷移,移民與政府之間便不可避免地發(fā)生了面對(duì)面互動(dòng)。
另外,有關(guān)研究表明,在水庫(kù)移民搬遷安置的整個(gè)社會(huì)過程中.政府與移民互動(dòng)關(guān)系對(duì)于搬遷過程的各種非成本因素有著重要影響。在政府與移民互動(dòng)過程中,政府能否遵循公正性和合理性原則,是采取自主還是強(qiáng)制辦法,是否充分考慮移民意愿并確保應(yīng)屬于移民利益不被他人侵害,是否讓移民參與搬遷安置過程等,對(duì)于移民是否能積極配合政府進(jìn)行搬遷發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。
1.2 水庫(kù)移民是一個(gè)原有社區(qū)解組和新社區(qū)整合的過程
(1)移民在遷移過程中,大部分人口經(jīng)歷了資源與環(huán)境的巨大變化,原有生產(chǎn)方式、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)被打破。這對(duì)于外遷移民來說.尤其如此。由于遷移,原有的生產(chǎn)生活方式就變化更大。另外,相當(dāng)一部分人口,從農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)向非農(nóng)業(yè).從農(nóng)村轉(zhuǎn)向城鎮(zhèn),又必然使他們?cè)人煜さ母骷夹g(shù)系統(tǒng)失效。
(2)原有的社會(huì)組織和社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)被破壞。社會(huì)組織和社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò),無(wú)論從那個(gè)方面來說,都是一種重要的社會(huì)資源。特別是在我國(guó)農(nóng)村社會(huì),由家庭、家族關(guān)系和鄰里關(guān)系所構(gòu)成的初級(jí)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)對(duì)于農(nóng)民而言,在生產(chǎn)和生活中發(fā)揮著重要作用。它不僅是農(nóng)民維持和發(fā)展生產(chǎn)的重要社會(huì)資本,而且有時(shí)還具有一定的社會(huì)安全和社會(huì)保障意義。
(3)原有的文化樣式不同程度地被打破。水庫(kù)移民搬遷意味著原有家園的永久失去,從廣義文化角度上說,失去自己家園也就意味著失去自己的文化空間。因?yàn)殡S著“家”的搬遷,也就拋棄了許多具有文化象征意義的標(biāo)志物。
2 水庫(kù)移民的社會(huì)沖突分析
所謂“社會(huì)沖突”是指在水庫(kù)移民過程中庫(kù)移民與非移民之間、移民之間、安置區(qū)移民與非民之間以及移民、非移民與政府之間存在的各種不和諧現(xiàn)象。水庫(kù)移民過程中所出現(xiàn)的社會(huì)沖突根是多元化的,既有利益之爭(zhēng),也有文化差異作用。
2.1 利益沖突是產(chǎn)生各種社會(huì)沖突的基本因素
在水庫(kù)移民過程的不同階段,利益沖突出現(xiàn)的形式或基礎(chǔ)因素是不同的。如果移民遷建是整體性,移民之間利害沖突就較小.因?yàn)樗麄冎g沒有遷出或不遷出的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。但是,這并不意味著沒有利益沖突。如果當(dāng)一個(gè)淹沒影響區(qū)居民遷往不同安置區(qū)時(shí),又會(huì)出現(xiàn)遷入安置區(qū)的選擇問題。
2.2.文化差異與文化沖突是產(chǎn)生社會(huì)沖突的又一根源
不同社區(qū)存在著不同社區(qū)文化,因此,在水庫(kù)移民過程中存在著不同社區(qū)文化的接觸與相互作用過程。社區(qū)文化差異可以通過多種途徑和形式表現(xiàn)出來,如不同民族傳統(tǒng)文化、不同社區(qū)生活方式、不同社區(qū)居民適應(yīng)環(huán)境習(xí)慣、不同社區(qū)居民日常交往行為等因素都可以表現(xiàn)社區(qū)文化之間差異。當(dāng)這些方面存在著明顯差異的人們組成一個(gè)新社區(qū)時(shí),社區(qū)文化沖突就會(huì)產(chǎn)生。文化沖突一般在移民整體搬遷重組中不會(huì)出現(xiàn),但是在分散插組安置中會(huì)大量出現(xiàn),這是因?yàn)樵诜稚⒉褰M安置的社區(qū)嵌入中,水庫(kù)移民作為“少數(shù)人”進(jìn)入一個(gè)特定社區(qū)中,這個(gè)社區(qū)有其特定的、穩(wěn)定的社區(qū)文化體系.移民只能適應(yīng)這一文化體系,而很難將自己的社區(qū)文化要素融人到這個(gè)社區(qū)文化體系中去。如果移民仍舊堅(jiān)持自己的社會(huì)文化,不能接納移入社區(qū)的文化體系,就會(huì)出現(xiàn)社區(qū)文化沖突。相反.如果移民意識(shí)到應(yīng)該適應(yīng)安置區(qū)文化體系,那么這個(gè)適應(yīng)過程也就是社會(huì)文化的逐步替代過程.雖然此時(shí)仍然可能存在著文化選擇上的沖突。但一般不會(huì)激化。
3 水庫(kù)移民過程中社會(huì)沖突的整合策略
3.1 政策性社會(huì)整合
水庫(kù)移民過程是在政府水庫(kù)移民政策指導(dǎo)下實(shí)施的,在水庫(kù)移民過程的各個(gè)環(huán)節(jié)上都存在著水庫(kù)移民政策的作用。因此,合理地制定、解釋、實(shí)施水庫(kù)移民政策,以避免因水庫(kù)移民政策而引起水庫(kù)移民過程中的社會(huì)沖突,同時(shí),針對(duì)水庫(kù)移民過程中因其他因素而產(chǎn)生的社會(huì)沖突,制定合理的政策來克服,這就是水庫(kù)移民過程中政策性社區(qū)整合的基本內(nèi)涵。
3.2 制度性社會(huì)整合
通過政策性手段解決水庫(kù)移民的社會(huì)沖突、實(shí)現(xiàn)社會(huì)整合,雖然是首要的,但不夠充分,因?yàn)檎咝允侄蔚淖饔猛遣幌到y(tǒng)和難以連續(xù),而制度性手段可以彌補(bǔ)政策性手段不足。因?yàn)橹贫戎饕歉鞣N規(guī)范,它具有一定約束力,而這種約束力本身又是通過一定的正向激勵(lì)或負(fù)向懲罰來實(shí)現(xiàn)。因此,它在解決社會(huì)沖突上具有一定強(qiáng)制性。3.3 管理性社會(huì)整合
無(wú)論是政策性社會(huì)整合,還是制度性社會(huì)整合,都要通過管理性社會(huì)整合來實(shí)現(xiàn)。所謂“管理性社會(huì)整合”是指在水庫(kù)移民過程中。通過健全的管理制度、完善的管理過程、合理的管理手段,以提高水庫(kù)移民過程的管理水平。使其做到有序化、結(jié)構(gòu)化和系統(tǒng)化.并對(duì)水庫(kù)移民過程中出現(xiàn)的社會(huì)沖突等問題做到“事前防范”、“事中化解”與“事后反思”,使水庫(kù)移民過程實(shí)現(xiàn)良性運(yùn)行,提高水庫(kù)移民預(yù)期效果的實(shí)現(xiàn)水平。
3.4 教育性社會(huì)整合
如前所述.水庫(kù)移民過程中的社會(huì)沖突主要有利益沖突和文化沖突。在水庫(kù)移民背景下,不考慮非移民之間、非移民群體之間的沖突,其他社會(huì)沖突都涉及到在“我群”與“他群”、“外來人”與“本地人”心理區(qū)別基礎(chǔ)上的角色認(rèn)定。除了對(duì)制度化差異是否認(rèn)同外.就是這種心理區(qū)隔基礎(chǔ)上的社會(huì)沖突。制度化差異是否被認(rèn)同,可以通過制度性社會(huì)整合來解決,而對(duì)于這種建立在心理區(qū)隔基礎(chǔ)上的社會(huì)沖突,其解決的著眼點(diǎn)則在于通過廣泛教育宣傳來消除心理區(qū)隔,改變“我群”與“他群”、“本地人”與“外來人”的心理對(duì)立。這是一種個(gè)人心理或者是群體心理的調(diào)適過程。這種調(diào)適過程主要通過非正式途徑實(shí)現(xiàn),但教育性的正式手段可以在其中發(fā)揮重要的引導(dǎo)作用。
總之,增強(qiáng)水庫(kù)移民的參與程度,就是采取合理手段,通過合理方式,消除社會(huì)組織內(nèi)在沖突.實(shí)現(xiàn)社會(huì)組織內(nèi)在團(tuán)結(jié)的過程,其標(biāo)志是社會(huì)成員組織意識(shí)強(qiáng),成員之間認(rèn)同性高。由此,促進(jìn)水庫(kù)移民過程中的社會(huì)整合,就需要根據(jù)社會(huì)沖突出現(xiàn)的基礎(chǔ)性因素采取社會(huì)整合策略,從而達(dá)到整合目的。
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