孫偉

當(dāng)前，國際局勢(shì)不斷變化，石油企業(yè)改革不斷深入，新形勢(shì)、新任務(wù)不斷涌現(xiàn)，對(duì)宣傳思想工作提出了新的更高的要求。創(chuàng)新石油企業(yè)宣傳思想工作，不僅關(guān)系到宣傳思想工作的成敗，而且關(guān)系到企業(yè)的形象、員工隊(duì)伍的穩(wěn)定和企業(yè)未來的發(fā)展。作為國有企業(yè)宣傳思想工作者更要明確責(zé)任，積極創(chuàng)新，主動(dòng)作為，進(jìn)一步加強(qiáng)思想文化宣傳工作，凝聚企業(yè)有質(zhì)量有效益可持續(xù)發(fā)展新動(dòng)力。

一、深刻認(rèn)識(shí)創(chuàng)新宣傳思想工作的重要意義

宣傳思想工作是樹立企業(yè)外部形象的主要途徑，也是營(yíng)造企業(yè)良好發(fā)展氛圍的主要方式，更是培育企業(yè)文化的有效手段。油田企業(yè)是一般是人員結(jié)構(gòu)多元化，組織機(jī)構(gòu)日益壯大，管理得層次也越來越復(fù)雜，企業(yè)要想保持快速發(fā)展，就必須要做好員工的思想政治工作，使不同層次的員工都能保持思想統(tǒng)一、穩(wěn)定，心往一處想，勁往一處使，只有這樣企業(yè)才能永葆活力。因此，不斷創(chuàng)新宣傳思想工作具有十分重要的意義。

二、認(rèn)真分析創(chuàng)新宣傳思想工作存在的難點(diǎn)和問題

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)宣傳思想工作還存在很多薄弱環(huán)節(jié)，筆者認(rèn)為當(dāng)前油田企業(yè)宣傳思想工作面臨的問題主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是思想不重視。一些企業(yè)認(rèn)為經(jīng)濟(jì)建設(shè)是企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù)，只重視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，存在對(duì)宣傳思想工作“說起重要，干起次要，忙起不要”的現(xiàn)象。造成了對(duì)外企業(yè)形象得不到提升，難以發(fā)揮影響力；對(duì)內(nèi)起不到交流溝通作用，難以使廣大干部員工形成統(tǒng)一的思想和行動(dòng)，不能調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，形不成有效的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是機(jī)構(gòu)不健全。縱觀油田企業(yè)人力資源發(fā)展現(xiàn)狀，重技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，輕思想政治工作隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)象還不同程度地存在，造成宣傳隊(duì)伍要么青紅不接，要么素質(zhì)參差不齊，難以提高宣傳工作質(zhì)量，也影響宣傳效果的發(fā)揮。

三、宣傳工作者積極性差。企業(yè)管理者若能充分調(diào)動(dòng)每個(gè)員工的積極性，那么這個(gè)企業(yè)便是充滿生機(jī)和活力的一個(gè)企業(yè)，這個(gè)團(tuán)隊(duì)便是充滿生氣和富有創(chuàng)造力的一個(gè)團(tuán)隊(duì)。目前，部分企業(yè)對(duì)宣傳工作布置多，對(duì)宣傳人員關(guān)心少，給予的待遇差，影響了宣傳人員工作的積極性。同時(shí)，隨著現(xiàn)代社會(huì)價(jià)值多元化的進(jìn)一步凸顯，受現(xiàn)實(shí)社會(huì)信仰缺失的影響，部分職工對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系認(rèn)同感下降，價(jià)值取向過于現(xiàn)實(shí)，物質(zhì)利益、眼前利益，權(quán)本位、錢本位和欲本位的價(jià)值觀滋長(zhǎng)和蔓延，對(duì)宣傳思想工作造成了很大困難，單憑過去那種固有的思維方式和工作方法很難使宣傳工推陳出新，取得突破。

三、積極探索創(chuàng)新宣傳思想工作的方式和途徑

面對(duì)以上存在的問題和挑戰(zhàn)，要正確面對(duì)新時(shí)期宣傳工作面臨的新情況、新問題，積極創(chuàng)新工作的方式方法，確保宣傳工作始終沿著正確的方向前進(jìn)，為企業(yè)的發(fā)展提供良好的好思想動(dòng)力和輿論支持。

一是要?jiǎng)?chuàng)新宣傳思想工作機(jī)制。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者要把宣傳思想工作當(dāng)做企業(yè)精神文明建設(shè)的前沿陣地，堅(jiān)持將宣傳工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同安排、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，達(dá)到宣傳成效與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的有機(jī)統(tǒng)一。一方面加大人才引進(jìn)力度，充實(shí)企業(yè)宣傳隊(duì)伍，提升隊(duì)伍專業(yè)化水平；另一方面，加大宣傳人員培訓(xùn)力度，采取走出去和請(qǐng)進(jìn)來相結(jié)合的辦法，通過舉辦新聞學(xué)習(xí)培訓(xùn)班，組織宣傳通訊員外出學(xué)習(xí)、選派通訊員到地方報(bào)社和電視臺(tái)進(jìn)行培訓(xùn)等方式，開闊宣傳通訊員的視野，提高他們的業(yè)務(wù)能力；同時(shí)，還要把基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富、政治覺悟較高、具備一定寫作能力的人員吸納進(jìn)宣傳隊(duì)伍，提高隊(duì)伍整體水平。

二是充分調(diào)動(dòng)宣傳工作者的積極性。要加強(qiáng)對(duì)宣傳工作者的思想政治教育，引導(dǎo)宣傳通訊員用馬克主義的觀點(diǎn)、立場(chǎng)和方法思考問題，提高他們解決復(fù)雜問題的能力；要教育宣傳人員樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，用正確的生活方式、行為習(xí)慣和價(jià)值取向影響和帶動(dòng)職工，營(yíng)造健康向上的思想氛圍；要關(guān)注和關(guān)心宣傳思想工作者，多給予宣傳工作者關(guān)心和關(guān)懷，幫助他們解決生活和工作中遇到的困難和問題；要建立必要的獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，激勵(lì)是調(diào)動(dòng)積極性的有效手段，對(duì)業(yè)務(wù)成效明顯的宣傳工作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，樹立行業(yè)典型，發(fā)揮好榜樣引領(lǐng)示范作用。

三是創(chuàng)新宣傳思想工作方法。首先，宣傳思想工作者要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要多學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，特別是要加強(qiáng)對(duì)黨的創(chuàng)新理論的學(xué)習(xí)和研究，用豐富的理論知識(shí)武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐。其次，宣傳方法要與時(shí)俱進(jìn)。創(chuàng)新是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的根本保證，也是增強(qiáng)宣傳工作活力的源泉。企業(yè)宣傳工作者要以新的思想、新的視覺和新的舉措，不斷研究新形勢(shì)下企業(yè)宣傳思想工作出現(xiàn)的新情況和面臨的新問題。再次要針對(duì)宣傳主題，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，抓好著力點(diǎn)，提高宣傳工作的主動(dòng)性、針對(duì)性和實(shí)效性。再次，要?jiǎng)?chuàng)新宣傳方式。盡可能的貼近讀者，貼近基層，讓職工樂于接受。要根據(jù)宣傳思想工作的總體目標(biāo)和要求，分層次開展工作，引導(dǎo)員工創(chuàng)造性地完成本職工作。要堅(jiān)持實(shí)事求是的科學(xué)原則，堅(jiān)決杜絕“假、大、空”新聞。

綜上所述，面對(duì)新時(shí)期企業(yè)宣傳思想工作出現(xiàn)的新情況和新問題，宣傳思想工作者要以永不滿足的精神狀態(tài)，樹立持續(xù)創(chuàng)新意識(shí)，不斷開拓創(chuàng)新，促使宣傳思想工作煥發(fā)蓬勃生機(jī)。