摘 要：隨著煤炭行業(yè)“黃金十年”的飛速發(fā)展，越來(lái)越彰顯出黨組織的政治核心和員工群眾的主人翁作用。而思想政治工作，就是踐行黨的群眾路線(xiàn)、發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢(shì)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效方法和根本路徑。因此，企業(yè)要堅(jiān)持把思想政治工作融入企業(yè)中心工作，努力把黨組織的群眾工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)，使思想政治工作成為企業(yè)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)力引擎。文章依此就企業(yè)踐行群眾路線(xiàn)、富有成效地開(kāi)展思想政治工作的內(nèi)容展開(kāi)討論。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)；群眾路線(xiàn)

思想政治群眾路線(xiàn)是我們黨的根本路線(xiàn)，也是黨開(kāi)展一切工作的生命線(xiàn)。企業(yè)踐行群眾路線(xiàn)，不僅是發(fā)揮黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，做好新時(shí)期思想政治工作的制勝法寶，也是密切黨群干群關(guān)系、解決員工群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題的必然要求，還是提高做好群眾工作能力、促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展、和諧發(fā)展和科學(xué)發(fā)展的迫切需要，更是指導(dǎo)我們逆勢(shì)而上、攻堅(jiān)克難、助推企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的行動(dòng)指南。因此，踐行群眾路線(xiàn)就是做好新時(shí)期思想政治工作的重要舉措，堅(jiān)持“五個(gè)結(jié)合”，做好“五個(gè)對(duì)照”，開(kāi)展“五大活動(dòng)”，為推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想和政治保證。本文則主要為探究企業(yè)如何踐行群眾路線(xiàn)促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的方法路徑。

堅(jiān)持“五個(gè)結(jié)合”。堅(jiān)持學(xué)習(xí)文件與查擺問(wèn)題相結(jié)合。有針對(duì)性地糾正黨員、干部存在的輕視思想、觀望心理、敷衍態(tài)度和擔(dān)心情緒，深入查找“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題。要帶著問(wèn)題學(xué)習(xí)討論，搞清哪些問(wèn)題是能馬上解決的，哪些問(wèn)題經(jīng)過(guò)努力是可以解決的，哪些問(wèn)題是需要較長(zhǎng)時(shí)間才能解決的。堅(jiān)持解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合。踐行群眾路線(xiàn)貴在實(shí)踐，重在實(shí)效。要把學(xué)習(xí)和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái)，切實(shí)把解決實(shí)際問(wèn)題、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正提高做好群眾工作的能力，推動(dòng)黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)企業(yè)中心工作落實(shí)。堅(jiān)持自查自糾與組織幫助相結(jié)合。要堅(jiān)持多渠道、多手段、全方位的查找，各級(jí)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人不僅要主動(dòng)查找問(wèn)題，企業(yè)督導(dǎo)組、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)人也要積極發(fā)揮作用，切實(shí)幫助廣大黨員干部把問(wèn)題找準(zhǔn)、把原因分析透，為整改落實(shí)提供可靠遵循。堅(jiān)持強(qiáng)化宗旨意識(shí)與提高服務(wù)能力相結(jié)合。要在突出抓好干部員工宗旨意識(shí)教育的同時(shí)，高度重視黨員干部的個(gè)人能力建設(shè)，著力解決部分人員不好學(xué)、不愿學(xué)、不深學(xué)等問(wèn)題，以及由此導(dǎo)致的個(gè)人素質(zhì)不高、能力平平，服務(wù)員工、服務(wù)區(qū)隊(duì)生產(chǎn)、服務(wù)發(fā)展能力不強(qiáng)的問(wèn)題。堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)相結(jié)合。

做好“五個(gè)對(duì)照”。一是對(duì)照黨章強(qiáng)黨性。重點(diǎn)對(duì)照黨章要求，認(rèn)真查找員工自身在政治理論武裝、黨員義務(wù)履行、宗旨意識(shí)強(qiáng)化等方面存在的問(wèn)題和不足，制定針對(duì)性措施，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。二是對(duì)照手冊(cè)強(qiáng)防線(xiàn)。重點(diǎn)對(duì)照廉潔從業(yè)手冊(cè)要求，認(rèn)真查找自身在區(qū)科基金經(jīng)費(fèi)使用、人員任免、工資分配、工作考核等方面存在的問(wèn)題和不足，防微杜漸，筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)。三是對(duì)照七條強(qiáng)管理。從安全思想、安全理念、安全制度、安全設(shè)施、安全措施、安全規(guī)程等方面，全面查找問(wèn)題和漏洞，制定專(zhuān)項(xiàng)措施，不斷提高安全管理水平。四是對(duì)照民生強(qiáng)服務(wù)。要積極深入員工群眾，深入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，全面了解基層群眾的意愿，查找不足，制定措施，達(dá)到強(qiáng)服務(wù)、聚民心、促和諧的目的。五是對(duì)照實(shí)踐強(qiáng)能力。要結(jié)合自身崗位實(shí)際，自覺(jué)對(duì)照崗位職責(zé)要求及安全生產(chǎn)實(shí)際的需要，找不足、找差距，積極融入企業(yè)安全生產(chǎn)、員工群眾、經(jīng)營(yíng)管理，提高服務(wù)企業(yè)的能力。

深入開(kāi)展“五大活動(dòng)”。圍繞解決員工反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，從現(xiàn)在做起、從自我做起、從具體事情做起，重點(diǎn)開(kāi)展好“五大

活動(dòng)”。

一是開(kāi)展思想大掃除活動(dòng)。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。因此，反對(duì)“四風(fēng)”，必須首先從思想入手，通過(guò)開(kāi)展思想“大掃除”活動(dòng)，達(dá)到真正清除各級(jí)管理人員尤其是中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部思想深處的庸俗之塵、懶惰之塵、浮躁之塵的目的。通過(guò)下發(fā)管技人員學(xué)習(xí)專(zhuān)刊、開(kāi)辦先模人員事跡展、組織專(zhuān)題道德宣講等形式，憶黨史、學(xué)法律、品典型、受教育，自覺(jué)查找差距，接受靈魂的

洗禮。

二是開(kāi)展宗旨大強(qiáng)化活動(dòng)。圍繞進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨意識(shí)和群眾觀念，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員中開(kāi)展以“到一次員工宿舍”、“去一次員工洗浴中心”、“進(jìn)一次員工餐廳”為主要內(nèi)容的“三個(gè)一”走近員工行動(dòng)。通過(guò)此種形式，大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)走近普通員工，掌握員工訴求。

三是開(kāi)展作風(fēng)大轉(zhuǎn)變活動(dòng)。要嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，建立精簡(jiǎn)會(huì)議、精簡(jiǎn)文件制度，大力倡導(dǎo)少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)辦公、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作、現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題的新風(fēng)氣。嚴(yán)格控制各類(lèi)評(píng)比表彰活動(dòng)，切實(shí)減輕各部門(mén)、各單位的負(fù)擔(dān)，保障各級(jí)管理人員有更多的時(shí)間和精力抓安全、抓生產(chǎn)、抓經(jīng)營(yíng)、抓管理。

四是開(kāi)展形象大提升活動(dòng)。圍繞提高服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)服務(wù)方式，培育清風(fēng)正氣等方面，抓好整改落實(shí)，達(dá)到凝心聚力、形象提升的目的。踐行“基層第一，機(jī)關(guān)第二”的理念，始終把服務(wù)群眾、服務(wù)生產(chǎn)放在第一位，自覺(jué)建立非工作日正常值班服務(wù)及公示制度，隨時(shí)為基層單位及員工服務(wù)。

五是推進(jìn)企業(yè)大發(fā)展活動(dòng)。踐行群眾路線(xiàn)，要把促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展作為活動(dòng)的落腳點(diǎn)。企業(yè)黨組織要引導(dǎo)廣大員工充分認(rèn)清踐行群眾路線(xiàn)的必要性、緊迫性，積極轉(zhuǎn)作風(fēng)、反“四風(fēng)”，把煥發(fā)出的熱情轉(zhuǎn)化為促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。要結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際，組織黨組織和廣大黨員圍繞制約企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，從深化班組經(jīng)營(yíng)、強(qiáng)化制度改革及管理和技術(shù)創(chuàng)新等方面入手，進(jìn)一步細(xì)化指標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，立項(xiàng)攻關(guān)，從黨支部、到黨小組、再到黨員個(gè)人都要層層制定創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)計(jì)劃，做到黨員人人身上有指標(biāo)、有任務(wù)，充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用，努力推進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。同時(shí)要注意發(fā)現(xiàn)、挖掘和培育踐行群眾路線(xiàn)的先進(jìn)典型，大力表彰宣傳，為企業(yè)營(yíng)造和諧穩(wěn)定的發(fā)展

環(huán)境。

參考文獻(xiàn)：

[1]經(jīng)立芳.新時(shí)期思想政治工作離不開(kāi)創(chuàng)新[J].黨課，2013，（10）

[2]吳強(qiáng).國(guó)有企業(yè)思想政治工作的科學(xué)化建設(shè)[J].思想政治工作研究，2012，（7）

作者簡(jiǎn)介：劉雙元（1969.08—），男，河北大名人，本科學(xué)歷，助理政工師。