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        基于認知適應的高職新生專業(yè)導論課實踐探索
        ——以數(shù)控技術專業(yè)為例

        2015-01-31 07:34:11龐浩
        職教通訊 2015年9期
        關鍵詞:導論數(shù)控技術新生

        龐浩

        基于認知適應的高職新生專業(yè)導論課實踐探索
        ——以數(shù)控技術專業(yè)為例

        龐浩

        高職新生入學后,角色由高中生轉變成大學生,有很多不適應。為使他們盡快適應專業(yè)學習,開設以新生專業(yè)認知適應為目標的導論課顯得十分迫切。高職新生專業(yè)導論課應該以“體悟”方式展開教學,使學生從感性上認識專業(yè)和感悟崗位,從而能適應高職教學并激發(fā)學習積極性。

        高職新生;數(shù)控技術;專業(yè)導論課;認知適應

        高職新生帶著對未來生活與學習的憧憬和迷茫走進校園,他們有很多困惑,未來學習與職業(yè)是什么樣的?高職是如何學習的?為使高職新生實現(xiàn)從中學生到高職生的轉變,應開設適合高職生認知適應式的專業(yè)引導課,使學生盡快適應高職專業(yè)學習。筆者所在學校數(shù)控技術專業(yè)根據(jù)高職生特點,結合產學合作平臺,經過4屆新生專業(yè)導論課實踐,形成了“體悟”形式的新生專業(yè)導論課程,讓學生貼近未來職業(yè)崗位和學習環(huán)境,使他們從感性上獲得感悟和認識,激發(fā)了學習興趣,使學生從“被學”到愛學、樂學,幫助新生順利適應了專業(yè)學習。[1-4]

        一、建立多元平臺,使學生“體悟”未來就業(yè)崗位內涵

        對大多數(shù)高職學生來說,大學是他們走向社會的最后“驛站”,在此之前,他們往來于家庭與學?!皟牲c一線”之間,埋頭于閉門苦讀,嚴重缺少對社會的接觸,更疏于對行業(yè)崗位的了解。因此,行業(yè)崗位認知的教育對他們今后步入專業(yè)學習階段和順利走出校門融入社會,能發(fā)揮有益的助推作用。數(shù)控技術專業(yè)未來主要崗位為數(shù)控加工工藝與數(shù)控編程工藝員、數(shù)控機床操作員及質量管理與設備維修員等,在沒有企業(yè)經驗的新生面前,很難用講授的方法認知這些崗位。因此,應根據(jù)數(shù)控技術專業(yè)學生未來就業(yè)崗位群情況,在校內外構建貼近學生未來就業(yè)認知的企業(yè)環(huán)境,建立企業(yè)相應工作崗位的技術人員、工人師傅和企業(yè)管理者以及專業(yè)教師、校友多元專兼職教師平臺,讓學生在企業(yè)環(huán)境里,感悟體會崗位內涵。

        將學生帶到企業(yè)工作現(xiàn)場,了解企業(yè)技術流和生產流,讓學生直觀體驗各個崗位工作內容。把學生分為若干組,首先安排到專業(yè)校外實習基地的大型企業(yè),參觀現(xiàn)代生產過程,了解大型企業(yè)工作崗位工作要求。由于大型企業(yè)生產線完整,重點使學生熟悉企業(yè)生產流程、現(xiàn)代生產形式。其次,在校內產學合作企業(yè)較為詳細了解各技術崗位工作內容,在企業(yè)環(huán)境下,請企業(yè)產品設計、工藝、數(shù)控編程以及數(shù)控機床操作崗位上的技術和工人師傅介紹其工作內容和要求。再次,請企業(yè)人事主管和企業(yè)資深工程師或是卓越技師介紹企業(yè)相應崗位對人才的需求,以及企業(yè)數(shù)控技術崗位群對畢業(yè)生知識與技能的要求。

        學生在自己未來工作崗位處,親聽企業(yè)工程師、技師和管理者的工作介紹,可以體悟到未來工作的真實感覺,使學生能主動適應未來專業(yè)學習與實踐,認識自己未來生長路線,從而使各門課和環(huán)節(jié)教學更加順暢。

        二、采用“拉式”教學,引導學生認識未來學習方法與內容

        我國目前中學教育多以老師主導的“壓式”教學,要求學生按計劃完成各項教學任務,學生學習處于被動學習狀態(tài)。而高職教育多是以老師引導下的以自學為主的“拉式”教學。所謂“拉式”教學,就是先給學生一個目標,由目標牽引學生學習。在專業(yè)導論課開始就引入典型專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生和在校生專業(yè)學習與生長案例,作為新生學習的目標,并通過崗位認識和專業(yè)畢業(yè)要求的介紹,使學生認識和樹立未來學習的目標,幫助新生轉型到以自主學習為特點的大學學習,自覺適應未來學習環(huán)境。

        請從事專業(yè)工作的優(yōu)秀畢業(yè)學生介紹在校期間學習經驗、各門課程的學習與應用心得,以及在工作崗位上如何應用所學知識和技能的,學校的學習內容在企業(yè)是如何發(fā)揮作用的,他們的成功經驗讓新生“體悟”和認識大學的學習生活和學習方法,并在校友的經驗中尋找自己的學習方法。請在校優(yōu)秀學生介紹自己是如何適應專業(yè)學習的,在學校環(huán)境里如何獲得自己所需,如何利用學校資源豐富自己的知識和能力,怎樣參加學校的各種專業(yè)興趣小組,在各種學科競賽中磨練自己,并投身到老師指導的項目中鍛煉能力,成為學校學習佼佼者。請專業(yè)各個領域教師協(xié)同介紹各門課開設目的,如何通過課程組合和實踐,學會在企業(yè)了解的未來工作崗位所需的能力,在未來的工作崗位上實現(xiàn)自我價值。必須要讓學生知道,工程課程學習是要付出努力和行動的,專業(yè)知識和技能的獲得還是有一定難度的。但也要讓學生對專業(yè)學習產生“有門可入”概念,只要付出努力,就會有收獲。只有在學?!坝惺驴勺觥保攀浅鋵嵉?,也才能有所得。

        對于中職畢業(yè)生,他們已經有一定的專業(yè)知識,但專業(yè)和職業(yè)涉獵范圍不夠寬廣,在專業(yè)導論課中,應使他們知道未來所從事的工作比中職畢業(yè)生要求復雜得多,理論要求高得多,未來從事的崗位范圍較廣,不僅僅是技術工人發(fā)展路線,也可以是技術人員和管理人員發(fā)展路線。

        三、協(xié)同交互討論,使學生“感悟”未來職業(yè)生長歷程

        每個學生個體由于學校、家庭、社會環(huán)境不同,對職業(yè)追求不同,對自己的生長路徑也有不同的選擇。學校應搭建企業(yè)家、校友及專業(yè)教師多元協(xié)同交互討論平臺,答學生職業(yè)之疑問,解學生生長之疑惑,使學生確立專業(yè)和職業(yè)目標,增加學習專業(yè)的自覺性和動力。

        在新生專業(yè)導論課程進行中設立職業(yè)崗位、技能、職業(yè)發(fā)展等方面的問題,安排新生和企業(yè)家、校友及專業(yè)教師分組交互討論,他們可以通過自己的經驗和社會的需求解答學生的疑問。在課程結束時,要求學生匯報自己對專業(yè)認識和未來規(guī)劃,教師給予點評和建議。通過講解和交流,學生可以感悟未來工作的趨勢,確立自己的專業(yè)和職業(yè)目標。將學習目標、人生規(guī)劃和社會經濟發(fā)展與行業(yè)要求聯(lián)系起來,能激發(fā)學生的學習興趣和明白自己未來的社會責任。畢業(yè)學姐學兄的榜樣作用是非常重要的,討論中請已經畢業(yè)的學姐學兄來講他們在校期間的經驗與教訓以及進入職場后的體會,使學生“感悟”現(xiàn)在學習和畢業(yè)后工作的關系,鼓勵學生樹立遠大目標,根據(jù)自身特點,為畢業(yè)后做好升學、創(chuàng)業(yè)和進入相關行業(yè)的準備。

        四、營造企業(yè)文化氛圍,使學生“感知”專業(yè)與職業(yè)素質要求

        企業(yè)為社會生產高質量的產品,有嚴格規(guī)范和流程,企業(yè)工作者要有嚴格的工作態(tài)度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。如果學生不了解企業(yè)文化氛圍,是很難從學校的學生轉變成企業(yè)的工作者的。因此,在課程進行中要營造企業(yè)嚴謹氛圍,在企業(yè)技術與生產崗位認識中,引領學生注重企業(yè)嚴謹工作作風和嚴格工作態(tài)度,“感知”企業(yè)文化,培養(yǎng)自己的社會責任感。

        在專業(yè)導論課中要特別強調,在學習知識和提高能力過程中,培養(yǎng)健全的人格,注重吸收中國文化精華,勇于承擔社會責任。成績分數(shù)能力當然是成長進步的重要標志,但其人格發(fā)育程度更重要,社會與企業(yè)往往更加重視。

        總之,要使高職新生入校后較快適應學校學習生活,開設新生專業(yè)導論課是非常好的選擇,它可以解決新生入校的迷茫,使之盡快確定專業(yè)目標,掌握學習方法,了解未來工作崗位的內涵。專業(yè)導論課是一種有效的學生專業(yè)學習的導航方法,可以使學生自覺融入未來學習實踐中,避免誤區(qū)少走彎路。同時,通過專業(yè)導論課,也使學生“感知”到企業(yè)工作氛圍,培養(yǎng)了他們嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和較強的社會責任感。

        [1]劉俊霞.新生研討課:一種有效的新生教育途徑[J].黑龍江高教研究,2007(6):146-148.

        [2]吳靜芳.多元、體悟、協(xié)同:高校新生教育模式的構想[J].中國大學教學,2013(7):21-23.

        [3]洪藝敏.美國高等學校本科教學管理經驗與啟示[J].中國大學教學,2010(4):93-96.

        [4]黃愛華.新生研討課的分析與思考[J].中國大學教學,2010(4):58-60.

        [責任編輯 陳國平]

        浙江省高等教育教學改革研究項目“數(shù)控技術專業(yè)新生專業(yè)導論課建設研究”(項目編號: jg2013321)

        龐浩,男,浙江紡織服裝職業(yè)技術學院副教授,主要研究方向為數(shù)控加工技術。

        G712

        A

        1674-7747(2015)09-0051-02

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