摘 要：本文主要從新時期思想政治工作理念要堅(jiān)持以人為本、研究思想與行為的活動規(guī)律、新時期事業(yè)單位思想政治工作所面臨的發(fā)展問題、事業(yè)單位思想政治工作的新思路等方面進(jìn)行了詳細(xì)的闡述。

關(guān)鍵詞：新時期；事業(yè)單位；思想政治工作

一、前言

思想政治工作在各個領(lǐng)域中都有必要進(jìn)行的，本文就新時期如何做好事業(yè)單位思想政治工作方面內(nèi)容進(jìn)行了探討。

二、新時期思想政治工作理念要堅(jiān)持以人為本

1.思想政治工作要對以人為本的理念有正確認(rèn)識。思想政治工作的主要對象是單位員工，以人為本的工作理念不但體現(xiàn)出了思想政治工作的本質(zhì)，同時表明了思想政治工作應(yīng)圍繞員工這一基本對象來開展。因此，只有對以人為本的理念有正確認(rèn)識，才能保證思想政治工作取得實(shí)效。

2.思想政治工作要貫徹落實(shí)以人為本的工作理念。以人為本的工作理念不但是思想政治工作的核心，同時也是提高思想政治工作效果的重要手段。基于這一認(rèn)識，在思想政治工作中，貫徹落實(shí)以人為本的工作理念，是推動思想政治工作全面深入開展的重要手段。

3.思想政治工作應(yīng)及時調(diào)整工作思路。從當(dāng)前思想政治工作出發(fā)，在工作思路和工作理念上應(yīng)及時調(diào)整，以適應(yīng)以人為本的需求，使思想政治工作能夠契合單位工作實(shí)際，達(dá)到更好的為事業(yè)單位員工服務(wù)的目的。

三、研究思想與行為的活動規(guī)律

人們的一切行為都是受思想支配的，而支配行為的思想則是人們所處的社會關(guān)系及外界其他因素作用于大腦的結(jié)果。這就是人們的思想與行為活動的基本規(guī)律。

一是需要環(huán)節(jié)。人們對事物產(chǎn)生了一種需要，這就是思想支配行為的起點(diǎn)。

二是愿望環(huán)節(jié)。人們?yōu)榱藵M足需要，必然產(chǎn)生一種愿望。沒有這種愿望，人們的行為就失去了活力。

三是動機(jī)環(huán)節(jié)。人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)自己的愿望，必然產(chǎn)生一種直接支配行為的動機(jī)。

四是意志環(huán)節(jié)。任何人的動機(jī)都要受自身意志的制約和調(diào)節(jié)，人的意志的強(qiáng)弱能直接調(diào)控人的動機(jī)與行為。

當(dāng)前，努力研究與探討事業(yè)單位職工們思想活動的新規(guī)律，已經(jīng)成為我們探索事業(yè)單位思想政治工作規(guī)律的新課題。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，客觀實(shí)際發(fā)生的新變化反映在職工們的頭腦中，使職工們的思想活動出現(xiàn)了新情況、新特點(diǎn)，為我們研究事業(yè)單位思想政治工作規(guī)律提出了新內(nèi)容。新時期事業(yè)單位思想政治工作的關(guān)鍵，是政工干部思維方式的現(xiàn)代化 ，這種現(xiàn)代化的思維方式應(yīng)具有四個顯著特點(diǎn)：其一是具有戰(zhàn)略思維，即善于從事業(yè)單位的全局、長遠(yuǎn)、根本的角度來思考問題；其二是具有創(chuàng)新思維，即善于開拓性、預(yù)見性和超前性地思考問題；其三是具有立體思維，即善于從事業(yè)單位的各個方面、各個角度、各個層次來辯證地思考研究問題；其四是具有效益思維，即思考問題時善于捕捉信息，以最快的速度取得最佳的效果。

四、新時期事業(yè)單位思想政治工作所面臨的發(fā)展問題

1.思想政治工作沒有形成系統(tǒng)

在新時期，人們的知識結(jié)構(gòu)都要比較密集，事業(yè)單位中的職工隊(duì)伍也進(jìn)入了一種知識密集型的局面中，雖然職工的理論知識已經(jīng)得到了有效的提高，但是在很多事業(yè)單位中，其思想政治工作的開展還是延續(xù)著那種傳統(tǒng)的工作模式和思想觀念。受這些因素的影響，事業(yè)單位在新時期的工作狀態(tài)依舊是比較滯后的，再加上事業(yè)單位中的思想政治工作的制度還不是十分完善，以此所造成的事業(yè)單位中職工與工作中不平衡的心理不斷出現(xiàn)，長久下去在思想上就形成了一種倦怠的局面，這種現(xiàn)象如果沒有得到及時的解決思想腐敗問題就會滋生和蔓延。

2.價(jià)值觀的變化

目前，我國正處于社會大轉(zhuǎn)型時期，利益分配中變化的出現(xiàn)所導(dǎo)致的社會關(guān)系分化的現(xiàn)象不斷出現(xiàn)，并受到了嚴(yán)重的影響。社會的變革隨之導(dǎo)致了人們觀念上變化，那么在這種情況下人們的價(jià)值觀念和價(jià)值取向也會發(fā)展一定的變化。

3.不重視職工的實(shí)際需要

在思想政治工作中不論是傳播者還是接受者，其實(shí)施的對象只有一個，那就是人。在事業(yè)單位中其思想政治工作的開展首先就要做到以人為本，以人為中心，這樣才可以得到員工的有效支持。但是，實(shí)際生活中，事業(yè)單位往往都忽視了員工的真正意義上所需要的東西，單位內(nèi)部也沒有建立一個能夠切實(shí)激發(fā)員工工作積極性和創(chuàng)新性的機(jī)制，缺乏對員工實(shí)質(zhì)意義上的關(guān)懷，也無法通過激勵制度來提高員工的工作積極性。

五、事業(yè)單位思想政治工作的新思路

1.聯(lián)系理論、結(jié)合實(shí)際開展思想政治工作

理論是學(xué)習(xí)思想政治的基礎(chǔ)，一些年輕職工在學(xué)習(xí)的過程中，輕視了理論知識的學(xué)習(xí)，沒有深入理解一些理論思想，淺嘗輒止，沒有打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，在以后的學(xué)習(xí)中必然無法達(dá)到讓人滿意的高度。在堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)的同時，要將理論聯(lián)系實(shí)際，用學(xué)習(xí)到的毛澤東思想、鄧小平理論等與工作中的實(shí)踐聯(lián)系起來，分析形勢，促進(jìn)自身觀念的轉(zhuǎn)變，認(rèn)識上的提升，解決工作中面臨的矛盾和問題，在實(shí)踐中不斷消化所學(xué)習(xí)的理論，從而達(dá)到指導(dǎo)自己行為的目的。

2.建立和完善思想政治工作中的運(yùn)行機(jī)制

在確定思想政治工作怎樣運(yùn)行之前，要先確定事業(yè)單位的總體目標(biāo)，這個目標(biāo)要結(jié)合單位自身情況和行業(yè)特點(diǎn)確定，在這個具有歷史性轉(zhuǎn)折意義的新時期，事業(yè)單位的思想政治工作應(yīng)該為事業(yè)單位的健康發(fā)展和全體職工的精神文化建設(shè)進(jìn)行保駕護(hù)航。在制定了整體發(fā)展目標(biāo)后，將總體目標(biāo)分解成一個個小目標(biāo)或者短期目標(biāo)進(jìn)行實(shí)施。其次要對職工的思想動態(tài)、結(jié)構(gòu)組成等進(jìn)行調(diào)查分析，建立監(jiān)督機(jī)制，使得思想教育工作真正落到實(shí)處。再次要形成一套科學(xué)合理的制度體系，使思想政治工作步入規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)、具有制度化的軌道。

3.建立一支素質(zhì)過硬的思想政治工作隊(duì)伍

思想政治工作做得好與壞，與管理隊(duì)伍有著很大的關(guān)系。因此，打造一支素質(zhì)過硬的思想政治隊(duì)伍是提高思想政治工作水平的前提。這支合格的隊(duì)伍要求人才數(shù)量合理、業(yè)務(wù)水平高、年齡結(jié)構(gòu)合理、綜合素質(zhì)高等特點(diǎn)，既要求他們有豐富的專業(yè)知識，還必須擁有超前的學(xué)習(xí)能力，這樣才能保證這支隊(duì)伍時刻保持著最優(yōu)良的素質(zhì)和工作狀態(tài)，才能更好的服務(wù)于思想政治工作。

六、結(jié)束語

加強(qiáng)對新時期如何做好事業(yè)單位思想政治工作，是我國以人為本基本國策的體現(xiàn)，也是非常具有現(xiàn)實(shí)意義的研究。

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