摘 要：新時期，精神文明建設的腳步落后于經(jīng)濟的快速發(fā)展，必須加強政治思想工作的深入開展，為實現(xiàn)和諧社會的目標提供強大的思想基礎。本文主要分析了新形勢下政治思想工作開展的方法。

關鍵詞：新形勢下；思想政治工作

引言：全球化進程日益加快，西方思想的強烈沖擊，使我國人民的思想意識向著多元化的方向發(fā)展，同時，一定時期內(nèi)，忽視了精神文化建設與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展，使得新時期思想政治工作開展具有一定的難度。因此，必須加強新形勢下思想政治工作的科學性和有效性，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的思想意識，創(chuàng)新工作方法，實現(xiàn)和諧社會目標的提早實現(xiàn)。

一、思想政治工作開展過程中存在的問題

1、工作開展中缺乏交融貫通

思想政治在開展過程中，缺乏深入的溝通交流，各部門的工作缺乏有效的統(tǒng)一，目標不明確，各自為政，這樣，很容易導致思想政治工作進展緩慢，各部門工作效率低下，難以建立完善的發(fā)展模式，阻礙了思想政治工作的開展。

2、缺乏實踐基礎，實用性不高

傳統(tǒng)的思想政治工作模式較為單一，是以黨委領導為中心，以宣傳或?qū)W習的模式開展思想政治工作，并且是上行下效的工作方法，這種模式很難調(diào)動起群眾的積極性。同時，在思想政治開展過程中，缺乏對工作效果和工作質(zhì)量的調(diào)查考核，沒有認真聽取、采納群眾的建議或意見，使工作效果差，與實際的工作相差甚遠，難以滿足社會的發(fā)展需求，導致思想政治工作失去意義。

3、思想政治工作者素質(zhì)亟待提高

當今社會拜金主義盛行，加上傳播媒介的高度發(fā)達，員工有著豐富多樣的獲取各種信息的渠道，從而使得思想政治工作越來越難做。

二、加強和改進企業(yè)思想政治工作的措施

1、提高員工的綜合素質(zhì)

國民經(jīng)濟的不斷發(fā)展，各行各業(yè)也隨之不斷的發(fā)展壯大，企業(yè)的創(chuàng)新模式和結構調(diào)整有了大幅度的發(fā)展，企業(yè)中的思想政治工作開展的方法和目標也有了較大的改變。必須提高企業(yè)員工的道德素質(zhì)，加強思想教育，可以通過開展豐富多樣的企業(yè)文化活動，構建系統(tǒng)科學的企業(yè)文化，增強員工的凝聚力和企業(yè)歸屬感。加大培訓力度，增強員工的綜合素質(zhì)，通過獎懲結合的制度，充分發(fā)揮模范帶頭作用，調(diào)動起員工工作的積極性，充分發(fā)揮其主觀能動性，建立良好的工作環(huán)境，保證企業(yè)健康快速發(fā)展。

2、加強企業(yè)領導班子建設

企業(yè)思想政治工作順利推進和開展的必要條件即企業(yè)領導層面的重視與支持，因此只有加強企業(yè)領導班子建設，提高領導班子的整體素質(zhì)，才能真正做好企業(yè)的思想政治工作，也通過領導班子的榜樣作用促進企業(yè)思想政治工作的推進。另外，必須切實做好企業(yè)發(fā)展的整體規(guī)劃，明確戰(zhàn)略目標，加快科技進步，不斷調(diào)整組織結構、產(chǎn)品結構和人員結構，努力提高企業(yè)經(jīng)濟效益，增強競爭力。同時企業(yè)思想政治工作者要善于與各級管理干部溝通合作，使其消除對企業(yè)思想政治工作的誤解或偏見，共同努力做好企業(yè)精神文明建設和思想政治工作。

3、提高思想政治工作的權威性及其工作者素質(zhì)

企業(yè)思想政治工作者是企業(yè)思想政治工作水平高低的重要決定部分，所謂事在人為，不同的企業(yè)思想政治工作者，會產(chǎn)生不同的工作結果。因此，在新形勢下，企業(yè)思想政治工作者要不斷地提高自己的思想道德修養(yǎng)和思想政治理論水平，敏銳洞察現(xiàn)實生活工作及員工思想中迫切需要解決的問題，并善于引導企業(yè)員工提高覺悟、轉(zhuǎn)變觀念，并積極參與企業(yè)的各項生產(chǎn)經(jīng)營活動，進而為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。

4、做好員工的心理疏導

經(jīng)濟的快速發(fā)展，使得人們的生活節(jié)奏日益加快，來自生活、工作等各方面的壓力充斥著人們的內(nèi)心世界。思想政治工作者必須加強日常與員工的溝通與交流，充分了解員工的內(nèi)心情感變化，針對性的對員工進行積極正確的疏導，增強員工的自信心和對未來生活的美好憧憬，緩解員工的心理壓力。從而有效的提高員工的工作效率，滿足企業(yè)的人才需求。

5、加強企業(yè)文化建設

企業(yè)文化是企業(yè)在發(fā)展過程中形成的一種企業(yè)員工共享的價值觀念和行為準則，其與企業(yè)思想政治工作是一個有機結合體，它們既有著密切的聯(lián)系，又有著一定的區(qū)別； 既相互促進，相得益彰，卻又不能互相取代。

6、確保企業(yè)思想政治工作做到與時俱進

企業(yè)思想政治工作要適應新形勢，找準自己為止，就必須做到與時俱進。為此， 一是企業(yè)要在面對改革，接受現(xiàn)實，加強企業(yè)自身的管理，挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力的同時擴張新領域，不斷向管理和市場要效益，建立一套與市場經(jīng)濟相適應的企業(yè)思想政治工作機制。二是不斷探索尋求適應市場經(jīng)濟需要的思想政治工作方式方法，使管理方法得以創(chuàng)新，其載體也不斷向物質(zhì)的、文化的、管理的、活動的多載體擴展，吸收運用先進的科技成果，宣傳科學知識和科學方法，深入開展科技是第一生產(chǎn)力的思想教育，不斷提高企業(yè)職工的科技意識和文化素質(zhì)，增強企業(yè)思想政治工作的戰(zhàn)斗力。

7、抓落實，自覺做到勤奮工作，真抓實干

在工作目標已經(jīng)明確的前提下，關鍵是狠抓落實，而要使每項工作真正落到實處，就需要勤奮工作， 真抓實干。要切實加強宣傳隊伍建設，真正建設一支政治強，業(yè)務精，作風正，紀律嚴的政治隊伍。抓實每項工作，要嚴細深實，不能馬馬虎虎；要極端認真，不能輕輕松松；要知難而進，不能臨難退陣；要狠抓落實，力戒形式主義。大力加強和改進政治思想工作，使思想政治工作不斷適應國情與時代，形式與任務的要求，與時俱進，不斷提高到一個新的水平。

參考文獻：

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