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        淺議國(guó)企思想政治工作科學(xué)化

        2014-12-29 00:00:00嚴(yán)紅
        企業(yè)文化·下旬刊 2014年10期

        摘 要:本文通過簡(jiǎn)要梳理了國(guó)企思政工作科學(xué)化的內(nèi)涵與特征,歸納總結(jié)出了我國(guó)國(guó)企思政工作科學(xué)化對(duì)國(guó)有企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及可持續(xù)發(fā)展的功能與作用。對(duì)于我國(guó)來說,國(guó)企本身黨建領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的制度,不僅僅為國(guó)企思政工作的發(fā)展準(zhǔn)備了充足的經(jīng)驗(yàn),更為其創(chuàng)建科學(xué)化之路奠定了基礎(chǔ)。

        關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè);思想政治工作;科學(xué)化

        隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國(guó)企業(yè)制度發(fā)生了深層次變化的同時(shí),黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)始終保持不變,并隨著現(xiàn)代化企業(yè)制度以及股份制度的深化發(fā)展,更加有力地實(shí)現(xiàn)對(duì)國(guó)有企業(yè)管理的鞏固。本文通過簡(jiǎn)要梳理了國(guó)企思政工作科學(xué)化的內(nèi)涵與特征,歸納總結(jié)出了我國(guó)國(guó)企思政工作科學(xué)化對(duì)國(guó)有企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及可持續(xù)發(fā)展的功能與作用,從而強(qiáng)調(diào)國(guó)企思政工作科學(xué)化的必要性。

        一、國(guó)有企業(yè)思想政治工作科學(xué)化的內(nèi)涵

        思想政治工作本身是兼具科學(xué)性與政治性的學(xué)科,同時(shí)也是執(zhí)政黨維持其政治統(tǒng)治的工具。企業(yè)思想政治工作則是在企業(yè)的范疇內(nèi)或以企業(yè)為工作開展的主體,實(shí)施思想政治工作。企業(yè)與執(zhí)政黨的利益協(xié)調(diào),是國(guó)企思政工作的功能之一,即如何協(xié)調(diào)逐利與階級(jí)傾向?或是如何整合統(tǒng)一企業(yè)思政工作的政治性與利益性,成其為企業(yè)思政工作科學(xué)化的本質(zhì)內(nèi)容。具體來看,國(guó)有企業(yè)思政工作科學(xué)化,即根據(jù)科學(xué)的理論、原則、方法、制度與工作流程,實(shí)施思想政治工作,在保證國(guó)有企業(yè)持續(xù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過程中,實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值。進(jìn)一 步地看,國(guó)企思政工作科學(xué)化,即有機(jī)結(jié)合思政工作與國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)主體,通過國(guó)有思政工作科學(xué)化的理論體系轉(zhuǎn)化為的思政工作制度與工作流程,結(jié)合國(guó)企現(xiàn)代化管理制度與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),充分發(fā)揮企業(yè)黨組的政治核心作用,促使其帶領(lǐng)企業(yè)不斷深化改革與發(fā)展。

        二、國(guó)有企業(yè)思想政治工作科學(xué)化的特征

        國(guó)有企業(yè)思想政治工作由于受歷史傳統(tǒng)的影響和實(shí)際工作的不足,其科學(xué)化特征表現(xiàn)不是很明顯。國(guó)企思想政治工作要實(shí)現(xiàn)科學(xué)化必須具有以下幾個(gè)特征:規(guī)律性、系統(tǒng)性、創(chuàng)新性與開放性。

        第一,規(guī)律性。國(guó)有企業(yè)思想政治工作的規(guī)律性即作為思想政治工作的有機(jī)組成,要遵循思想政治工作學(xué)科的規(guī)律性,以及思想政治工作在企業(yè)所在行業(yè)內(nèi)的規(guī)律。應(yīng)該說,國(guó)有企業(yè)思想政治工作科學(xué)與否的標(biāo)準(zhǔn)就在于是不是致力于認(rèn)識(shí)、發(fā)現(xiàn)、運(yùn)用并按這兩種規(guī)律辦事。實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)思想政治工作的科學(xué)化,即將思想政治工作根據(jù)國(guó)有企業(yè)的特點(diǎn)和要求,根據(jù)國(guó)企實(shí)際工作流程或業(yè)務(wù)的規(guī)律辦事,解決在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中的國(guó)企特有的思想、工作存在的問題。

        第二,系統(tǒng)性。這同樣是由思想政治工作本身與國(guó)有企業(yè)自有體系決定的,即在二者結(jié)合的基礎(chǔ)上產(chǎn)生了國(guó)有企業(yè)思想政治工作科學(xué)化的系統(tǒng)工程。因此,從內(nèi)容、形式、方法與制度的結(jié)合出發(fā),構(gòu)造了事前、事中與事后的國(guó)企思想政治工作流程化的系統(tǒng),這與企業(yè)的現(xiàn)代化管理相適應(yīng),國(guó)有企業(yè)思想政治工作的系統(tǒng)性將結(jié)合思想政治工作與國(guó)企管理流程,整合成為具有可操作性的一系列便于控制的國(guó)企思想政治工作流程,徹底實(shí)現(xiàn)其科學(xué)化。

        第三,創(chuàng)新性。思想政治工作自身的生命力與國(guó)有企業(yè)持續(xù)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)存續(xù)期相結(jié)合,產(chǎn)生了國(guó)企思想政治工作的創(chuàng)新性特征,從內(nèi)容到形式,從方法到制度,如結(jié)合技術(shù)的力量,實(shí)現(xiàn)思想政治工作在國(guó)企管理過程的量化;如結(jié)合企業(yè)文化的思想政治工作制度創(chuàng)新等等,都將作為國(guó)企生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不斷發(fā)展的原動(dòng)力和核心價(jià)值。

        第四,開放性。開放的學(xué)說是發(fā)展的學(xué)說,具有生命力與科學(xué)性的特征。結(jié)合不同學(xué)科以及政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新格局,不斷補(bǔ)充完善國(guó)企思想政治工作,無(wú)論是充實(shí)工作內(nèi)容還是從形式上流程再造,都能夠不斷提高國(guó)企思政工作的科學(xué)化管理水平。

        三、國(guó)有企業(yè)思想政治工作科學(xué)化的作用

        20世紀(jì)80年代末以來,國(guó)有企業(yè)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)制下企業(yè)黨組織的政治核心地位不斷得到加強(qiáng),強(qiáng)化了國(guó)有企業(yè)黨組織的作用。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國(guó)企業(yè)制度發(fā)生了深層次變化的同時(shí),黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)始終保持不變,并隨著現(xiàn)代化企業(yè)制度以及股份制度的深化發(fā)展,更加有力地實(shí)現(xiàn)對(duì)國(guó)有企業(yè)管理的鞏固。國(guó)企思政工作科學(xué)化將從以下方面,實(shí)現(xiàn)其對(duì)國(guó)有企業(yè)發(fā)展的功能。

        一是國(guó)企思政工作科學(xué)化,將通過兼顧企業(yè)發(fā)展的方方面面,構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的和諧社會(huì)主義企業(yè)。國(guó)企思政工作科學(xué)化,兼顧國(guó)家、企業(yè)與群眾三大主體的利益,并通過企業(yè)效益輻射到職工利益、群眾利益以及國(guó)家利益,能真正推動(dòng)并實(shí)現(xiàn)國(guó)企的全面發(fā)展。

        二是國(guó)企思政工作科學(xué)化,將不斷強(qiáng)化適合我國(guó)社會(huì)主義國(guó)企發(fā)展的企業(yè)政治制度,通過國(guó)企特有的政治優(yōu)勢(shì),在實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)國(guó)家與黨的崇高理想與信念;通過黨建實(shí)踐活動(dòng),在國(guó)企內(nèi)實(shí)現(xiàn)理想到實(shí)踐的轉(zhuǎn)化,產(chǎn)生企業(yè)發(fā)展的推動(dòng)力,最終產(chǎn)生適合國(guó)企發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

        三是國(guó)企思政工作科學(xué)化,將不斷完善具有中國(guó)特色的現(xiàn)代企業(yè)制度。在保證企業(yè)自身運(yùn)營(yíng)規(guī)律的前提下,結(jié)合歷史與我國(guó)政治經(jīng)濟(jì)的發(fā)展歷程,通過黨領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,不僅僅是對(duì)于企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,對(duì)于國(guó)企扎根的社會(huì)環(huán)境更具有穩(wěn)定的功能,從而將促使國(guó)企與所在社會(huì)環(huán)境的良性互動(dòng)與穩(wěn)定。

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