梁新

習近平總書記指出：“各級領導干部要提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定能力，努力推動形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境，在法治軌道上推動各項工作?！狈ㄖ嗡季S，是建設法治中國的基礎。

“國無法不治，民無法不安”。堅持在法治軌道上嚴格規(guī)范權力運行，提高干部法治素養(yǎng)，有利于引導全社會形成法治信仰。領導干部要作守法模范，通過制度建設，把權力關進“籠子”里，才能杜絕拍腦袋決策、拍胸脯保證、拍屁股走人，確?？茖W決策。把依法辦事，依法開展工作貫穿到重大事項事前、事中、事后全過程，權力才能真正在陽光下運行。

領導干部嚴格“辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法”，本身就是一面旗幟，一種表率，一個方向，一種導向。有些事情領導做到了，就會“上行下效”，甚至不用提倡，不用發(fā)動，人們就會很自然地“以你為榜樣”，“向你看齊”;領導做不到，“放了空炮”，任你喊破嗓子，都不會有奇跡發(fā)生。做是最有說服力的，在建設法治中國中，也是“說一千，道一萬，不如實際干一干”;領導帶頭守法，比十次會議、百份文件、千次提倡更有實際作用。用做去影響、改變人，是最好的普法。

依法執(zhí)政，是推動法治中國建設最生動的“課堂”。因此，在實現(xiàn)依法治國進程中，各級領導干部責任重大，使命光榮。領導干部要帶頭遵守法律，帶頭依法辦事，帶頭不違法行使權力，領導干部更要帶頭做到不以言代法、以權壓法、徇私枉法，這樣我們就會離法治中國更近一步。建設法治中國，每一個人都不能置身事外，領導要自覺把自己擺進去，作遵紀守法的模范;在推進法治建設中，領導干部要以身作則，率先垂范，帶頭樹立并踐行法治信仰，才能讓人們看到依法治國的希望。

推動法治中國建設，必須提高領導干部的法治素養(yǎng)。領導想問題、作決策并不難，難的是學會用法治思維思考，用法治方式解決問題和矛盾。要改變“以我為中心”的思維模式和處理問題的方式，而不是你和他講法，他和你講理;你和他講理，他和你講政治。

讓法律成為信仰，法治意識和法治思維才能成為人們的一種習慣?！胺杀仨毐恍叛?，否則它便形同虛設。”盧梭說過：“一切法律中最重要的法律，既不是刻在大理石上，也不是刻在銅表上，而是銘刻在公民的內心里?！弊尫ㄖ沃袊哌M現(xiàn)實，一個重要的衡量標準，就是法治是否成為人們的共識，成為人們的信念和準則;當法律成為領導的信仰，變成領導的自覺行動，才能影響社會，號令社會。此時，社會才會響應，法律信仰才能深入人心。

讓法律成為信仰，其鑰匙就掌握在政府和領導干部手里。政府部門和領導干部在推進法治中國建設中的作用非常重要，不可或缺，是任何人也替代不了的。只有他們才能打開這個良性循環(huán)的開關，只有他們才能開啟這個良性循環(huán)的門鎖。領導信，才能慢慢感染并帶動群眾也信，從而變成人們的一種思維方式，一種處事手段，一種生活習慣。

建設法治中國，不在領導說得好，關鍵在領導做得實、做得到。作為領導干部，在新的形勢下，必須用法治思維和法治理念來作決策，按照法治框架來啟迪思維、執(zhí)政理事，而不是以長官意志來辦事。這也就是說：領導干部應該作法治中國的榜樣。□

（作者單位：河北省灤南縣商業(yè)局）