齊小琳

摘 要：本文從會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)方法對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的影響入手，討論會(huì)計(jì)職業(yè)判斷對(duì)會(huì)計(jì)信息的影響，從而提出提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)水平的相關(guān)措施。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)政策；會(huì)計(jì)方法；職業(yè)判斷

引言：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)開放的程度不斷加深，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)逐漸面臨國(guó)際市場(chǎng)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。會(huì)計(jì)作為積極發(fā)展的重要職業(yè)，我國(guó)的會(huì)計(jì)政策和制度受國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的影響日益增大。因此在會(huì)計(jì)職業(yè)判斷過(guò)程中，受到會(huì)計(jì)政策與會(huì)計(jì)方法以及會(huì)計(jì)人員自身主觀判斷等因素的嚴(yán)重制約。因此如何提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)，提高會(huì)計(jì)職業(yè)判斷，是值得當(dāng)前會(huì)計(jì)人員深入探討和研究的問(wèn)題。

一、會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)方法對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的影響

（一）會(huì)計(jì)政策的可選擇性增加了會(huì)計(jì)職業(yè)判斷空間。在全球化的經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)下，我國(guó)企業(yè)的發(fā)展逐漸投入世界市場(chǎng)，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍也變得十分廣泛[1]。但是由于世界市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境非常復(fù)雜，在實(shí)際的事務(wù)中，各個(gè)企業(yè)的具體情況存在一定的差異，依靠一定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)具體的會(huì)計(jì)行為進(jìn)行規(guī)定很難解決企業(yè)的具體問(wèn)題。會(huì)計(jì)人員只能結(jié)合會(huì)計(jì)的一般原則，按照一定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，采用不同的會(huì)計(jì)方法處理企業(yè)的具體事務(wù)。隨著我國(guó)對(duì)外開放程度的不斷加深，企業(yè)所面臨的環(huán)境也越來(lái)越復(fù)雜，會(huì)計(jì)事務(wù)處理的方式也在不斷變化，形式多樣，日益凸顯出會(huì)計(jì)事務(wù)的個(gè)性化。在全球化經(jīng)濟(jì)的發(fā)展潮流下，會(huì)計(jì)政策為企業(yè)發(fā)展提供了更加寬泛的準(zhǔn)則可選擇范圍，從而增加了會(huì)計(jì)職業(yè)的判斷空間。

（二）會(huì)計(jì)法規(guī)和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)之間的差距增大會(huì)計(jì)職業(yè)判斷

空間。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化，會(huì)計(jì)法規(guī)和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)之間必然會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)位現(xiàn)象?；镜臅?huì)計(jì)準(zhǔn)則和企業(yè)的具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，具體的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和企業(yè)的會(huì)計(jì)制度以及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)通則之間都會(huì)存在著各種各樣的矛盾[2]。這些錯(cuò)位和矛盾會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)的具體事務(wù)的計(jì)量和報(bào)告準(zhǔn)確性得到降低，增加會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的空間。

（三）國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的影響。目前，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展在積極融入世界市場(chǎng)，我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則也必然要和國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則接軌。各國(guó)之間的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則存在著差異，在協(xié)調(diào)國(guó)際經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則使得會(huì)計(jì)人員有了更大的會(huì)計(jì)判斷空間，會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)判斷時(shí)一定要注意會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的操作性，對(duì)相同的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)作出不同的備選方案。隨著我國(guó)對(duì)外經(jīng)濟(jì)的頻繁，在世界市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，我國(guó)會(huì)計(jì)人員必須要提高會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力。

二、會(huì)計(jì)職業(yè)判斷對(duì)會(huì)計(jì)信息的影響

會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)能力一般體現(xiàn)在會(huì)計(jì)職業(yè)判斷上。在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的處理中，會(huì)計(jì)人員依據(jù)一定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度，根據(jù)企業(yè)以及業(yè)務(wù)的集體情況，再結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)和技能，制作企業(yè)報(bào)表和處理會(huì)計(jì)事務(wù)。但是，會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的專業(yè)性、出發(fā)點(diǎn)、權(quán)衡性以及風(fēng)險(xiǎn)性都會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生影響。首先，會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的專業(yè)性直接影響會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性。會(huì)計(jì)職業(yè)判斷需要會(huì)計(jì)人員根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度，結(jié)合自身的專業(yè)技能以及經(jīng)驗(yàn)作出判斷，需要會(huì)計(jì)人員具備專業(yè)的會(huì)計(jì)知識(shí)技能。其次，會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的出發(fā)點(diǎn)影響著會(huì)計(jì)信息。會(huì)計(jì)職業(yè)判斷是會(huì)計(jì)人員依據(jù)客觀的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)作出的主觀判斷，會(huì)計(jì)人員判斷的出發(fā)點(diǎn)對(duì)會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性有著十分重要的作用。再次，會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的權(quán)衡性對(duì)會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性有著直接的影響。在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理面臨多重選擇時(shí)，企業(yè)往往會(huì)從企業(yè)自身的利益出發(fā)，采取相應(yīng)的會(huì)計(jì)判斷。但是，作為會(huì)計(jì)人員，在會(huì)計(jì)判斷時(shí)，總是會(huì)面臨各種選擇，權(quán)衡各方面的利益。這種權(quán)衡也會(huì)受到會(huì)計(jì)人員的水平以及外部環(huán)境的壓力，從而影響會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。最后，會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的風(fēng)險(xiǎn)性也會(huì)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性帶來(lái)嚴(yán)重的影響。會(huì)計(jì)人員的判斷，就隱含著一種風(fēng)險(xiǎn)。一方面，會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)水平和會(huì)計(jì)人員的主觀性導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生；另一方面，會(huì)計(jì)判斷是個(gè)十分復(fù)雜的工作，也會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)，這是客觀的會(huì)計(jì)職業(yè)判斷因素。

三、提高會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平

（一）提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德水平。首先，提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的專業(yè)知識(shí)水平，讓會(huì)計(jì)從業(yè)人員在不斷發(fā)展的經(jīng)濟(jì)社會(huì)中，提高自身的專業(yè)知識(shí)水平，以適應(yīng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)展。其次，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的道德素質(zhì)培訓(xùn)。會(huì)計(jì)從業(yè)人員要從分考慮會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，結(jié)合企業(yè)的狀況以及法律政策，進(jìn)行會(huì)計(jì)判斷，不能違背自身的職業(yè)道德。

（二）提高會(huì)計(jì)職業(yè)判斷應(yīng)用能力。會(huì)計(jì)從業(yè)人員要在具體的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中去鍛煉實(shí)踐，不斷地總結(jié)會(huì)計(jì)判斷的經(jīng)驗(yàn)，從而提高會(huì)計(jì)判斷的水平。首先要以會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)范會(huì)計(jì)判斷實(shí)踐活動(dòng)，提高會(huì)計(jì)判斷能力。其次，在會(huì)計(jì)判斷的實(shí)踐過(guò)程中，要做到合理合法，選擇最適合企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的會(huì)計(jì)政策來(lái)進(jìn)行客觀判斷，得出判斷結(jié)果，這也是提高會(huì)計(jì)判斷的能力的重要方法。

結(jié)語(yǔ)：綜上所述，會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)方法使得會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的空間增大，提高會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力是企業(yè)面臨世界市場(chǎng)的需要。會(huì)計(jì)人員要不斷提高自身的職業(yè)道德水平和會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力，保障會(huì)計(jì)信息的有效性和準(zhǔn)確性。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉泉軍，張政偉.新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則引發(fā)的思考[J].會(huì)計(jì)研究，2011，3（12）：7-10

[2]景潔.論會(huì)計(jì)政策與會(huì)計(jì)方法對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)判斷的影響[J].財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，2012，01（03）：20-21