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        中職衛(wèi)校學生違紀現(xiàn)象的現(xiàn)況分析與對策

        2014-11-26 08:55:42吳智富
        衛(wèi)生職業(yè)教育 2014年2期
        關鍵詞:違紀現(xiàn)象中職

        吳智富

        (玉林市衛(wèi)生學校,廣西 玉林 537000)

        中職衛(wèi)校學生普遍存在違紀現(xiàn)象,筆者針對本校違紀學生的現(xiàn)況進行分析,提出有建設性的對策和建議,為今后從事學生工作的班主任提供更好的幫助。

        1 中職衛(wèi)校學生違紀現(xiàn)象的現(xiàn)況分析

        在中職學生中,大部分學生遵紀守法、學習主動積極、團結(jié)友愛、講文明有禮貌,但也有少部分學生存在違紀現(xiàn)象。筆者對本校近3年學生的違紀情況進行了統(tǒng)計,具體見表1。

        表1 我校近3年學生違紀情況統(tǒng)計結(jié)果(%)

        1.1 行為習慣和自控能力差

        我校部分學生法制、紀律觀念淡薄,曠課、逃學、早戀、打架斗毆、敲詐勒索、亂扔垃圾、破壞公物、不尊重教師的現(xiàn)象時常發(fā)生。表1顯示,這部分因行為習慣和自控能力差而違紀的學生占違紀學生總數(shù)的41.02%。少數(shù)學生在日常生活中自私自利,對家庭、集體和社會缺乏責任感,一切以自我為中心,由于自控能力較差,時常有違紀行為,且屢教不改。

        1.2 學習基礎和學習能力差

        部分學生在初中階段沒有好的學習基礎,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,進入中職階段后,數(shù)學、化學和英語等基礎課程普遍較差,學生對全新的專業(yè)基礎課和專業(yè)技能課學起來更感費力,容易出現(xiàn)厭學心理,表現(xiàn)為考試不及格或在考試過程中作弊。表1顯示,這部分因?qū)W習基礎和學習能力差而違紀的學生占違紀學生總數(shù)的20.37%。

        1.3 有網(wǎng)癮或上網(wǎng)動機不純

        學生上網(wǎng)人數(shù)較多,上網(wǎng)的動機以個人愛好為主,主要是上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影,有的學生更是從學校爬圍欄外出,通宵達旦地上網(wǎng)玩游戲,白天上課就在教室睡覺,心思都不在學習上。表1顯示,因上網(wǎng)問題而違紀的學生占違紀學生總數(shù)的10.26%。

        1.4 處理人際關系能力較差

        中職學生正處于青春期,男女學生好奇心較強,早戀現(xiàn)象較嚴重,競爭意識和協(xié)作意識較弱,處理師生之間、同學之間的矛盾方法簡單。同學之間經(jīng)常因小事而吵鬧,甚至大打出手。表1顯示,因處理人際關系能力較差而違紀的學生占違紀學生總數(shù)的9.45%。

        1.5 心理素質(zhì)和心理承受能力差

        有些學生總認為自己學習基礎差、學習能力差、前途渺茫,因此自暴自棄,遇到挫折不懂如何處理,容易造成心理困擾,紀律散漫,出現(xiàn)曠課、遲到、早退等違紀現(xiàn)象。表1顯示,因心理素質(zhì)和心理承受能力差而違紀的學生占違紀學生總數(shù)的8.41%。

        1.6 意志力差

        許多學生由于家長的嬌生慣養(yǎng)、無原則的溺愛,加上家庭條件和社會環(huán)境的影響,缺乏獨立自主的生活能力,遇到困難只是退縮或逃避。表1顯示,因意志力差而違紀的學生占違紀學生總數(shù)的6.26%。

        1.7 其他

        其他違紀行為主要是由于學生紀律觀念差,有事不請假或事后不補假。表1顯示,這部分學生占違紀學生總數(shù)的4.23%。

        2 成因分析

        2.1 社會因素

        2.1.1 不良風氣的影響 作為中職衛(wèi)校學生,他們思想活躍,容易接受新事物,喜歡趕潮流,但是分辨能力不強,對新事物就會模仿甚至全盤吸收。社會上出現(xiàn)的拜金主義、個人主義和“江湖義氣”等各種消極腐敗的現(xiàn)象,影響著中職學生人生觀、價值觀的形成,他們拉幫結(jié)派,相互攀比,意氣用事,做事情不考慮后果。

        2.1.2 網(wǎng)絡不良信息的影響 網(wǎng)絡是個聚寶盆,也是個大染缸,各種色情、暴力、反動信息充斥其中,因此,學生需要具備基本的是非判斷力。調(diào)查顯示,有96.7%的在校學生擁有手機,87.4%的學生的手機有上網(wǎng)功能,很多學生在休息時間沉迷于玩游戲,或因為小矛盾在網(wǎng)上相互辱罵,最后導致動手打架,或是無意中接觸到黃色、暴力、反動信息。這些不良信息將誤導中職學生的行為。

        2.2 家庭因素

        2.2.1 家庭不完整 在一些表面玩世不恭的違紀學生背后,蘊藏著他們不輕易啟齒的事實——生活在父母離異或單親家庭中或者是留守兒童。他們要么缺少家庭溫暖,要么放任自由,缺少家庭教育和有效約束,導致他們我行我素、玩世不恭。

        2.2.2 父母教育方法不正確 本校86.0%的學生來自農(nóng)村,農(nóng)村學生家長文化知識水平較低,有些家長認為“棍棒底下出孝子”,孩子一旦犯錯,便是“嚴刑酷罰”。隨著農(nóng)村計劃生育事業(yè)的發(fā)展,一些農(nóng)村父母出現(xiàn)過分溺愛子女的現(xiàn)象,以母親居多。在處理違紀學生時,經(jīng)常遇見一些母親袒護自己的孩子,指責學校的管理存在問題,不愿正視自己孩子的問題。另外,一些父母長期在外打工,將子女托付給爺爺奶奶照看,爺爺奶奶大多溺愛孩子,缺少嚴格的家庭管教和細心的思想引導。

        2.2.3 父母不良習性的影響 孩子模仿能力很強,家長的言行舉止能給孩子潛移默化的影響。隨著農(nóng)村物質(zhì)生活水平的提高,人們的精神生活仍較落后,有些學生家長只顧賭博或拼命賺錢,根本無暇教育子女,導致孩子缺少監(jiān)管。

        2.3 學校因素

        由于本校班級人數(shù)多,上課時學生受到教師關注的機會少,師生情感互動的機會少,加上學生基礎薄弱,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,很多學生是家長要求學醫(yī)的,對醫(yī)學類專業(yè)知識不感興趣。教師對學習差或犯過錯誤的學生不愿進行教育引導,使學生的心靈受到嚴重傷害;教師處理問題感情用事,方法簡單,容易挫傷學生的自尊心和自信心,不僅使學生得不到應有的教育,反而使學生產(chǎn)生了逆反心理。

        2.4 學生個人因素

        我校學生年齡主要分布在15~18歲,正處于青春期,女生占在校生人數(shù)的91.2%,由于初中階段學習基礎差,紀律要求不嚴格,使其對校紀校規(guī)模糊不清,認識不明,往往是大錯不犯,小錯不斷;在情感方面,這個年齡段的學生易激動、易沖動,好感情用事。部分學生到校的目的不明確,自私、懶散、不思進取、相互攀比現(xiàn)象比較嚴重。

        3 對策分析

        3.1 加強領導,落實責任

        學校成立學生基礎教育管理工作領導小組。黨政一把手任組長,校級副職領導任副組長,分管學生工作的副校長為常務副組長,成員由所有職能部門主要負責人組成。領導小組負責總結(jié)、研究、部署學生教育管理工作。

        3.2 建立健全工作責任機制

        校中層及以上領導干部深入學生中開展檢查活動。主要工作包括:深入班級檢查學生的紀律情況;深入學生宿舍檢查宿舍衛(wèi)生、紀律和學生夜不歸宿的情況,督促學生按時休息,并做好相關情況登記等。由學生科對違紀學生進行處理,及時聯(lián)系家長協(xié)助教育,發(fā)揮家庭教育的作用。

        3.3 建立校團委協(xié)助學生管理工作制度

        鼓勵和要求團委和學生會全體學生干部參與學生基礎教育管理工作,并對其分配一定的工作任務,讓其協(xié)助學校做好有關的學生管理工作,形成“學生副校長—學生科—班主任—學生”;“教學副校長—教研組長—教師—學生”;“黨委書記—團委—團支部—學生”三線四級的德育管理網(wǎng)絡機制,進行分線管理,分級落實,齊抓共管,做到分工不分家,既團結(jié)協(xié)作,又能獨立地開展工作。

        3.4 加強班主任培訓,提高班主任的工作能力

        班主任是班級管理工作的主力軍,加強班主任隊伍建設,是搞好班級管理的關鍵。學校出臺《班主任聘任工作辦法》,規(guī)定班主任的聘任條件、聘任工作程序、工作職責和在崗人員聘任班主任要求;通過外出培訓、請教上門和校內(nèi)交流等途徑,加強班主任專業(yè)化學習培訓,以提高班主任的工作能力;學校注意做好對班主任的幫助、扶持和指導工作,實行班主任“以老帶新”制度,新的大學畢業(yè)生與經(jīng)驗豐富的老班主任對接,進行“一對一”的“傳、幫、帶”指導,跟班學習,不斷充實壯大班主任隊伍。班主任按照學校下發(fā)的《班主任工作手冊》開展各項工作,學生科細化班主任考核指標,每月公示考核結(jié)果。深入開展“中層干部下班級”活動,讓中層干部與班主任共同管理班級,及時解決班級的突出問題。

        4 管理效果

        通過全校師生同抓共管,采取各種形式的教育手段,加強對違紀學生的教育引導,使學生紀律散漫的現(xiàn)象得到了根本遏制,違紀學生比例逐年下降,形成了良好的校風和班風,見表2。

        表2 我校近3年學生違紀情況

        綜上所述,中職學生違紀現(xiàn)象普遍存在,但我們相信,只要加強學生的教育管理,使家庭配合學校教育,積極探索有效的管理手段和措施,幫助學生樹立信心,建立明確的學習目標,學生違紀現(xiàn)象就會逐年減少。

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