“5.7萬(wàn)公務(wù)員請(qǐng)超長(zhǎng)帶薪事假”。近日公布的美官方調(diào)查結(jié)果引發(fā)輿論強(qiáng)烈不滿。據(jù)?？怂剐侣劸W(wǎng)21日?qǐng)?bào)道，美國(guó)會(huì)下屬機(jī)構(gòu)政府問(wèn)責(zé)局（GAO）20日首次發(fā)布聯(lián)邦公務(wù)員休“行政假”情況報(bào)告。2011至2013年間，超過(guò)5.7萬(wàn)公務(wù)員“帶薪事假”一月以上，其中幾百人甚至超過(guò)一年。另?yè)?jù)美國(guó)《華盛頓審查者報(bào)》報(bào)道，這些怠工者的請(qǐng)假理由五花八門：“等待調(diào)查報(bào)告結(jié)果”“強(qiáng)身健體”“職場(chǎng)充電”，甚至還有“療養(yǎng)”。為供養(yǎng)這些消極怠工的公務(wù)員，聯(lián)邦政府至少浪費(fèi)了高達(dá)7.75億美元的巨額資金。報(bào)道還稱，政府部門公務(wù)人員“頻繁請(qǐng)假”和美國(guó)私營(yíng)部門剛好形成鮮明對(duì)比，后者員工事假最多持續(xù)幾天。一名人力資源咨詢公司負(fù)責(zé)人在接受《華盛頓郵報(bào)》采訪時(shí)表示，“私營(yíng)機(jī)構(gòu)更為注重運(yùn)營(yíng)效率”?！?（劉皓然）