李靜

摘要：在促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展與社會穩(wěn)定的過程中，財務(wù)管理發(fā)揮著異常重要的作用，如何不斷的加強并完善財務(wù)管理工作，以促進農(nóng)村的發(fā)展，是近年來我們面臨的最大問題。當(dāng)下，在農(nóng)村中，還存在著財務(wù)管理混亂、財務(wù)分工不明確、專業(yè)人才缺乏等現(xiàn)象，本文就農(nóng)村財務(wù)管理中存在的問題展開論述，進而提出關(guān)于進一步加強農(nóng)村財務(wù)管理工作的措施，旨在建立健全農(nóng)村財務(wù)制度，不斷加強對農(nóng)村財務(wù)工作的監(jiān)督，最終促進農(nóng)村經(jīng)濟平穩(wěn)、健康、全面、可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：加強；農(nóng)村；財務(wù)管理

中國這個東方文明古國，擁有悠久的文化與歷史，但是21世紀(jì)的這個發(fā)展中國家，農(nóng)村人口仍然占了總?cè)丝诘囊话?，這個比例注定我們要更加的重視農(nóng)村的發(fā)展。隨著城鄉(xiāng)一體化的不斷深入以及農(nóng)村經(jīng)濟集體化的發(fā)展，抓好農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)以及新農(nóng)村社會政治的穩(wěn)定成為農(nóng)村工作的重點以及難點，新世紀(jì)的今天，我們必須明確農(nóng)村財務(wù)管理中存在的問題，并積極的提出解決問題的措施，只有這樣，才能建立一個和諧的、進步的、健康的、發(fā)展的新農(nóng)村。

一、農(nóng)村財務(wù)管理工作中存在的問題以及原因

1.1存在的問題

在農(nóng)村財務(wù)管理工作中，會不可避免的遇到這樣那樣的問題，本文就這些問題展開以下論述。首先，在農(nóng)村，關(guān)于財務(wù)的公開以及理財總是形式化進行，一直以來，我們都強調(diào)民主，所以我們會打著民主的幌子，但是做的卻是一些不夠嚴(yán)肅的事，就農(nóng)村處理一些財務(wù)事務(wù)而言，他們會建立一個小組，也就是我們通常說的理財小組，在這個小組中，會廣泛的接受大部分的村民，但是這些村民對財務(wù)知識的理解都不夠充分。其次，在農(nóng)村財務(wù)管理中，會出現(xiàn)很多的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，作為農(nóng)村財務(wù)管理工作人員，他們沒有受過專業(yè)的教育，也沒有定期做好培訓(xùn)，在工作中，會出現(xiàn)諸如坐收坐支、借支挪用、獎金工資亂發(fā)等現(xiàn)象。最后，農(nóng)村財務(wù)管理工作人員缺乏高效的業(yè)務(wù)水平，他們的財務(wù)工作都不夠規(guī)范，在財務(wù)崗位的設(shè)置上，會出現(xiàn)多崗一人的情況，這就給工作人員提供了借機挪用的契機，由于遵紀(jì)守法意識的低下，對于一些不懂的、難以解決的財務(wù)問題，工作人員會選擇隨意對待。

1.2農(nóng)村財務(wù)管理存在問題的原因

為促進農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展，我們必須找出農(nóng)村財務(wù)管理存在問題的原因，只有這樣，我們才能做到對癥下藥，本文就農(nóng)村財務(wù)管理存在問題的原因展開了以下論述。首先，在農(nóng)村，沒有條件給財務(wù)管理工作人員提供良好的教育，更多時候，這些工作人員只有高中水平甚至初中水平，他們根本不能勝任這項工作。其次，在農(nóng)村，人們對于財務(wù)管理工作的重視度也不夠，在他們看來，財務(wù)管理工作可有可無，不會對他們造成太大的影響。最后，在農(nóng)村，總會不可避免的存在小團體主義，正是由于這些小團體的存在，使得財務(wù)工作不能實現(xiàn)公開透明化。

二、如何進一步加強農(nóng)村財務(wù)管理工作

2.1建立健全完善的農(nóng)村財務(wù)管理制度并強化監(jiān)督體制

中國有這么一句古話：“沒有規(guī)矩不能成方圓”，只有建立健全完善的、行之有效的財務(wù)管理制度，才能真正的促進農(nóng)村財務(wù)管理工作的開展。21世紀(jì)的今天，我們一直強調(diào)因地制宜，不同的地方有不同的財務(wù)管理工作要求，管理者要做的，就是根據(jù)自身特色，提出簡單有效的、易于實施的制度，并且，要嚴(yán)格要求工作人員依據(jù)制度辦事，最終為財務(wù)管理的制度化以及規(guī)范化作出貢獻。制度是死的，人是活的，制定出制度，還要人們?nèi)?zhí)行、去遵守，所以我們還要不斷的強化監(jiān)督體制，在農(nóng)村財務(wù)管理工作中，我們提出了“四位一體”的監(jiān)督，所謂“四位一體”是指村級民主監(jiān)督、鎮(zhèn)會計監(jiān)督、縣審計監(jiān)督與網(wǎng)絡(luò)實時監(jiān)督相結(jié)合的監(jiān)督，通過社會各界的共同參與，保障監(jiān)督的及時性與可靠性。

2.2創(chuàng)新財務(wù)管理手段并不斷提高財務(wù)管理人員的素質(zhì)

與以往的財務(wù)管理相比，新時期，我們必須采取多樣化的管理手段，當(dāng)然，這是在遵守相關(guān)法律法規(guī)的前提下進行的。比如，我們可以對村級財務(wù)實行“賬戶統(tǒng)設(shè)、集中核算、統(tǒng)一管理、規(guī)范收支、定期公開、上下監(jiān)督”等管理方式，這樣，既有利于資金的合理利用，也有利于杜絕工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)在。此外，我們要不斷的提高工作人員的素質(zhì)，提高工作人員素質(zhì)的方法有很多，比如：定期展開培訓(xùn)，在培訓(xùn)中，既要廣泛提高工作人員的職業(yè)道德意識，也要注重工作人員思想道德意識的提高；既要嚴(yán)格要求工作人員遵紀(jì)守法以保持財務(wù)隊伍的純潔性，也要積極鼓勵年青隊伍投身于財務(wù)管理工作中，在不斷的新舊交替中，才能充分保證財務(wù)工作人員的正常交替。

三、加強農(nóng)村財務(wù)管理工作的意義

對于農(nóng)村來說，加強財務(wù)管理工作勢在必行，它對農(nóng)村的發(fā)展有著重大影響。它可以不斷推進農(nóng)村集體經(jīng)濟的健康運行，只有財務(wù)工作得到重視，人們才可以積極的發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題并在實踐中解決這些問題，最終全面、有效、正確的落實相關(guān)法律法規(guī)以及政府政策。它可以促進農(nóng)村財務(wù)真正的實現(xiàn)公開化以及透明化，在加強農(nóng)村財務(wù)管理工作時，我們就會對其進行定期的監(jiān)督、審核以及檢查，對于檢查的結(jié)果，相關(guān)組織機構(gòu)也會做到向村民公開，這既有利于村民了解村務(wù)的財務(wù)狀況，也有利于全民參與到管理中來。它可以提高農(nóng)村財會人員的素質(zhì)，加強農(nóng)村財務(wù)管理工作，首先，我們就要培養(yǎng)出一批有思想的、有革命意識的、有創(chuàng)新意識的隊伍。最后，它還可以使得農(nóng)村的集體資金得到有效的運用，通過加強農(nóng)村財務(wù)管理工作，人們就可以對農(nóng)村集體資金的運用提出自己的意見以及看法，使有限的資金發(fā)揮出最大的效用。

四、結(jié)語

在農(nóng)村，財務(wù)管理工作存在的問題以及解決措施不僅僅有這些，本文只是作了一個簡要的概述，在農(nóng)村經(jīng)濟不斷發(fā)展的今天，經(jīng)濟發(fā)展帶來的問題也會層出不窮。這就需要我們堅持從實際出發(fā)，堅持理論與實際的統(tǒng)一，根據(jù)每個地方發(fā)展特色的不同，提出相應(yīng)的行之有效的解決方案?？傊M一步加強農(nóng)村財務(wù)管理工作是關(guān)乎農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展與農(nóng)民自身利益的大事，我們必須將其擺在鮮明的位置。（作者單位：天津市寶坻區(qū)寶平街道辦事處）

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