摘 要 高校畢業(yè)生就業(yè)問題是一個持續(xù)性、系統(tǒng)性的問題，受經(jīng)濟發(fā)展水平、時代背景、地域、高校和政府等因素的影響，不同地區(qū)的高校畢業(yè)生就業(yè)呈現(xiàn)出自身的特點。

關鍵詞 高校畢業(yè)生 就業(yè)狀況 實證分析

中圖分類號：G640 文獻標識碼：A

An Empirical Analysis of College Graduates'

Employment Situation in Hu'nan

——Based on the Esearch in Changsha City

LIU Ni

（College of Education Science， Hu'nan Normal University， Changsha， Hu'nan 410000）

Abstract The employment of college graduates is a persistent， systemic problem. Affected by the level of economic development， historical background， geographical， universities and government and other factors， the employment of college graduates in different regions show their own characteristics.

Key words college graduates； employment situation； empirical analysis

1 研究背景

湖南省作為一個教育大省，高校畢業(yè)生人數(shù)規(guī)模逐年增加，就業(yè)總量壓力大、結(jié)構性矛盾突出是目前畢業(yè)生就業(yè)的突出問題。受經(jīng)濟發(fā)展、地理位置等因素的影響，就業(yè)結(jié)構性矛盾呈現(xiàn)出自身的特點。本文將通過對2013年長沙市高校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查和探討，希圖在一定程度上了解湖南省高校畢業(yè)生就業(yè)的有關狀況，起到“窺斑見豹”之效。

此次調(diào)查選取長沙市高校畢業(yè)生作為調(diào)查對象，按照“覆蓋各學校，涉及各學院，調(diào)查各專業(yè)”的原則展開調(diào)查，共發(fā)放500份問卷，成功回收451份，有效問卷385份，回收率90.20%。從男女比例來看，男生198人，占51.43%，女生187人，占48.57%；從層次來看，研究生，本科生，高職專科生人數(shù)分別為45人、228人和112人，各占總?cè)藬?shù)的11.68%、59.22%和29.10%；從統(tǒng)計結(jié)果來看，各方面較符合實際情況，抽樣調(diào)查具有代表性，可以在一定程度上保證數(shù)據(jù)的客觀準確。

2 調(diào)查結(jié)論分析

根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)分析，2013年長沙市高校畢業(yè)就業(yè)狀況從整體上主要呈現(xiàn)出兩方面的特點。

2.1 就業(yè)流向呈現(xiàn)出結(jié)構性失調(diào)發(fā)展

2.1.1 高校畢業(yè)生麥克思就業(yè)流向的特點

麥克思中國大學生就業(yè)研究課題組編著的《2009年中國大學生就業(yè)報告》將就業(yè)流向定義為：有工作，與專業(yè)有關；有工作，與專業(yè)無關；自主創(chuàng)業(yè)；無工作，繼續(xù)尋找工作；正在讀研究生；無工作，準備考研；正在國外讀研；無工作，準備出國讀研；無工作，其他這9種情況。依據(jù)麥克思對中國大學生就業(yè)流向的定義，結(jié)合調(diào)查數(shù)據(jù)，長沙市高校畢業(yè)生的失業(yè)率為9.62%，其中1.04%的人在繼續(xù)尋找工作，5.71%的人正在讀研和2.08%的畢業(yè)生準備考取公務員。另外，已找到工作，但工作與專業(yè)無關的畢業(yè)生人數(shù)比例接近于已找到與專業(yè)相關的工作的人數(shù)比例，這說明社會需求開始多元化，高校專業(yè)的設置開始趕不上社會需求的變化。

2.1.2 高校畢業(yè)生就業(yè)區(qū)域流動多趨向于東部沿海地區(qū)

就業(yè)流向除了麥克思定義的9種就業(yè)狀況以外，筆者認為，畢業(yè)生就業(yè)區(qū)域的流動和就業(yè)意愿取向也屬于就業(yè)流向。區(qū)域流動是指高校畢業(yè)生從高中所在地區(qū)流向大學所在地區(qū)，再由大學所在地流向工作所在地的流動。而本次調(diào)查，主要是調(diào)查高校畢業(yè)生從大學所在地區(qū)流向工作所在地區(qū)的流動。

表1 高校畢業(yè)生去中西部就業(yè)意愿表

如表1數(shù)據(jù)所示，長沙市高校畢業(yè)生的就業(yè)主要集中于東部沿海地區(qū)，而不愿意去西部或者留在中部地區(qū)就業(yè)。在畢業(yè)生的就業(yè)觀念里，中西部地區(qū)的工作環(huán)境、生活條件、工資待遇較東部沿海地區(qū)都存在很大的差距，再加上區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的不平衡，所能提供的職位也存在差距，所以高校畢業(yè)生都選擇去東部沿海地區(qū)就業(yè)。

2.1.3 高校畢業(yè)生就業(yè)流向存在結(jié)構性失調(diào)現(xiàn)象

“極化”是發(fā)展極理論中用來描述發(fā)展極與周圍地區(qū)相互影響的作用機制，指各種生產(chǎn)要素和經(jīng)濟活動向發(fā)展極的聚集，其中也包括了勞動力資源的聚集。湖南省高校畢業(yè)生在選擇就業(yè)時，往往會因為各種因素如老師推薦、學校招聘會等，選擇向某一地區(qū)某一類型的企業(yè)集體就業(yè)，而導致“極化”現(xiàn)象，導致就業(yè)結(jié)構失調(diào)。筆者在調(diào)查高校畢業(yè)生崗位性質(zhì)選取時發(fā)現(xiàn)，長沙市高校畢業(yè)生就業(yè)時最注重的崗位因素多集中在“有發(fā)展前景”和“工作穩(wěn)定”兩方面，盡管隨著經(jīng)濟的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構的調(diào)整，中小型企業(yè)發(fā)展前景廣大，就業(yè)政策一直鼓勵畢業(yè)生去中小型企業(yè)就業(yè)，但是在畢業(yè)生的就業(yè)觀念里，大中型企業(yè)、事業(yè)單位提供的崗位穩(wěn)定性高，發(fā)展前景比較大，而中小型企業(yè)發(fā)展緩慢，正處于瓶頸時期，所能提供的發(fā)展空間小，因此，超過半數(shù)的畢業(yè)生就業(yè)取向集中于國有企業(yè)、大中型企業(yè)和事業(yè)單位。表2是2013年長沙市高校畢業(yè)生對理想工作單位性質(zhì)的選擇。

表2 高校畢業(yè)生理想單位性質(zhì)統(tǒng)計表

2.1.4 高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)意愿不大

所謂自主創(chuàng)業(yè)，是指勞動者主要依靠自己的資本、資源、信息、技術、經(jīng)驗以及其他因素自己創(chuàng)辦實業(yè)，解決就業(yè)問題。鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，也是國家、政府積極提倡的一大就業(yè)政策。近年來，政府出臺鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，為自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生提供“稅費減免、小額擔保貸款、創(chuàng)業(yè)地落戶、享受創(chuàng)業(yè)補貼”等優(yōu)惠政策，但是據(jù)調(diào)查顯示，長沙市畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的意愿并不大，在調(diào)查的畢業(yè)生中僅有12人會自主創(chuàng)業(yè)。這說明自主創(chuàng)業(yè)對創(chuàng)業(yè)者資本、信息、資源、技術和經(jīng)驗要求比較高，盡管國家、政府大力提倡，并提供很多優(yōu)惠，但是必定是一個艱難的過程，相比就業(yè)，大部分畢業(yè)生往往不會選擇創(chuàng)業(yè)。

2.2 就業(yè)率呈多樣化發(fā)展

就業(yè)率是直接反映就業(yè)狀況的一個硬性指標，受學歷、社會需求、就業(yè)人員自身的技能等各方面因素的制約，不斷發(fā)生變化。本文調(diào)查的就業(yè)率是指高校畢業(yè)生的簽約率，也稱為初次就業(yè)率。

2.2.1 高校畢業(yè)生就業(yè)率呈現(xiàn)出與學歷倒掛的現(xiàn)象

在調(diào)查中，分群體對不同學歷的高校畢業(yè)生就業(yè)率進行了統(tǒng)計。

表3 不同學歷高校畢業(yè)生就業(yè)率統(tǒng)計表

從表3的數(shù)據(jù)中我們可以看出，三種學歷畢業(yè)生的就業(yè)率相差不大，但是高職專科畢業(yè)生就業(yè)率略高。也就是說，高職?？飘厴I(yè)生就業(yè)最容易，研究生次之，本科生是最難找工作的群體，這說明長沙市高校畢業(yè)生就業(yè)出現(xiàn)就業(yè)率與學歷倒掛的現(xiàn)象。本科生是這次調(diào)查中最大的群體，就業(yè)率略低于研究生的就業(yè)率。相比研究生，本科畢業(yè)生在專業(yè)知識和技能上處于劣勢地位，在就業(yè)過程中，用人單位往往會選擇專業(yè)知識和技能比較強的研究生，尤其是技術型、專業(yè)型崗位。相比高職?？飘厴I(yè)生，本科生雖然在專業(yè)知識上略勝一籌，但是由于對工作的期望值會比?？粕撸谝恍┓羌夹g型、非專業(yè)崗位的競爭中，經(jīng)常會落敗，而且對于技術型的崗位，專科生的社會實踐能力要優(yōu)于本科畢業(yè)生，因此，本科生陷入了一種“高不成、低不就”的尷尬境地。

2.2.2 長沙市不同專業(yè)高校畢業(yè)生的簽約率差距很大

隨著我省經(jīng)濟結(jié)構的轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)結(jié)構的變化，社會對畢業(yè)生的需求也跟著變化，主要表現(xiàn)在：不同專業(yè)類型的畢業(yè)生就業(yè)率明顯存在差異。據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示：工科類的簽約率最高，達到了97%，醫(yī)藥類次之，達到了92%，而曾經(jīng)的熱門專業(yè)外文類，畢業(yè)生就業(yè)平平，簽約率僅在60% ， 法學類、藝術類的簽約率就更低，都只在25%左右，與簽約率最高的工科類相差70個百分點。2007年至2011年間，由于我省的產(chǎn)業(yè)結(jié)構發(fā)生變化，第二產(chǎn)業(yè)所占的比重提高，而且從第二產(chǎn)業(yè)的內(nèi)部結(jié)構來看，工業(yè)所占比重一直呈上升趨勢，由此，社會吸納工科畢業(yè)生的能力不斷加強。另一方面，就全國的就業(yè)形勢來說，工科畢業(yè)生的就業(yè)率一直以來都是最高的，這與我國的基本國情是分不開的。

3 總結(jié)

通過對調(diào)查數(shù)據(jù)的分析，目前湖南省高校畢業(yè)生就業(yè)的結(jié)構性矛盾突出，主要表現(xiàn)在就業(yè)流向結(jié)構性失調(diào)和就業(yè)率多樣化發(fā)展兩個方面。從就業(yè)流向發(fā)展趨勢來看，畢業(yè)生就業(yè)區(qū)域選擇多集中在東部沿海地區(qū)，愿意留在中部就業(yè)或者去西部就業(yè)的畢業(yè)生人數(shù)較少；另外在崗位性質(zhì)選擇時，大多選擇意愿都集中在大中型企業(yè)、事業(yè)單位，去小型企業(yè)就業(yè)以及自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生相對較少，導致就業(yè)結(jié)構失調(diào)。另一方面，湖南省高校畢業(yè)生就業(yè)率呈現(xiàn)出多樣化特征。高校畢業(yè)生就業(yè)率呈現(xiàn)出與學歷倒掛的現(xiàn)象，專科生的就業(yè)率高于研究生、本科生的就業(yè)率，而且高校不同專業(yè)畢業(yè)生的簽約率差距很大，這充分說明不同學歷的高校畢業(yè)生和不同專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀結(jié)構性矛盾突出。

參考文獻

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