【摘要】在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時(shí)，形式多樣的職業(yè)危害也隨之涌現(xiàn)出來(lái)。從某種程度上說(shuō)，職業(yè)病成為了威脅工作人員身體健康的一大重要影響因素。本文結(jié)合筆者多年工作經(jīng)驗(yàn)，主要如何通過(guò)應(yīng)用信息化管理來(lái)有效的提高職業(yè)病預(yù)防性健康檢查的質(zhì)量展開了簡(jiǎn)單分析。

【關(guān)鍵詞】信息化管理；職業(yè)?。唤】禉z查的質(zhì)量

【中圖分類號(hào)】R-1 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】B 【文章編號(hào)】1671-8801（2014）02-0329-01

引言

就目前我國(guó)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r而言，絕大部分企業(yè)不重視對(duì)威脅工作人員身體健康的因素進(jìn)行相關(guān)處理，并且工作人員的基本防護(hù)措施也沒(méi)得到有效的保證，此外，也未能對(duì)其進(jìn)行崗前、在崗間以及崗后的有關(guān)職業(yè)病預(yù)防和處理的相關(guān)教育工作，在很大程度上導(dǎo)致了各種職業(yè)病發(fā)生隱患的增長(zhǎng)。針對(duì)上述情況，相關(guān)單位要重視對(duì)職業(yè)病預(yù)防工作和健康檢查工作，增強(qiáng)職業(yè)病預(yù)防性健康檢查的工作質(zhì)量，確保工作人員的身體健康以及合法權(quán)益，進(jìn)而為企業(yè)和社會(huì)創(chuàng)造更多的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)價(jià)值。其中，在進(jìn)行職業(yè)病預(yù)防性健康檢查工作的過(guò)程中，應(yīng)用信息化管理能夠有效的提升其工作質(zhì)量。

1 職業(yè)病信息化管理概況

信息化管理在提高職業(yè)病預(yù)防性健康檢查質(zhì)量的工作中應(yīng)用的重要作用主要是借助疾控中心局域網(wǎng)這個(gè)媒介完成的。信息化管理主要的落腳點(diǎn)是準(zhǔn)確處理對(duì)工作人員的健康體檢工作。在處理的過(guò)程中采取的手段主要是：信息化利用體檢同步進(jìn)行的操作理念，借助二代身份證掃描將進(jìn)行職業(yè)病體檢的工作人員的個(gè)人信息錄入計(jì)算機(jī)，然后讓需要進(jìn)行職業(yè)病體檢的工作人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行各種相關(guān)項(xiàng)目的檢查工作。例如，甲工作人員，在進(jìn)行血液檢驗(yàn)和尿液檢驗(yàn)的過(guò)程中，借助抽血或者留尿樣的方式，再通過(guò)進(jìn)行基本信息錄入的過(guò)程中所獲得的條形碼予以標(biāo)識(shí)，通過(guò)這樣的操作就可以使工作人員節(jié)省大量的時(shí)間去做其他相關(guān)的身體檢查，而不用擔(dān)心會(huì)因此出現(xiàn)任何的信息錯(cuò)誤，因?yàn)?，通過(guò)信息化管理可以將檢查結(jié)果自動(dòng)賦存到相對(duì)應(yīng)的人的信息內(nèi)。

信息化管理主要是通過(guò)當(dāng)下使用較為廣泛的“客戶端/服務(wù)器”的運(yùn)行模式實(shí)現(xiàn)的，信息化管理具備自己的服務(wù)器設(shè)備，每一個(gè)科室又通過(guò)自己的客戶端進(jìn)行各項(xiàng)工作，工作人員所進(jìn)行的任何操作都是在特定的局域網(wǎng)內(nèi)完成的在，這樣能夠有效的減少網(wǎng)絡(luò)安全方面的問(wèn)題，同時(shí)使軟件運(yùn)行的流暢性有所提升。信息化管理主要是通過(guò)諸多數(shù)據(jù)訪問(wèn)控制方式混合多系統(tǒng)的訪問(wèn)協(xié)調(diào)控制實(shí)現(xiàn)的。

例如，在對(duì)工作人員進(jìn)行驗(yàn)血操作的過(guò)程中，通過(guò)“全自動(dòng)生化分析儀”，操作人員可以在軟件中安裝相應(yīng)的接口，借助提取血細(xì)胞記數(shù)儀、尿液分析儀、全自動(dòng)生化分析儀的檢驗(yàn)結(jié)果到軟件中的操作，操作人員就免去了在此將信息錄入到軟件中的操作。一方面可以降低重復(fù)性操作；另一方面也能夠節(jié)省大量的時(shí)間和經(jīng)歷。信息化管理系統(tǒng)按照相關(guān)的體檢工作流程，在系統(tǒng)內(nèi)共設(shè)計(jì)了15個(gè)工作事件，主要包括：基本信息錄入、收費(fèi)、財(cái)務(wù)審核、體征查體、實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)、X光胸透、體檢人員狀態(tài)查詢、體檢人員的結(jié)論、復(fù)檢、從業(yè)人員體檢表打印、單位體檢結(jié)果打印、復(fù)檢通知打印、各種需要注意的事件的通知、各種體檢人員的報(bào)表和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯總等。此外，對(duì)這些工作事件的安裝多事隨情況變動(dòng)的，在進(jìn)行具體的操作的過(guò)程中，需要對(duì)某些操作的重要性予以說(shuō)明。

2 信息化管理提升預(yù)防性健康檢查工作質(zhì)量時(shí)的重要性

在提升職業(yè)病預(yù)防性檢查工作質(zhì)量的過(guò)程中，有效的應(yīng)用信息化管理看上去是一項(xiàng)較為簡(jiǎn)單的工作，其實(shí)不然，其所涉及的內(nèi)容和操作均較為復(fù)雜。各項(xiàng)工作的進(jìn)行都需要同時(shí)達(dá)到相關(guān)規(guī)范和靈活性、簡(jiǎn)單性的要求。在確保詳細(xì)調(diào)查的前提下，需要借助相關(guān)的具體操作過(guò)程，對(duì)各項(xiàng)工作和檢查工作加以細(xì)分，形成比較嚴(yán)密且全面的工作流程。在對(duì)體檢所獲得的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié)之后，參照數(shù)據(jù)信息對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行比較細(xì)致的劃分，選擇比較適合的處理辦法對(duì)問(wèn)題加以解決。

信息化管理在提升職業(yè)病預(yù)防性健康檢查工作質(zhì)量中的應(yīng)用的主要優(yōu)勢(shì)主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：第一，建立較為先進(jìn)的工作事件數(shù)字模型，有效的確保工作的精度；第二，對(duì)信息的采集主要是通過(guò)數(shù)字化手段來(lái)完成；第三，真正實(shí)現(xiàn)了全文檢索功能；第四，可以保證對(duì)數(shù)據(jù)的應(yīng)用渠道是跨平臺(tái)的；第五，在具體操作中實(shí)現(xiàn)了數(shù)字化，降低了由于人為操作所引起的差錯(cuò)以及疏漏；第六，財(cái)務(wù)審核工作的進(jìn)行達(dá)到了各種監(jiān)督管理系統(tǒng)等信息化應(yīng)用的緊密配合。

3 職業(yè)病預(yù)防性健康檢查工作中存在的問(wèn)題

在進(jìn)行職業(yè)病預(yù)防性健康檢查工作的過(guò)程中，由于經(jīng)濟(jì)利益和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的驅(qū)動(dòng)，導(dǎo)致了各種問(wèn)題的出現(xiàn)，主要包括以下幾個(gè)方面：第一，存在多部門深入企業(yè)進(jìn)行有關(guān)健康體檢和各種疾病的調(diào)查檢查工作。第二，一些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，未能深入認(rèn)識(shí) “預(yù)防為主”衛(wèi)生工作，且缺乏法制意識(shí)，僅考慮眼前利益，不注重對(duì)預(yù)防疾病的工作。第三，一些企業(yè)因?yàn)橘Y金不足或者各種困難真是無(wú)法支付工作人員的健康檢查費(fèi)用。第四，絕大部分工作人員未能充分認(rèn)識(shí)預(yù)防性健康檢查的目的意義，更有甚者認(rèn)為職業(yè)病健康檢查是一件比較麻煩的事情，想盡各種辦法加以逃避?？紤]到存在的諸多問(wèn)題，都在不同程度上影響者職業(yè)病健康性檢查的質(zhì)量的提升，因此需要應(yīng)用信息化管理辦法，行之有效的解決上述問(wèn)題，提升職業(yè)病預(yù)防性健康檢查的工作質(zhì)量。

結(jié)語(yǔ)

綜上所述，在提升職業(yè)病預(yù)防性健康檢查工作質(zhì)量的過(guò)程中應(yīng)用的信息化管理，在很大程度上能夠達(dá)到職業(yè)病健康檢查流程的規(guī)范化，降低由于人為操作造成的誤差，有效的提升職業(yè)病預(yù)防性健康檢查工作的質(zhì)量。此外，應(yīng)用信息化管理，能夠確保健康檢查結(jié)果和相關(guān)匯報(bào)更加精確。在二十一世紀(jì)這個(gè)信息飛速發(fā)展的時(shí)代，有效應(yīng)用信息化管理，能夠創(chuàng)設(shè)更多的經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益。

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