2013年12月31日，東航山東分公司最后一個(gè)航班平穩(wěn)地降落在青島流亭國(guó)際機(jī)場(chǎng)，山東分公司圓滿實(shí)現(xiàn)了第20個(gè)安全年的管理目標(biāo)。

砥礪雄鷹樹(shù)壯志 奮發(fā)圖強(qiáng)展宏圖

1991年3月5日，東航山東分公司正式掛牌，由成立時(shí)的13架運(yùn)五型飛機(jī)和4架肖特360型飛機(jī)，增加到1992年底的3架MD82型飛機(jī)，由原來(lái)兼營(yíng)運(yùn)輸與專業(yè)飛行業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到以經(jīng)營(yíng)運(yùn)輸業(yè)務(wù)為主，實(shí)現(xiàn)了分公司發(fā)展史上的第一次跨越，這是分公司安全飛行20周年的基礎(chǔ)。

1994年5月，分公司機(jī)關(guān)移至青島。相繼于1994年12月成立濟(jì)南基地，1996年8月組建煙臺(tái)營(yíng)業(yè)部。同時(shí)，陸續(xù)引進(jìn)MD82型飛機(jī)和A300型飛機(jī)，淘汰肖特等老舊機(jī)型，截止到1998年底，執(zhí)管飛機(jī)達(dá)到10架MD82型飛機(jī)和執(zhí)飛2架A300型飛機(jī)，其間，分公司保證了安全，改善了服務(wù)，經(jīng)濟(jì)效益不斷提高。在青島市區(qū)購(gòu)置了東航大廈、東海路辦公樓；在青島、濟(jì)南投資興建了職工宿舍區(qū)；在流亭機(jī)場(chǎng)興建了A300機(jī)庫(kù)、機(jī)務(wù)電子樓、職工餐廳等基礎(chǔ)設(shè)施。實(shí)現(xiàn)了分公司發(fā)展史上的第二次跨越。

1999年，按照東航總部的安排，東航山東分公司開(kāi)始將原有的MD82型飛機(jī)全部售出，逐步引進(jìn)了空中客車A320型和A319型飛機(jī)，2000年將全部MD82型飛機(jī)置換為6架A320型飛機(jī)和4架A319型飛機(jī)。隨著飛機(jī)置換工作的完成，自2001年起分公司經(jīng)營(yíng)情況開(kāi)始回升，分別于2003年、2004年引進(jìn)2架A320型飛機(jī)。截止到2004年底，分公司執(zhí)管飛機(jī)達(dá)到14架，年飛行小時(shí)達(dá)到46，325小時(shí)：年旅客運(yùn)輸量達(dá)到248萬(wàn)人次；年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入達(dá)到20.5億元。分公司還在濟(jì)南機(jī)場(chǎng)購(gòu)置了50畝土地，進(jìn)行了基礎(chǔ)建設(shè)的投資，改善了濟(jì)南地區(qū)生產(chǎn)生活環(huán)境；對(duì)青島東航大廈進(jìn)行了裝修，改善了青島地區(qū)的辦公條件；完成了青島流亭機(jī)場(chǎng)停機(jī)坪一期項(xiàng)目的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了分公司發(fā)展史上的第三次跨越。

20年來(lái)，東航山東分公司共累計(jì)完成安全飛行80萬(wàn)余小時(shí)，運(yùn)送中外旅客4420萬(wàn)余人次，運(yùn)送貨郵量50余萬(wàn)噸，實(shí)現(xiàn)運(yùn)輸總周轉(zhuǎn)量近51億噸公里。截止到2013年，分公司執(zhí)管飛機(jī)達(dá)到23架，順利實(shí)現(xiàn)了第20個(gè)安全年的管理目標(biāo)，完成了一次歷史性的騰飛。

強(qiáng)化安全責(zé)任 樹(shù)立嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)

目前，分公司飛行人員共有293名，責(zé)任機(jī)長(zhǎng)116名（含71名教員），副駕駛156名。獲ICAO英語(yǔ)證書(shū)274人，含3名ICAO英語(yǔ)5級(jí)。2008年，“魯鷹”飛行示范組被共青團(tuán)中央和中國(guó)民航總局授予“青年文明號(hào)”；2009年，青島飛行部二中隊(duì)獲中華全國(guó)總工會(huì)“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)：東航五星級(jí)長(zhǎng)15人。

在全面提升飛行員綜合能力、素質(zhì)方面，分公司采取相對(duì)固定教員帶飛、多元化模式培訓(xùn)。聘任“三人飛行檢查小組”和“首席檢查員”，定期對(duì)副駕駛進(jìn)行質(zhì)量考核，同時(shí)嚴(yán)把機(jī)長(zhǎng)升級(jí)的資質(zhì)關(guān)。積極組織開(kāi)展業(yè)務(wù)技術(shù)研討和交流，提高操作能力和業(yè)務(wù)水平，定期對(duì)已聘崗位進(jìn)行技術(shù)和理論評(píng)估。

20年來(lái)，東航山東分公司堅(jiān)持把培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍作為加強(qiáng)安全管理工作的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)來(lái)抓，成效顯著。

20年來(lái)，東航山東分公司始終堅(jiān)持組織開(kāi)展經(jīng)常性的安全檢查和整頓。安全形勢(shì)平穩(wěn)時(shí)，居安思危：在安全形勢(shì)波動(dòng)時(shí)，及時(shí)分析原因，研究對(duì)策，舉一反三；兄弟單位發(fā)生問(wèn)題時(shí)，對(duì)照自身，引以為戒。分公司還堅(jiān)持定期召開(kāi)空地勤人員協(xié)調(diào)會(huì)，加強(qiáng)交流與協(xié)作，分析存在的問(wèn)題，研討解決問(wèn)題的辦法和改進(jìn)措施，為保證飛行安全起到了很好的促進(jìn)作用。

空地?cái)y手保安全 上下同心創(chuàng)佳績(jī)

2013年，東航合理化建議工作全面啟動(dòng)，全員齊心為安全等中心工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。分公司員工提交建議共3063條，在東航名列前茅。

將空防安全工作提升到政治高度，始終保持清醒頭腦，居安思危。近年來(lái)，圓滿地完成了民航空防保障任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了22年的空防安全記錄，打造出了一支人人爭(zhēng)做業(yè)務(wù)骨干，人人爭(zhēng)做空保精英的專業(yè)隊(duì)伍。截至2013年12月，共安全放行分公司航班近48萬(wàn)班，無(wú)一差錯(cuò)，“精細(xì)化放行”的理念詮釋了東航精細(xì)致遠(yuǎn)的核心價(jià)值觀和嚴(yán)謹(jǐn)高效的超越精神。

以安全為基礎(chǔ)，努力提升空地服務(wù)，創(chuàng)建“山東地服創(chuàng)新工作室”，加強(qiáng)山東地服精神在分公司各基層組織的推廣和落地，增強(qiáng)示范作用，提升空、地服務(wù)創(chuàng)新能力?！傲柩唷背藙?wù)示范組圓滿地保障了奧運(yùn)、世博等重大服務(wù)工作，開(kāi)展豐富多彩的空中文化活動(dòng)，展示了以客為尊，傾心服務(wù)的理念。以安全促效益。截至2013年12月，分公司車輛安全行駛已持續(xù)156個(gè)月無(wú)地面交通事故，總行程4320余萬(wàn)公里。

恪盡職守，履行央企社會(huì)責(zé)任。20年來(lái)，山東分公司承擔(dān)著難以計(jì)數(shù)的專機(jī)、包機(jī)以及各種急、難、險(xiǎn)、重的飛行任務(wù)，向社會(huì)展示了東航人的精神風(fēng)貌。

上下同心，和衷共濟(jì)。20年的安全歷程，充分展現(xiàn)了分公司干部員工團(tuán)結(jié)奮斗的品格和風(fēng)雨同舟的強(qiáng)大力量。正是因?yàn)橛羞@樣的一種精神、有這樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì)、有這樣一群熱愛(ài)東航的人，東航山東分公司飛行安全才有了堅(jiān)實(shí)的保障。憑著一支具有強(qiáng)大凝聚力和向心力的職工隊(duì)伍，充滿激情活力的山東分公司正向著“幸福東航、幸福山東”的目標(biāo)邁進(jìn)！