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        基于人才培養(yǎng)的小組合作學(xué)習(xí)方式反思

        2014-04-29 01:35:19郭成林
        成才之路 2014年32期
        關(guān)鍵詞:小組討論成員交流

        郭成林

        《新課程標(biāo)準(zhǔn)》指出:動手實(shí)踐、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)的重要方式。小組合作學(xué)習(xí)則是實(shí)現(xiàn)這一方式的有效途徑。它改變了以往的機(jī)械教學(xué)模式,提倡學(xué)生自主、探究和合作的學(xué)習(xí)方式。讓學(xué)習(xí)真正融入到學(xué)生的生活中,讓學(xué)生得以全面發(fā)展,快樂成才。

        在教學(xué)實(shí)踐中學(xué)生熱情地討論、精彩地點(diǎn)評、大膽地質(zhì)疑、個(gè)性化的答案,無一不給人以深刻的印象,這一切都堅(jiān)定了我使用小組討論方法的信心。看到學(xué)生們高漲的參與熱情,課堂上精彩的智慧碰撞,使我更加傾心于小組討論。然而,幾個(gè)月后,連續(xù)發(fā)生的幾次尷尬讓我陷入了迷惘。

        一是學(xué)生討論的內(nèi)容與課堂無關(guān)。學(xué)生的確熱情很高,很有積極性,但只是對這種跟平常不太一樣的上課方式感興趣而已,并沒有深入到對課本內(nèi)容的感興趣,很多同學(xué)趁著老師不注意,一節(jié)課都在竊竊私語、講笑話,我的心中頓然產(chǎn)生了一種強(qiáng)烈的挫敗感。

        二是教學(xué)任務(wù)不能完成。在活動課“為哥倫布領(lǐng)航”的教學(xué)中,我共設(shè)計(jì)了三個(gè)探究問題,第一個(gè)問題是“討論為什么哥倫布要克服艱險(xiǎn)來到這片新大陸?”第二個(gè)問題是“哥倫布的到來給美洲和歐洲分別帶來怎樣的影響?”在熱烈的討論和查閱資料后,同學(xué)們各抒己見。同學(xué)們發(fā)言的熱情高漲,并且相互間展開了辯駁。不知不覺,下課鈴響了,原來預(yù)設(shè)的三個(gè)問題只探究了兩個(gè)。

        三是課堂成為個(gè)別學(xué)生的舞臺。在“戰(zhàn)后資本主義世界經(jīng)濟(jì)體系的形成”一課中,我設(shè)計(jì)了“假如你是當(dāng)時(shí)的美國總統(tǒng),你將從哪些方面著手確立美國在世界的經(jīng)濟(jì)霸主地位?會遇到哪些有利條件和挑戰(zhàn)?”筆者在巡查小組討論時(shí),發(fā)現(xiàn)部分同學(xué)在小組討論時(shí),總是一直在發(fā)言,別的同學(xué)根本沒有機(jī)會發(fā)言。討論結(jié)束后大家在交流觀點(diǎn)時(shí),這幾位同學(xué)相互補(bǔ)充、辯論,成了全班的“論壇霸主”,而其他同學(xué)則成了“觀眾”。

        一系列的挫折迫使我不斷進(jìn)行反思。其實(shí)在此之前,小組討論中已經(jīng)出現(xiàn)了一些微妙的變化,如部分同學(xué)對小組成績不是很重視;討論時(shí)的音量越來越低;質(zhì)疑的同學(xué)集中在幾個(gè)優(yōu)生身上……由于這些點(diǎn)滴的變化沒有引起我足夠的重視,最終產(chǎn)生了上述三幕令我震撼的場景。讓我感到困惑的一系列問題也在各類公開課中頻頻出現(xiàn)。許多同事也在議論小組教學(xué)模式到底還能持續(xù)多久?

        筆者重新學(xué)習(xí)了新課程的理論,外出聽了市教育局組織的兩場公開課。再度審視小組討論,也看到了它的局限性。

        一是課堂紀(jì)律難于控制。由于這種學(xué)習(xí)方式學(xué)生活動多,尤其在討論這一環(huán)節(jié),全體學(xué)生參與,允許學(xué)生大聲討論,甚至還可以離開自己的座位,這給“開小差”的學(xué)生提供了機(jī)會。加大了老師控制課堂的難度。

        二是課堂教學(xué)時(shí)間和節(jié)奏比較難控制。小組討論時(shí),小組的每位成員應(yīng)在指定時(shí)間內(nèi),圍繞主題發(fā)表自己的意見或建議,最終共同學(xué)習(xí)總結(jié)。各小組派一個(gè)代表,來闡述本組的觀點(diǎn)。交流時(shí)有很多不可能控制的外在因素,如時(shí)間,質(zhì)量,發(fā)言人數(shù)等等。另一方面,討論過程中,有可能會出現(xiàn)新問題,引起大家新一輪的討論。因此,在討論的過程中,課堂教學(xué)的時(shí)間以及節(jié)奏都是比較難控制的,預(yù)設(shè)與生成之間的矛盾漸漸也會隨之呈現(xiàn)出來。

        三是學(xué)生的發(fā)言機(jī)會不易保持平衡。小組成員在討論時(shí),應(yīng)充分表述自己的觀點(diǎn),善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,達(dá)到共同學(xué)習(xí)提高的目的。因?yàn)榘醋贿M(jìn)行劃分小組比較省時(shí),所以課堂教學(xué)中使用最多。這樣每個(gè)討論小組的成員都是相對固定的小群體,各成員在人際關(guān)系,班內(nèi)地位,性格,學(xué)業(yè)等方面的差異,必然會影響他們在討論過程中的參與程度、相互交流等各方面的表現(xiàn),最終小組成員將會分為:強(qiáng)勢和弱勢。必定強(qiáng)勢成員會控制整個(gè)討論,而弱勢成員幾乎沒有發(fā)言的機(jī)會,甚至少數(shù)弱勢成員將逐漸失去小組討論的興趣。

        小組討論的局限性決定了簡單、浮于表層的形式模仿必然沒有持久的生命力。但小組討論在互動、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)中具有著其他教學(xué)方法無法替代的作用,于是筆者決定改進(jìn)小組討論。因此,對自己提出了優(yōu)化小組討論的要求,并提出了以下幾條對策。

        一是把握在什么情況下使用小組學(xué)習(xí)。我經(jīng)常在以下三個(gè)條件下采用小組討論法:選擇題講評課需要小組合作;解決難點(diǎn)問題時(shí)需要小組合作;解決開放性習(xí)題時(shí)需要小組合作。

        二是課前的學(xué)案問題設(shè)計(jì)上必須深思熟慮。小組討論的問題,要具有開放性、層次性、探究性等特點(diǎn)。開放性的問題能讓學(xué)生自由發(fā)揮,以激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣及動力。激勵(lì)性的問題可以調(diào)動學(xué)生的積極性。層次性的問題則是以學(xué)生以往的經(jīng)驗(yàn)和知識為基礎(chǔ),要充分結(jié)合學(xué)生能夠接觸到的生活和社會發(fā)展的實(shí)際。探究性的問題可以更多地引發(fā)學(xué)生的探究欲望,激發(fā)學(xué)生的求知欲。

        三是科學(xué)合理地建設(shè)學(xué)習(xí)小組。盡量平衡各組成員,特別是在學(xué)習(xí)成績,個(gè)性特征,性別等多方面,突出它的異質(zhì)性。一般每6個(gè)人為一小組,各小組中有學(xué)困生,中等生,優(yōu)等生各2名組成,讓他們積極參與、互相學(xué)習(xí)交流,共同探討。學(xué)習(xí)小組要經(jīng)過各方面的篩選,重組后,各學(xué)習(xí)小組再推薦一名學(xué)生擔(dān)任小組長。另外,各組內(nèi)應(yīng)有記錄員、資料員、審核員、匯報(bào)員等。角色應(yīng)不定期地互換,調(diào)動每個(gè)學(xué)生的積極性。小組之間的搭配盡量做到均衡,有利于公平競爭。并要求各小組的成員坦誠相待,民主平等。以小組合作形式,在教師的指導(dǎo)下,通過小組內(nèi)學(xué)生的學(xué)習(xí)交流和共同探究,大家共同完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

        總之,小組合作學(xué)習(xí)是一項(xiàng)長期的實(shí)踐學(xué)習(xí)模式,需要教師和學(xué)生共同努力,在學(xué)習(xí)中不斷發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,讓學(xué)生得到各方面的提升,快樂成長成才,讓小組合作學(xué)習(xí)的研究進(jìn)一步深入。

        (河北省承德縣六溝高中)

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