馬 偉 張 霞 何 彥
(常州紡織服裝職業(yè)技術學院,江蘇 常州213164)
“專接本”是江蘇省近幾年出現(xiàn)的一種新型的教育形式,即在籍專科生接讀自學考試本科的制度。 常州紡織服裝職業(yè)技術學院自2008年開始“專接本”工作,學生人數(shù)由最初的幾十人,發(fā)展到目前的600余人,人數(shù)的增加帶來了很多教學、管理方面的問題,也促使我們對這一教育形式開展研究和思考。根據(jù)“專接本”學生、學生家長、企業(yè)等三方的調(diào)研結果,以及多年的“專接本”教育工作的管理經(jīng)驗,試從就業(yè)視角,就 “專接本”教育的工作做一些探索。
作為一項教育改革,“專接本” 在專業(yè)設置上的改革力度過于謹慎。按照江蘇省教育廳的規(guī)定,“專接本”教育所開設的專業(yè),從高等教育自學考試的社會大自考本科段專業(yè)目錄中選取。高等教育自學考試專業(yè)目錄面向全國,由國家統(tǒng)一制定,目錄十幾年不變化,并且該目錄與目前的普通本科目錄并無多大差異, 不能適應瞬息萬變的市場需求。我們“專接本”畢業(yè)生到市場上與同專業(yè)的普通本科畢業(yè)生到社會中共同競爭,在專業(yè)并不占有優(yōu)勢。
目前為提高 “專接本”招生人數(shù)和降低教學管理成本,各“專接本”專業(yè)招生時,不考慮報名學生的??茖I(yè)的背景,只要來報名,都同意參加學習。比如南京財經(jīng)大學的會計學專業(yè),由于近年來會計熱,不少理工類的學生也來學習, 這些學生基礎會計課程都沒有學過,與專科為會計專業(yè)的學生一起編班上課,無法跟上授課節(jié)奏。
江蘇省教育廳在[2008] 14 號補充意見里提出的“專接本”培養(yǎng)目標是“在確保基本理論夠用的基礎上,著力培養(yǎng)與提高學生的應用能力與實踐能力,重視學生個人學習能力與創(chuàng)新精神的培養(yǎng),提高學生的就業(yè)和競爭能力,促進人的全面發(fā)展。 ”
雖然在“專接本”的教學計劃里增加了實踐與應用課程,但執(zhí)行起來效果較差。 并且我們在“專接本”的教育教學過程中,一味的強調(diào)通過考試,獲得畢業(yè)證書,很少注重實踐課程的教學質(zhì)量。
通過對“專接本”畢業(yè)學生以及學生家長的訪談,了解到他們最關心的是通過兩年的學習,在獲得本科證書后,能找到一份體面的工作。企業(yè)招聘“專接本”學生,是希望他們比專科生有更好的就業(yè)能力。 實現(xiàn)就業(yè)才是學生的主要目的,就業(yè)不僅僅需要專業(yè)知識,還需要較好的就業(yè)技能,我們在“專接本”教育過程中沒有對學生進行就業(yè)指導,而辦成了一種應試型教育。
應根據(jù)市場需求開設新專業(yè),特別是一些復合型專業(yè)。 應建立動態(tài)調(diào)整機制,不斷優(yōu)化學科專業(yè)結構的要求,積極開展市場調(diào)研,開設適應江蘇省區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展所需要的專業(yè)學科。特別有些行業(yè)需要跨學科專業(yè)人才的,比如設置跨理工類、管理類的新專業(yè),跨藝術類、理工類的新專業(yè),這些都是我們可以去思考和創(chuàng)新的地方。
在教學方面,應該深入研究??啤⒈究平虒W計劃,在設置專科教學計劃時,可以根據(jù)本科課程的教學需要,有意識的將“專接本”部分課程納入??平虒W計劃中。 這對相同或相近專業(yè)參加接本的同學,可以大大減少本科學習的難度,提高考試通過率。
在分班管理時,應該摸清學生的專科專業(yè)背景,盡量選擇相同或相近的??茖I(yè)進入“專接本”學習,因材施教,這樣才能提高教學質(zhì)量,保證“專接本”學生一次性通過考試。 這樣學生才有更多時間去支配。 才能通過開展各項活動引導學生增加個人修養(yǎng),培養(yǎng)職業(yè)素質(zhì)。
“專接本” 學習兩年后, 要做到比??茖W生有更高的專業(yè)理論知識、專業(yè)實踐能力,只有這樣“專接本”學生走上社會才有比專科畢業(yè)生有優(yōu)越感,才具有更高的擇業(yè)競爭力。
江蘇省教育廳為培養(yǎng)“專接本”學生的實踐能力,在“專接本”教學計劃中安排了實踐與應用課程,包括綜合實踐和社會、選修課等。但實踐與應用課程由主考決定,其課程設置、教學內(nèi)容和考核辦法由主考學校確定,并由主考學校負責考核。 還有一些主考院校直接下放給??圃盒?己耍斐蓪?圃盒2恢匾暎瑢W生不重視,教學內(nèi)容較少,課時不多,教學質(zhì)量一般,因此各主考院校要加強對實踐與應用課程的考核管理,各??圃盒R匾晫嵺`與應用課程的教學。
學校應當在“專接本”學生在讀期間,針對“專接本”學生的特點,加強就業(yè)指導。 幫助“專接本”學生做好職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,比如經(jīng)常有“專接本”學生要求考研究生,要求報考公務員、事業(yè)單位等,這是我們??茖W習就業(yè)指導老師沒有碰到過的新問題,而且“專接本”畢業(yè)生并不同于普通全日制本科畢業(yè)生,對他們的這些要求又不能完全套用普通全日制本科畢業(yè)生,我們?nèi)绾芜M行指導,滿足他們需求;江蘇省每年為自考生舉辦的專場招聘會,如何指導“專接本”畢業(yè)生去參會;“專接本”學生在校期間自主學習時間比較多,如何指導學生參加社會兼職;部分“專接本”學生要求自主創(chuàng)業(yè),如何指導他們進行創(chuàng)業(yè);這些都是我們面臨的問題。 建議配備 “專接本”學生的專門的就業(yè)指導教師,幫助“專接本”學生進行職業(yè)規(guī)劃,搜集“專接本”學生的就業(yè)信息,拓展“專接本”學生的就業(yè)市場,幫助學生充分就業(yè),指導學生進行創(chuàng)業(yè)。
另外,政府、學校應該聯(lián)合起來,不斷宣傳,擴大“專接本”教育工作的影響力,讓社會接受“專接本”這一教育形式。
鑒于“專接本”學生、家長、企業(yè)需求,以及江蘇省教育廳對“專接本”的培養(yǎng)目標的要求,我們認為“專接本”教育應以就業(yè)為導向,改進“專接本”教育工作。 就業(yè)是“專接本”學生參加學習的主要動力,只有培養(yǎng)出的學生能廣泛被社會所接收,才能說明“專接本”教育的成功,在保證學生通過各門考試,獲得畢業(yè)證的同時,要提高學生的就業(yè)技能,可以從上述幾點來進行保障,培養(yǎng)出有道德、有文化、有技能的高素質(zhì)人才。
[1]江蘇省高等教育自學考試委員會,江蘇省教育廳.關于在全省普通高校中開展在籍??茖W生接讀自學考試本科工作的補充意見蘇教考〔2008〕14 號[Z].
[2]江蘇省教育考試院.“專接本”工作補充意見實施細則蘇教考自〔2008〕26 號[Z].
[3]劉任熊.基于“專接本”的自學考試人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新[J].湖北經(jīng)濟學院學報,2012(2):158-160.
[4]王祖?zhèn)?自學考試“專接本”教學質(zhì)量管理的探討[J].文教資料,2012(4):160-162.