圖書館是傳播文獻信息資源的樞紐，是保存和傳播人類文明成果的重要機構(gòu)。隨科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，各種現(xiàn)代信息技術(shù)廣泛應(yīng)用于圖書館的各項工作中。所謂圖書館信息化是指利用現(xiàn)代信息技術(shù)，按照信息社會的要求，組織、開發(fā)和管理圖書館各項信息資源，為圖書館用戶提供優(yōu)質(zhì)信息服務(wù)。在社會信息化發(fā)展的今天，基層公共圖書館起著非常重要的作用。為了加快基層公共圖書館信息化建設(shè)步伐，不斷提高其信息化水平，以更好地發(fā)揮其作用，應(yīng)采取以下措施：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加大政府投入力度

公共圖書館是政府投資的公益文化事業(yè)的重要組成部分，是政府提供的一種必不可少的公共服務(wù)產(chǎn)品，政府應(yīng)當(dāng)承擔(dān)保障公共圖書館信息化建設(shè)和運行的經(jīng)費。加大政府投入是從根本上改變基層公共圖書館信息化建設(shè)現(xiàn)狀的關(guān)鍵。各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，在資金方面加大投入力度，應(yīng)將本地公共理圖書館的信息化建設(shè)和更新改造經(jīng)費單獨列入預(yù)算，以防被有關(guān)部門以各種理由截留，并加強政府監(jiān)督管理，才能有效推進公共圖書館信息化建設(shè)的進程。同時，各基層公共圖書館也要主動出擊，積極向政府和社會各界爭取資金，從推介、宣傳入手，努力提升自身在公眾及政府領(lǐng)導(dǎo)心目中的聲望。

二、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，建立特色信息化數(shù)據(jù)庫

一是各基層公共圖書館應(yīng)合理利用資金，不斷加強和改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，建立同時具有互聯(lián)網(wǎng)瀏覽、電子郵件收發(fā)、光盤數(shù)據(jù)庫和其他數(shù)據(jù)庫的檢索并支持遠(yuǎn)程訪問、運行多媒體電子出版物和網(wǎng)上讀書、視頻點播、多媒體網(wǎng)絡(luò)教學(xué)等功能的電子閱覽室；二是在逐步實現(xiàn)館藏資源數(shù)字化的基礎(chǔ)上，加大電子文獻的采購比例，不斷擴大自己的館藏資源；三是在建立信息化數(shù)據(jù)庫時要充分發(fā)揮文獻資源的特色和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。建立適用于本地區(qū)的有特色的信息化數(shù)據(jù)庫。基層公共圖書館應(yīng)該在現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上，增加對本地區(qū)政治改革、經(jīng)濟發(fā)展、鄉(xiāng)土人情等有關(guān)內(nèi)容的收錄力度，在做好文化信息資源接收、傳送和日常工作的同時，更注重本地特色資源的開發(fā)、利用，讓兩者更好地結(jié)合起來，盡可能地滿足不同年齡、層次讀者的信息需求。

三、更新觀念，創(chuàng)新服務(wù)

基層公共圖書館要進行信息化建設(shè)，當(dāng)務(wù)之急是擺脫傳統(tǒng)觀念的束縛，解放思想，破除陳舊的“重藏輕用”的管理模式和“封閉式服務(wù)”的陳舊觀念，強化信息服務(wù)意識，充分認(rèn)識到信息化建設(shè)的重要性。只有樹立全新的信息化理念，樹立“以人為本”，“服務(wù)社會、服務(wù)讀者”的理念，基層公共圖書館才會開創(chuàng)信息化的新局面。

在科技發(fā)展的今天，傳統(tǒng)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式和工作手段已不能滿足社會對公共圖書館的需求，公共圖書館要轉(zhuǎn)變服務(wù)模式，變被動為主動，向社會公眾提供高質(zhì)量、高效率的個性化信息服務(wù)，才能滿足讀者對信息的多樣化，及時性的需求，為讀者提供更高層次的信息服務(wù)。

四、加強培訓(xùn)，提高人員的綜合素質(zhì)

基層公共圖書館信息化建設(shè)需要既懂圖書情報學(xué)專業(yè)知識，又熟悉各種信息技術(shù)的高素質(zhì)、復(fù)合型人才，需要高層次、高素質(zhì)創(chuàng)造型管理人才和訓(xùn)練有素、學(xué)有專長的專業(yè)人才，特別是受過正規(guī)培訓(xùn)的信息管理人才和計算機網(wǎng)絡(luò)人才。因此，必須加強圖書館人才隊伍的建設(shè)，一方面要采取各種形式加強對現(xiàn)有人員進行相關(guān)知識和技能的培訓(xùn)，不斷提高其綜合素質(zhì)；另一方面要不斷引進高素質(zhì)人才，特別是熟悉圖書館業(yè)務(wù)知識、計算機技術(shù)、核心專業(yè)等方面知識的人才。同時還要利用可觀的薪酬激勵機制，相互競爭的用人機制，逐漸形成良好的人才環(huán)境，真正做到吸引人才，留住人才，為圖書館的數(shù)字化改造、信息化發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)化管理做好人力資源的準(zhǔn)備。

五、做好對讀者的宣傳和培訓(xùn)工作

高度信息化的圖書館必然大量使用各種新技術(shù)，這就不可避免地會令一些讀者產(chǎn)生操作上的困難，甚至發(fā)生自我堵塞信道的現(xiàn)象。因此基層公共圖書館還要做好對讀者的宣傳和培訓(xùn)工作，積極主動地引導(dǎo)讀者熟悉并熟練運用各種新技術(shù)、新手段，使讀者順利獲取所需要的信息。信息時代的圖書館應(yīng)當(dāng)是高度信息化的圖書館，它必然有最豐富的電子化信息資源作為保障，必須保證信息通道的通暢?？傊?，就是幫助讀者以最便捷的手段獲取所需的信息。當(dāng)然，基層公共圖書館的信息化建設(shè)是社會信息化的一部分，它的實現(xiàn)和發(fā)展還需要我們在實踐中不斷地加以探討和研究。

總之，信息時代，隨著數(shù)字化技術(shù)的飛速發(fā)展，以計算機和現(xiàn)代通信技術(shù)為核心的信息技術(shù)的應(yīng)用，將基層公共圖書館帶入一個全新的環(huán)境，同時也給基層公共圖書館帶來了發(fā)展機遇，信息技術(shù)革命推動了基層公共圖書館向計算機化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化發(fā)展。基層公共圖書館只有抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，采取切實可行的措施，不斷加快信息化建設(shè)步伐，才能滿足信息社會人們對公共圖書館的要求。才能更好地促進基層公共圖書館事業(yè)的健康發(fā)展。