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        李積雄:聚焦課堂 創(chuàng)新機(jī)制 以有效校本教研推進(jìn)全縣教研工作

        2013-12-02 00:00:00林靜
        中國(guó)教師 2013年15期

        縣級(jí)教研室的職能與作用

        《中國(guó)教師》:李主任,您好!能否先請(qǐng)您為大家介紹一下您們縣教研室的主要工作職責(zé)?

        李積雄:我縣教研室的職能是:第一,指導(dǎo)中小學(xué)實(shí)施教育部確定的各門國(guó)家課程、地方課程,開(kāi)發(fā)開(kāi)設(shè)適合的校本課程;第二,負(fù)責(zé)規(guī)劃落實(shí)全縣中小學(xué)教科研及校本教研工作;第三,指導(dǎo)中小學(xué)關(guān)于學(xué)科教學(xué)方面的教師培訓(xùn);第四,負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)管理工作,尤其加強(qiáng)課堂教學(xué)改革的指導(dǎo);第五,指導(dǎo)中小學(xué)教師的專業(yè)成長(zhǎng);第六,負(fù)責(zé)指導(dǎo)中小學(xué)學(xué)生評(píng)價(jià)工作。

        我們的具體工作是:指導(dǎo)中小學(xué)落實(shí)課程改革,起到宏觀控制和規(guī)劃作用;對(duì)全縣教學(xué)教研工作起到規(guī)范、引領(lǐng)作用;發(fā)現(xiàn)、研究問(wèn)題,幫助中小學(xué)解決教學(xué)教研中的問(wèn)題,起到指導(dǎo)作用;為中小學(xué)提供教學(xué)研究、教學(xué)管理方面的智力及政策支持,起到服務(wù)作用;引領(lǐng)教師實(shí)現(xiàn)專業(yè)成長(zhǎng),起到助推作用。

        《中國(guó)教師》:你們是如何開(kāi)展教研工作的?有怎樣的工作體制機(jī)制?

        李積雄:我們選擇了以校本教研作為突破口,通過(guò)完善各級(jí)教研機(jī)構(gòu),抓好教學(xué)、教研常規(guī)管理,創(chuàng)新教研方式等措施,以提升教師專業(yè)素質(zhì),提高我縣中小學(xué)教育質(zhì)量和教師教學(xué)研究水平。

        我們以縣教研室為龍頭,在各完中招生區(qū)域內(nèi)的初中組建中學(xué)中心教研組,下設(shè)各學(xué)科教研組;小學(xué)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校為中心,組建各學(xué)科教研組,各中小學(xué)再組建本校的教研組,形成縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、校級(jí)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。

        教研室每年確定全縣教研工作計(jì)劃,召開(kāi)教研工作會(huì),部署全年教學(xué)教研工作,并且通過(guò)調(diào)研、指導(dǎo)和反饋,實(shí)現(xiàn)從宏觀上把握教研動(dòng)態(tài),促進(jìn)教學(xué)教研的目的。暑期組織召開(kāi)教研工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、教學(xué)質(zhì)量分析會(huì),年末組織工作總結(jié)會(huì),不斷改進(jìn)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)6b402b42afc5e37fc78d102645ee7bad教研。

        校本教研是深化課堂教學(xué)、提高教師專業(yè)水平、促進(jìn)學(xué)生個(gè)性特長(zhǎng)和綜合素質(zhì)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。研究本校教學(xué)問(wèn)題,研究教師自己課堂教學(xué)中的問(wèn)題,課堂是研究室,教學(xué)即研究,校長(zhǎng)是校本研究的第一責(zé)任人等校本教研理念已經(jīng)深入人心。教師們有了教學(xué)過(guò)程中自覺(jué)的反思,產(chǎn)生了在活動(dòng)中和大家共研、共進(jìn)、共榮的愿望。打開(kāi)了封閉的教學(xué)心理,開(kāi)放的心態(tài)促使教師主動(dòng)而且愿意自我反思、同伴互助,不斷改進(jìn)方法,提高效率。做教研只停留在理論層面是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們?cè)谕七M(jìn)過(guò)程中積極探索校本教研的方式,形成了“課前會(huì)議—課堂觀察—課后議課”三個(gè)板塊,“背景介紹—確定并分配觀課點(diǎn)—集體備課—課堂觀察—做課教師說(shuō)課—集體議課—活動(dòng)總結(jié)”七步操作流程,使各教研組能夠熟練駕馭,并且在模式創(chuàng)新中不斷改進(jìn)。目前,覆蓋全縣的課題研究、同課異構(gòu)、磨課研究、中心教研組和所屬學(xué)校之間的聯(lián)動(dòng)教研等11種校本教研和技巧正在全縣各學(xué)校教研活動(dòng)中廣泛運(yùn)用,使參與教師能夠在活動(dòng)中收益,這在很大程度上激發(fā)了教師參與教研的積極性,不僅提高了研究的質(zhì)量,而且提高了教師的專業(yè)水平,同時(shí)也促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。

        推進(jìn)校本教研的方式需要不斷創(chuàng)新,不然會(huì)出現(xiàn)教研過(guò)程中的“視角疲勞”,教師會(huì)失去參與教研活動(dòng)的積極性,因此,教研室在組織校本教研工作中力求繼承基礎(chǔ)上的創(chuàng)新。

        第一,開(kāi)展研訓(xùn)一體化。我們注重將校本教研和校本培訓(xùn)結(jié)合起來(lái),在中學(xué)大力倡導(dǎo)研訓(xùn)一體化的校本教研,使校本教研因有理論培訓(xùn)作支撐而更有高度,使校本培訓(xùn)因?yàn)橛醒杏懡涣鞫呱疃取R?012年11月縣二中的一次校本教研現(xiàn)場(chǎng)會(huì)為例,在語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)三個(gè)教研組的研訓(xùn)一體化教研活動(dòng)中,語(yǔ)文教研組以“新材料作文審題立意的方法”為研訓(xùn)主題,由骨干教師引領(lǐng),將前置主題培訓(xùn)、課例前研訓(xùn)、課例觀察、課例后研討有機(jī)結(jié)合起來(lái),給與會(huì)者展現(xiàn)了一場(chǎng)“骨干引領(lǐng)下的單課例主題研訓(xùn)”。英語(yǔ)教研組則以“在英語(yǔ)課堂中如何提高學(xué)生的質(zhì)疑能力”的小課題研究做引領(lǐng),通過(guò)“課前會(huì)議—微型三課例對(duì)比觀察—集體研討—后置培訓(xùn)”,使“小課題引領(lǐng)下的微型課例比較研訓(xùn)”這種教研方式生動(dòng)地加以呈現(xiàn)。

        第二,抓“一題一課一報(bào)告”,這是教研室各學(xué)科教研員、各中心教研組、各片內(nèi)各學(xué)科教研組開(kāi)展教研工作的主要方式?!耙活}”即一個(gè)主題,是由教學(xué)實(shí)踐中的困惑和問(wèn)題轉(zhuǎn)化而來(lái)。“一課”即圍繞主題進(jìn)行實(shí)踐的課堂教學(xué),能夠充分體現(xiàn)主題在課堂教學(xué)中的實(shí)踐?!耙粓?bào)告”即把“一題”“一課”主題研究達(dá)到的效果和取得的成果撰寫成結(jié)題報(bào)告,在一定范圍內(nèi)宣講推介?!耙活}”反映了教學(xué)研究的目標(biāo)、內(nèi)容和方向,在研究中起著引領(lǐng)作用,是研究過(guò)程的關(guān)鍵;“一課”反映了研究的過(guò)程、方法和手段,為教學(xué)研究提供豐富、鮮活的素材,是研究過(guò)程的核心;“一報(bào)告”反映了教學(xué)研究的感悟、經(jīng)驗(yàn)或結(jié)論,是研究過(guò)程階段性的總結(jié)?!耙活}一課一報(bào)告”教研推行以來(lái),各學(xué)校結(jié)合小課題研究和每周教研活動(dòng),廣泛深入開(kāi)展基于教學(xué)突出問(wèn)題的校本研究,校本教研取得了實(shí)效。

        第三,開(kāi)展多種形式的課例教研。教研必須要有課例,以示范課例為載體的教研活動(dòng)才有針對(duì)性。在教研室的引領(lǐng)下,各完中廣泛開(kāi)展了組織教師觀看外地優(yōu)秀教學(xué)光盤的“仿課”、要求教師人人奉獻(xiàn)一堂體現(xiàn)課改精神公開(kāi)課的“獻(xiàn)課”、選派骨干教師到其他教研組上課的“送課”、倡導(dǎo)集體備課研究教法學(xué)法的“磨課”;開(kāi)展了高一學(xué)段教學(xué)競(jìng)賽的“賽課”,家長(zhǎng)到高一聽(tīng)課的“品課”,專家深入課堂問(wèn)診把脈的“診課”,同課異構(gòu)、一課三上的“微課”等活動(dòng),強(qiáng)有力地推動(dòng)了教師教學(xué)行為、學(xué)生學(xué)習(xí)方式、課堂組織結(jié)構(gòu)的良性轉(zhuǎn)變。

        第四,教研室結(jié)合縣級(jí)教學(xué)質(zhì)量學(xué)校認(rèn)定和教學(xué)常規(guī)管理檢查等途徑,進(jìn)行命題教研活動(dòng),即依據(jù)研究課所確定的學(xué)科和教學(xué)內(nèi)容及學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)理念,現(xiàn)場(chǎng)指定一個(gè)主題,由教研活動(dòng)主持人選擇教研活動(dòng)的方式,諸如“同課異構(gòu)”“同題異構(gòu)”“磨課”“骨干教師示范”等組織教研活動(dòng)。與此同時(shí),我們培訓(xùn)教師掌握集體備課、課堂觀察和課后議課的方法,認(rèn)真參與備課、課堂觀察和議課,增強(qiáng)了教研活動(dòng)的實(shí)效性。

        第五,開(kāi)展小課題研究。以學(xué)校為單位,以一個(gè)學(xué)期或者一個(gè)年度為一個(gè)周期,學(xué)科教師抓住課堂教學(xué)中微小的問(wèn)題,如“學(xué)生為什么不舉手”“如何指導(dǎo)學(xué)生有感情地朗讀課文”“數(shù)學(xué)課如何利用錯(cuò)誤資源”等,在教學(xué)實(shí)踐中不斷積累,不斷研究和改進(jìn),取得一定進(jìn)展后,向教研組匯報(bào)研究成果,并且得到大家的會(huì)診,繼續(xù)加以改進(jìn),直至完善,最后寫出研究報(bào)告,或者面向教研組做課例展示,以達(dá)到結(jié)題的目的。

        第六,開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。近四年我們認(rèn)定了30多位縣級(jí)中小學(xué)名師,依托這些優(yōu)質(zhì)資源,積極開(kāi)展師帶徒活動(dòng)。每位名師帶2~3位徒弟,并且定期組織活動(dòng),不但豐富了教研活動(dòng),而且?guī)?dòng)了名師所在學(xué)校的更多教師一起成長(zhǎng)。一是每學(xué)期組織一次名師工作站教研活動(dòng),圍繞某個(gè)名師的學(xué)科,著力解決一個(gè)教學(xué)中的問(wèn)題,或者為全縣做出某個(gè)方面的示范;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校借助學(xué)科帶頭人和骨干教師開(kāi)展師帶徒活動(dòng),如上五莊鎮(zhèn)中心學(xué)校提煉出了“徒弟上課,師傅會(huì)診問(wèn)題—二度設(shè)計(jì),指導(dǎo)徒弟嘗試—師傅示范,生成經(jīng)驗(yàn)成果—應(yīng)用成果,師徒跟蹤提升”的教研模式,發(fā)揮了優(yōu)秀教師的輻射作用。

        第七,走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)。如土門關(guān)初中請(qǐng)幫扶單位西寧二十八中的5名優(yōu)秀教師到校上示范課,學(xué)校派34名青年教師到二十八中聽(tīng)示范課。田家寨中學(xué)與湟川中學(xué)第一分校建立了“課堂教學(xué)幫扶”關(guān)系,通過(guò)教師的公開(kāi)課、示范課和開(kāi)展協(xié)同教學(xué)、交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等措施,實(shí)現(xiàn)了課堂教學(xué)的有效提升。我縣各完中、各初中之間也廣泛開(kāi)展了教學(xué)教研考察走訪觀摩活動(dòng)。

        教育局從2013年開(kāi)始,確定課堂教學(xué)、校本研修等樣板校建設(shè),旨在為全縣樹(shù)立標(biāo)桿,輻射帶動(dòng)各學(xué)校提高課堂教學(xué)、校本教研和校本培訓(xùn)的實(shí)效性。

        教研在當(dāng)?shù)鼗A(chǔ)教育改革中的經(jīng)驗(yàn)與成績(jī)

        《中國(guó)教師》:在基礎(chǔ)教育課程改革方面,貴室做了哪些方面的工作?效果如何?

        李積雄:湟中縣作為第一批國(guó)家基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)區(qū),伴隨著先行實(shí)驗(yàn),為后繼地區(qū)提供經(jīng)驗(yàn)支持的思路和要求,在教育部、省教育廳、市教育局、縣委縣政府的正確指導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全縣教育工作者的積極探索、齊心努力,取得了顯著成就。

        首先是教育觀念得到轉(zhuǎn)變,每一所學(xué)校已經(jīng)由原來(lái)“留得住”的管理層次逐步提升到“學(xué)得好”的層次,由過(guò)于關(guān)注教學(xué)成績(jī)逐步轉(zhuǎn)向關(guān)注學(xué)生個(gè)體綜合素質(zhì)的發(fā)展,由原來(lái)只關(guān)注教師“教”的研究,逐步轉(zhuǎn)向?qū)W(xué)生“學(xué)”的研究,“一切為了學(xué)生的發(fā)展”的理念得到滲透。

        其次是課堂教學(xué)發(fā)生一些轉(zhuǎn)變。十年里我縣中小學(xué)課堂教學(xué)發(fā)生了三次變革:一是新課程剛剛起步的2001—2005年,是教學(xué)觀念重建,新課程教學(xué)思想逐漸滲透的過(guò)程,呈現(xiàn)了“新”“活”的特點(diǎn),但不免出現(xiàn)“浮”“亂“的弊端。二是學(xué)習(xí)洋思中學(xué)等三大名校課堂教學(xué)的2006—2008年,我們帶領(lǐng)教師走出去,學(xué)習(xí)先進(jìn)做法fix02qABPEsMB7MAxnKYPA==,再組織二級(jí)培訓(xùn),輻射帶動(dòng)全縣教師積極進(jìn)行改革。這一階段把學(xué)生的課前預(yù)習(xí)、課堂上自主學(xué)習(xí)、以學(xué)定教、當(dāng)堂訓(xùn)練作為教學(xué)改革的突破口,逐步促使學(xué)生從被動(dòng)學(xué)習(xí)和被動(dòng)接受灌輸中走出來(lái),走向主動(dòng)學(xué)習(xí),使課堂教學(xué)的效率發(fā)生了根本性變化。三是2009—2012年,教研室提煉出了符合我縣中小學(xué)課堂教學(xué)的多種教學(xué)模式,中學(xué)“六環(huán)節(jié)學(xué)案導(dǎo)學(xué)”、小學(xué)“導(dǎo)學(xué)·展交·訓(xùn)練”得到全覆蓋,并且組織了密集的培訓(xùn),通過(guò)大量的講課示范、校本教研的研究課和教師學(xué)科教學(xué)的競(jìng)賽課,促使教師們理解掌握了教學(xué)模式的理論體系和教學(xué)結(jié)構(gòu)、方法,極大地豐富了新課程改革的理論和實(shí)踐。

        再者,我們先后四次修改完善課堂教學(xué)評(píng)價(jià),逐步把課堂上學(xué)生自主學(xué)習(xí)(時(shí)間、組織、效果)、合作學(xué)習(xí)(次數(shù)、分工協(xié)作、效率)等作為重要衡量指標(biāo),把學(xué)生的課前預(yù)習(xí)、課堂自主學(xué)習(xí)和參與“教”的互動(dòng)方式、人數(shù)、效果作為突顯學(xué)生“主體”地位的基本要求,通過(guò)多次的培訓(xùn)和競(jìng)賽活動(dòng),使教師們的教學(xué)觀念發(fā)生了明顯改變,課堂教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)揮了正確的導(dǎo)向作用,提升了教育質(zhì)量。

        最后是積極探索中考中招改革。出臺(tái)了《湟中縣初中畢業(yè)升學(xué)考試與高中招生制度改革方案》,從三個(gè)方面進(jìn)行了改革:一是改革考試方式和內(nèi)容。除傳統(tǒng)的語(yǔ)數(shù)外等考試科目rRpzkOdgc/x6/HRHej6s1Q==外,增加了中學(xué)物理、化學(xué)、生物的實(shí)驗(yàn)考查和體育身體素質(zhì)測(cè)查。依照各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,加強(qiáng)對(duì)各校中考教學(xué)與復(fù)習(xí)的指導(dǎo),每年8月份進(jìn)行高、中考質(zhì)量分析,在肯定成績(jī)的同時(shí),提出教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)方面存在的問(wèn)題。二是對(duì)初中畢業(yè)學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)價(jià),并一貫堅(jiān)持將評(píng)價(jià)結(jié)果作為高中錄取的重要依據(jù),評(píng)價(jià)結(jié)果采用等級(jí)方式呈現(xiàn)。三是建立綜合評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄取的招生制度。改變以升學(xué)考試各科目分?jǐn)?shù)簡(jiǎn)單相加作為唯一錄取標(biāo)準(zhǔn)的做法,以初中畢業(yè)升學(xué)考試成績(jī)、體育測(cè)試成績(jī)和綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)結(jié)果共同作為錄取的依據(jù)。

        依據(jù)《教育部關(guān)于中小學(xué)生評(píng)價(jià)的若干意見(jiàn)》,我們從小學(xué)到高中階段認(rèn)真做學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)工作,從六個(gè)維度,一周一登記,一月一評(píng)價(jià),一學(xué)期一總結(jié)。由于抓住了過(guò)程引導(dǎo)和管理,學(xué)生的自律自強(qiáng)意識(shí)得到較好的培養(yǎng),行為習(xí)慣的養(yǎng)成得到進(jìn)一步落實(shí),學(xué)風(fēng)班風(fēng)和校風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

        十年磨一劍?;A(chǔ)教育課程改革的過(guò)程鑄造了一個(gè)時(shí)代的成就,在我們分享和感受輝煌的同時(shí),依然清醒地看到工作中的不足:由于教師老齡化嚴(yán)重,教學(xué)方法的進(jìn)一步改進(jìn)其難度越來(lái)越大;民族地區(qū)、邊遠(yuǎn)地區(qū)的學(xué)校課堂教學(xué)、校本培訓(xùn)等工作依然比較落后;部分學(xué)科專業(yè)教師缺編,課堂教學(xué)問(wèn)題不能得到及時(shí)解決等。

        今后,我們將在上級(jí)教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,針對(duì)新時(shí)期出現(xiàn)的新問(wèn)題,探索出新思想、新方法,不斷改革創(chuàng)新,繼續(xù)沿著“抓管理、抓教研、促質(zhì)量”的思路,扎扎實(shí)實(shí)走下去,使湟中的教育更加充滿生機(jī)和活力,為學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

        《中國(guó)教師》:在提升基礎(chǔ)教育質(zhì)量方面,貴室實(shí)施了哪些有效的舉措?

        李積雄:一是通過(guò)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校的崗位考核,促進(jìn)教育質(zhì)量的穩(wěn)步提高;二是提煉“導(dǎo)學(xué)·展交·訓(xùn)練”教學(xué)模式,引領(lǐng)教師突顯學(xué)生主體,轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)中的學(xué)習(xí)方式;三是組織靈活多樣的校本教研和校本培訓(xùn),提高教師專業(yè)水平;四是面向所有學(xué)校所有學(xué)科,積極組織課堂教學(xué)改革,向課堂教學(xué)要質(zhì)量。每個(gè)學(xué)期組織召開(kāi)兩次課堂教學(xué)及教學(xué)質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),分析問(wèn)題,尋求解決的思路和對(duì)策。自2004年起的中考和2007年后的高考,湟中教學(xué)質(zhì)量大幅度攀升,領(lǐng)先全省各區(qū)縣之首。

        《中國(guó)教師》:在接下來(lái)的進(jìn)一步深化基礎(chǔ)教育改革、推進(jìn)新課標(biāo)新教材實(shí)施方面,您能否為大家介紹一下貴室的工作思路與工作重心?

        李積雄:積極修訂教學(xué)常規(guī)管理中的制度,即制度重建,以制度保障課程改革的連續(xù)性和可持續(xù)性發(fā)展;堅(jiān)持課堂教學(xué)這個(gè)重心,指導(dǎo)幫助每位教師改進(jìn)課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)效益;加強(qiáng)和改進(jìn)校本教研和校本培訓(xùn)工作,引導(dǎo)教師提升發(fā)現(xiàn)、研究、解決問(wèn)題的能力;采取優(yōu)秀教師評(píng)選等措施,繼續(xù)提高教師專業(yè)水平;從精細(xì)化角度,改進(jìn)教學(xué)常規(guī)管理,發(fā)揮管理效益。

        教研隊(duì)伍的建設(shè)

        《中國(guó)教師》:大家都說(shuō)“教研員是老師的老師”。誰(shuí)能擔(dān)當(dāng)這樣的角色呢?您可否談?wù)勛鳛橐幻h級(jí)教研員應(yīng)該具備怎樣的基本素質(zhì)?

        李積雄:敢于犧牲自己的時(shí)間,用于潛心研究,具備默默無(wú)聞的奉獻(xiàn)精神;善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,積極探索解決問(wèn)題的能力;具有坐在教室里會(huì)觀課、會(huì)指導(dǎo)教學(xué)的專業(yè)水平;具有走上講臺(tái)能夠和教師一樣上課、研究交流問(wèn)題的能力;學(xué)?;蛘呓萄薪M提出問(wèn)題,能夠主動(dòng)研究,提出操作性強(qiáng)的方法和措施,并主動(dòng)加以解決的能力;具備教師培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)校本教研、總結(jié)梳理的口頭表達(dá)能力;具備一定的總結(jié)提煉和概括的文字書寫能力;具有較強(qiáng)的和同伴和教師進(jìn)行協(xié)作的能力。

        《中國(guó)教師》:也有人說(shuō),教研員就是考官,評(píng)教師、考學(xué)生。一名縣級(jí)學(xué)科教研員的主要工作有哪些?您認(rèn)為,在我國(guó)基礎(chǔ)教育工作中,教研員起到了怎樣的作用?

        李積雄:評(píng)教師、考學(xué)生是教研員的工作內(nèi)容之一,是教學(xué)管理中的一部分,而在基礎(chǔ)教育課程改革推進(jìn)12年的今天,教研員的工作重心在研究、服務(wù)和指導(dǎo)方面。教研員在基礎(chǔ)教育工作中起到了規(guī)范管理、主動(dòng)研究、加強(qiáng)教學(xué)指導(dǎo),服務(wù)師生的教與學(xué)等示范、引領(lǐng)作用和帶動(dòng)作用。

        《中國(guó)教師》:教研員作為老師的老師,在當(dāng)前的基礎(chǔ)教育改革中,尚需要在哪些方面得到提升和發(fā)展以提升自身專業(yè)水平和能力?貴室在教研員隊(duì)伍建設(shè)方面有哪些舉措?

        李積雄:必須認(rèn)真研讀《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》,學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),深刻領(lǐng)悟新課程改革的理念;必須提高學(xué)科教學(xué)中發(fā)現(xiàn)、研究、解決問(wèn)題的能力;必須提高為提升教師專業(yè)水平而具備的備課、上課、反思等能力;必須具備學(xué)習(xí)、收集先進(jìn)地區(qū)和優(yōu)秀教師教學(xué)信息的能力;必須提升口頭和書面表達(dá)的能力。我們?cè)诮萄袉T隊(duì)伍建設(shè)方面,有以下幾條措施:一是把好入口關(guān),教研員必須從教10年以上,在自己所任學(xué)科教學(xué)中有顯著成績(jī),擔(dān)任過(guò)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作,擔(dān)任過(guò)教研組組長(zhǎng),具有較強(qiáng)的組織能力;二是進(jìn)入教研室必須在自己的學(xué)科教研中組織指導(dǎo)一個(gè)課題研究,憑借課題研究,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,研究解決問(wèn)題;三是必須建立3所學(xué)校,作為教研員教學(xué)教研的基地,長(zhǎng)期蹲點(diǎn),取得經(jīng)驗(yàn),不斷推廣到學(xué)校;四是每年有針對(duì)學(xué)科教研員的崗位目標(biāo)考核,并且重視過(guò)程指導(dǎo),年終及時(shí)落實(shí)。

        對(duì)我國(guó)教研工作的建議

        《中國(guó)教師》:目前,在國(guó)家的層面,好像主要是中國(guó)教育學(xué)會(huì)的各個(gè)學(xué)科教育分會(huì)在密切地聯(lián)系與充分地組織調(diào)動(dòng)全國(guó)的教研隊(duì)伍開(kāi)展一些工作,另外還有教育部基礎(chǔ)教育課程教材發(fā)展中心組織各地教研部門開(kāi)展一些國(guó)家層面的教研工作會(huì)議。您認(rèn)為,需要建立一個(gè)國(guó)家層面的教研室嗎?該教研室應(yīng)該具有怎樣的行政職能與業(yè)務(wù)職責(zé)?

        李積雄:我認(rèn)為,教育部基礎(chǔ)教育課程教材發(fā)展中心是全國(guó)教研工作的管理機(jī)構(gòu),具有規(guī)劃、規(guī)范和指導(dǎo)、監(jiān)督的功能,應(yīng)該在課程教材中心健全各學(xué)段、各學(xué)科的教學(xué)研究力量,制訂教研工作計(jì)劃,加強(qiáng)各地教研工作的交流與分享。教育學(xué)會(huì)是社會(huì)團(tuán)體,不具備管理職能,是基礎(chǔ)教育課程教材中心的有益補(bǔ)充,可以在全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)展廣泛的學(xué)術(shù)交流。無(wú)須再設(shè)國(guó)家教研室。

        《中國(guó)教師》:現(xiàn)在有校長(zhǎng)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),您認(rèn)為教育部需要制定一個(gè)教研員專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)嗎?在教研員的專業(yè)發(fā)展、教研隊(duì)伍的建設(shè)方面,國(guó)家應(yīng)該有哪些舉措?

        李積雄:如果國(guó)家層面制定教研員專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),從入口到過(guò)程管理,更能對(duì)地方起到規(guī)范作用和督促作用。在教研員的專業(yè)發(fā)展、教師隊(duì)伍建設(shè)方面,國(guó)家應(yīng)該采取以下措施:以轄屬學(xué)校數(shù)和學(xué)生數(shù)確定教研室教研員的編制,確保能夠滿足本地區(qū)教學(xué)研究的實(shí)際需要;以學(xué)校的學(xué)生數(shù)和班級(jí)數(shù)來(lái)核定教師編制,確保教師年齡結(jié)構(gòu)的合理性和可持續(xù)性發(fā)展需要;按照全國(guó)人口分布或者各省教師數(shù),成立教研員培訓(xùn)機(jī)構(gòu),或者委托知名師范大學(xué)長(zhǎng)期做教研員的培訓(xùn)提高工作;國(guó)家應(yīng)該建立基礎(chǔ)教育課程改革的督導(dǎo)機(jī)制,分批或者分地區(qū),定期組織課程改革的回訪、交流和研討活動(dòng),引導(dǎo)各地解決突出的問(wèn)題。

        (責(zé)任編輯:馬贊)

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