盧 竹
(長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理系,湖南長沙 410124)
畢業(yè)設(shè)計作為整個教學(xué)計劃中的最后一個環(huán)節(jié),是對學(xué)生知識和技能的全面考核,也是對理論教學(xué)與實踐性教學(xué)的概括和總結(jié)。高職教育的特性要求學(xué)生通過畢業(yè)設(shè)計,能夠綜合運用酒店行業(yè)的相關(guān)知識分析和解決實際問題,培養(yǎng)綜合職業(yè)能力,具備一定的創(chuàng)新意識,提高工作能力。高職酒店管理專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計多年來一直延續(xù)著傳統(tǒng)的撰寫論文的形式,主要考核學(xué)生的科研能力,這與高職學(xué)生自身素質(zhì)的差距較大,因此論文抄襲現(xiàn)象非常嚴(yán)重。此外,很多學(xué)者認(rèn)為,[1]畢業(yè)設(shè)計選題抽象陳舊,脫離工作實際,不能與畢業(yè)后所需的知識和技能結(jié)合,導(dǎo)致學(xué)生的積極性不高,敷衍了事,使畢業(yè)設(shè)計流于形式。
以論文為主要形式的畢業(yè)設(shè)計已不適合高職酒店管理專業(yè)的人才培養(yǎng)要求,畢業(yè)設(shè)計的改革勢在必行。長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院酒店管理專業(yè)對畢業(yè)設(shè)計工作進行積極探索,2010年起開始推行以畢業(yè)設(shè)計作品替代畢業(yè)論文,兩年的實踐表明,畢業(yè)設(shè)計作品化改革,學(xué)生自主參與的積極性高,不但提高了學(xué)生綜合職業(yè)能力,用人單位的滿意度也大大提高。
畢業(yè)設(shè)計作品化就是要求學(xué)生以一項與專業(yè)相關(guān)的作品(程序、實物產(chǎn)品等)以及該作品的制作說明來替代傳統(tǒng)的畢業(yè)論文,以作品制作代替論文寫作。[2]酒店管理專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計作品主要分為主題宴會設(shè)計和主題客房設(shè)計兩個方向,與學(xué)生頂崗實習(xí)工作崗位相適應(yīng),在技術(shù)層面上具備可操作性。
學(xué)生在實習(xí)過程中,選擇合適的畢業(yè)設(shè)計方向進行創(chuàng)作,職業(yè)素養(yǎng)和綜合職業(yè)能力將貫穿于整個設(shè)計過程中,比如,職業(yè)素養(yǎng)教育將有利于學(xué)生更加明晰自己的學(xué)業(yè)發(fā)展方向,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯;掌握正確的工作方法有利于完成前廳、客房、餐飲等的服務(wù)工作;貫徹服務(wù)質(zhì)量管理理念有利于服務(wù)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化;形成團隊精神有利于開展酒店內(nèi)部溝通;鍛煉表達能力有利于在工作中陳述自己的觀點和與人溝通;培養(yǎng)自學(xué)能力有利于不斷學(xué)習(xí);掌握一定的歸納分析方法有利于服務(wù)創(chuàng)新等(詳見下圖)。
圖 畢業(yè)設(shè)計作品化全面提升學(xué)生綜合職業(yè)能力
傳統(tǒng)的頂崗實習(xí)暴露出很多問題,學(xué)生在實習(xí)過程中基本從事一線服務(wù)工作,在同一個崗位實習(xí)半年的時間,因此學(xué)生積極性不高,導(dǎo)致難以達到預(yù)期的實習(xí)效果;實習(xí)單位因為經(jīng)營或管理的原因也不可能給實習(xí)生提供很多換崗或輪崗實習(xí)的機會。所以,作為學(xué)校,要提高學(xué)生實習(xí)的積極性,可以給學(xué)生布置任務(wù),讓學(xué)生有目標(biāo)的實習(xí)。畢業(yè)設(shè)計作品化的思路實現(xiàn)了上述的目標(biāo),學(xué)生在實習(xí)過程中積極思考,努力創(chuàng)新設(shè)計出既有新意又可行的作品,使得重復(fù)枯燥的實習(xí)生活有了新鮮的活力。學(xué)校同時成立了有酒店行業(yè)人員參加的頂崗實習(xí)與畢業(yè)設(shè)計管理小組,協(xié)調(diào)學(xué)生與頂崗企業(yè)之間的關(guān)系,保障每一位學(xué)生的頂崗實習(xí)質(zhì)量,并落實學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計作品的指導(dǎo)工作。通過學(xué)生自主設(shè)計、酒店行業(yè)人員參與指導(dǎo)的畢業(yè)設(shè)計工作,不僅提高了畢業(yè)設(shè)計作品的質(zhì)量,同時因為實習(xí)生和酒店人員的不斷交流溝通,學(xué)生實習(xí)的積極性提高了,酒店方面對他們的滿意度也大大提高。
頂崗實習(xí)是校企合作模式最為重要的一個教學(xué)環(huán)節(jié),畢業(yè)設(shè)計作品化形成了頂崗實習(xí)和畢業(yè)設(shè)計一體化的新模式,學(xué)生的理論知識和專業(yè)技能獲得提升,在實習(xí)過程中還得到了學(xué)校專業(yè)教師和酒店行業(yè)人員的雙重指導(dǎo)。校企雙導(dǎo)師制,不僅大大提高了畢業(yè)設(shè)計作品的質(zhì)量,而且學(xué)校和專業(yè)教師也受益匪淺。聘請有一定理論基礎(chǔ)、豐富的實踐經(jīng)驗和創(chuàng)新能力的酒店行業(yè)人員擔(dān)任導(dǎo)師,他們不但能夠彌補學(xué)校專業(yè)教師缺乏的實際動手能力、新技術(shù)的應(yīng)用能力和現(xiàn)場管理能力,同時能促使專業(yè)教師注重自身專業(yè)技能的培養(yǎng),加強職業(yè)指導(dǎo)能力的鍛煉。對學(xué)生畢業(yè)設(shè)計作品的指導(dǎo),專業(yè)教師能夠從酒店行業(yè)人員的設(shè)計理念和操作流程中,了解酒店行業(yè)最新發(fā)展動態(tài),提高實際動手能力以及新技術(shù)的應(yīng)用能力和現(xiàn)場管理能力。
1.頂崗實習(xí)前畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的安排與要求
頂崗實習(xí)前畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)工作主要由專業(yè)老師來完成。要求所有學(xué)生主動與各自的指導(dǎo)老師聯(lián)系,確定好自己的畢業(yè)設(shè)計的形式及其相關(guān)內(nèi)容,做好離校前畢業(yè)設(shè)計的準(zhǔn)備工作。每個學(xué)生應(yīng)主動跟老師聯(lián)系,在離校前至少與指導(dǎo)老師進行三次溝通,明確畢業(yè)設(shè)計的思路和方向(一旦選題確定,原則上不能改動),并且盡可能將畢業(yè)設(shè)計的主題或提綱以文字的形式提交上來,進行備案;離校后,學(xué)生在實習(xí)過程中應(yīng)積極地征詢酒店專家的意見,并主動與指導(dǎo)老師聯(lián)系,定期通過電話、郵件等形式匯報自己的寫作情況,以便指導(dǎo)老師掌握情況,及時指導(dǎo)。
2.頂崗實習(xí)過程中畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的安排
學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計制作過程是在頂崗實習(xí)中完成的,因此實習(xí)基地的指導(dǎo)工作非常重要,畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)實施“雙導(dǎo)師”制,聘請酒店的中、高層管理人員擔(dān)任學(xué)生頂崗實習(xí)的兼職指導(dǎo)教師(或師傅),每一個學(xué)生均配有專業(yè)教師及現(xiàn)場專家擔(dān)任學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的兼職指導(dǎo)教師;同時還聘請酒店的高級管理人員和行業(yè)專家參與學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計和答辯指導(dǎo)工作,酒店行業(yè)人員在指導(dǎo)教師中所占比例不低于55%。他們直接參與到學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)中,現(xiàn)場給予評價和意見,這是保證畢業(yè)設(shè)計作品具有現(xiàn)實可操作性和創(chuàng)新性的關(guān)鍵。
3.畢業(yè)設(shè)計的答辯方式
畢業(yè)設(shè)計的答辯評委由專業(yè)老師和酒店行業(yè)技術(shù)人員組成,答辯采用書面答辯與現(xiàn)場答辯相結(jié)合的形式。根據(jù)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計情況的好壞,專業(yè)老師和酒店行業(yè)技術(shù)人員共同參評,選擇優(yōu)秀的畢業(yè)設(shè)計作品進行現(xiàn)場展示、答辯。每個學(xué)生原則上都要通過現(xiàn)場的口頭答辯,先用十五分鐘展示設(shè)計成果,通過解說PPT闡述主題確定的緣由、設(shè)計的理念、主題元素的選擇與處理、成本效益分析、創(chuàng)新之處和不足之處,再用五分鐘回答評委的問題。如遇特殊情況不能參加答辯者,需經(jīng)本人申請、實習(xí)單位出具證明、專業(yè)系主任簽署意見批準(zhǔn)后,在規(guī)定的時間內(nèi)進行書面或網(wǎng)上答辯。
1.基本要求
畢業(yè)設(shè)計成果要求規(guī)范化,有一定的創(chuàng)新性,尊重各國宗教信仰及各民族風(fēng)俗習(xí)慣,符合國家及行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策的要求,適合酒店經(jīng)營管理的可持續(xù)發(fā)展。結(jié)合學(xué)生的頂崗實習(xí)工作實際,為更好檢驗學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)情況,充分發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造力和想象力,畢業(yè)設(shè)計的選題主要安排了主題宴會和主題客房兩個設(shè)計方向,可供學(xué)生選擇。
2.設(shè)計成果形式
要求以視頻文件或PPT形式,配以文字說明材料的方式完成。視頻文件的時間要求十分鐘以上,PPT解說時間要求十五分鐘以上。學(xué)生可以以小組合作的形式完成畢業(yè)設(shè)計,原則上每小組成員不能超過2人,組員的分工任務(wù)需附上說明。
3.選題說明及要求
(1)主題宴會設(shè)計要求。主題宴會設(shè)計由主題宴會花臺設(shè)計和菜單設(shè)計兩部分構(gòu)成,兩個部分都必須完成,而且菜單必須要有實物展示。主題可從婚宴、壽宴、商務(wù)招待宴、慶功宴等任選其一,主題背景由學(xué)生自己確定。主題宴會設(shè)計的要求是花臺設(shè)計,要求主題鮮明、構(gòu)思新穎別致;花材選擇要符合季節(jié)特色和花的寓意,尊重各民族的用花習(xí)俗;花臺造型美觀,有較強的欣賞性和藝術(shù)性;各種材料的選擇安全無毒;設(shè)計成果以視頻文件或PPT形式完成,設(shè)計手法及主題詞有文字說明,要求設(shè)計手法清晰,主題詞語言優(yōu)美。菜單設(shè)計可從中式菜單和西式菜單中選擇一種。菜單的設(shè)計符合宴會主題;設(shè)計程式正確;菜品選擇注意營養(yǎng),尊重各國宗教信仰及各民族風(fēng)俗習(xí)慣;菜名設(shè)計有較強的情趣性和文化性;設(shè)計成果實物展示,要求制作美觀。
(2)主題客房設(shè)計要求??头吭O(shè)計方向由主題客房設(shè)計和開夜床服務(wù)設(shè)計兩個部分構(gòu)成,兩個部分任選其一,學(xué)生可根據(jù)實際工作情況選擇。主題客房可從功能、風(fēng)格和個性化設(shè)計中選擇一個或幾個元素著手設(shè)計。設(shè)計的要求是必須考慮客房經(jīng)營的經(jīng)濟效率問題,符合客房安全、舒適和健康的要求;具備獨特性、針對性和文化性的特征;功能設(shè)計主要考慮科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,智能化的運用和家居化的趨勢;風(fēng)格設(shè)計和個性化設(shè)計主要從客房空間、色彩、材質(zhì)、布藝、家具、燈具及陳設(shè)等幾方面進行設(shè)計,具有一定的文化內(nèi)涵,體現(xiàn)一定的審美價值;設(shè)計成果以視頻文件或PPT形式完成,并配有文字說明。
開夜床服務(wù)設(shè)計可從服務(wù)程序或項目設(shè)計和個性化的客房贈品兩個方面著手。設(shè)計的要求是必須符合星級酒店對開夜床服務(wù)的規(guī)定和要求,有一定創(chuàng)新性,具備一定文化特色;客房贈品要求精美、安全、衛(wèi)生、環(huán)保;考慮現(xiàn)實操作的可能性,及酒店成本控制和收益分析;設(shè)計成果原則上以視頻文件的形式展示,重點體現(xiàn)開夜床服務(wù)的創(chuàng)新設(shè)計部分。
在實施畢業(yè)設(shè)計作品化改革過程中,出現(xiàn)了一些問題。首先是學(xué)生由于在頂崗實習(xí)過程中進行畢業(yè)設(shè)計,工作任務(wù)比較繁重,部分學(xué)生難以全力以赴進行畢業(yè)設(shè)計,因此少數(shù)學(xué)生態(tài)度消極不認(rèn)真,甚至出現(xiàn)抄襲、借合作“掛名”的現(xiàn)象,有違畢業(yè)設(shè)計改革的初衷。其次,無論是主題宴會設(shè)計還是主題客房設(shè)計都出現(xiàn)了選擇主題重復(fù)的現(xiàn)象。主題宴會設(shè)計的作品中,以婚慶類宴會居多;主題客房設(shè)計中,以婚慶房為主;“婚慶”系列主題宴會和主題客房作品較多,出現(xiàn)了特色不突出,缺乏創(chuàng)新,學(xué)生相互之間利用共同的物品(酒店現(xiàn)成的或?qū)W生自己采購的物品),仿照雷同偶有發(fā)生。最后是頂崗實習(xí)的環(huán)境和條件。在畢業(yè)設(shè)計過程中,雖然學(xué)生表現(xiàn)出很好的實踐操作能力和較強的學(xué)習(xí)能力,但創(chuàng)新意識還有待提高。
通過開展畢業(yè)設(shè)計作品化的改革,學(xué)生按照設(shè)計的要求,把握設(shè)計的要點和重點,利用酒店專業(yè)知識和實踐操作方法,充分發(fā)揮創(chuàng)造力和能動性,保證了畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量,提高了學(xué)生的綜合職業(yè)能力和用人單位的滿意度,實現(xiàn)了企業(yè)和學(xué)校的雙贏。
[1] 蘇立.高職旅游專業(yè)畢業(yè)設(shè)計改革的探索和實踐[J].遼寧高職學(xué)報,2012(3).
[2] 黃偉.高職院校畢業(yè)設(shè)計作品化改革與實踐[J].南通職業(yè)大學(xué)學(xué)報,2010(4).